技術(shù)培訓(xùn)雇傭協(xié)議草案甲方（雇主）：[公司全稱]地址：[公司注冊地址]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（雇員）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要提升員工專業(yè)技能，乙方的職位需要對特定技術(shù)領(lǐng)域具備更高能力，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方安排乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條目的與背景甲乙雙方確認(rèn)，本次技術(shù)培訓(xùn)旨在提升乙方在[具體技術(shù)領(lǐng)域，例如：人工智能應(yīng)用開發(fā)]方面的專業(yè)技能，以適應(yīng)甲方[具體業(yè)務(wù)需求或崗位要求，例如：某新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目]的需要，促進(jìn)乙方職業(yè)發(fā)展，并增強(qiáng)甲方核心競爭力。本協(xié)議項(xiàng)下的培訓(xùn)是乙方在甲方擔(dān)任[乙方職位名稱]職位期間的一項(xiàng)工作安排。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)內(nèi)容：a.技術(shù)理論：[具體技術(shù)理論知識點(diǎn)，例如：機(jī)器學(xué)習(xí)算法原理]b.實(shí)踐操作：[具體實(shí)踐操作技能，例如：特定開發(fā)框架的應(yīng)用]c.項(xiàng)目模擬/實(shí)戰(zhàn)：[具體項(xiàng)目或任務(wù)名稱]d.其他相關(guān)知識與技能：[如有，請列明]2.2培訓(xùn)目標(biāo)：a.使乙方掌握[具體技術(shù)領(lǐng)域]的核心理論和實(shí)踐技能。b.使乙方能夠獨(dú)立運(yùn)用所學(xué)技能解決工作中相關(guān)的技術(shù)問題。c.使乙方達(dá)到甲方對該職位在[具體技術(shù)領(lǐng)域]能力要求的標(biāo)準(zhǔn)。第三條培訓(xùn)方式與安排3.1培訓(xùn)方式：本協(xié)議項(xiàng)下的培訓(xùn)采用[具體培訓(xùn)方式，例如：外部機(jī)構(gòu)集中授課與內(nèi)部導(dǎo)師指導(dǎo)相結(jié)合]的方式。3.2培訓(xùn)時間與地點(diǎn)：a.培訓(xùn)總時長為[培訓(xùn)總時長，例如：40]學(xué)時。b.培訓(xùn)時間安排為：自[培訓(xùn)開始日期]至[培訓(xùn)結(jié)束日期]，具體日程安排詳見附件[如有，請列明附件名稱，如無，則刪除此句]。c.培訓(xùn)地點(diǎn)：[培訓(xùn)地點(diǎn)，例如：甲方指定會議室/外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址]。d.培訓(xùn)期間，乙方需按規(guī)定時間參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律及甲方或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.3培訓(xùn)師資與資源：甲方將安排[內(nèi)部導(dǎo)師姓名/職稱]提供部分培訓(xùn)指導(dǎo)，或委托[外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]提供專業(yè)培訓(xùn)師資。培訓(xùn)所需教材、軟件、設(shè)備等資源由[甲方/乙方]提供，具體承擔(dān)方式見本協(xié)議第四條。第四條費(fèi)用承擔(dān)4.1本協(xié)議項(xiàng)下的培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)[培訓(xùn)總費(fèi)用金額]元（大寫：[中文大寫金額]）。4.2該費(fèi)用包含[費(fèi)用構(gòu)成說明，例如：培訓(xùn)課程費(fèi)、教材費(fèi)、講師費(fèi)、場地費(fèi)等]。4.3費(fèi)用承擔(dān)方式：本協(xié)議項(xiàng)下的全部培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。甲方將在[支付時間點(diǎn)，例如：培訓(xùn)開始前/每次培訓(xùn)結(jié)束后]通過[支付方式，例如：銀行轉(zhuǎn)賬]方式支付至乙方指定賬戶或直接支付給培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。第五條雙方權(quán)利與義務(wù)5.1乙方權(quán)利與義務(wù)：a.享有接受甲方安排的與本職位相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)的權(quán)利。b.應(yīng)按時參加全部培訓(xùn)課程，不得無故缺席、遲到或早退。確需缺席應(yīng)提前[提前天數(shù)]向[負(fù)責(zé)人姓名/部門]申請，并獲得批準(zhǔn)。c.應(yīng)按要求完成培訓(xùn)期間的作業(yè)、項(xiàng)目或其他學(xué)習(xí)任務(wù)。d.應(yīng)將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到的知識與技能積極應(yīng)用于本職工作，努力提升工作效率和質(zhì)量。e.應(yīng)遵守甲方的保密制度，對在培訓(xùn)過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)信息等承擔(dān)保密義務(wù)，該義務(wù)不因本協(xié)議的終止而解除。f.如培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方離職時，應(yīng)根據(jù)實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)和協(xié)議約定處理已發(fā)生的費(fèi)用（如本協(xié)議無特別約定，按常規(guī)離職處理）。5.2甲方的權(quán)利與義務(wù)：a.有權(quán)對乙方的培訓(xùn)出勤及學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查和評估。b.有權(quán)根據(jù)乙方崗位需求和培訓(xùn)目標(biāo)，安排或調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容、方式及時間。c.應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時、足額支付培訓(xùn)費(fèi)用。d.應(yīng)提供培訓(xùn)所需的必要資源和支持，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。e.有權(quán)評估培訓(xùn)效果，并將評估結(jié)果作為乙方績效考核、晉升等參考依據(jù)之一（具體掛鉤方式由甲方另行規(guī)定或在本協(xié)議中明確）。f.應(yīng)對乙方在培訓(xùn)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密承擔(dān)保護(hù)責(zé)任，并要求乙方履行保密義務(wù)。第六條培訓(xùn)成果與運(yùn)用6.1乙方應(yīng)確保將培訓(xùn)所學(xué)技能用于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展，服務(wù)于本職工作。6.2甲方有權(quán)要求乙方在適當(dāng)時限內(nèi)，將培訓(xùn)成果（如項(xiàng)目成果、技術(shù)文檔、改進(jìn)建議等）應(yīng)用于實(shí)際工作或向甲方匯報。第七條保密條款7.1乙方確認(rèn)在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，將接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息（以下簡稱“保密信息”）。7.2乙方同意并對甲方承擔(dān)以下保密義務(wù)：a.嚴(yán)格保守在培訓(xùn)過程中所知悉的任何保密信息。b.不得以任何方式（包括但不限于口頭、書面、電子形式）向任何第三方泄露、披露或使用保密信息，但下列情況除外：i.接受保密信息的第三方根據(jù)協(xié)議對該信息承擔(dān)了同等或更嚴(yán)格的保密義務(wù)。ii.依據(jù)法律法規(guī)或有權(quán)機(jī)關(guān)的要求必須披露。iii.乙方能夠證明該信息在其進(jìn)入甲方或接受本協(xié)議培訓(xùn)之前已為公眾所知。c.僅能在為甲方利益服務(wù)時使用保密信息。d.培訓(xùn)結(jié)束后，無論因何種原因離職，乙方均需立即停止使用保密信息，并按照甲方保密管理規(guī)定返還或銷毀所有包含保密信息的資料和物品，且持續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至該保密信息進(jìn)入公共領(lǐng)域?yàn)橹埂?.3任何一方違反本條保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此給對方造成的全部損失。第八條知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1乙方在培訓(xùn)期間獨(dú)立思考完成的、與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的智力成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方本人所有。8.2乙方在培訓(xùn)期間，利用甲方的資源、設(shè)備、技術(shù)信息等完成的，與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的，或?qū)儆诒緟f(xié)議約定的培訓(xùn)目標(biāo)范圍內(nèi)的智力成果（包括但不限于代碼、設(shè)計(jì)、報告、方案、發(fā)明創(chuàng)造等），其知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于著作權(quán)、專利申請權(quán)等）歸甲方所有。甲方有權(quán)根據(jù)需要使用、修改、許可或轉(zhuǎn)讓該等知識產(chǎn)權(quán)，乙方不得干預(yù)。乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方交付相關(guān)成果。第九條協(xié)議期限與終止9.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為自[培訓(xùn)開始日期]至[培訓(xùn)結(jié)束日期]。9.2除本協(xié)議另有約定外，本協(xié)議在以下情況下終止：a.培訓(xùn)期限屆滿，雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢。b.乙方根據(jù)勞動合同約定正常離職或被動離職。c.甲方因經(jīng)營調(diào)整等客觀原因決定取消該培訓(xùn)項(xiàng)目。d.乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，經(jīng)甲方書面通知后[通知天數(shù)]內(nèi)仍未改正。e.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。9.3協(xié)議終止時，雙方應(yīng)結(jié)清所有相關(guān)費(fèi)用，乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求返還屬于甲方的資料、物品等，并繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十條違約責(zé)任10.1乙方未按約定參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)紀(jì)律，造成培訓(xùn)效果受影響或給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。10.2甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按未付金額的[違約金比例，例如：千分之五]向乙方支付違約金。逾期超過[天數(shù)，例如：三十]日，乙方有權(quán)解除本協(xié)議并要求甲方支付全部費(fèi)用及賠償損失。10.3任何一方違反保密義務(wù)，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。第十一條爭議解決凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇一項(xiàng)：甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他12