勞動(dòng)擔(dān)保合同范本合同編號(hào)：[具體編號(hào)]甲方（擔(dān)保方）：姓名：[甲方姓名]性別：[甲方性別]身份證號(hào)碼：[甲方身份證號(hào)]聯(lián)系地址：[甲方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（被擔(dān)保方）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)]聯(lián)系地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]鑒于乙方[具體工作單位名稱]（以下簡稱“用人單位”）擬聘用乙方從事[具體工作崗位名稱]工作，甲方愿意為乙方在該用人單位的勞動(dòng)行為提供擔(dān)保。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、擔(dān)保事項(xiàng)及范圍1.擔(dān)保事項(xiàng)：甲方為乙方在用人單位的勞動(dòng)過程中遵守勞動(dòng)紀(jì)律、履行工作職責(zé)、保守用人單位商業(yè)秘密等行為提供擔(dān)保。2.擔(dān)保范圍：包括但不限于乙方因違反勞動(dòng)紀(jì)律、工作失誤、失職、泄露商業(yè)秘密等給用人單位造成的經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任；乙方應(yīng)向用人單位支付的違約金、賠償金等費(fèi)用；以及因乙方勞動(dòng)行為引發(fā)的其他法律責(zé)任。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解乙方在用人單位的工作表現(xiàn)及遵守勞動(dòng)紀(jì)律的情況。在乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或給用人單位造成損失時(shí)，有權(quán)按照本合同約定要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并根據(jù)實(shí)際情況采取必要措施維護(hù)自身權(quán)益。2.義務(wù)按照本合同約定履行擔(dān)保責(zé)任，在乙方需要時(shí)提供必要的協(xié)助和支持。對(duì)乙方在用人單位的工作情況進(jìn)行監(jiān)督，但不得干涉乙方的正常工作。保守乙方的個(gè)人隱私及在擔(dān)保過程中知悉的用人單位商業(yè)秘密等信息。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定履行擔(dān)保義務(wù)。在甲方履行擔(dān)保責(zé)任后，有權(quán)要求甲方提供相關(guān)證明文件及資料。2.義務(wù)遵守用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。保守用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等重要信息，不得泄露給任何第三方。如因自身原因給用人單位造成損失，應(yīng)及時(shí)向用人單位報(bào)告，并按照本合同約定承擔(dān)賠償責(zé)任。積極配合甲方了解其在用人單位的工作情況，如實(shí)提供相關(guān)信息和資料。三、勞動(dòng)行為具體描述1.工作內(nèi)容：乙方在用人單位擔(dān)任[具體工作崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作內(nèi)容，包括但不限于工作任務(wù)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等]。2.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間按照用人單位的規(guī)定執(zhí)行，通常為[具體工作時(shí)間段，如每周周一至周五上午9:00下午5:00]，但根據(jù)工作需要可能會(huì)有加班等情況。3.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為[用人單位具體辦公地址]。四、違約責(zé)任1.乙方違約責(zé)任若乙方違反用人單位的勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方改正。如乙方拒不改正或因乙方違約行為給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)按照以下方式承擔(dān)賠償責(zé)任：經(jīng)濟(jì)損失金額在[X]元以下的，乙方應(yīng)在接到甲方通知后[X]個(gè)工作日內(nèi)全額賠償給用人單位。經(jīng)濟(jì)損失金額超過[X]元的，乙方應(yīng)按照損失金額的[X]%向用人單位支付賠償金，并在接到甲方通知后[X]個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。若乙方泄露用人單位商業(yè)秘密，乙方應(yīng)向用人單位支付違約金[具體金額]元，并賠償用人單位因此遭受的全部經(jīng)濟(jì)損失。同時(shí)，乙方還應(yīng)承擔(dān)因泄露商業(yè)秘密給用人單位聲譽(yù)造成的不良影響的消除責(zé)任。若乙方因工作失誤、失職等原因給用人單位造成其他損失的，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際損失情況承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定履行擔(dān)保義務(wù)，給乙方或用人單位造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方在履行擔(dān)保責(zé)任過程中，如因故意或重大過失給乙方造成損失的，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償乙方的直接經(jīng)濟(jì)損失。五、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系之日止。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：簽訂日期：年月日乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：年月日以上合同范本僅供參考，在實(shí)際簽