版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第1篇第一章總則第一條為了加強青島啤酒股份有限公司(以下簡稱“公司”)的風(fēng)險管理,提高風(fēng)險管理水平,保障公司資產(chǎn)安全,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《公司法》、《證券法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司及其所有子公司的風(fēng)險管理活動。第三條公司風(fēng)險管理遵循以下原則:(一)全面性原則:全面覆蓋公司經(jīng)營活動中可能存在的各類風(fēng)險。(二)預(yù)防性原則:提前識別、評估和防范風(fēng)險,避免或減少風(fēng)險損失。(三)動態(tài)性原則:根據(jù)公司經(jīng)營狀況和外部環(huán)境變化,及時調(diào)整風(fēng)險管理制度。(四)責(zé)任性原則:明確各部門、各崗位在風(fēng)險管理中的職責(zé)。第二章風(fēng)險管理體系第四條公司建立以董事會、風(fēng)險管理委員會為核心,以總經(jīng)理及各部門負(fù)責(zé)人為責(zé)任主體的風(fēng)險管理體系。第五條董事會負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理的總體決策,監(jiān)督風(fēng)險管理體系的有效運行。第六條風(fēng)險管理委員會負(fù)責(zé)制定、審核和監(jiān)督實施公司風(fēng)險管理制度,協(xié)調(diào)各部門風(fēng)險管理活動。第七條總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織實施公司風(fēng)險管理制度,確保風(fēng)險管理措施落實到位。第八條各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的風(fēng)險管理工作,確保本部門風(fēng)險得到有效控制。第三章風(fēng)險識別與評估第九條公司建立風(fēng)險識別與評估制度,確保風(fēng)險識別全面、準(zhǔn)確。第十條風(fēng)險識別包括但不限于以下內(nèi)容:(一)市場風(fēng)險:產(chǎn)品價格波動、市場需求變化等。(二)信用風(fēng)險:客戶違約、供應(yīng)商違約等。(三)操作風(fēng)險:內(nèi)部流程、信息系統(tǒng)、員工操作等。(四)合規(guī)風(fēng)險:法律法規(guī)、政策變化等。(五)財務(wù)風(fēng)險:融資、投資、匯率等。第十一條風(fēng)險評估包括以下步驟:(一)確定風(fēng)險因素:根據(jù)風(fēng)險識別結(jié)果,確定公司面臨的主要風(fēng)險因素。(二)評估風(fēng)險程度:對風(fēng)險因素進(jìn)行定量或定性分析,評估風(fēng)險程度。(三)確定風(fēng)險等級:根據(jù)風(fēng)險程度,將風(fēng)險分為高、中、低三個等級。第四章風(fēng)險控制與應(yīng)對第十二條公司建立風(fēng)險控制與應(yīng)對制度,確保風(fēng)險得到有效控制。第十三條風(fēng)險控制措施包括但不限于以下內(nèi)容:(一)市場風(fēng)險控制:通過調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、拓展市場、優(yōu)化供應(yīng)鏈等措施,降低市場風(fēng)險。(二)信用風(fēng)險控制:加強客戶信用評估,嚴(yán)格合同管理,確保應(yīng)收賬款安全。(三)操作風(fēng)險控制:完善內(nèi)部流程,加強信息系統(tǒng)建設(shè),提高員工風(fēng)險意識。(四)合規(guī)風(fēng)險控制:密切關(guān)注法律法規(guī)、政策變化,確保公司合規(guī)經(jīng)營。(五)財務(wù)風(fēng)險控制:優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),加強投資管理,降低財務(wù)風(fēng)險。第十四條風(fēng)險應(yīng)對措施包括但不限于以下內(nèi)容:(一)風(fēng)險預(yù)警:建立風(fēng)險預(yù)警機制,及時發(fā)現(xiàn)問題,采取措施應(yīng)對。(二)風(fēng)險轉(zhuǎn)移:通過保險、擔(dān)保等方式,將部分風(fēng)險轉(zhuǎn)移給第三方。(三)風(fēng)險分散:通過多元化經(jīng)營、投資等方式,降低單一風(fēng)險的影響。(四)風(fēng)險規(guī)避:在評估風(fēng)險后,主動放棄或退出高風(fēng)險業(yè)務(wù)。第五章風(fēng)險報告與信息披露第十五條公司建立風(fēng)險報告制度,確保風(fēng)險信息及時、準(zhǔn)確、全面地報告給董事會和股東。第十六條風(fēng)險報告內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容:(一)風(fēng)險識別與評估結(jié)果。(二)風(fēng)險控制與應(yīng)對措施。(三)風(fēng)險損失及應(yīng)對情況。(四)風(fēng)險管理體系運行情況。第十七條公司按照法律法規(guī)要求,及時、準(zhǔn)確、完整地披露風(fēng)險信息。第六章風(fēng)險管理考核與獎懲第十八條公司建立風(fēng)險管理考核制度,對各部門、各崗位的風(fēng)險管理工作進(jìn)行考核。第十九條考核內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容:(一)風(fēng)險識別與評估的準(zhǔn)確性。(二)風(fēng)險控制與應(yīng)對措施的落實情況。(三)風(fēng)險損失及應(yīng)對效果。第二十條對在風(fēng)險管理工作中表現(xiàn)突出的個人和部門,給予獎勵。第二十一條對在風(fēng)險管理工作中存在失職、瀆職行為的個人和部門,依法依規(guī)進(jìn)行處罰。第七章附則第二十二條本規(guī)定由公司董事會負(fù)責(zé)解釋。第二十三條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。第二十四條本規(guī)定未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十五條本規(guī)定如有與國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定不一致之處,以國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。第二十六條本規(guī)定自發(fā)布之日起,原《青島啤酒風(fēng)險管理制度》同時廢止。第2篇第一章總則第一條為加強青島啤酒股份有限公司(以下簡稱“公司”)的風(fēng)險管理,提高風(fēng)險防范能力,確保公司穩(wěn)健經(jīng)營,根據(jù)《公司法》、《證券法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司及其子公司、分公司、分支機構(gòu)等各級單位的風(fēng)險管理工作。第三條風(fēng)險管理是指公司通過識別、評估、控制和監(jiān)控風(fēng)險,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。第四條公司風(fēng)險管理遵循以下原則:(一)全面性原則:風(fēng)險管理應(yīng)覆蓋公司所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域和所有風(fēng)險類型。(二)預(yù)防性原則:風(fēng)險管理應(yīng)注重預(yù)防,將風(fēng)險控制在萌芽狀態(tài)。(三)動態(tài)性原則:風(fēng)險管理應(yīng)適應(yīng)公司內(nèi)外部環(huán)境的變化,及時調(diào)整風(fēng)險應(yīng)對措施。(四)責(zé)任性原則:風(fēng)險管理應(yīng)明確各部門、各崗位的職責(zé),確保風(fēng)險管理工作落到實處。第二章風(fēng)險管理體系第五條公司建立風(fēng)險管理組織體系,包括風(fēng)險管理委員會、風(fēng)險管理部、業(yè)務(wù)部門等。第六條風(fēng)險管理委員會是公司風(fēng)險管理的最高決策機構(gòu),負(fù)責(zé)制定公司風(fēng)險管理戰(zhàn)略、政策和制度,審議重大風(fēng)險事項,監(jiān)督風(fēng)險管理工作。第七條風(fēng)險管理部是公司風(fēng)險管理的專業(yè)部門,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司風(fēng)險管理工作。第八條業(yè)務(wù)部門是風(fēng)險管理的責(zé)任主體,負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風(fēng)險識別、評估、控制和監(jiān)控。第九條公司設(shè)立風(fēng)險管理部門,負(fù)責(zé)以下工作:(一)制定和修訂公司風(fēng)險管理制度和流程;(二)組織風(fēng)險識別、評估和監(jiān)控;(三)制定風(fēng)險應(yīng)對措施;(四)組織開展風(fēng)險培訓(xùn)和宣傳;(五)定期向風(fēng)險管理委員會報告風(fēng)險管理工作情況。第十條業(yè)務(wù)部門應(yīng)設(shè)立風(fēng)險管理崗位,負(fù)責(zé)以下工作:(一)對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風(fēng)險進(jìn)行識別、評估和監(jiān)控;(二)制定本部門風(fēng)險應(yīng)對措施;(三)參與公司風(fēng)險管理工作。第三章風(fēng)險識別第十一條風(fēng)險識別是指識別公司面臨的各種風(fēng)險,包括但不限于市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、操作風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險、流動性風(fēng)險等。第十二條風(fēng)險識別應(yīng)遵循以下程序:(一)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風(fēng)險進(jìn)行識別;(二)風(fēng)險管理部對業(yè)務(wù)部門識別的風(fēng)險進(jìn)行審核、匯總;(三)風(fēng)險管理委員會對識別出的風(fēng)險進(jìn)行審議。第十三條風(fēng)險識別應(yīng)采用以下方法:(一)文件審查法;(二)專家訪談法;(三)問卷調(diào)查法;(四)情景分析法;(五)其他方法。第四章風(fēng)險評估第十四條風(fēng)險評估是指對識別出的風(fēng)險進(jìn)行量化或定性分析,評估風(fēng)險發(fā)生的可能性和影響程度。第十五條風(fēng)險評估應(yīng)遵循以下程序:(一)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風(fēng)險進(jìn)行評估;(二)風(fēng)險管理部對業(yè)務(wù)部門評估的風(fēng)險進(jìn)行審核、匯總;(三)風(fēng)險管理委員會對評估出的風(fēng)險進(jìn)行審議。第十六條風(fēng)險評估應(yīng)采用以下方法:(一)概率分析法;(二)影響分析法;(三)其他方法。第五章風(fēng)險控制第十七條風(fēng)險控制是指采取措施降低風(fēng)險發(fā)生的可能性和影響程度。第十八條風(fēng)險控制應(yīng)遵循以下原則:(一)針對性原則;(二)有效性原則;(三)經(jīng)濟(jì)性原則。第十九條風(fēng)險控制措施包括:(一)制度控制;(二)流程控制;(三)技術(shù)控制;(四)人員控制;(五)其他控制措施。第二十條業(yè)務(wù)部門應(yīng)制定本部門風(fēng)險控制措施,并報風(fēng)險管理部備案。第六章風(fēng)險監(jiān)控第二十一條風(fēng)險監(jiān)控是指對風(fēng)險控制措施的實施情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督和評估。第二十二條風(fēng)險監(jiān)控應(yīng)遵循以下程序:(一)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)對本部門風(fēng)險控制措施的實施情況進(jìn)行監(jiān)控;(二)風(fēng)險管理部對業(yè)務(wù)部門監(jiān)控情況進(jìn)行審核、匯總;(三)風(fēng)險管理委員會對監(jiān)控結(jié)果進(jìn)行審議。第二十三條風(fēng)險監(jiān)控應(yīng)采用以下方法:(一)定期檢查法;(二)隨機抽查法;(三)其他方法。第七章風(fēng)險報告第二十四條風(fēng)險報告是指將風(fēng)險管理工作情況向公司內(nèi)部和外部相關(guān)方進(jìn)行報告。第二十五條風(fēng)險報告應(yīng)包括以下內(nèi)容:(一)風(fēng)險識別、評估、控制和監(jiān)控情況;(二)風(fēng)險應(yīng)對措施及實施情況;(三)風(fēng)險管理工作存在的問題及改進(jìn)措施;(四)其他需要報告的事項。第二十六條風(fēng)險報告應(yīng)定期進(jìn)行,具體周期由風(fēng)險管理委員會確定。第八章附則第二十七條本規(guī)定由青島啤酒股份有限公司風(fēng)險管理委員會負(fù)責(zé)解釋。第二十八條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。第二十九條本規(guī)定未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三十條本規(guī)定如與國家法律法規(guī)相抵觸,以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第三十一條本規(guī)定如有修改,以最新修訂版為準(zhǔn)。第3篇第一章總則第一條為加強青島啤酒股份有限公司(以下簡稱“公司”)的風(fēng)險管理,提高公司風(fēng)險管理水平,保障公司穩(wěn)健經(jīng)營,根據(jù)《公司法》、《證券法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司及其子公司、分公司、分支機構(gòu)及全體員工。第三條公司風(fēng)險管理遵循以下原則:(一)全面性原則:全面覆蓋公司經(jīng)營活動中可能出現(xiàn)的各類風(fēng)險;(二)預(yù)防性原則:預(yù)防風(fēng)險發(fā)生,降低風(fēng)險損失;(三)可控性原則:確保風(fēng)險在公司可控范圍內(nèi);(四)持續(xù)改進(jìn)原則:不斷完善風(fēng)險管理機制,提高風(fēng)險管理水平。第二章風(fēng)險管理組織架構(gòu)第四條公司設(shè)立風(fēng)險管理委員會,負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理的決策、指導(dǎo)和監(jiān)督。第五條風(fēng)險管理委員會由以下人員組成:(一)董事長或其授權(quán)代表;(二)總經(jīng)理或其授權(quán)代表;(三)副總經(jīng)理或其授權(quán)代表;(四)財務(wù)總監(jiān)或其授權(quán)代表;(五)風(fēng)險管理部門負(fù)責(zé)人;(六)其他相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。第六條風(fēng)險管理委員會的主要職責(zé):(一)審議公司風(fēng)險管理戰(zhàn)略、政策和措施;(二)審批重大風(fēng)險事項;(三)監(jiān)督公司風(fēng)險管理工作的開展;(四)定期評估公司風(fēng)險管理效果;(五)其他與風(fēng)險管理相關(guān)的職責(zé)。第七條公司設(shè)立風(fēng)險管理部門,負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理的日常工作和實施。第八條風(fēng)險管理部門的主要職責(zé):(一)制定和實施公司風(fēng)險管理政策、制度和流程;(二)組織評估、識別、監(jiān)測和應(yīng)對各類風(fēng)險;(三)開展風(fēng)險培訓(xùn)和教育;(四)定期向風(fēng)險管理委員會報告風(fēng)險管理情況;(五)其他與風(fēng)險管理相關(guān)的職責(zé)。第三章風(fēng)險識別與評估第九條公司應(yīng)建立健全風(fēng)險識別與評估機制,確保風(fēng)險得到及時識別、評估和應(yīng)對。第十條風(fēng)險識別:(一)公司應(yīng)定期開展全面的風(fēng)險識別工作,包括但不限于:市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、操作風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險等;(二)各部門應(yīng)結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點,開展專項風(fēng)險識別工作;(三)公司應(yīng)關(guān)注行業(yè)風(fēng)險、政策風(fēng)險等外部風(fēng)險。第十一條風(fēng)險評估:(一)公司應(yīng)采用定量和定性相結(jié)合的方法,對識別出的風(fēng)險進(jìn)行評估;(二)風(fēng)險評估應(yīng)考慮風(fēng)險發(fā)生的可能性、風(fēng)險損失程度、風(fēng)險對公司經(jīng)營的影響等因素;(三)風(fēng)險評估結(jié)果應(yīng)作為風(fēng)險應(yīng)對措施的依據(jù)。第四章風(fēng)險應(yīng)對與控制第十二條公司應(yīng)根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果,制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施,確保風(fēng)險得到有效控制。第十三條風(fēng)險應(yīng)對措施包括:(一)風(fēng)險規(guī)避:通過調(diào)整業(yè)務(wù)策略、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程等手段,避免風(fēng)險發(fā)生;(二)風(fēng)險分散:通過多元化投資、分散經(jīng)營等方式,降低風(fēng)險集中度;(三)風(fēng)險轉(zhuǎn)移:通過購買保險、合同約定等方式,將風(fēng)險轉(zhuǎn)移給第三方;(四)風(fēng)險控制:通過建立健全內(nèi)部控制制度、加強監(jiān)督檢查等手段,降低風(fēng)險損失。第十四條公司應(yīng)建立健全風(fēng)險控制制度,確保風(fēng)險控制措施得到有效執(zhí)行。第五章風(fēng)險報告與溝通第十五條公司應(yīng)建立健全風(fēng)險報告制度,確保風(fēng)險信息得到及時、準(zhǔn)確、全面地報告。第十六條風(fēng)險報告內(nèi)容應(yīng)包括:(一)風(fēng)險識別、評估和應(yīng)對情況;(二)風(fēng)險損失情況;(三)風(fēng)險應(yīng)對措施的實施情況;(四)其他與風(fēng)險管
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 人教版(2024)一年級數(shù)學(xué)上冊期末復(fù)習(xí)專項突破卷(二)(含答案)
- 黑龍江省智研聯(lián)盟2026屆高三上學(xué)期1月份第一次聯(lián)合考試生物試卷(含答案)
- 2025-2026學(xué)年安徽省縣域高中合作共享聯(lián)盟高三(上)期末數(shù)學(xué)試卷(A卷)(含答案)
- 化工企業(yè)三級安全培訓(xùn)課件
- 高層建筑施工技術(shù)要點
- 鋼結(jié)構(gòu)工程造價控制技術(shù)要點
- 2026江蘇泰興市急救中心招聘勞務(wù)派遣人員2人備考考試題庫及答案解析
- 2026山東事業(yè)單位統(tǒng)考濟(jì)寧嘉祥縣招聘34人備考考試試題及答案解析
- 市場調(diào)研公司安全管理責(zé)任制度
- 2026北京第二外國語學(xué)院第一批非事業(yè)編制人員招聘5人筆試參考題庫及答案解析
- (2025版)顱內(nèi)動脈粥樣硬化性狹窄診治指南
- 2025年海管水平定向鉆穿越方案研究
- 全國網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)職業(yè)技能大賽(網(wǎng)絡(luò)安全管理員)考試題及答案
- 攝影家協(xié)會作品評選打分細(xì)則
- 電子產(chǎn)品三維建模設(shè)計細(xì)則
- 2025年中國道路交通毫米波雷達(dá)市場研究報告
- 設(shè)計交付:10kV及以下配網(wǎng)工程的標(biāo)準(zhǔn)與實踐
- 大學(xué)高數(shù)基礎(chǔ)講解課件
- hop安全培訓(xùn)課件
- 固井質(zhì)量監(jiān)督制度
- 中華人民共和國職業(yè)分類大典是(專業(yè)職業(yè)分類明細(xì))
評論
0/150
提交評論