第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)本企業(yè)合同管理，規(guī)范合同簽訂、履行、變更、終止等行為，保障企業(yè)合法權(quán)益，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有合同的管理，包括但不限于業(yè)務(wù)合同、采購合同、租賃合同、服務(wù)合同等。第三條本制度遵循以下原則：1.合法性原則：合同內(nèi)容必須符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.完整性原則：合同條款應(yīng)當(dāng)完整、明確，避免歧義。3.經(jīng)濟(jì)性原則：合同簽訂應(yīng)充分考慮企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。4.保密性原則：對(duì)涉及商業(yè)秘密的合同，應(yīng)采取保密措施。第二章合同簽訂管理第四條合同簽訂前，應(yīng)由業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解合同對(duì)方的資質(zhì)、信譽(yù)、履行能力等情況。第五條合同簽訂前，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)與法務(wù)部門或合同管理部門共同審核合同文本，確保合同內(nèi)容合法、合規(guī)。第六條合同簽訂應(yīng)由法定代表人或授權(quán)代表簽署，并加蓋企業(yè)公章。第七條合同簽訂后，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)將合同文本送交法務(wù)部門或合同管理部門備案。第三章合同履行管理第八條合同履行過程中，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查合同履行情況，確保合同各項(xiàng)條款得到執(zhí)行。第九條如遇合同履行過程中出現(xiàn)爭議，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向法務(wù)部門或合同管理部門報(bào)告，并尋求解決方案。第十條合同履行過程中，如需變更合同條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。第十一條合同履行完畢后，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)將合同履行情況報(bào)告給法務(wù)部門或合同管理部門，并做好合同歸檔工作。第四章合同變更管理第十二條合同變更應(yīng)遵循以下程序：1.雙方協(xié)商一致，明確變更內(nèi)容。2.業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人起草變更協(xié)議。3.法務(wù)部門或合同管理部門審核變更協(xié)議。4.經(jīng)法定代表人或授權(quán)代表簽署后生效。第十三條合同變更協(xié)議應(yīng)與原合同具有同等法律效力。第五章合同終止管理第十四條合同終止應(yīng)遵循以下程序：1.雙方協(xié)商一致，明確終止原因和方式。2.業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人起草終止協(xié)議。3.法務(wù)部門或合同管理部門審核終止協(xié)議。4.經(jīng)法定代表人或授權(quán)代表簽署后生效。第十五條合同終止后，業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)辦理合同解除手續(xù)，并做好合同歸檔工作。第六章合同檔案管理第十六條合同檔案是企業(yè)管理的重要資料，應(yīng)嚴(yán)格按照國家檔案管理規(guī)定進(jìn)行管理。第十七條合同檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.合同文本；2.合同簽訂、履行、變更、終止的相關(guān)文件；3.合同履行情況的報(bào)告；4.合同爭議解決的相關(guān)文件。第十八條合同檔案應(yīng)由法務(wù)部門或合同管理部門負(fù)責(zé)歸檔、保管和查閱。第七章合同糾紛處理第十九條合同糾紛處理應(yīng)遵循以下原則：1.依法處理，公正、公平；2.及時(shí)處理，防止損失擴(kuò)大；3.保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。第二十條合同糾紛處理程序：1.業(yè)務(wù)部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人發(fā)現(xiàn)合同糾紛，應(yīng)及時(shí)向法務(wù)部門或合同管理部門報(bào)告；2.法務(wù)部門或合同管理部門組織調(diào)查，收集證據(jù)；3.根據(jù)調(diào)查結(jié)果，制定解決方案；4.經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂和解協(xié)議；5.如協(xié)商不成，依法向人民法院提起訴訟。第八章附則第二十一條本制度由企業(yè)法務(wù)部門負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本制度自發(fā)布之日起施行。（以下為補(bǔ)充條款，可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整）補(bǔ)充條款一：合同分類及管理要求1.根據(jù)合同性質(zhì)和內(nèi)容，將合同分為以下類別：-業(yè)務(wù)合同；-采購合同；-租賃合同；-服務(wù)合同；-其他合同。2.不同類別的合同，應(yīng)根據(jù)其特點(diǎn)制定相應(yīng)的管理要求。補(bǔ)充條款二：合同審批權(quán)限1.合同審批權(quán)限分為以下級(jí)別：-一般合同：業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人審批；-重要合同：總經(jīng)理審批；-特大合同：董事會(huì)審批。2.合同審批權(quán)限不得越級(jí)審批。補(bǔ)充條款三：合同信息化管理1.建立合同信息化管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)合同簽訂、履行、變更、終止等信息的實(shí)時(shí)監(jiān)控。2.合同信息化管理系統(tǒng)應(yīng)具備以下功能：-合同起草、審批、簽訂、履行等功能；-合同檔案管理功能；-合同糾紛處理功能。補(bǔ)充條款四：合同培訓(xùn)與考核1.定期對(duì)業(yè)務(wù)部門、法務(wù)部門、合同管理部門等相關(guān)人員進(jìn)行合同管理培訓(xùn)。2.將合同管理納入員工績效考核體系，對(duì)合同管理工作進(jìn)行考核。注：以上范本僅供參考，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。第2篇第一章總則第一條為了規(guī)范本公司的合同管理，確保合同的合法性、有效性，防范合同風(fēng)險(xiǎn)，提高合同管理效率，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本公司所有合同的管理，包括但不限于采購合同、銷售合同、服務(wù)合同、技術(shù)合同、租賃合同、委托合同等。第三條合同管理應(yīng)遵循以下原則：1.合法性原則：合同內(nèi)容必須符合國家法律法規(guī)和政策規(guī)定。2.實(shí)效性原則：合同條款必須明確、具體，具有可操作性。3.保密性原則：對(duì)涉及商業(yè)秘密的合同內(nèi)容，應(yīng)嚴(yán)格保密。4.風(fēng)險(xiǎn)防范原則：在合同簽訂和履行過程中，應(yīng)充分評(píng)估和防范風(fēng)險(xiǎn)。第二章組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)第四條本公司設(shè)立合同管理辦公室，負(fù)責(zé)公司合同管理的日常工作。第五條合同管理辦公室的主要職責(zé)：1.制定和完善公司合同管理制度及流程。2.組織合同起草、審核、簽訂、履行、變更、解除等工作。3.對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理問題。4.收集、整理和歸檔合同及相關(guān)資料。5.組織合同管理人員培訓(xùn)和考核。第六條各部門職責(zé)：1.部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門合同的審批、簽訂和履行。2.部門合同管理員負(fù)責(zé)本部門合同的起草、審核、報(bào)批等工作。3.部門員工應(yīng)遵守合同管理制度，配合合同管理辦公室的工作。第三章合同簽訂第七條合同簽訂前，應(yīng)進(jìn)行以下工作：1.調(diào)查研究，了解合同對(duì)方的資質(zhì)、信譽(yù)、履約能力等。2.明確合同目的、內(nèi)容、范圍、期限、權(quán)利義務(wù)等。3.起草合同文本，包括但不限于合同名稱、合同編號(hào)、簽訂日期、雙方當(dāng)事人信息、合同條款等。4.審核合同文本，確保合同內(nèi)容合法、有效、完整。第八條合同簽訂程序：1.部門合同管理員將合同文本提交給部門負(fù)責(zé)人審核。2.部門負(fù)責(zé)人審核通過后，提交合同管理辦公室進(jìn)行審核。3.合同管理辦公室審核通過后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。4.公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過后，與對(duì)方簽訂合同。第四章合同履行第九條合同履行應(yīng)遵循以下原則：1.守約原則：雙方當(dāng)事人應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。2.實(shí)際履行原則：合同履行應(yīng)以實(shí)現(xiàn)合同目的為原則。3.誠信原則：雙方當(dāng)事人應(yīng)誠信履行合同。第十條合同履行過程中，應(yīng)做好以下工作：1.按合同約定履行各自義務(wù)，包括但不限于支付款項(xiàng)、提供貨物、提供服務(wù)、交付技術(shù)成果等。2.及時(shí)溝通，解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。3.對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。第五章合同變更與解除第十一條合同變更與解除應(yīng)遵循以下原則：1.合法性原則：合同變更與解除必須符合法律法規(guī)和政策規(guī)定。2.實(shí)效性原則：合同變更與解除必須符合合同約定。3.公平原則：合同變更與解除應(yīng)公平合理。第十二條合同變更與解除程序：1.雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，簽訂變更或解除合同協(xié)議。2.提交合同管理辦公室審核。3.合同管理辦公室審核通過后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。4.公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過后，與對(duì)方簽訂變更或解除合同協(xié)議。第六章合同風(fēng)險(xiǎn)防范第十三條合同風(fēng)險(xiǎn)防范措施：1.加強(qiáng)合同管理人員培訓(xùn)，提高合同風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。2.完善合同管理制度，規(guī)范合同簽訂、履行、變更、解除等環(huán)節(jié)。3.建立合同風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系，對(duì)合同風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和預(yù)警。4.建立合同糾紛處理機(jī)制，及時(shí)解決合同糾紛。第七章合同歸檔與保密第十四條合同歸檔：1.合同簽訂后，應(yīng)及時(shí)將合同文本及相關(guān)資料歸檔。2.合同歸檔應(yīng)按照檔案管理制度進(jìn)行，確保檔案的完整、準(zhǔn)確、安全。第十五條合同保密：1.對(duì)涉及商業(yè)秘密的合同內(nèi)容，應(yīng)嚴(yán)格保密。2.合同管理人員應(yīng)遵守保密規(guī)定，不得泄露合同內(nèi)容。第八章附則第十六條本制度由合同管理辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十七條本制度自發(fā)布之日起施行。備注：本范本僅供參考，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第3篇第一章總則第一條為規(guī)范本企業(yè)合同管理工作，保障企業(yè)合法權(quán)益，提高合同管理水平，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有合同的管理，包括但不限于采購合同、銷售合同、服務(wù)合同、租賃合同、承攬合同等。第三條本制度旨在確保合同的合法性、合規(guī)性、有效性，降低合同風(fēng)險(xiǎn)，提高合同履行效率。第二章合同簽訂管理第四條合同簽訂前，應(yīng)由相關(guān)部門對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行審核，確保合同條款符合法律法規(guī)和本企業(yè)利益。第五條合同簽訂前，應(yīng)進(jìn)行以下程序：1.審查合同對(duì)方的主體資格和信用狀況；2.審查合同標(biāo)的物的合法性、合規(guī)性；3.審查合同條款的合法性、合規(guī)性；4.審查合同履行條件、期限、方式等；5.審查合同中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)措施。第六條合同簽訂應(yīng)由授權(quán)的部門或人員代表企業(yè)進(jìn)行，簽訂前應(yīng)取得企業(yè)法定代表人的批準(zhǔn)。第七條合同簽訂后，應(yīng)及時(shí)將合同文本報(bào)送至合同管理部門備案。第三章合同履行管理第八條合同履行過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。第九條合同履行過程中，出現(xiàn)以下情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告：1.合同履行過程中發(fā)現(xiàn)對(duì)方違約；2.合同履行過程中發(fā)現(xiàn)合同條款存在爭議；3.合同履行過程中發(fā)現(xiàn)合同風(fēng)險(xiǎn)；4.合同履行過程中發(fā)現(xiàn)合同履行條件發(fā)生變化。第十條合同履行過程中，如需變更合同條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。第十一條合同履行過程中，如需解除合同，應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行。第四章合同變更與解除管理第十二條合同變更應(yīng)遵循以下原則：1.變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)；2.變更內(nèi)容不得損害本企業(yè)利益；3.變更內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；4.變更內(nèi)容應(yīng)簽訂書面協(xié)議。第十三條合同解除應(yīng)遵循以下原則：1.解除合同應(yīng)符合法律法規(guī)和合同約定；2.解除合同應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；3.解除合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議；4.解除合同應(yīng)妥善處理合同標(biāo)的物。第五章合同糾紛處理第十四條發(fā)生合同糾紛時(shí)，應(yīng)按照以下程序處理：1.當(dāng)事人自行協(xié)商解決；2.協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；3.協(xié)商不成，可申請(qǐng)仲裁。第十五條在合同糾紛處理過程中，應(yīng)積極配合司法機(jī)關(guān)或仲裁機(jī)構(gòu)的工作，提供必要的證據(jù)和資料。第六章合同歸檔管理第十六條合同簽訂、履行、變更、解除等過程中產(chǎn)生的所有文件，應(yīng)按照檔案管理規(guī)定進(jìn)行歸檔。第十七條合同歸檔應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.合同文本；2.合同簽訂、履行、變更、解除等相關(guān)文件；3.合同履行過程中的記錄；4.合同糾紛處理的相關(guān)文件。第十八條合同歸檔應(yīng)按照檔案管理規(guī)定進(jìn)行分類、編號(hào)、保管。第七章合同管理人員職責(zé)第十九條合同管理人員應(yīng)具備以下職責(zé)：1.負(fù)責(zé)合同簽訂、履行、變更、解除等工作的組織實(shí)施；2.負(fù)責(zé)合同檔案的管理；3.負(fù)責(zé)合同糾紛的處理；4.負(fù)責(zé)合同風(fēng)險(xiǎn)的防范；5.負(fù)責(zé)合同管理的培訓(xùn)和指導(dǎo)。第八章附則第二十條本制度由企業(yè)合同管理部門負(fù)責(zé)解釋。第二十一條本制度自發(fā)布之日起施行。（以下為詳細(xì)條款，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充）第一章總則第一條合同管理的基本原則1.合法性原則：合同內(nèi)容必須符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.公平性原則：合同雙方權(quán)利義務(wù)對(duì)等，不得損害對(duì)方合法權(quán)益。3.效率性原則：提高合同簽訂、履行、變更、解除等工作的效率。4.風(fēng)險(xiǎn)防范原則：建立健全合同風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，降低合同風(fēng)險(xiǎn)。第二條合同管理的組織架構(gòu)1.設(shè)立合同管理部門，負(fù)責(zé)企業(yè)合同管理的日常工作。2.合同管理部門應(yīng)配備專職或兼職合同管理人員。3.各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本部門合同的簽訂、履行、變更、解除等工作。第二章合同簽訂管理第四條合同簽訂前的準(zhǔn)備工作1.明確合同簽訂的目的和依據(jù)；2.收集相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、政策文件等資料；3.確定合同對(duì)方主體資格和信用狀況；4.確定合同標(biāo)的物的合法性、合規(guī)性；5.確定合同條款的合法性、合規(guī)性；6.確定合同履行條件、期限、方式等；7.確定合同風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)措施。第五條合同簽訂的審批程序1.合同簽訂前，應(yīng)由相關(guān)部門對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行審核；2.審核通過后，報(bào)企業(yè)法定代表人或授權(quán)的部門負(fù)責(zé)人審批；3.審批通過后，由授權(quán)的部門或人員代表企業(yè)簽訂合同。第六條合同簽訂的形式1.合同簽訂應(yīng)采用書面形式；2.合同簽訂應(yīng)使用規(guī)范的合同文本；3.合同簽訂應(yīng)注明合同簽訂日期、地點(diǎn)、雙方簽字蓋章等。第三章合同履行管理第八條合同履行的基本原則1.誠信原則：合同雙方應(yīng)誠實(shí)守信，履行合同義務(wù)；2.實(shí)際履行原則：合同雙方應(yīng)按照合同約定履行合同義務(wù)；3.完成原則：合同雙方應(yīng)確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。第九條合同履行的具體要求1.按時(shí)履行合同義務(wù)；2.按質(zhì)履行合同義務(wù)；3.按量履行合同義務(wù)；4.按約定履行合同義務(wù)。第十條合同履行過程中的溝通1.合同雙方應(yīng)保持良好的溝通，及時(shí)解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題；2.合同雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，匯報(bào)合同履行情況；3.合同雙方應(yīng)相互配合，共同推進(jìn)合同履行。第四章合同變更與解除管理第十二條合同變更的條件1.雙方協(xié)商一致；2.合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力；3.合同履行過程中出現(xiàn)合同標(biāo)的物質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格等重大變化；4.合同履行過程中出