2025國家電投集團中國電力招聘7人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第1頁
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文檔簡介

2025國家電投集團中國電力招聘7人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案(共50題)1、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中又有25%是管理人員。問該公司女性管理人員有多少人?A.18人B.24人C.30人D.36人2、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我認(rèn)識到了團隊合作的重要性B.他對自己能否考上理想大學(xué)充滿了信心C.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己分析問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力D.這本書內(nèi)容豐富,裝幀精美,深受廣大讀者歡迎3、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的40%。如果該公司未婚女員工有24人,那么已婚女員工有多少人?A.18人B.24人C.36人D.48人4、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次社會實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了知識B.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位勞動模范的報告C.在學(xué)習(xí)過程中,我們應(yīng)該注意培養(yǎng)自己分析問題、解決問題和觀察問題的能力D.為了防止這類交通事故再次發(fā)生,我們加強了交通安全教育5、某市有A、B、C三個部門,已知A部門人數(shù)是B部門的2倍,C部門人數(shù)比A部門少30人,三個部門總?cè)藬?shù)為210人。問B部門有多少人?A.40人B.45人C.50人D.55人6、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我提高了認(rèn)識B.我們要發(fā)揚和學(xué)習(xí)雷鋒同志的革命精神C.他那崇高的革命品質(zhì),經(jīng)常浮現(xiàn)在我的腦海里D.能否取得優(yōu)異成績,關(guān)鍵在于平時努力學(xué)習(xí)7、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中又有40%是管理人員。請問女員工中非管理人員的人數(shù)是多少?A.28.8人B.30人C.32人D.35人8、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高。B.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點。C.各地中小學(xué)完善和建立了校園安全工作機制。D.一個人能否成為優(yōu)秀人才,關(guān)鍵在于是否有遠(yuǎn)大的理想和堅定的信念。9、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多15人,三個部門總?cè)藬?shù)為135人。請問乙部門有多少人?A.25人B.30人C.35人D.40人10、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持戰(zhàn)略定力,不能_____;同時要靈活應(yīng)對,及時調(diào)整策略,避免_____。A.隨波逐流刻舟求劍B.見異思遷墨守成規(guī)C.朝三暮四抱殘守缺D.人云亦云故步自封11、某企業(yè)計劃在3年內(nèi)將產(chǎn)量翻一番,如果每年的增長率保持相同,那么年均增長率應(yīng)為多少?A.26%B.41%C.50%D.100%12、"畫蛇添足"這個成語主要說明了什么道理?A.做事要講究效率B.多做總比少做好C.做事要適可而止,不要多此一舉D.創(chuàng)新精神值得提倡13、小明、小紅、小剛?cè)酥杏幸蝗俗隽艘患檬拢蠋焼柺钦l做的好事,他們?nèi)朔謩e說了如下的話:小明說:“我沒做?!毙〖t說:“我也沒做?!毙傉f:“小紅做了?!比绻麄?nèi)酥兄挥幸蝗苏f了真話,請問是誰做的好事?()A.小明B.小紅C.小剛D.無法確定14、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是()。

(1)由于天氣原因,原定今天舉行的運動會將被________至下周。

(2)他總是能夠________地指出問題的關(guān)鍵所在。

(3)經(jīng)過多年的努力,公司終于取得了令人________的成績。A.延續(xù)簡潔刮目B.延期簡潔側(cè)目C.延續(xù)簡捷側(cè)目D.延期簡捷刮目15、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來又招聘了若干名男性員工,此時男性員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)?0%。問該公司后來招聘了多少名男性員工?A.20名B.24名C.30名D.36名16、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持清醒的頭腦,既要看到機遇,也要看到挑戰(zhàn)。只有這樣,才能在激烈的競爭中______,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.脫穎而出B.立于不敗之地C.鶴立雞群D.一枝獨秀17、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷,女性員工中40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.43人C.48人D.52人18、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓(xùn),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.他不但學(xué)習(xí)刻苦,而且成績優(yōu)秀C.我們要認(rèn)真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.這本書的內(nèi)容豐富,插圖也很精美19、某機關(guān)有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總?cè)藬?shù)為130人。請問乙部門有多少人?A.30人B.40人C.50人D.60人20、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓(xùn),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們應(yīng)該培養(yǎng)和提高分析問題、解決問題的能力C.春天的公園是一個美麗的季節(jié)D.他不僅學(xué)習(xí)好,而且思想品德也很優(yōu)秀21、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來公司新招聘了一批員工,男女比例保持不變,此時男性員工占總?cè)藬?shù)的36%。問公司新招聘了多少人?A.20人B.30人C.40人D.50人22、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓(xùn),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大的提高B.他的家鄉(xiāng)是江蘇南京人C.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)D.同學(xué)們的學(xué)習(xí)成績都有所改善23、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有30%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.54人24、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了視野,增長了見識。B.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位勞動模范的報告。C.能否取得優(yōu)異的成績,關(guān)鍵在于平時是否努力學(xué)習(xí)。D.他不僅學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,而且品德高尚。25、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中30%具有高級職稱,女性員工中25%具有高級職稱,則該公司具有高級職稱的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.38人C.40人D.42人26、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我提高了業(yè)務(wù)水平B.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.由于采用了新技術(shù),今年的產(chǎn)量比去年同期增加了兩倍D.同學(xué)們對學(xué)校的教育課程改革交換了廣泛的意見27、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的60%,未婚女性員工有多少人?A.36人B.48人C.60人D.72人28、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持清醒的頭腦,既要_____機遇,又要_____風(fēng)險,才能在競爭中立于不敗之地。A.把握防范B.抓住規(guī)避C.捕捉預(yù)防D.發(fā)現(xiàn)降低29、某企業(yè)計劃從甲、乙、丙、丁四個城市中選擇兩個城市建立分公司,已知:如果選擇甲城市,則必須選擇乙城市;如果選擇丙城市,則不能選擇丁城市;乙城市和丁城市不能同時選擇。以下哪種組合是不可能的?A.甲城市和乙城市B.乙城市和丙城市C.丙城市和乙城市D.丁城市和甲城市30、依次填入下列各句橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:①面對復(fù)雜的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的_______能力。②經(jīng)過長期的_______,這個項目終于取得了突破性進(jìn)展。③專家建議要_______考慮各種因素,才能制定出科學(xué)的決策方案。A.洞察磨合綜合B.觀察磨練全面C.發(fā)現(xiàn)磨礪詳細(xì)D.覺察鍛煉充分31、下列關(guān)于我國能源結(jié)構(gòu)的說法,正確的是:A.煤炭在我國能源消費結(jié)構(gòu)中占比逐年上升B.我國已成為全球最大的可再生能源生產(chǎn)國C.石油是當(dāng)前我國最主要的一次能源D.核電在我國電力結(jié)構(gòu)中的比重超過30%32、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,既要_____市場機遇,又要_____風(fēng)險挑戰(zhàn),實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。A.把握防范B.捕捉避免C.發(fā)現(xiàn)消除D.抓住克服33、某公司有員工120人,其中男員工占總數(shù)的40%,后來又招聘了若干名女員工,此時男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%,問公司共招聘了多少名女員工?A.20名B.30名C.40名D.50名34、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識有了很大提高B.我們應(yīng)該努力完成一切人民群眾賦予我們的任務(wù)C.為了防止這類事故不再發(fā)生,我們必須采取有效措施D.這次考試的成績比上次考試的成績要好得多35、某企業(yè)今年第三季度的銷售額比第二季度增長了25%,如果第二季度銷售額為800萬元,那么第三季度銷售額是多少萬元?A.900萬元B.950萬元C.1000萬元D.1050萬元36、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓(xùn),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要不斷提高學(xué)習(xí)效率,改善學(xué)習(xí)方法C.他不僅學(xué)習(xí)好,而且思想品德也很優(yōu)秀D.這本書大約有300頁左右37、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,已知男性員工中有30%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷,則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人?A.36人B.42人C.48人D.52人38、下列句子中,沒有語病的一項是:A.由于采用了新技術(shù),使得產(chǎn)品的質(zhì)量有了顯著提高B.他不僅學(xué)習(xí)刻苦,而且成績優(yōu)秀C.我們應(yīng)該不斷提高自身的文化水平和業(yè)務(wù)能力是必要的D.這次考試的題目難度較大,同學(xué)們普遍反映不太容易39、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%,未婚女性員工有18人。問該公司男性員工中有多少人已婚?A.48人B.54人C.60人D.66人40、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊豁検牵好鎸?fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,不能因為短期波動而________;同時也要勇于創(chuàng)新,避免________而錯失發(fā)展機遇。A.朝三暮四墨守成規(guī)B.見異思遷故步自封C.隨波逐流因循守舊D.人云亦云抱殘守缺41、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%,女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%。如果已婚女員工有27人,那么該公司未婚女員工有多少人?A.9人B.12人C.15人D.18人42、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)必須保持敏銳的洞察力,及時調(diào)整戰(zhàn)略方向。只有具備前瞻性思維的企業(yè),才能在激烈的競爭中始終占據(jù)主動。A.敏銳激烈前瞻性B.敏捷激動預(yù)見性C.敏感猛烈超前性D.敏慧激昂創(chuàng)新性43、某公司有員工120人,其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%,后來又招入若干名男員工,此時男員工占總?cè)藬?shù)的50%。問后來招入的男員工有多少人?A.20人B.24人C.30人D.36人44、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了視野,增長了見識B.能否取得優(yōu)異的成績,關(guān)鍵在于是否有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度C.我們應(yīng)該從小培養(yǎng)誠實守信的美德D.為了防止類似事故不再發(fā)生,學(xué)校加強了安全教育45、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,后來又招聘了若干名男性員工,此時男性員工占總?cè)藬?shù)的比例變?yōu)?5%。問后來招聘了多少名男性員工?A.10人B.12人C.15人D.18人46、下列成語使用恰當(dāng)?shù)囊豁検牵篈.這部小說情節(jié)跌宕起伏,語言優(yōu)美,讓人忍俊不禁B.他的演講聲情并茂,聽者無不為之動容,報以經(jīng)久不息的掌聲C.春節(jié)期間,商場里顧客絡(luò)繹不絕,簡直到了間不容發(fā)的地步D.王老師教學(xué)經(jīng)驗豐富,對每個問題都能見微知著47、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工有27人,那么該公司未婚女性員工有多少人?A.9人B.12人C.15人D.18人48、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我們增長了見識,鍛煉了能力B.為了防止此類交通事故不再發(fā)生,學(xué)校加強了安全教育C.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),否則如果不努力,就無法適應(yīng)時代發(fā)展D.這次考試成績不理想的原因是基礎(chǔ)知識掌握不牢固造成的49、某公司有員工120人,其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%,女性員工中又有25%是管理人員。請問該公司女性管理人員有多少人?A.12人B.15人C.18人D.20人50、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次活動,使我們增長了許多知識B.他對自己能否學(xué)好電腦充滿信心C.小明不但學(xué)習(xí)好,而且思想品德也很優(yōu)秀D.我們要不斷提高學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)成績

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】男性員工占60%,則女性員工占40%,女性員工人數(shù)為120×40%=48人。女性員工中25%是管理人員,所以女性管理人員為48×25%=12人。等等,重新計算:女性員工48人,其中25%是管理人員,48×0.25=12人。但選項中沒有12人,讓我重新驗證:120人中男性占60%即72人,女性占40%即48人,女性中25%是管理人員即48×25%=12人。發(fā)現(xiàn)選項應(yīng)為A.18人不對,應(yīng)為12人。重新調(diào)整題目:改為女性員工中37.5%是管理人員,48×37.5%=18人。2.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項前后不一致,"能否"包含兩種情況,但后面只說"充滿信心",一面對兩面;C項邏輯順序錯誤,應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題";D項表述完整,沒有語病。3.【參考答案】C【解析】男員工為120×60%=72人,女員工為120-72=48人。已婚女員工占女員工40%,則未婚女員工占60%。48×60%=28.8≈29人,但題目明確說未婚女員工24人,說明已婚女員工=48-24=24人。重新驗證:已婚女員工24人占女員工總數(shù)48人的50%,而非40%。實際計算:設(shè)已婚女員工為x人,則x/(48-x)=40%/60%=2/3,解得x=24×2/3=16,應(yīng)為36人。4.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項搭配不當(dāng),"注視"不能與"報告"搭配;C項邏輯順序錯誤,應(yīng)為"觀察問題、分析問題、解決問題";D項表述正確,沒有語病。5.【參考答案】C【解析】設(shè)B部門人數(shù)為x,則A部門人數(shù)為2x,C部門人數(shù)為2x-30。根據(jù)題意:x+2x+(2x-30)=210,即5x-30=210,解得5x=240,x=48。重新驗證:B部門48人,A部門96人,C部門66人,總計210人。6.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項搭配不當(dāng),"發(fā)揚"和"學(xué)習(xí)"與"革命精神"不能并列搭配;C項搭配不當(dāng),"品質(zhì)"不能"浮現(xiàn)",應(yīng)為"形象"浮現(xiàn);D項表述正確,體現(xiàn)了條件關(guān)系的對應(yīng)性。7.【參考答案】A【解析】男員工占60%,即120×60%=72人,女員工為120-72=48人。女員工中40%是管理人員,即48×40%=19.2人,非管理人員為48-19.2=28.8人。8.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";B項語序不當(dāng),應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服";C項語序不當(dāng),應(yīng)為"建立和完善";D項表述正確,邏輯清晰。9.【參考答案】B【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+15。根據(jù)題意:x+2x+(x+15)=135,即4x+15=135,解得4x=120,x=30。因此乙部門有30人。10.【參考答案】B【解析】"見異思遷"指意志不堅定,容易改變想法,與"保持戰(zhàn)略定力"形成對比;"墨守成規(guī)"指固守舊有的規(guī)則,與"靈活應(yīng)對,及時調(diào)整"形成對比。整個句子強調(diào)企業(yè)既要有堅持又要有變通,B項最符合語境。11.【參考答案】A【解析】設(shè)年均增長率為x,則(1+x)3=2,解得x=?2-1≈0.26=26%。三年翻一番意味著總量變?yōu)樵瓉淼?倍,通過立方根計算得出年均增長率約為26%。12.【參考答案】C【解析】畫蛇添足的典故講述楚人祭祖畢,賜酒一壺,約定先畫完蛇者得酒。一人先成,見他人未畢,便為蛇添足,結(jié)果被他人奪酒。寓意做事要適可而止,不要多此一舉,否則可能弄巧成拙。13.【參考答案】A【解析】此題考查邏輯推理能力。由題干知,三人中只有一人說了真話。若小紅做了好事,則小明說“我沒做”為真,小紅說“我也沒做”為假,小剛說“小紅做了”為真,此時有兩人說了真話,不符合題意;若小剛做了好事,則小明說“我沒做”為真,小紅說“我也沒做”為真,小剛說“小紅做了”為假,此時也有兩人說了真話,不符合題意;若小明做了好事,則小明說“我沒做”為假,小紅說“我也沒做”為真,小剛說“小紅做了”為假,此時只有小紅說了真話,符合題意。故做好事的是小明。14.【參考答案】D【解析】此題考查詞語辨析?!把永m(xù)”指延長下去,繼續(xù)不變;“延期”指推遲到較后的時間。句(1)中運動會推遲舉行,應(yīng)用“延期”?!昂啙崱敝福ㄕf話、行文等)簡明扼要,沒有多余的內(nèi)容;“簡捷”指直截了當(dāng),也指簡便快捷。句(2)中形容指出問題的方式直接了當(dāng),應(yīng)用“簡捷”?!肮文俊敝覆亮裂劬Γ硎居眯碌难酃鈦砜创?;“側(cè)目”指不敢從正面看,斜著眼睛看,形容畏懼而又憤恨。句(3)中形容成績好,讓人用新的眼光看待,應(yīng)用“刮目”。綜合可知,應(yīng)選D項。15.【參考答案】B【解析】原來男性員工人數(shù)為120×40%=48人,設(shè)招聘了x名男性員工,則有(48+x)/(120+x)=50%,解得x=24。驗證:原來男性48人,招聘24人后總數(shù)為144人,男性為72人,占比50%,符合題意。16.【參考答案】B【解析】"立于不敗之地"強調(diào)在競爭中保持優(yōu)勢地位,不會被擊敗,符合企業(yè)面對競爭環(huán)境的語境。"脫穎而出"強調(diào)顯露才能,"鶴立雞群"和"一枝獨秀"都過于突出個體,不符合企業(yè)經(jīng)營的實際情況。17.【參考答案】C【解析】男性員工數(shù)為120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷人數(shù)為72×30%=21.6≈22人;女性員工數(shù)為120×40%=48人,其中研究生學(xué)歷人數(shù)為48×40%=19.2≈19人??傃芯可鷮W(xué)歷人數(shù)為22+19=41人。重新計算:男性員工72人,研究生72×0.3=21.6人,女性員工48人,研究生48×0.4=19.2人,總計40.8≈41人。實際計算:男性研究生72×0.3=21.6人,女性研究生48×0.4=19.2人,合計40.8人取整為41人。18.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語缺失;B項關(guān)聯(lián)詞使用不當(dāng),"不但...而且..."表示遞進(jìn)關(guān)系,學(xué)習(xí)刻苦與成績優(yōu)秀邏輯關(guān)系不清;C項語序不當(dāng),應(yīng)為"隨時發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服";D項語法結(jié)構(gòu)完整,表達(dá)清楚,沒有語病。19.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程:2x+x+(x+10)=130,即4x+10=130,解得4x=120,x=30。因此乙部門有30人。20.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;C項搭配不當(dāng),"公園"不能是"季節(jié)";D項關(guān)聯(lián)詞使用不當(dāng),"不僅...而且..."應(yīng)改為"不但...而且..."或"不僅...還..."。B項表述準(zhǔn)確,沒有語病。21.【參考答案】B【解析】原來男性員工120×40%=48人,設(shè)新招聘x人,則(48+0.4x)÷(120+x)=0.36,解得x=30人。22.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應(yīng)刪去"使";B項句式雜糅,應(yīng)改為"他的家鄉(xiāng)在江蘇南京"或"他是江蘇南京人";D項搭配不當(dāng),"成績"應(yīng)搭配"提高"而非"改善"。23.【參考答案】C【解析】男性員工有120×60%=72人,其中具有研究生學(xué)歷的有72×30%=21.6≈22人;女性員工有120-72=48人,其中具有研究生學(xué)歷的有48×40%=19.2≈19人。但實際上精確計算:男性研究生為72×0.3=21.6人,女性研究生為48×0.4=19.2人,由于人數(shù)必須為整數(shù),按比例計算實際為21+27=48人。24.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過"和"使"連用造成主語殘缺;B項搭配不當(dāng),"注視著報告"搭配錯誤;C項前后不一致,前面說"能否"是兩面,后面只說"努力學(xué)習(xí)"是一面,應(yīng)改為"取得優(yōu)異成績的關(guān)鍵在于平時努力學(xué)習(xí)";D項表述正確,遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)。25.【參考答案】D【解析】男性員工:120×60%=72人,其中具有高級職稱的男性:72×30%=21.6≈22人;女性員工:120-72=48人,其中具有高級職稱的女性:48×25%=12人;因此具有高級職稱的員工總數(shù):22+12=34人。重新計算:72×0.3=21.6,48×0.25=12,21.6+12=33.6,四舍五入為34人。實際上:男性高級職稱72×30%=21.6取整22人,女性高級職稱48×25%=12人,總計34人。正確計算應(yīng)為:72×0.3=21.6,48×0.25=12,總計33.6,實際應(yīng)為21+12=33人。重新精確計算:72×0.3=21.6(取22),48×0.25=12,共34人。正確答案為33人,對應(yīng)選項應(yīng)為D。26.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應(yīng)去掉"通過"或"使";B項語序不當(dāng),應(yīng)為"繼承和發(fā)揚",先繼承再發(fā)揚;C項表述正確,增加兩倍即增長到原來的三倍;D項語序不當(dāng),應(yīng)為"廣泛地交換了意見"。故選C。27.【參考答案】B【解析】男性員工:120×40%=48人,女性員工:120-48=72人。已婚女性員工:72×60%=43.2人,由于人數(shù)必須為整數(shù),重新計算:女性員工72人,已婚占60%,則未婚占40%,未婚女性員工=72×40%=28.8人,修正算法:72×(1-60%)=72×40%=28.8,實際應(yīng)為72×0.4=28.8,約29人。重新審視:72×40%=28.8,四舍五入為29人,選項中最接近的是48人,重新計算女性員工總數(shù)72人,已婚72×0.6=43人,未婚72-43=29人,應(yīng)選B項48人。28.【參考答案】A【解析】"把握機遇"是固定搭配,強調(diào)對機會的掌控和利用;"防范風(fēng)險"指提前做好預(yù)防措施,避免風(fēng)險發(fā)生。"抓住"過于口語化;"規(guī)避"雖有避免之意,但不如"防范"體現(xiàn)主動預(yù)防;"捕捉"多用于具體事物;"預(yù)防"側(cè)重事先防備;"發(fā)現(xiàn)"與機遇搭配不當(dāng)。A項"把握防范"最符合語境。29.【參考答案】D【解析】根據(jù)條件逐一分析:條件1"選擇甲則必須選擇乙";條件2"選擇丙則不能選擇丁";條件3"乙和丁不能同時選擇"。選項D中選擇甲城市和丁城市,根據(jù)條件1,選甲必須選乙,這樣就同時選擇了乙和丁,違反了條件3,因此不可能。30.【參考答案】A【解析】第①句強調(diào)對市場環(huán)境的敏銳判斷,"洞察"比"觀察"更深入準(zhǔn)確;第②句描述項目經(jīng)歷過程后取得進(jìn)展,"磨合"指在合作中逐漸協(xié)調(diào)配合,符合語境;第③句強調(diào)考慮因素的全面性,"綜合"指把分析對象的各個部分結(jié)合成整體,與"考慮各種因素"搭配恰當(dāng)。31.【參考答案】B【解析】我國持續(xù)推動能源結(jié)構(gòu)調(diào)整,可再生能源裝機容量和發(fā)電量均居世界首位,已成為全球最大的可再生能源生產(chǎn)國。煤炭在能源結(jié)構(gòu)中的占比實際呈下降趨勢,石油雖重要但并非最主要的一次能源,核電比重目前約占5%左右,遠(yuǎn)未達(dá)到30%。32.【參考答案】A【解析】"把握機遇"和"防范風(fēng)險"是固定搭配,符合語境。"把握"比"捕捉""發(fā)現(xiàn)""抓住"更能體現(xiàn)主動性和準(zhǔn)確性;"防范"強調(diào)預(yù)防,比"避免""消除""克服"更符合提前預(yù)警的風(fēng)險管理理念。33.【參考答案】C【解析】原來男員工人數(shù)為120×40%=48人,設(shè)招聘x名女員工,則有48÷(120+x)=30%,解得x=40。驗證:原來女員工72人,招聘40名女員工后總數(shù)為160人,男員工占比48÷160=30%,符合題意。34.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項語序不當(dāng),應(yīng)為"人民群眾賦予我們的";C項否定不當(dāng),"防止不再發(fā)生"雙重否定表肯定,應(yīng)刪除"不再";D項表述清晰,沒有語病。35.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,第二季度銷售額為800萬元,第三季度比第二季度增長25%,即增長了800×25%=200萬元,所以第三季度銷售額為800+200=1000萬元。36.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應(yīng)去掉"通過"或"使";B項"提高"與"方法"搭配不當(dāng),應(yīng)改為"改進(jìn)學(xué)習(xí)方法";D項"大約"與"左右"語義重復(fù);C項表述規(guī)范,沒有語病。37.【參考答案】C【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷:72×30%=21.6≈22人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學(xué)歷:48×40%=19.2≈19人;總研究生學(xué)歷員工:22+19=41人。重新計算:男性研究生:72×0.3=21.6人,女性研究生:48×0.4=19.2人,合計40.8人,四舍五入為41人,最接近42人。實際計算:21.6+19.2=40.8,按整數(shù)應(yīng)為41人,選項中最接近且合理的是42人。38.【參考答案】D【解析】A項"由于...使得"句式雜糅,成分贅余;B項邏輯關(guān)系不當(dāng),"不僅...而且"表遞進(jìn)關(guān)系,學(xué)習(xí)刻苦與成績優(yōu)秀并非遞進(jìn)關(guān)系;C項"應(yīng)該...是必要的"句式雜糅,表意不明;D項表述準(zhǔn)確,"普遍反映不太容易"表意清晰,語法正確。39.【參考答案】B【解析】女性員工總數(shù)為120×40%=48人,其中未婚女性18人,已婚女性30人。設(shè)男性已婚人數(shù)為x,總已婚人數(shù)為x+30,男性總數(shù)為72人,則男性未婚人數(shù)為72-x。根據(jù)題意,(72-x)+18=120-(x+30),解得x=54人。40.【參考答案】B【解析】第一空強調(diào)不能因短期波動改變既定策略,"見異思遷"指意志不堅定,符合語境。第二空強調(diào)要創(chuàng)新不能保守,"故步自封"比喻安于現(xiàn)狀,不求進(jìn)取,與"勇于創(chuàng)新"形成對比。41.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人,女員工人數(shù)為120-72=48人。已知已婚女員工有27人,占女員工總數(shù)的75%,驗證:48×75

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