在工傷事故處理中，用人單位與勞動者（或其家屬）有時會就事故責(zé)任承擔(dān)、賠償事宜協(xié)商簽訂免責(zé)協(xié)議。但需特別提示：根據(jù)《工傷保險條例》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)，用人單位對工傷職工的法定賠償責(zé)任不可通過協(xié)議免除，協(xié)議中違反法律強制性規(guī)定的條款無效。不過，雙方可就賠償金額、支付方式、后續(xù)事宜等協(xié)商一致后簽訂協(xié)議，以明確權(quán)利義務(wù)、減少糾紛。以下為工傷事故免責(zé)協(xié)議書的標(biāo)準(zhǔn)格式參考及簽訂要點。一、法律風(fēng)險提示1.法定責(zé)任不可規(guī)避：用人單位為職工繳納工傷保險、承擔(dān)工傷賠償責(zé)任（如醫(yī)療費、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金等）是法定強制義務(wù)，協(xié)議中“免除用人單位全部/部分工傷賠償責(zé)任”的條款，因違反法律強制性規(guī)定而無效。2.協(xié)議效力范圍：協(xié)議僅對雙方自愿協(xié)商的賠償金額、支付方式、后續(xù)事宜（如二次治療、就業(yè)安排）等內(nèi)容有效，不得排除勞動者依法享有的工傷保險待遇等法定權(quán)利。二、工傷事故免責(zé)協(xié)議書（標(biāo)準(zhǔn)格式示例）工傷事故免責(zé)協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動者/家屬）：姓名：________性別：______身份證號：（填寫時保留格式，示例中用“________”占位）聯(lián)系地址：____________________聯(lián)系電話：____________________（一）事故基本情況____年____月____日，乙方在甲方（工作場所/項目地點）從事（工作內(nèi)容，如設(shè)備操作、現(xiàn)場施工等）過程中，因（簡要原因，如設(shè)備故障、操作意外等）發(fā)生事故。經(jīng)救治后，目前傷情（穩(wěn)定/治療終結(jié)，根據(jù)實際情況填寫）。（二）賠償與免責(zé)約定1.賠償/補償確認：甲方已向乙方支付工傷相關(guān)賠償/補償款共計人民幣____元（大寫：________元整），該款項包含但不限于醫(yī)療費、停工留薪期工資、護理費、一次性傷殘補助金（如涉及傷殘）等相關(guān)費用（根據(jù)實際協(xié)商內(nèi)容列舉）。2.權(quán)利放棄：乙方確認收到上述款項后，就本次工傷事故，自愿放棄向甲方主張其他任何賠償、補償或費用的權(quán)利（注：本條款中，若涉及法定必須支付的工傷保險待遇，該放棄約定無效）。3.責(zé)任免除：甲方就本次工傷事故，除本協(xié)議約定的賠償/補償外，不再承擔(dān)其他法律責(zé)任（注：本條款不得免除甲方法定的工傷保險責(zé)任及其他法定義務(wù)）。（三）其他約定1.保密義務(wù)：雙方應(yīng)對本協(xié)議內(nèi)容及履行情況保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。2.違約責(zé)任：若一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣____元（大寫：________元整），并賠償對方因此遭受的損失。3.爭議解決：如因本協(xié)議履行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟（或約定仲裁機構(gòu)，如“XX仲裁委員會”）。（四）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：____日期：____年____月____日乙方（簽字/按手?。篲___________日期：____年____月____日三、協(xié)議簽訂注意事項1.自愿協(xié)商原則：協(xié)議簽訂需雙方真實意思表示，不得存在欺詐、脅迫、重大誤解等情形（如勞動者在傷情未穩(wěn)定、未做傷殘鑒定時，簽訂的“一次性了結(jié)”協(xié)議可能因顯失公平被撤銷）。2.賠償內(nèi)容明確：需詳細列明賠償項目、金額、支付方式及時間（如“甲方于____年____月____日前，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶：________”），避免模糊表述（如“支付相關(guān)費用”）。3.法律合規(guī)性審查：協(xié)議條款不得違反《工傷保險條例》《勞動合同法》等法律法規(guī)的強制性規(guī)定（如約定“乙方放棄申請工傷認定的權(quán)利”無效）。建議簽訂前咨詢勞動法律師，確保協(xié)議合法有效。4.證據(jù)留存：雙方應(yīng)保留協(xié)議原件、付款憑證（如銀行轉(zhuǎn)賬記錄）、醫(yī)療記錄、傷殘鑒定報告（如涉及）等相關(guān)證據(jù)，以備后續(xù)查驗。結(jié)語：工傷事故免責(zé)協(xié)議的核心作