保密合同協(xié)議競業(yè)限制規(guī)定本合同由以下雙方于______年______月______日簽署：甲方（雇主）：[甲方公司全稱]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[姓名]注冊地址：[地址]統(tǒng)一社會信用代碼：[代碼]乙方（雇員）：[乙方姓名]身份證號碼：[號碼]住址：[地址]鑒于甲方是一家從事[甲方主營業(yè)務(wù)簡述]的企業(yè)，乙方將在甲方擔(dān)任[乙方職位名稱]職位。甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，就乙方的保密義務(wù)及離職后的競業(yè)限制事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密信息的定義與范圍1.1保密信息是指乙方在任職期間，通過任何方式（包括但不限于觀察、聽覺、視覺、閱讀、電子獲取、口頭告知、書面文件等）從甲方或其關(guān)聯(lián)公司、合作伙伴等渠道獲取的，與甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營、技術(shù)發(fā)展、財(cái)務(wù)狀況、客戶資源等相關(guān)的，未公開的，具有商業(yè)價(jià)值的信息。1.2保密信息具體包括但不限于：(a)技術(shù)信息：如產(chǎn)品設(shè)計(jì)、配方、工藝流程、制造方法、技術(shù)訣竅、計(jì)算機(jī)程序、數(shù)據(jù)庫、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、知識產(chǎn)權(quán)（專利、申請中的專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等）；(b)商業(yè)信息：如客戶名單、聯(lián)系方式、交易價(jià)格、銷售策略、市場分析報(bào)告、營銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、成本結(jié)構(gòu)、利潤水平、采購信息、供應(yīng)商名單；(c)經(jīng)營信息：如公司戰(zhàn)略、內(nèi)部政策、組織結(jié)構(gòu)、人力資源信息、管理流程、會議紀(jì)要、未公開的預(yù)測和計(jì)劃、招標(biāo)投標(biāo)信息；(d)其他信息：如甲方員工的人事信息、薪酬數(shù)據(jù)、以及任何由甲方明確標(biāo)識為“保密”、“機(jī)密”或類似字樣的信息，以及乙方離職后能夠證明其是在任職期間獲取的未公開信息。1.3以下信息不屬于保密信息：(a)已經(jīng)公開披露的信息，或非因違反本合同而成為公開的信息；(b)乙方在加入甲方之前已經(jīng)知曉的信息；(c)乙方從不受甲方控制的第三方合法獲得的信息；(d)乙方獨(dú)立開發(fā)，未使用甲方任何保密信息的信息；(e)甲方書面同意其披露給乙方或第三方非保密的信息；(f)乙方根據(jù)法律法規(guī)或法院、政府機(jī)構(gòu)的要求必須披露的信息，但在披露前應(yīng)盡合理努力通知甲方，并盡力取得甲方的書面同意（如法律允許）。第二條乙方的保密義務(wù)2.1乙方同意并承諾，在任職期間及離職后，均將以不低于保護(hù)自身同類信息應(yīng)盡的最大謹(jǐn)慎程度，保護(hù)甲方的保密信息，防止任何形式的泄露、使用或向任何第三方披露（“第三方”不包括乙方的直系親屬及其共同居住人員，除非乙方告知該親屬或共同居住人員其保密義務(wù)）。2.2乙方僅能將保密信息用于為甲方履行雙方合同或協(xié)議之目的，不得將保密信息用于任何其他目的，包括但不限于用于乙方本人、任何第三方或與甲方競爭的任何業(yè)務(wù)。2.3未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得向任何第三方披露保密信息，但法律、法規(guī)或有權(quán)機(jī)關(guān)強(qiáng)制要求披露的除外。在發(fā)生前款情況下，乙方應(yīng)盡可能提前通知甲方，并根據(jù)要求提供必要的協(xié)助。2.4乙方離職時(shí)，或應(yīng)甲方的書面要求，乙方應(yīng)立即返還或銷毀所有包含保密信息的載體，包括但不限于文件、筆記、報(bào)告、電子數(shù)據(jù)、磁盤、光盤、U盤等，并應(yīng)甲方要求提供書面銷毀證明。乙方不得保留任何副本或復(fù)制件。第三條保密期限3.1乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起，直至保密信息根據(jù)其性質(zhì)或法律規(guī)定成為公開信息之日止。3.2對于構(gòu)成商業(yè)秘密的保密信息，乙方的保密義務(wù)在本合同終止或解除后仍然有效，持續(xù)時(shí)間為[請?zhí)顚懩晗蓿纾喝齗年。第四條競業(yè)限制規(guī)定4.1鑒于乙方在任職期間接觸并掌握了甲方的核心保密信息，特別是[簡述涉及競業(yè)限制的核心保密信息類型，如：客戶資源、核心技術(shù)等]，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，防止乙方離職后利用在甲方獲取的資源和信息損害甲方利益，甲乙雙方約定，乙方在離職后[請?zhí)顚懜倶I(yè)限制期限，例如：十二]個(gè)月內(nèi)，未經(jīng)甲方事先書面同意，不得在[請?zhí)顚懙赜蚍秶纾杭追焦局饕?jīng)營場所所在地及其周邊XX公里范圍內(nèi)/XX市行政區(qū)域內(nèi)]內(nèi)從事與甲方主營業(yè)務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)活動，或作為任何法人或其他經(jīng)濟(jì)組織的法定代表人、股東、高級管理人員、董事、監(jiān)事、技術(shù)負(fù)責(zé)人、核心技術(shù)人員或代理人，直接或間接參與經(jīng)營與甲方構(gòu)成實(shí)質(zhì)性競爭的業(yè)務(wù)。4.2“與甲方主營業(yè)務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)活動”是指從事[具體描述與甲方業(yè)務(wù)構(gòu)成直接競爭或容易造成混淆的業(yè)務(wù)活動]，例如：[具體列舉，如：銷售同類產(chǎn)品或服務(wù)、提供類似的技術(shù)解決方案等]。4.3“高級管理人員、核心技術(shù)人員”等關(guān)鍵崗位的定義參照甲方內(nèi)部規(guī)章制度或根據(jù)崗位職責(zé)確定。4.4本條競業(yè)限制條款適用于乙方因[選擇適用情形，例如：違反勞動合同約定/嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度/泄露甲方商業(yè)秘密等]導(dǎo)致勞動合同解除或終止的情況。4.5甲方同意按照法律規(guī)定，在解除或終止與乙方簽訂的勞動合同時(shí)，在本合同項(xiàng)下的競業(yè)限制期限內(nèi)，按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的[請?zhí)顚懓俜直?，例如：五十]%，具體金額為人民幣[具體金額]元/月。甲方應(yīng)于每月[具體日期，例如：十五]日前支付該款項(xiàng)。第五條違約責(zé)任5.1若乙方違反本合同第一條約定的保密義務(wù)，泄露、使用或披露任何保密信息，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失（包括但不限于利潤損失、商譽(yù)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等），賠償金額不低于人民幣[請?zhí)顚懡痤~，例如：五十萬]元。若乙方泄露、使用或披露的行為給甲方造成特別嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)追究乙方的刑事責(zé)任。5.2若乙方違反本合同第四條約定的競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失，賠償金額不低于人民幣[請?zhí)顚懡痤~，例如：五十萬]元。甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第六條爭議解決6.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇法院，例如：甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院]提起訴訟。第七條其他7.1本合同是雙方勞動關(guān)系的重要組成部分，與勞動合同具有同等法律效力。7.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。7.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)