勞務(wù)招聘合同協(xié)議甲方（招聘方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞務(wù)提供方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方有勞務(wù)招聘需求，乙方具備提供勞務(wù)人員的能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，就甲方勞務(wù)招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容及要求1.勞務(wù)內(nèi)容乙方按照甲方要求，為甲方招聘符合條件的勞務(wù)人員，勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等具體信息由甲方根據(jù)實(shí)際需求確定，并提前通知乙方。2.勞務(wù)人員要求乙方所提供的勞務(wù)人員應(yīng)具備以下條件：年齡在[具體年齡范圍]之間，身體健康，能夠勝任所分配的工作任務(wù)。具備與工作崗位相應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，特殊崗位需持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)。品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄。二、勞務(wù)人員招聘流程1.信息發(fā)布甲方應(yīng)向乙方提供勞務(wù)人員招聘的詳細(xì)信息，包括崗位要求、薪資待遇、工作時(shí)間及其他相關(guān)條件。乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的信息，通過(guò)合法、有效的渠道進(jìn)行勞務(wù)人員的招聘信息發(fā)布。2.人員篩選乙方負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名應(yīng)聘的人員進(jìn)行初步篩選，將符合基本條件的人員信息提供給甲方。甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的人員進(jìn)行進(jìn)一步面試、考核等，以確定最終錄用人員。3.錄用通知經(jīng)甲方確定錄用的人員，由甲方負(fù)責(zé)向其發(fā)送錄用通知，明確工作崗位、薪資待遇、工作時(shí)間等具體內(nèi)容。乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好錄用通知的送達(dá)及相關(guān)溝通工作。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供符合條件的勞務(wù)人員。對(duì)乙方推薦的勞務(wù)人員進(jìn)行面試、考核，自主決定是否錄用。對(duì)勞務(wù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、管理，根據(jù)工作需要調(diào)整勞務(wù)人員的工作崗位和工作內(nèi)容。2.義務(wù)向乙方提供準(zhǔn)確、詳細(xì)的勞務(wù)人員招聘信息，包括但不限于崗位要求、薪資待遇、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)招聘費(fèi)用。為勞務(wù)人員提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，對(duì)勞務(wù)人員的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，并支付相應(yīng)報(bào)酬。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取勞務(wù)招聘費(fèi)用。根據(jù)甲方提供的招聘信息，自主選擇招聘渠道和方式，但應(yīng)確保招聘行為合法合規(guī)。對(duì)甲方在勞務(wù)人員招聘及管理過(guò)程中的不合理要求，有權(quán)提出異議并協(xié)商解決辦法。2.義務(wù)按照甲方要求，及時(shí)、有效地開(kāi)展勞務(wù)人員招聘工作，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為甲方提供足夠數(shù)量的符合條件的勞務(wù)人員。對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的信息進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保所提供人員信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。協(xié)助甲方辦理勞務(wù)人員的入職手續(xù)，提供必要的證明文件和資料。對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和指導(dǎo)，使其了解工作要求和工作紀(jì)律。定期向甲方反饋勞務(wù)人員的工作情況和思想動(dòng)態(tài)，協(xié)助甲方做好勞務(wù)人員的管理工作。四、勞務(wù)招聘費(fèi)用及支付方式1.勞務(wù)招聘費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付勞務(wù)招聘費(fèi)用，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每人[具體金額]元。該費(fèi)用包含乙方為招聘勞務(wù)人員所發(fā)生的各項(xiàng)成本，如招聘信息發(fā)布費(fèi)用、人員篩選費(fèi)用、面試組織費(fèi)用等。2.支付方式甲方在與勞務(wù)人員簽訂正式勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)后的[具體支付期限]個(gè)工作日內(nèi)，將勞務(wù)招聘費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到甲方支付的勞務(wù)招聘費(fèi)用后[具體開(kāi)票期限]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開(kāi)具合法有效的發(fā)票。五、勞務(wù)人員管理1.勞動(dòng)合同簽訂勞務(wù)人員與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。勞動(dòng)合同的內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，且不得低于本協(xié)議約定的標(biāo)準(zhǔn)。2.工作時(shí)間與休息休假勞務(wù)人員的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方應(yīng)保障勞務(wù)人員享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利。3.薪資待遇甲方按照勞動(dòng)合同約定向勞務(wù)人員支付薪資待遇，薪資發(fā)放方式及時(shí)間應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定。4.勞動(dòng)保護(hù)與社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)為勞務(wù)人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好社會(huì)保險(xiǎn)的辦理及相關(guān)手續(xù)。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)招聘費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。若甲方違反本協(xié)議約定，擅自變更勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)等，給乙方或勞務(wù)人員造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和要求為甲方提供符合條件的勞務(wù)人員，每逾期一日，應(yīng)按照勞務(wù)招聘費(fèi)用總額的[具體比例]向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[具體期限]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞務(wù)招聘費(fèi)用，同時(shí)乙方應(yīng)按照勞務(wù)招聘費(fèi)用總額的[具體比例]向甲方支付賠償金。若乙方提供的勞務(wù)人員不符合本協(xié)議約定的條件，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)更換符合條件的勞務(wù)人員，若因乙方原因無(wú)法及時(shí)更換導(dǎo)致甲方損失擴(kuò)大的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的擴(kuò)大損失賠償責(zé)任。若乙方違反法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定，擅自泄露甲方商業(yè)秘密或勞務(wù)人員個(gè)人信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無(wú)爭(zhēng)議的條款。八、其他條款1.協(xié)議變更與解除本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。在履行本協(xié)議過(guò)程中，若一方提出解除協(xié)議，需提前[具體通知期限]日書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意。因解除協(xié)議給對(duì)方造成損失的，提出解除方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.保密條款雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。3.不可抗力因不可抗力事件導(dǎo)致一方無(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力事件影響