工廠工人免責(zé)協(xié)議書甲方（工廠方）：名稱：[工廠全稱]法定代表人：[姓名]地址：[工廠地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（工人方）：姓名：[工人姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]家庭地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方將在甲方工廠從事相關(guān)工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就乙方在工作過程中的相關(guān)事宜達(dá)成如下免責(zé)協(xié)議：一、工作內(nèi)容及期限1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方工廠擔(dān)任[具體崗位名稱]，負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作任務(wù)描述]。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作期限：本協(xié)議自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止協(xié)議，雙方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對(duì)方。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，對(duì)乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知工作過程中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和安全注意事項(xiàng)，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全培訓(xùn)和教育。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的工資報(bào)酬和福利待遇。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。乙方有權(quán)在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，向甲方提出申訴或通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，不得擅自離崗、曠工或怠工。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，確保自身安全和工作場(chǎng)所的安全。如因乙方違反安全規(guī)定導(dǎo)致事故發(fā)生，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方在工作過程中如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他異常情況，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并積極配合甲方采取措施進(jìn)行處理。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將工作中涉及的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息泄露給任何第三方。三、免責(zé)條款（一）一般工作風(fēng)險(xiǎn)免責(zé)1.在乙方遵守本協(xié)議約定及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，正常履行工作職責(zé)的情況下，對(duì)于因工作過程中可能出現(xiàn)的一般性工作風(fēng)險(xiǎn)，如因工作強(qiáng)度、工作環(huán)境等因素導(dǎo)致的身體疲勞、輕微擦傷等，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的后果，并采取適當(dāng)?shù)拇胧┻M(jìn)行自我保護(hù)和恢復(fù)。2.若乙方因自身疏忽、違規(guī)操作或違反安全規(guī)定等原因?qū)е略诠ぷ髦惺艿絺蛟斐蓳p失，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部責(zé)任，并負(fù)責(zé)處理由此產(chǎn)生的一切后果，包括但不限于醫(yī)療費(fèi)用、賠償費(fèi)用等。（二）特定情形免責(zé)1.因不可抗力因素，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等導(dǎo)致乙方在工作過程中受到傷害或造成損失的，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。但甲方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后及時(shí)通知乙方，并協(xié)助乙方采取合理措施減少損失。2.若乙方在非工作時(shí)間或工作場(chǎng)所外，因自身原因發(fā)生的任何意外事件或其他事故，與甲方無關(guān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)處理相關(guān)事宜。3.對(duì)于乙方在工作過程中因第三方原因?qū)е碌膫驌p失，甲方應(yīng)協(xié)助乙方采取合理措施向第三方追償。若乙方未能成功獲得第三方賠償，甲方不承擔(dān)額外的賠償責(zé)任。但甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，給予乙方必要的協(xié)助和支持。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)用品或未按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方限期改正。如甲方逾期未改正，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策的規(guī)定執(zhí)行。2.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失以及乙方為維護(hù)自身權(quán)益而支付的合理費(fèi)用，如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德或甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重，對(duì)乙方進(jìn)行警告、罰款、降職、降薪、解除勞動(dòng)合同等處理。乙方應(yīng)承擔(dān)因自身違約行為給甲方造成的一切損失，包括但不限于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)損失、聲譽(yù)損失等。2.若乙方擅自離崗、曠工或怠工，影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資報(bào)酬，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。乙方曠工累計(jì)達(dá)到[曠工天數(shù)上限]天以上的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且無需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.若乙方違反保密義務(wù)，將甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息泄露給第三方，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具