醫(yī)生試用合同范本甲方（試用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（試用醫(yī)生）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方擬試用乙方從事醫(yī)療相關(guān)工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下試用合同：一、試用期限試用期自年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。二、試用崗位及工作內(nèi)容1.試用崗位：乙方在甲方擔(dān)任科醫(yī)生崗位。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，履行以下工作職責(zé)：負(fù)責(zé)對(duì)患者進(jìn)行診斷、治療，制定合理的治療方案；認(rèn)真書寫病歷，記錄患者病情變化及治療過(guò)程；參與科室的查房、會(huì)診等醫(yī)療活動(dòng)；遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作調(diào)配；完成上級(jí)醫(yī)師交辦的其他工作任務(wù)。三、試用待遇1.試用工資：甲方按照每月元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付試用工資。試用工資于每月日以貨幣形式支付。2.福利待遇：試用期間，乙方享有與甲方正式員工同等的福利待遇，包括但不限于工作餐、工作服等。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)；根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和醫(yī)院實(shí)際情況，決定是否錄用乙方；按照本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付試用工資及福利待遇。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境；組織乙方參加相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核；向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：按照本合同約定，獲得試用工資及福利待遇；對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見(jiàn)和建議；要求甲方為其提供必要的工作條件和工作環(huán)境。2.義務(wù):遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守醫(yī)療職業(yè)道德和醫(yī)療規(guī)范，認(rèn)真履行工作職責(zé)；保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私；按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量；在試用期內(nèi)，如乙方取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書，應(yīng)及時(shí)向甲方提供。五、工作紀(jì)律與保密條款1.工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)工作紀(jì)律，包括但不限于考勤制度、值班制度等。乙方如有違反工作紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。2.保密條款乙方應(yīng)對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和患者隱私予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本合同生效之日起年。六、培訓(xùn)與考核1.培訓(xùn)甲方將根據(jù)乙方的工作需要和個(gè)人發(fā)展情況，為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，并按照要求完成培訓(xùn)任務(wù)。2.考核試用期內(nèi)，甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績(jī)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力等。考核結(jié)果將作為甲方是否錄用乙方的重要依據(jù)。如乙方在試用期考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。七、合同解除與終止1.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。試用期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的。乙方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：甲方未按照本合同約定支付試用工資或福利待遇的；甲方未按照本合同約定提供必要的工作條件和工作環(huán)境的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的。2.合同終止試用期滿，本合同自行終止。如乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方錄用條件，雙方可另行簽訂正式勞動(dòng)合同。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照合同約定向乙方支付試用工資或福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的%向乙方支付違約金。2.若乙方違反本合同約定的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方違反本合同約定的工作紀(jì)律，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.試用期間，如因乙方原因?qū)е箩t(yī)療事故或其他糾紛，乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)