就業(yè)相關(guān)協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)：[身份證號(hào)碼]地址：[家庭詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方有招聘員工的需求，乙方有求職就業(yè)的意愿，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景甲方是一家依法設(shè)立并合法經(jīng)營(yíng)的[行業(yè)類別]企業(yè)，具有良好的發(fā)展前景和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。乙方具備甲方招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意到甲方工作，為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。二、服務(wù)內(nèi)容及工作崗位（一）服務(wù)內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，按照甲方的要求，完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作內(nèi)容，如從事[具體業(yè)務(wù)領(lǐng)域]的[具體工作任務(wù)]，包括[具體操作事項(xiàng)]等]。（二）工作崗位乙方的工作崗位為[具體崗位名稱]，屬于[崗位級(jí)別]。甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，在與乙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，甲方可在[一定區(qū)域范圍]內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前[X]日以書(shū)面形式通知乙方，并為乙方提供必要的工作條件和交通便利。四、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方實(shí)行[工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，但是每月不得超過(guò)36小時(shí)。2.實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定報(bào)勞動(dòng)行政部門審批，并按照審批結(jié)果執(zhí)行。（二）休息休假乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假等假期。具體休息休假辦法按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資標(biāo)準(zhǔn)甲方按照按勞分配的原則，根據(jù)乙方的工作崗位、工作業(yè)績(jī)和甲方的薪酬制度，確定乙方的工資待遇。乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元，其中基本工資為[基本工資數(shù)額]元，績(jī)效工資為[績(jī)效工資數(shù)額]元（績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的績(jī)效考核制度進(jìn)行發(fā)放）。（二）工資支付甲方應(yīng)于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（三）工資調(diào)整甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)工資水平等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整方案應(yīng)經(jīng)甲方職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見(jiàn)，與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定，并以書(shū)面形式通知乙方。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.[列舉福利待遇，如提供免費(fèi)工作餐、年度體檢、節(jié)日福利等]。2.甲方根據(jù)自身發(fā)展情況和經(jīng)濟(jì)效益，可適時(shí)調(diào)整福利待遇政策。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。（2）根據(jù)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整。（3）對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的工資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰等。（4）在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定的情況下，甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。（3）按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。（4）對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和安全意識(shí)。（5）保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密，不得泄露乙方的個(gè)人信息和工作秘密。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。（2）要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身的工作安全和健康。（3）參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育，提高自身的業(yè)務(wù)能力和安全意識(shí)。（4）對(duì)甲方的管理和工作安排提出合理的意見(jiàn)和建議，維護(hù)自身的合法權(quán)益。（5）在甲方違反法律法規(guī)、本協(xié)議約定或侵害乙方合法權(quán)益的情況下，乙方有權(quán)依法解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。（2）按照本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和工作效率。（3）積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和安全意識(shí)。（4）不得在工作期間從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，不得利用甲方的資源為自己或他人謀取私利。八、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)信息等屬于保密信息，包括但不限于[詳細(xì)列舉保密信息的范圍，如產(chǎn)品研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、銷售渠道、客戶名單等]。（二）保密期限乙方的保密期限自本協(xié)議生效之日起至保密信息成為公開(kāi)信息之日止。無(wú)論本協(xié)議是否終止或解除，乙方均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。（三）保密義務(wù)乙方應(yīng)采取必要的措施，確保保密信息的安全，不得向任何第三方披露、泄露或使用保密信息。如因乙方的原因?qū)е卤Ｃ苄畔⑿孤叮曳綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。九、競(jìng)業(yè)限制條款（一）競(jìng)業(yè)限制范圍在本協(xié)議有效期內(nèi)及本協(xié)議終止或解除后[競(jìng)業(yè)限制期限，一般不超過(guò)2年]內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括但不限于[列舉與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位類型或具體單位名稱]。（二）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月[具體補(bǔ)償數(shù)額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。補(bǔ)償金于每月[具體支付日期]支付。（三）違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。十、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。變更協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。（二）協(xié)議的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（6）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無(wú)效的。3.有下列情形之一的，甲方提前30日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方1個(gè)月工資后，可以解除本協(xié)議：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更本協(xié)議內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。（三）協(xié)議的終止有下列情形之一的，本協(xié)議終止：1.本協(xié)議期滿的；2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用或競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的，除應(yīng)足額支付外，還應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.甲方違反本協(xié)議的約定，解除或終止本協(xié)議，給乙方造成損失的，應(yīng)按照法律規(guī)定和本協(xié)議的約定向乙方支付賠償金。（二）乙方的違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議的約定，未按照規(guī)定的時(shí)間和要求完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)按照實(shí)際損失向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。十二、爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議