宿舍衛(wèi)生管理責任書為切實維護宿舍環(huán)境的整潔有序，保障居住人員的生活質(zhì)量與身心健康，明確宿舍衛(wèi)生管理過程中宿舍成員、宿舍長及管理單位的責任與義務(wù)，依據(jù)相關(guān)管理規(guī)定，特制定本責任書。一、責任主體本責任書涉及的責任主體包括：1.宿舍成員：指在該宿舍居住的所有人員（學生/員工），需自覺履行個人及公共區(qū)域的衛(wèi)生責任。2.宿舍長：由宿舍成員推選或管理單位指定，負責組織、監(jiān)督宿舍衛(wèi)生工作的開展。3.管理單位：學校宿舍管理辦公室（或企業(yè)行政部等），負責制定制度、監(jiān)督考核及提供服務(wù)保障。二、具體責任內(nèi)容（一）宿舍成員責任1.個人區(qū)域維護：保持床鋪、書桌、衣柜等個人使用區(qū)域的整潔，物品分類歸置，無雜物堆積；定期整理個人物品，避免亂堆亂放，確保個人區(qū)域“一眼整潔、動線通暢”。2.公共區(qū)域參與：嚴格按照值日安排，參與宿舍公共區(qū)域（地面、陽臺、衛(wèi)生間、走廊等）的清潔工作。清潔標準為：地面無垃圾、無積水、無污漬；墻面無蛛網(wǎng)、無亂貼亂畫；衛(wèi)生間無異味、無污垢、下水道通暢；公共設(shè)施（如洗漱臺、垃圾桶）使用后及時清理，垃圾桶每日清運，杜絕垃圾滿溢。3.衛(wèi)生習慣養(yǎng)成：自覺遵守衛(wèi)生規(guī)范，不隨地吐痰、亂扔垃圾，不在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)違規(guī)寵物；不違規(guī)使用大功率電器或存放易燃、易腐物品；每日開窗通風不少于30分鐘，保持宿舍空氣流通，預防蚊蟲滋生與病菌傳播。（二）宿舍長責任1.組織協(xié)調(diào)：制定清晰的值日表，明確每位成員的清潔任務(wù)（如掃地、拖地、倒垃圾、清潔衛(wèi)生間等）與周期（如每日/每周輪換），并公示執(zhí)行；定期召開宿舍衛(wèi)生溝通會，傳達管理單位的衛(wèi)生要求，收集成員意見并反饋至管理單位，協(xié)調(diào)解決內(nèi)部衛(wèi)生矛盾。2.監(jiān)督檢查：每日對宿舍衛(wèi)生進行“自查自糾”，發(fā)現(xiàn)桌面雜亂、垃圾未倒等問題，及時督促成員整改；配合管理單位的定期檢查，如實反饋宿舍衛(wèi)生狀況；對拒不配合衛(wèi)生管理的成員，先進行勸導，必要時上報管理單位，確保宿舍衛(wèi)生整體達標。3.應(yīng)急處理：遇突發(fā)衛(wèi)生問題（如水管漏水、垃圾清運延誤、公共區(qū)域污漬難清理等），第一時間采取臨時措施（如放置警示牌、聯(lián)系維修），并同步上報管理單位，協(xié)助做好應(yīng)急處置，避免衛(wèi)生問題擴大化。（三）管理單位責任1.制度與宣貫：制定《宿舍衛(wèi)生管理細則》，明確衛(wèi)生標準、檢查流程及獎懲措施，通過宿舍公告、線上平臺、專題培訓等方式，向全體宿舍成員宣貫衛(wèi)生管理要求，確保人人知曉、人人遵守。2.檢查與考核：組建衛(wèi)生檢查小組，每周/每月開展宿舍衛(wèi)生檢查（可結(jié)合“突擊檢查+定期檢查”），采用“評分制”（如滿分10分，個人區(qū)域3分、公共區(qū)域5分、衛(wèi)生習慣2分）對宿舍衛(wèi)生狀況進行評定，檢查結(jié)果及時公示并反饋至宿舍。對衛(wèi)生不達標的宿舍，下達《整改通知書》，明確整改要求與期限（如3個工作日）。3.服務(wù)與保障：為宿舍配備基礎(chǔ)清潔工具（掃帚、拖把、垃圾桶、清潔劑等），并定期檢查工具完好性；安排專人定期清理公共區(qū)域垃圾，維護公共衛(wèi)生設(shè)施（如衛(wèi)生間潔具、下水管道、通風系統(tǒng)）的正常使用；每學期/每季度開展“衛(wèi)生知識講座”“清潔技能培訓”，提升宿舍成員的衛(wèi)生意識與實操能力。三、監(jiān)督與考核管理單位成立衛(wèi)生檢查小組，成員由管理干部、宿舍長代表、學生/員工代表組成，按照《宿舍衛(wèi)生評分標準》（見附件）進行檢查。檢查內(nèi)容涵蓋：個人區(qū)域整潔度、公共區(qū)域清潔完成度、物品擺放規(guī)范度、衛(wèi)生習慣合規(guī)性等。檢查結(jié)果分為“優(yōu)秀”“良好”“合格”“不合格”四個等級，不合格宿舍需在規(guī)定期限內(nèi)完成整改，并向管理單位提交《整改報告》。整改后，宿舍可申請復查；復查仍不合格的，啟動“二次整改+約談”程序，約談宿舍長及主要責任人，分析問題根源并制定改進方案。四、獎懲措施（一）獎勵機制1.宿舍獎勵：連續(xù)季度內(nèi)3次（或?qū)W期內(nèi)5次）衛(wèi)生檢查為“優(yōu)秀”的宿舍，授予“衛(wèi)生示范宿舍”稱號，頒發(fā)榮譽證書，并給予清潔用品套裝、宿舍活動經(jīng)費補貼等獎勵；該宿舍將作為“樣板宿舍”向全體宿舍推廣經(jīng)驗。2.個人獎勵：宿舍成員個人可在評優(yōu)評先（如“優(yōu)秀學生”“優(yōu)秀員工”）、獎學金評定（針對學生）或績效考核（針對員工）中獲得加分（如加2-5分）；表現(xiàn)突出的個人，可被評為“衛(wèi)生標兵”，在全校區(qū)/全公司通報表揚。（二）懲罰機制1.宿舍懲罰：衛(wèi)生檢查不合格且整改不力的宿舍，予以全校/全公司通報批評，并取消當學期/當年度“文明宿舍”“優(yōu)秀團隊”等評選資格；連續(xù)2次復查不合格的，管理單位將約談宿舍全體成員，分析問題并制定“強制整改計劃”。2.個人懲罰：宿舍成員個人因多次（如學期內(nèi)3次）未完成值日、違規(guī)破壞衛(wèi)生的，取消當學期/當年度評優(yōu)資格；情節(jié)嚴重（如故意破壞公共衛(wèi)生、抗拒檢查整改）的，按照校規(guī)/廠規(guī)進行紀律處分（如警告、記過、扣發(fā)績效等），并約談其監(jiān)護人（針對學生）或上級領(lǐng)導（針對員工）。五、附則1.本責任書自簽訂之日起生效，有效期至____年____月____日。到期后，管理單位將根據(jù)實際情況修訂并重新組織簽訂。2.本責任書由____（管理單位名稱）負責解釋，未盡事宜可通過《補充協(xié)議》或《宿舍衛(wèi)生管理細則》進行完善。3.宿舍成員、宿舍長需在責任書上簽字確認，管理單位加蓋公章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。宿舍成員簽字：____________________宿舍長簽字：_____________