2026年法務(wù)專員面試題及合同審核能力含答案一、法律知識基礎(chǔ)（5題，每題2分，共10分）背景：上海某科技公司，專注于人工智能領(lǐng)域，業(yè)務(wù)涉及數(shù)據(jù)跨境傳輸。1.簡述《個人信息保護法》中“告知-同意”原則的具體要求及其在數(shù)據(jù)跨境傳輸中的適用限制。2.根據(jù)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司董事會對股東會負(fù)何種責(zé)任？股東可以如何追究其責(zé)任？3.解釋《勞動合同法》中“經(jīng)濟性裁員”的法定情形，并說明用人單位需履行的程序。4.《民法典》中關(guān)于格式條款（霸王條款）的效力認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么？舉例說明哪些條款可能被認(rèn)定為無效。5.跨境業(yè)務(wù)中，若中國公司在美國簽訂合同，應(yīng)如何選擇準(zhǔn)據(jù)法？涉及法律適用沖突時，如何解決？二、合同審核實務(wù)（10題，每題3分，共30分）背景：某制造業(yè)企業(yè)（位于廣東）與供應(yīng)商簽訂采購合同，涉及設(shè)備交付、質(zhì)量保證及違約責(zé)任。6.審核合同中“付款條件”條款時，需重點關(guān)注哪些風(fēng)險？若供應(yīng)商要求“預(yù)付款30%，驗收后付70%”，是否合理？7.“質(zhì)量保證”條款中，常見的審核要點有哪些？例如，如何約定“質(zhì)量異議期”及“退換貨條件”？8.合同中約定“違約金為合同總價的20%”，是否合法？若雙方約定過高，法院如何調(diào)整？9.針對“不可抗力”條款，應(yīng)明確哪些要素？例如，地震、疫情是否屬于不可抗力？雙方如何約定不可抗力發(fā)生后的責(zé)任承擔(dān)？10.供應(yīng)商要求在合同中加入“爭議解決方式為仲裁”，是否必須雙方一致同意？若一方反悔，是否可以法院訴訟？11.合同中約定“知識產(chǎn)權(quán)歸屬供應(yīng)商，但買方享有免費使用權(quán)”，是否存在法律風(fēng)險？如何完善條款？12.審核“保密條款”時，需明確哪些內(nèi)容？例如，保密范圍、保密期限、違反保密義務(wù)的責(zé)任？13.若合同約定“延遲交付超過30天，買方有權(quán)解除合同”，該條款是否顯失公平？如何修改？14.合同中“管轄法院”條款的約定是否有效？若約定多個法院管轄，是否產(chǎn)生沖突？15.供應(yīng)商要求在合同中約定“單方面解除權(quán)”，是否合法？如何限定解除權(quán)的行使條件？三、案例分析（5題，每題5分，共25分）背景：某電商平臺（位于杭州）因賣家發(fā)布虛假商品信息被消費者起訴，需法務(wù)提供解決方案。16.若消費者因虛假宣傳起訴平臺，平臺需承擔(dān)哪些法律責(zé)任？平臺可以如何抗辯？17.若平臺已盡到“資質(zhì)審核義務(wù)”，但賣家仍發(fā)布違禁商品，平臺是否需要承擔(dān)連帶責(zé)任？18.消費者要求平臺賠償損失，損失如何計算？若平臺已墊付賠償款，如何向賣家追償？19.平臺與賣家簽訂的《合作協(xié)議》中，是否應(yīng)約定“知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任”？如何明確？20.若賣家惡意逃逸，平臺如何通過合同條款追回已支付的保證金或押金？四、綜合能力（5題，每題5分，共25分）背景：某外貿(mào)公司（深圳總部，業(yè)務(wù)覆蓋東南亞市場）需制定合規(guī)經(jīng)營方案。21.針對東南亞市場，公司需重點關(guān)注哪些法律法規(guī)（如新加坡、印尼）？如何規(guī)避合規(guī)風(fēng)險？22.若員工因加班申請經(jīng)濟補償，公司如何處理？需參考哪些法律依據(jù)？23.合同中約定“第三方侵權(quán)責(zé)任由買方承擔(dān)”，是否合法？若買方無力賠償，如何約定責(zé)任轉(zhuǎn)移？24.若公司涉及數(shù)據(jù)跨境傳輸至新加坡，需滿足哪些合規(guī)要求？如何設(shè)計數(shù)據(jù)保護協(xié)議？25.針對供應(yīng)商的“反商業(yè)賄賂”要求，公司應(yīng)如何制定內(nèi)部合規(guī)培訓(xùn)及審查機制？答案及解析一、法律知識基礎(chǔ)1.答案：-“告知-同意”原則要求企業(yè)以顯著方式向個人告知收集信息的目的、方式、范圍，并取得個人明確同意。數(shù)據(jù)跨境傳輸需滿足《個人信息保護法》第37條要求，如通過國家網(wǎng)信部門安全評估、獲得專業(yè)機構(gòu)認(rèn)證或受讓方承諾承擔(dān)同等責(zé)任等。解析：該原則體現(xiàn)個人對其信息的控制權(quán)，跨境傳輸需額外符合國家規(guī)定。2.答案：-董事會對股東會負(fù)責(zé)，需執(zhí)行股東會決議。若違反忠實義務(wù)或濫用職權(quán)，股東可通過訴訟請求賠償。解析：《公司法》第149條規(guī)定董事義務(wù)，股東可追究其民事責(zé)任。3.答案：-法定情形包括經(jīng)濟性裁員（如瀕臨破產(chǎn)、經(jīng)營嚴(yán)重困難）。程序需提前30日通知工會或全體職工，并支付經(jīng)濟補償。解析：程序不合法可能導(dǎo)致裁員無效。4.答案：-格式條款需公平合理，顯失公平的無效（如“合同自動續(xù)約”）。解析：《民法典》第496條禁止利用優(yōu)勢地位制定不合理條款。5.答案：-優(yōu)先適用合同約定準(zhǔn)據(jù)法，若無約定，依最密切聯(lián)系原則選擇（如履行地法）。沖突時可通過仲裁或法院判決確定。解析：國際合同需明確法律適用，避免爭議。二、合同審核實務(wù)6.答案：-關(guān)注付款比例是否影響供應(yīng)商現(xiàn)金流。30%預(yù)付款合理，但需明確驗收標(biāo)準(zhǔn)，避免爭議。解析：過高預(yù)付款可能構(gòu)成變相擔(dān)保。7.答案：-質(zhì)量保證需約定檢驗標(biāo)準(zhǔn)、異議期（如10天）、退換貨流程。解析：異議期過短可能剝奪買方權(quán)利。8.答案：-違約金需合理，法院可調(diào)低至實際損失30%以下。解析：《民法典》第585條禁止懲罰性約定。9.答案：-明確不可抗力事件類型、通知義務(wù)（48小時內(nèi)）、責(zé)任免除范圍。解析：僅限雙方不可預(yù)見、不能避免的事件。10.答案：-仲裁協(xié)議必須明確仲裁機構(gòu)，否則可訴訟。解析：《仲裁法》規(guī)定協(xié)議無效則仲裁無效。11.答案：-需約定使用權(quán)范圍、是否可轉(zhuǎn)售、侵權(quán)責(zé)任。解析：免費用權(quán)可能被認(rèn)定為許可，需明確。12.答案：-明確保密內(nèi)容、期限（如3年）、違約金（如損失50%）。解析：期限過長可能不合理。13.答案：-30天解除權(quán)可能不合理，建議改為60天，并明確延遲標(biāo)準(zhǔn)。解析：解除權(quán)需與違約程度匹配。14.答案：-管轄法院需明確，約定多個法院無效。解析：《民事訴訟法》規(guī)定“選擇一地管轄”。15.答案：-單方面解除權(quán)需有法定理由（如延遲交付），或約定具體條件。解析：無理由解除可能構(gòu)成違約。三、案例分析16.答案：-平臺需承擔(dān)補充責(zé)任（如明知虛假仍放行）。可抗辯已審核資質(zhì)但賣家偽造。解析：平臺需盡到“善良管理義務(wù)”。17.答案：-若平臺已審核資質(zhì)，可免責(zé)；若未審核，需承擔(dān)連帶責(zé)任。解析：責(zé)任大小取決于平臺過錯程度。18.答案：-損失按實際損失計算（如差價、誤工費）。平臺墊付后可向賣家追償。解析：消費者有權(quán)獲得全部賠償。19.答案：-應(yīng)約定“因賣家侵權(quán)導(dǎo)致平臺損失的賠償上限”，平臺可扣保證金。解析：需平衡雙方風(fēng)險。20.答案：-合同可約定“違約即沒收保證金”，但需符合法律比例。解析：保證金比例不能超過合同總額20%。四、綜合能力21.答案：-新加坡需遵守《個人數(shù)據(jù)保護法》，印尼需遵守《電子簽名法》。需聘請當(dāng)?shù)芈蓭煂徍撕贤＝馕觯簴|南亞各國數(shù)據(jù)合規(guī)要求差異大。22.答案：-需按《勞動法》支付加班費或調(diào)休，拒絕可申請勞動仲裁。解析：加班費是法定義務(wù)。23.答案：-約定不合理，需改為