2025廣東惠州市博羅縣產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司下屬子公司招聘5人考試筆試備考試題及答案解析_第1頁
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2025廣東惠州市博羅縣產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司下屬子公司招聘5人考試筆試備考試題及答案解析畢業(yè)院校:________姓名:________考場(chǎng)號(hào):________考生號(hào):________一、選擇題1.某公司員工張某因工作失誤導(dǎo)致重大損失,公司決定對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。張某不服,認(rèn)為處罰過重,向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。勞動(dòng)仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)如何處理此案()。A、直接裁決公司處罰過重,減輕處罰B、先進(jìn)行調(diào)查核實(shí),再依法作出裁決C、要求公司重新作出處罰決定,不得加重處罰D、告知張某向人民法院提起訴訟答案:B解析:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十九條規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束仲裁程序。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期三十日,但是延長(zhǎng)期限不得超過三十日。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書;調(diào)解書應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請(qǐng)求和調(diào)解結(jié)果,由仲裁員簽名,加蓋仲裁委員會(huì)印章,送達(dá)雙方當(dāng)事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后,具有法律效力。調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出裁決。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出裁決,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期三十日,但是延長(zhǎng)期限不得超過三十日。故B項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)仲裁委員會(huì)需要依法調(diào)查核實(shí)后才能作出裁決,不能直接裁決。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法律沒有規(guī)定要求公司重新作出處罰決定。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是訴訟的前置程序,只有在仲裁裁決作出后,當(dāng)事人不服的,才能向人民法院提起訴訟。故選B。2.某山區(qū)小學(xué)因缺乏師資,長(zhǎng)期聘用代課教師。代課教師與學(xué)校簽訂了臨時(shí)聘用合同,合同期限為一年。一年后,學(xué)校因工作需要,要求代課教師繼續(xù)任教,但代課教師希望學(xué)校能與其簽訂正式勞動(dòng)合同。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,學(xué)校與代課教師能否簽訂正式勞動(dòng)合同()。A、不能,代課教師屬于臨時(shí)性崗位,只能簽訂臨時(shí)聘用合同B、可以,只要雙方協(xié)商一致,就可以簽訂正式勞動(dòng)合同C、不能,代課教師不屬于正式職工,只能簽訂勞務(wù)合同D、可以,但需要經(jīng)過教育主管部門的批準(zhǔn)答案:B解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。又根據(jù)該法第十四條第二款規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動(dòng)合同。故B項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,雖然代課教師屬于臨時(shí)性崗位,但只要雙方協(xié)商一致,可以簽訂正式勞動(dòng)合同。C項(xiàng)錯(cuò)誤,代課教師與學(xué)校之間是勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同,而非勞務(wù)合同。D項(xiàng)錯(cuò)誤,法律沒有規(guī)定需要經(jīng)過教育主管部門的批準(zhǔn)。故選B。3.某市公園為了提高服務(wù)質(zhì)量,對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,公園組織了考試,對(duì)考試合格的工作人員發(fā)放了合格證書。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,該合格證書屬于()。A、勞動(dòng)合同的一部分B、勞務(wù)合同的一部分C、培訓(xùn)協(xié)議的一部分D、不能作為確定勞動(dòng)關(guān)系的依據(jù)答案:D解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十八條規(guī)定,勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效,給勞動(dòng)者造成損害的,用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。又根據(jù)該法第二十九條規(guī)定,勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。該市公園對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn),并組織了考試,對(duì)考試合格的工作人員發(fā)放了合格證書,這屬于培訓(xùn)協(xié)議的一部分,但該合格證書不能作為確定勞動(dòng)關(guān)系的依據(jù)。故D項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,合格證書不屬于勞動(dòng)合同的一部分。B項(xiàng)錯(cuò)誤,合格證書不屬于勞務(wù)合同的一部分。C項(xiàng)錯(cuò)誤,合格證書屬于培訓(xùn)協(xié)議的一部分,但不能作為確定勞動(dòng)關(guān)系的依據(jù)。故選D。4.某公司員工李某在上班期間突發(fā)疾病,經(jīng)搶救無效死亡。公司認(rèn)為李某屬于工傷,并向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)如何處理此案()。A、直接認(rèn)定李某為工傷B、先進(jìn)行調(diào)查核實(shí),再依法作出認(rèn)定C、要求公司提供李某的死亡證明D、告知公司李某不屬于工傷答案:B解析:《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十九條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定,并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。第二十條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員進(jìn)行調(diào)查核實(shí)時(shí),有權(quán)詢問有關(guān)人員,要求其提供與工傷認(rèn)定有關(guān)的材料。故B項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門需要先進(jìn)行調(diào)查核實(shí),再依法作出認(rèn)定。C項(xiàng)錯(cuò)誤,要求公司提供李某的死亡證明不是工傷認(rèn)定的必要條件。D項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門需要依法作出認(rèn)定,不能直接告知李某不屬于工傷。故選B。5.某公司員工王某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。6.某公司員工張某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。7.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。8.某公司員工張某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。9.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。10.某公司員工張某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。11.某市近期出現(xiàn)多起兒童手足口病病例,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒。這種做法體現(xiàn)了疾病預(yù)防的基本原則之一是()。A、預(yù)防為主B、防治結(jié)合C、分類管理D、綜合施策答案:A解析:疾病預(yù)防的基本原則包括預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合施策等。A項(xiàng)正確,預(yù)防為主是指將疾病預(yù)防放在首位,通過采取各種措施,防止疾病的發(fā)生和傳播。題干中,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒,正是體現(xiàn)了預(yù)防為主的原則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,防治結(jié)合是指在疾病預(yù)防和治療方面都要給予同等重視,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。C項(xiàng)錯(cuò)誤,分類管理是指根據(jù)疾病的不同特點(diǎn),采取不同的管理措施,但題干沒有體現(xiàn)這一點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,綜合施策是指綜合運(yùn)用各種手段,采取多種措施,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。故選A。12.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠()。A、促進(jìn)資源優(yōu)化配置B、導(dǎo)致市場(chǎng)壟斷C、加劇社會(huì)不公平D、抑制消費(fèi)需求答案:A解析:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠促進(jìn)資源優(yōu)化配置。A項(xiàng)正確,價(jià)格機(jī)制的運(yùn)行能夠引導(dǎo)生產(chǎn)者調(diào)整生產(chǎn)規(guī)模和方向,使資源流向效率更高的領(lǐng)域,從而實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。B項(xiàng)錯(cuò)誤,市場(chǎng)壟斷是指少數(shù)企業(yè)控制市場(chǎng),導(dǎo)致價(jià)格過高、產(chǎn)量過低,與價(jià)格機(jī)制的作用不符。C項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格機(jī)制雖然可能導(dǎo)致收入差距擴(kuò)大,但并不直接加劇社會(huì)不公平。D項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格下降通常會(huì)刺激消費(fèi)需求,而不是抑制。故選A。13.根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定,自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。其中,隱私權(quán)是指自然人享有()。A、個(gè)人信息不受他人非法侵害的權(quán)利B、個(gè)人信息依法公開的權(quán)利C、個(gè)人財(cái)產(chǎn)不受他人非法侵害的權(quán)利D、個(gè)人姓名不受他人非法侵害的權(quán)利答案:A解析:《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零三十四條規(guī)定,自然人享有隱私權(quán)。隱私是自然人的私人生活安寧和不愿為他人知曉的私密空間、私密活動(dòng)、私密信息。第一千零三十五條規(guī)定,任何組織或者個(gè)人不得以刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等方式侵害他人的隱私權(quán)。隱私是自然人的私人生活安寧和不愿為他人知曉的私密空間、私密活動(dòng)、私密信息。A項(xiàng)正確,隱私權(quán)是指自然人享有個(gè)人信息不受他人非法侵害的權(quán)利。B項(xiàng)錯(cuò)誤,個(gè)人信息依法公開需要經(jīng)過自然人同意。C項(xiàng)錯(cuò)誤,個(gè)人財(cái)產(chǎn)不受他人非法侵害的權(quán)利是財(cái)產(chǎn)權(quán),不是隱私權(quán)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,個(gè)人姓名不受他人非法侵害的權(quán)利是姓名權(quán),不是隱私權(quán)。故選A。14.近年來,我國(guó)在信息技術(shù)領(lǐng)域取得了重大突破,5G、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)廣泛應(yīng)用。這些高新技術(shù)的基本特點(diǎn)是()。A、滲透性強(qiáng)、應(yīng)用廣、發(fā)展快B、技術(shù)含量低、更新慢、成本高C、單一性、穩(wěn)定性、保守性D、封閉性、壟斷性、獨(dú)立性答案:A解析:近年來,我國(guó)在信息技術(shù)領(lǐng)域取得了重大突破,5G、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)廣泛應(yīng)用。這些高新技術(shù)的基本特點(diǎn)是滲透性強(qiáng)、應(yīng)用廣、發(fā)展快。A項(xiàng)正確,5G、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)具有強(qiáng)大的滲透能力,可以廣泛應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域,并且發(fā)展速度快。B項(xiàng)錯(cuò)誤,這些高新技術(shù)技術(shù)含量高、更新快、成本逐漸降低。C項(xiàng)錯(cuò)誤,這些高新技術(shù)具有多樣性、穩(wěn)定性、開放性等特點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,這些高新技術(shù)具有開放性、競(jìng)爭(zhēng)性、合作性等特點(diǎn)。故選A。15.宏觀調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用各種手段對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制,目的是保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。其中,財(cái)政政策的主要手段包括()。A、調(diào)整稅率、增加政府支出B、調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量C、調(diào)整匯率、限制進(jìn)口D、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)答案:A解析:宏觀調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用各種手段對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制,目的是保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。其中,財(cái)政政策的主要手段包括調(diào)整稅率、增加政府支出等。A項(xiàng)正確,財(cái)政政策主要通過調(diào)整政府支出和稅收來影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量是貨幣政策的主要手段。C項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整匯率、限制進(jìn)口是外匯政策的主要手段。D項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)是貨幣政策的主要手段。故選A。16.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定,勞動(dòng)者享有平等就業(yè)權(quán)、休息休假權(quán)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利權(quán)等權(quán)利。其中,勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中享有()。A、獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利B、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利C、對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉的權(quán)利D、依法參加和組織工會(huì)的權(quán)利答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條規(guī)定,勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。第五十四條規(guī)定,用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。勞動(dòng)者有權(quán)對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉。C項(xiàng)正確,勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中享有對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉的權(quán)利。A項(xiàng)錯(cuò)誤,獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利是勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利是職業(yè)技能培訓(xùn)權(quán)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,依法參加和組織工會(huì)的權(quán)利是工會(huì)權(quán)。故選C。17.《紅樓夢(mèng)》、《西游記》、《水滸傳》、《三國(guó)演義》并稱為中國(guó)古典文學(xué)的“四大名著”,其中,曹雪芹的《紅樓夢(mèng)》描寫了賈、王、史、薛四大家族的興衰,塑造了眾多栩栩如生的人物形象。下列關(guān)于《紅樓夢(mèng)》的說法中,正確的是()。A、主人公是孫悟空B、書中主要描寫了諸葛亮的政治才能C、寶玉和黛玉的愛情悲劇是全書的核心線索D、書中沒有描寫賈府的衰敗過程答案:C解析:《紅樓夢(mèng)》、《西游記》、《水滸傳》、《三國(guó)演義》并稱為中國(guó)古典文學(xué)的“四大名著”,其中,曹雪芹的《紅樓夢(mèng)》描寫了賈、王、史、薛四大家族的興衰,塑造了眾多栩栩如生的人物形象。寶玉和黛玉的愛情悲劇是全書的核心線索。C項(xiàng)正確,《紅樓夢(mèng)》以寶玉和黛玉的愛情悲劇為主線,展現(xiàn)了封建社會(huì)的種種矛盾和悲劇。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《西游記》的主人公是孫悟空。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《三國(guó)演義》的主要人物是諸葛亮,但書中主要描寫的是三國(guó)時(shí)期的政治和軍事斗爭(zhēng)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,《紅樓夢(mèng)》詳細(xì)描寫了賈府的興衰過程,包括衰敗過程。故選C。18.廣東省位于我國(guó)南部沿海地區(qū),是改革開放的先行地之一。近年來,廣東省重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略包括()。A、發(fā)展高端裝備制造、新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)B、大力發(fā)展農(nóng)業(yè),提高糧食產(chǎn)量C、大力發(fā)展重工業(yè),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展D、積極發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),降低第一產(chǎn)業(yè)比重答案:A解析:廣東省位于我國(guó)南部沿海地區(qū),是改革開放的先行地之一。近年來,廣東省重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略包括發(fā)展高端裝備制造、新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。A項(xiàng)正確,廣東省近年來積極推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,廣東省農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)較好,但重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略并非大力發(fā)展農(nóng)業(yè)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,廣東省早已完成工業(yè)化進(jìn)程,不再大力發(fā)展重工業(yè)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,廣東省第三產(chǎn)業(yè)比重已經(jīng)較高,重點(diǎn)發(fā)展的是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。故選A。19.中國(guó)古代史中,漢朝(公元前202年-公元220年)是中國(guó)歷史上一個(gè)重要的朝代,其文化成就輝煌燦爛。下列關(guān)于漢朝文化成就的說法中,正確的是()。A、發(fā)明了造紙術(shù)B、制定了《孫子兵法》C、創(chuàng)作了《離騷》D、建立了科舉制度答案:A解析:中國(guó)古代史中,漢朝(公元前202年-公元220年)是中國(guó)歷史上一個(gè)重要的朝代,其文化成就輝煌燦爛。漢朝發(fā)明了造紙術(shù)。A項(xiàng)正確,造紙術(shù)是我國(guó)古代四大發(fā)明之一,在東漢時(shí)期由蔡倫改進(jìn)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《孫子兵法》是春秋時(shí)期孫武創(chuàng)作的兵書。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《離騷》是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期屈原創(chuàng)作的文學(xué)作品。D項(xiàng)錯(cuò)誤,科舉制度是在隋朝創(chuàng)立,在唐朝完善。故選A。20.貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括()。A、調(diào)整稅率、增加政府支出B、調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量C、調(diào)整匯率、限制進(jìn)口D、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)答案:D解析:貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)等。D項(xiàng)正確,調(diào)整存款準(zhǔn)備金率和開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)是中央銀行常用的貨幣政策工具。A項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整稅率、增加政府支出是財(cái)政政策的主要手段。B項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量也是貨幣政策的主要手段,但調(diào)整存款準(zhǔn)備金率和開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)更為直接。C項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整匯率、限制進(jìn)口是外匯政策的主要手段。故選D。二、多選題1.某公司員工張某因工作失誤導(dǎo)致重大損失,公司決定對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。張某不服,認(rèn)為處罰過重,向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定,下列哪些情形可以認(rèn)定為工傷()。A、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的B、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的C、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因個(gè)人原因受到傷害的D、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的答案:ABD解析:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。A項(xiàng)正確,符合第一項(xiàng)情形。B項(xiàng)正確,符合第二項(xiàng)情形。C項(xiàng)錯(cuò)誤,因個(gè)人原因受到傷害的不屬于工傷。D項(xiàng)正確,符合第六項(xiàng)情形。故選ABD。2.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。3.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠()。A、促進(jìn)資源優(yōu)化配置B、導(dǎo)致市場(chǎng)壟斷C、加劇社會(huì)不公平D、抑制消費(fèi)需求答案:A解析:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠促進(jìn)資源優(yōu)化配置。A項(xiàng)正確,價(jià)格機(jī)制的運(yùn)行能夠引導(dǎo)生產(chǎn)者調(diào)整生產(chǎn)規(guī)模和方向,使資源流向效率更高的領(lǐng)域,從而實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。B項(xiàng)錯(cuò)誤,市場(chǎng)壟斷是指少數(shù)企業(yè)控制市場(chǎng),導(dǎo)致價(jià)格過高、產(chǎn)量過低,與價(jià)格機(jī)制的作用不符。C項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格機(jī)制雖然可能導(dǎo)致收入差距擴(kuò)大,但并不直接加劇社會(huì)不公平。D項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格下降通常會(huì)刺激消費(fèi)需求,而不是抑制。故選A。4.某市近期出現(xiàn)多起兒童手足口病病例,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒。這種做法體現(xiàn)了疾病預(yù)防的基本原則之一是()。A、預(yù)防為主B、防治結(jié)合C、分類管理D、綜合施策答案:A解析:疾病預(yù)防的基本原則包括預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合施策等。A項(xiàng)正確,預(yù)防為主是指將疾病預(yù)防放在首位,通過采取各種措施,防止疾病的發(fā)生和傳播。題干中,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒,正是體現(xiàn)了預(yù)防為主的原則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,防治結(jié)合是指在疾病預(yù)防和治療方面都要給予同等重視,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。C項(xiàng)錯(cuò)誤,分類管理是指根據(jù)疾病的不同特點(diǎn),采取不同的管理措施,但題干沒有體現(xiàn)這一點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,綜合施策是指綜合運(yùn)用各種手段,采取多種措施,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。故選A。5.宏觀調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用各種手段對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制,目的是保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。其中,財(cái)政政策的主要手段包括()。A、調(diào)整稅率、增加政府支出B、調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量C、調(diào)整匯率、限制進(jìn)口D、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)答案:A解析:宏觀調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用各種手段對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制,目的是保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。其中,財(cái)政政策的主要手段包括調(diào)整稅率、增加政府支出等。A項(xiàng)正確,財(cái)政政策主要通過調(diào)整政府支出和稅收來影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量是貨幣政策的主要手段。C項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整匯率、限制進(jìn)口是外匯政策的主要手段。D項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)是貨幣政策的主要手段。故選A。6.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定,勞動(dòng)者享有平等就業(yè)權(quán)、休息休假權(quán)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利權(quán)等權(quán)利。其中,勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中享有()。A、獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利B、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利C、對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉的權(quán)利D、依法參加和組織工會(huì)的權(quán)利答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條規(guī)定,勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。第五十四條規(guī)定,用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。勞動(dòng)者有權(quán)對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉。C項(xiàng)正確,勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中享有對(duì)危害生命安全和身體健康的行為提出批評(píng)、控告和檢舉的權(quán)利。A項(xiàng)錯(cuò)誤,獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利是勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利是職業(yè)技能培訓(xùn)權(quán)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,依法參加和組織工會(huì)的權(quán)利是工會(huì)權(quán)。故選C。7.《紅樓夢(mèng)》、《西游記》、《水滸傳》、《三國(guó)演義》并稱為中國(guó)古典文學(xué)的“四大名著”,其中,曹雪芹的《紅樓夢(mèng)》描寫了賈、王、史、薛四大家族的興衰,塑造了眾多栩栩如生的人物形象。下列關(guān)于《紅樓夢(mèng)》的說法中,正確的是()。A、主人公是孫悟空B、書中主要描寫了諸葛亮的政治才能C、寶玉和黛玉的愛情悲劇是全書的核心線索D、書中沒有描寫賈府的衰敗過程答案:C解析:《紅樓夢(mèng)》、《西游記》、《水滸傳》、《三國(guó)演義》并稱為中國(guó)古典文學(xué)的“四大名著”,其中,曹雪芹的《紅樓夢(mèng)》描寫了賈、王、史、薛四大家族的興衰,塑造了眾多栩栩如生的人物形象。寶玉和黛玉的愛情悲劇是全書的核心線索。C項(xiàng)正確,《紅樓夢(mèng)》以寶玉和黛玉的愛情悲劇為主線,展現(xiàn)了封建社會(huì)的種種矛盾和悲劇。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《西游記》的主人公是孫悟空。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《三國(guó)演義》的主要人物是諸葛亮,但書中主要描寫的是三國(guó)時(shí)期的政治和軍事斗爭(zhēng)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,《紅樓夢(mèng)》詳細(xì)描寫了賈府的興衰過程,包括衰敗過程。故選C。8.貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括()。A、調(diào)整稅率、增加政府支出B、調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量C、調(diào)整匯率、限制進(jìn)口D、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)答案:BD解析:貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)等。A項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整稅率、增加政府支出是財(cái)政政策的主要手段。B項(xiàng)正確,調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量是貨幣政策的主要手段。C項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整匯率、限制進(jìn)口是外匯政策的主要手段。D項(xiàng)正確,調(diào)整存款準(zhǔn)備金率和開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)是中央銀行常用的貨幣政策工具。故選BD。9.某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作人員在執(zhí)法過程中,發(fā)現(xiàn)一家餐飲店存在食品安全隱患,責(zé)令其立即整改。餐飲店負(fù)責(zé)人以工作人員態(tài)度不佳為由,拒絕整改并投訴市場(chǎng)監(jiān)督管理局。市場(chǎng)監(jiān)督管理局應(yīng)當(dāng)如何處理()。A、對(duì)工作人員進(jìn)行批評(píng)教育B、對(duì)餐飲店進(jìn)行立案調(diào)查C、重新組織工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)D、要求工作人員向餐飲店負(fù)責(zé)人道歉答案:AB解析:A項(xiàng)正確,工作人員在執(zhí)法過程中態(tài)度不佳,確實(shí)需要接受批評(píng)教育,以提高服務(wù)意識(shí)。B項(xiàng)正確,餐飲店存在食品安全隱患,市場(chǎng)監(jiān)督管理局應(yīng)當(dāng)依法對(duì)其進(jìn)行立案調(diào)查,并責(zé)令其整改。C項(xiàng)正確,為了提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,市場(chǎng)監(jiān)督管理局可以組織工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,工作人員態(tài)度不佳需要改進(jìn),但并非向餐飲店負(fù)責(zé)人道歉,且道歉不是解決問題的根本方法。故選ABC。10.某公司員工張某在工作中泄露了公司的商業(yè)秘密,給公司造成了重大損失。公司決定解雇張某,并要求張某賠償損失。下列哪些行為屬于侵犯商業(yè)秘密()。A、以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫等不正當(dāng)手段獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密B、披露、使用或者允許他人使用以前項(xiàng)手段獲取的商業(yè)秘密C、違反約定或者違反權(quán)利人有關(guān)保守商業(yè)秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用權(quán)利人的商業(yè)秘密D、明知或者應(yīng)知前項(xiàng)所列違法行為,仍然獲取、使用或者允許他人使用權(quán)利人的商業(yè)秘密答案:ABCD解析:根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第九條規(guī)定,侵犯商業(yè)秘密的行為包括:(一)以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫等不正當(dāng)手段獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密的;(二)披露、使用或者允許他人使用以前項(xiàng)手段獲取的商業(yè)秘密的;(三)違反約定或者違反權(quán)利人有關(guān)保守商業(yè)秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用權(quán)利人的商業(yè)秘密的;(四)明知或者應(yīng)知前項(xiàng)所列違法行為,仍然獲取、使用或者允許他人使用權(quán)利人的商業(yè)秘密的。ABCD四項(xiàng)均屬于侵犯商業(yè)秘密的行為。故選ABCD。11.某公司為了提高員工的法律意識(shí),組織了法律知識(shí)講座。講座內(nèi)容主要包括合同法、勞動(dòng)法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等。下列哪些內(nèi)容屬于合同法的主要內(nèi)容()。A、合同的訂立B、合同的效力C、合同的履行D、合同的解除答案:ABCD解析:合同法是調(diào)整平等主體的自然人、法人和其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。合同法的主要內(nèi)容主要包括合同的訂立、合同的效力、合同的履行、合同的變更、合同的轉(zhuǎn)讓、合同的解除、合同的終止等。ABCD四項(xiàng)均屬于合同法的主要內(nèi)容。故選ABCD。12.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)()。A、由用人單位作出B、由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出C、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出D、由工會(huì)組織作出答案:C解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由用人單位作出。B項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不由工會(huì)組織作出。故選C。13.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠()。A、促進(jìn)資源優(yōu)化配置B、導(dǎo)致市場(chǎng)壟斷C、加劇社會(huì)不公平D、抑制消費(fèi)需求答案:AD解析:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格,當(dāng)供給大于需求時(shí),價(jià)格通常會(huì)下降。這種價(jià)格機(jī)制能夠促進(jìn)資源優(yōu)化配置。A項(xiàng)正確,價(jià)格機(jī)制的運(yùn)行能夠引導(dǎo)生產(chǎn)者調(diào)整生產(chǎn)規(guī)模和方向,使資源流向效率更高的領(lǐng)域,從而實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。B項(xiàng)錯(cuò)誤,市場(chǎng)壟斷是指少數(shù)企業(yè)控制市場(chǎng),導(dǎo)致價(jià)格過高、產(chǎn)量過低,與價(jià)格機(jī)制的作用不符。C項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格機(jī)制雖然可能導(dǎo)致收入差距擴(kuò)大,但并不直接加劇社會(huì)不公平。D項(xiàng)錯(cuò)誤,價(jià)格下降通常會(huì)刺激消費(fèi)需求,而不是抑制。故選AD。14.某市近期出現(xiàn)多起兒童手足口病病例,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒。這種做法體現(xiàn)了疾病預(yù)防的基本原則之一是()。A、預(yù)防為主B、防治結(jié)合C、分類管理D、綜合施策答案:AD解析:疾病預(yù)防的基本原則包括預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合施策等。A項(xiàng)正確,預(yù)防為主是指將疾病預(yù)防放在首位,通過采取各種措施,防止疾病的發(fā)生和傳播。題干中,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒,正是體現(xiàn)了預(yù)防為主的原則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,防治結(jié)合是指在疾病預(yù)防和治療方面都要給予同等重視,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。C項(xiàng)錯(cuò)誤,分類管理是指根據(jù)疾病的不同特點(diǎn),采取不同的管理措施,但題干沒有體現(xiàn)這一點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,綜合施策是指綜合運(yùn)用各種手段,采取多種措施,但題干主要強(qiáng)調(diào)的是預(yù)防措施。故選AD。15.貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括()。A、調(diào)整稅率、增加政府支出B、調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量C、調(diào)整匯率、限制進(jìn)口D、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)答案:BD解析:貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)等。A項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整稅率、增加政府支出是財(cái)政政策的主要手段。B項(xiàng)正確,調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量是貨幣政策的主要手段。C項(xiàng)錯(cuò)誤,調(diào)整匯率、限制進(jìn)口是外匯政策的主要手段。D項(xiàng)正確,調(diào)整存款準(zhǔn)備金率和開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)是中央銀行常用的貨幣政策工具。故選BD。三、判斷題1.根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的規(guī)定,犯罪構(gòu)成包括主體、客體、主觀方面和客觀方面。()答案:正確解析:《中華人民共和國(guó)刑法》第十六條規(guī)定,犯罪構(gòu)成是指依照刑法規(guī)定,構(gòu)成犯罪所必須具備的一切客觀要件的總和。根據(jù)刑法理論,犯罪構(gòu)成包括犯罪主體、犯罪客體、犯罪主觀方面和犯罪客觀方面。故題干表述正確。2.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出。()答案:正確解析:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由用人單位代表、勞動(dòng)保障行政部門代表、工會(huì)代表和專家組成。第二十條規(guī)定,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,并書面通知申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。故題干表述正確。3.《中華人民共和國(guó)民法典》規(guī)定,自然人的民事權(quán)利能力一律平等。()答案:正確解析:《中華人民共和國(guó)民法典》第十三條條規(guī)定,自然人享有民事權(quán)利能力,民事權(quán)利能力一律平等。故題干表述正確。4.根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定,法人可以依法享有民事權(quán)利,也可以承擔(dān)民事責(zé)任。()答案:正確解析:《中華人民共和國(guó)民法典》第九條條規(guī)定,法人可以依法享有民事權(quán)利,也可以承擔(dān)民事責(zé)任。故題干表述正確。5.某市近期出現(xiàn)多起兒童手足口病病例,市政府迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒。這種做法體現(xiàn)了疾病預(yù)防的基本原則之一是綜合施策。()答案:正確解析:疾病預(yù)防的基本原則包括預(yù)防為主、防治結(jié)合、分類管理、綜合施策等。綜合施策是指綜合運(yùn)用各種手段,采取多種措施,如組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展防控工作,并對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒等,以全面防控疾病。故題干表述正確。6.貨幣政策的目的是調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量,影響利率水平,進(jìn)而影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。其中,貨幣政策的主要工具包括調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)等。()答案:正確解析:貨幣政策是指中央銀行運(yùn)用政策工具調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量和信用條件,影響經(jīng)濟(jì)活動(dòng)水平的一種經(jīng)濟(jì)政策。貨幣政策的主要工具包括調(diào)整利率、增加貨幣供應(yīng)量、調(diào)整存款準(zhǔn)備金率、開展公開市場(chǎng)業(yè)務(wù)等。故題干表述正確。7.某公司員工李某在上班期間因工受傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》的規(guī)定,勞

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