第2頁共2頁第1頁共2頁齊齊哈爾工程學院《東北裝備制造文化研究》2024-2025學年第一學期期末試卷（地域特色課）（Ａ）************************************************************************************************************************************班級：************************************************************************************學號：************************************************************************姓名：************************************************************************************************************************************************************************************************************************************閉卷考試時間：120分鐘題號一二三四五總分得分一、選擇題（本大題總共15小題，每題2分，共30分）1.東北裝備制造業(yè)起源于哪個時期？A.清朝末年B.民國時期C.新中國成立初期D.改革開放后2.以下哪種裝備不屬于東北早期重要的裝備制造類型？A.機床B.礦山設備C.航空發(fā)動機D.鐵路車輛3.東北裝備制造業(yè)在哪個階段發(fā)展迅速并奠定了重要基礎？A.晚清時期B.民國時期C.新中國成立后至改革開放前D.改革開放后4.東北被譽為“共和國裝備部”主要是在哪個時期？A.20世紀50年代B.20世紀60年代C.20世紀70年代D.20世紀80年代5.以下哪個城市是東北重要的裝備制造基地之一？A.哈爾濱B.大連C.沈陽D.以上都是6.東北裝備制造文化的特點不包括以下哪項？A.重工性B.創(chuàng)新性C.分散性D.傳承性7.東北裝備制造業(yè)中，哪個行業(yè)起步較早且發(fā)展成熟？A.汽車制造B.船舶制造C.機械加工D.電子裝備制造8.新中國成立后，東北裝備制造業(yè)援建了以下哪個重要項目？A.武漢長江大橋B.青藏鐵路C.三峽工程D.南水北調(diào)工程9.東北裝備制造企業(yè)在技術創(chuàng)新方面主要依靠什么？A.引進國外先進技術B.自主研發(fā)C.產(chǎn)學研合作D.以上都有10.以下哪種文化對東北裝備制造文化影響較大？A.齊魯文化B.燕趙文化C.關東文化D.吳越文化11.東北裝備制造文化中，工匠精神體現(xiàn)在哪些方面？A.精益求精B.敬業(yè)專注C.守正創(chuàng)新D.以上都是12.東北裝備制造業(yè)在應對市場變化時面臨的主要挑戰(zhàn)不包括？A.技術更新緩慢B.市場競爭激烈C.人才流失D.政策支持不足13.以下哪個企業(yè)是東北裝備制造領域的知名企業(yè)？A.鞍鋼集團B.華為技術有限公司C.騰訊公司D.阿里巴巴集團14.東北裝備制造文化的傳承主要通過哪些方式？A.企業(yè)傳承B.學校教育C.文化活動D.以上都是15.未來東北裝備制造業(yè)的發(fā)展方向不包括？A.智能化B.綠色化C.小型化D.高端化二、填空題（本大題總共5題，每題4分，共20分）1.東北裝備制造業(yè)的發(fā)展歷程經(jīng)歷了___、___、___等階段。2.東北裝備制造文化的核心價值觀包括___、___、___等。3.東北早期著名的裝備制造企業(yè)有___、___等。4.東北裝備制造業(yè)在___、___、___等方面具有獨特優(yōu)勢。5.為東北裝備制造文化傳承做出貢獻著名人物有___、___等。三、簡答題（本大題總共6題，每題4分，共24分）1.簡述東北裝備制造文化的形成背景。2.東北裝備制造業(yè)在新中國建設中的重要作用有哪些？3.東北裝備制造文化的重工性體現(xiàn)在哪些方面？4.分析東北裝備制造企業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn)。5.舉例說明東北裝備制造文化中的創(chuàng)新精神。6.簡述東北裝備制造文化傳承的重要意義。四、論述題（本大題總共2題，每題6分,共12分）1.論述如何進一步弘揚東北裝備制造文化。2.結(jié)合實際，談談東北裝備制造業(yè)如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。五、材料分析題（14分）閱讀以下材料：東北裝備制造業(yè)曾經(jīng)輝煌一時，為國家建設做出了巨大貢獻。但近年來，隨著市場環(huán)境變化等因素，面臨一些困境。一些企業(yè)技術創(chuàng)新能力不足，產(chǎn)品附加值低，在市場競爭中處于劣勢。同時，人才流失問題也較為嚴重。然而