版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
課程設(shè)計人員培訓(xùn)協(xié)議甲方(培訓(xùn)方):[填寫培訓(xùn)方全稱]法定代表人/授權(quán)代表:[填寫姓名]地址:[填寫地址]聯(lián)系電話:[填寫電話]乙方(課程設(shè)計人員):[填寫姓名]身份證號:[填寫身份證號]工作單位:[填寫工作單位,若有]聯(lián)系地址:[填寫聯(lián)系地址]聯(lián)系電話:[填寫電話]鑒于甲方擁有提供專業(yè)課程設(shè)計培訓(xùn)的資質(zhì)和資源,乙方希望接受甲方的課程設(shè)計人員培訓(xùn)以提升專業(yè)技能,雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī),達(dá)成如下協(xié)議,以資共同遵守。第一條培訓(xùn)目的與目標(biāo)甲方同意為乙方提供為期[填寫總天數(shù)或總課時]的“[填寫具體培訓(xùn)項目名稱,例如:高級課程設(shè)計方法與實戰(zhàn)]”培訓(xùn),旨在使乙方系統(tǒng)掌握[列出核心培訓(xùn)目標(biāo),例如:先進的課程設(shè)計理論、主流課程開發(fā)工具的應(yīng)用、教學(xué)評估方法、特定學(xué)科領(lǐng)域的課程開發(fā)規(guī)范等],提升乙方在課程設(shè)計方面的綜合能力和實踐水平,能夠獨立完成高質(zhì)量的課程設(shè)計工作。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與方式1.培訓(xùn)內(nèi)容主要包括但不限于:(1)[列出具體模塊一內(nèi)容,例如:課程設(shè)計理論基礎(chǔ)與前沿趨勢](2)[列出具體模塊二內(nèi)容,例如:學(xué)習(xí)理論與學(xué)習(xí)者分析](3)[列出具體模塊三內(nèi)容,例如:課程目標(biāo)與內(nèi)容的選擇與組織](4)[列出具體模塊四內(nèi)容,例如:教學(xué)活動與教學(xué)資源的設(shè)計](5)[列出具體模塊五內(nèi)容,例如:課程評價的設(shè)計與實施](6)[列出具體模塊六內(nèi)容,例如:特定平臺/工具的課程開發(fā)實踐](7)[列出具體模塊七內(nèi)容,例如:項目式課程設(shè)計案例深度剖析](8)[其他根據(jù)實際情況補充的內(nèi)容]2.培訓(xùn)方式將采用[列出具體方式,例如:專家授課、案例分析討論、小組工作坊、模擬開發(fā)、項目實戰(zhàn)、作品評審、線上答疑等]相結(jié)合的方式進行。第三條培訓(xùn)時間與地點1.培訓(xùn)時間:本協(xié)議簽訂之日起,自[填寫開始日期年月日]至[填寫結(jié)束日期年月日],共計[填寫總天數(shù)]天。每日培訓(xùn)時間為[填寫具體時間段,例如:上午9:00-12:00,下午14:00-17:00],中間安排休息時間[填寫休息安排]。2.培訓(xùn)地點:[填寫具體培訓(xùn)地點,例如:甲方位于XX市XX區(qū)的培訓(xùn)中心/線上直播平臺鏈接]。第四條培訓(xùn)師資甲方將指派具備[填寫資質(zhì)要求,例如:豐富課程設(shè)計經(jīng)驗、高級職稱、相關(guān)認(rèn)證等]的資深講師或?qū)<覔?dān)任本次培訓(xùn)的教師,確保培訓(xùn)師資的質(zhì)量。第五條費用與支付條款1.培訓(xùn)費用:本期培訓(xùn)的總費用為人民幣[填寫金額]元(大寫:[填寫大寫金額]整)。該費用[包含/不包含]教材費、[包含/不包含]結(jié)業(yè)證書費、[包含/不包含]食宿費(若需甲方統(tǒng)一安排)。2.支付方式:乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起[填寫天數(shù)]日內(nèi),將培訓(xùn)費用支付至甲方指定的以下賬戶:開戶行:[填寫開戶行名稱]賬戶名稱:[填寫賬戶名稱]賬號:[填寫賬號]3.費用承擔(dān):本協(xié)議項下的培訓(xùn)費用由乙方承擔(dān)。若乙方為單位委派,則費用由乙方所在單位承擔(dān),乙方需將單位開具的等額發(fā)票提交給甲方。第六條乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)獲得本協(xié)議約定的、符合標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)服務(wù)。2.乙方有權(quán)使用甲方提供的培訓(xùn)教材、資料及設(shè)施。3.乙方應(yīng)按時參加全部或[填寫比例]以上的培訓(xùn)課程,不得無故缺勤。4.乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)管理制度和課堂紀(jì)律,服從教師安排。5.乙方應(yīng)保證投入足夠的時間和精力進行學(xué)習(xí),積極參與課堂互動和實踐活動,按時完成布置的作業(yè)或項目。6.乙方應(yīng)對在培訓(xùn)過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、未公開的技術(shù)信息等予以嚴(yán)格保密,不得向任何第三方泄露。7.乙方應(yīng)按本協(xié)議約定支付培訓(xùn)費用。第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方參訓(xùn)資格進行審核,并根據(jù)相關(guān)規(guī)定管理培訓(xùn)秩序。2.甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定的內(nèi)容和方式提供培訓(xùn),并對培訓(xùn)過程進行組織和監(jiān)督。3.甲方應(yīng)確保提供合格的培訓(xùn)師資、相應(yīng)的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備及培訓(xùn)所需的教材和資料。4.甲方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量,并按照約定對乙方進行考核評估。5.甲方應(yīng)根據(jù)乙方完成培訓(xùn)及考核的情況,在培訓(xùn)結(jié)束后[填寫時間]內(nèi),向乙方頒發(fā)[填寫證書名稱,例如:結(jié)業(yè)證書/培訓(xùn)合格證書](若有)。6.甲方應(yīng)對在培訓(xùn)過程中了解的乙方個人信息保密。第八條知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.培訓(xùn)期間,乙方利用培訓(xùn)所學(xué)知識和技能,獨立或主要利用甲方提供的資源完成的課程設(shè)計方案、教學(xué)文檔、課件、代碼、項目作品等(以下簡稱“培訓(xùn)成果”),其知識產(chǎn)權(quán)歸屬[選擇并填寫:乙方個人所有/甲方所有/雙方共同所有]。雙方另有約定的除外。2.甲方為實施本協(xié)議而制作或獲取的培訓(xùn)教材、講義、案例、軟件代碼、教學(xué)課件等(以下簡稱“培訓(xùn)資料”),其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方僅獲得在本協(xié)議約定的培訓(xùn)目的范圍內(nèi)使用培訓(xùn)資料的權(quán)利,不得用于其他任何用途,包括但不限于復(fù)制、傳播、修改、授權(quán)他人使用或用于商業(yè)目的。3.乙方在培訓(xùn)期間,若有任何創(chuàng)作成果,其知識產(chǎn)權(quán)的歸屬應(yīng)事先得到甲方的書面確認(rèn)。第九條考核與評價1.甲方將對乙方的學(xué)習(xí)過程和培訓(xùn)成果進行考核??己朔绞桨ǖ幌抻赱列出具體方式,例如:課堂參與度、作業(yè)評分、項目答辯、實踐操作考核、期末考試等]。2.考核標(biāo)準(zhǔn)將依據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和要求進行制定,并向乙方公開。3.乙方需達(dá)到甲方設(shè)定的合格標(biāo)準(zhǔn),方可獲得本協(xié)議約定的培訓(xùn)證書(若有)。第十條協(xié)議的變更、解除與終止1.本協(xié)議的任何變更,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽署書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.除本協(xié)議另有約定外,任何一方單方面解除本協(xié)議,應(yīng)提前[填寫天數(shù)]日書面通知對方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.出現(xiàn)以下情況之一,本協(xié)議可自行終止:(1)雙方約定的培訓(xùn)目標(biāo)已實現(xiàn);(2)培訓(xùn)期限屆滿;(3)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。4.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時通知對方,并采取措施減少損失。第十一條保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對在本協(xié)議簽訂及履行過程中所知悉的對方的商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營信息、技術(shù)信息、客戶信息、財務(wù)信息等)承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而解除。本保密義務(wù)在本協(xié)議終止后持續(xù)有效[填寫年限,例如:兩年/三年]。3.任何一方違反本保密義務(wù),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[填寫金額]元,并賠償因此給對方造成的全部損失。第十二條違約責(zé)任1.若乙方未按本協(xié)議約定按時支付培訓(xùn)費用,每逾期一日,應(yīng)按逾期支付金額的[填寫比例,例如:千分之一]向甲方支付違約金。逾期超過[填寫天數(shù)]日的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付全部費用及違約金。2.若乙方嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律或管理規(guī)定,經(jīng)甲方指出后仍不改正,或無故缺勤達(dá)到[填寫比例或次數(shù)]以上,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,已收取的費用不予退還,并保留追究乙方違約責(zé)任的權(quán)利。3.若甲方未能按本協(xié)議約定提供合格的培訓(xùn)服務(wù)(如師資、內(nèi)容、時間等存在嚴(yán)重偏差),或培訓(xùn)質(zhì)量經(jīng)評估不合格,乙方有權(quán)要求甲方采取補救措施,或解除本協(xié)議,甲方應(yīng)退還乙方已支付但未獲得的培訓(xùn)費用,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.任何一方違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償守約方因此遭受的損失。第十三條不可抗力1.“不可抗力”是指雙方不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于地震、臺風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府行為、嚴(yán)重的流行病疫情(如新冠病毒)等。2.遭遇不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后[填寫天數(shù)]日內(nèi)書面通知對方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響,協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。第十四條爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向[選擇并填寫:甲方所在地/乙方所在地/培訓(xùn)地點所在地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十五條法律適用與通知1.本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的任何通知或通訊,均應(yīng)采用書面形式,并按本協(xié)議首
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 肱骨骨折護理題庫及答案
- 護理實習(xí)生與老年人溝通能力的現(xiàn)狀及影響因素分析-基于云南省某三甲醫(yī)院的橫斷面調(diào)查
- 2025年海南省公需課學(xué)習(xí)-養(yǎng)殖水域灘涂規(guī)劃編制工作規(guī)范
- 2025年營養(yǎng)周飲食健康知識競賽題庫及答案(共220題)
- 2025年八大特殊作業(yè)安全生產(chǎn)知識考試判斷題及答案(共80題)
- 2025年糧食作物生產(chǎn)試卷及答案
- 中學(xué)地理押題題庫及答案
- 照明節(jié)能維護合同范本
- 2025年部隊文字考試題庫及答案
- 2025年陜西榆林中考試題及答案
- 護士長護理質(zhì)量檢查記錄
- 【MOOC】影視鑒賞-揚州大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 南京信息工程大學(xué)《數(shù)學(xué)分析(3)》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 瀝青混凝土心墻碾壓石渣壩施工方案
- 裝載機鏟斗的設(shè)計
- 中國民俗文化概說(山東聯(lián)盟)智慧樹知到答案2024年青島理工大學(xué)
- 基礎(chǔ)有機化學(xué)實驗智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年浙江大學(xué)
- 2024年北京市人力資源市場薪酬狀況白皮書
- 數(shù)字孿生智慧水利整體規(guī)劃建設(shè)方案
- 業(yè)委會換屆問卷調(diào)查表
- 慕課《如何寫好科研論文》期末考試答案
評論
0/150
提交評論