版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
勞務(wù)合同延續(xù)協(xié)議甲方(用人單位):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系電話:乙方(勞動者):姓名:性別:身份證號碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲乙雙方于[原勞務(wù)合同簽訂日期]簽訂了《勞務(wù)合同》(合同編號:[原合同編號]),現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商,就勞務(wù)合同延續(xù)事宜達成如下協(xié)議:一、勞務(wù)合同延續(xù)的標的物或服務(wù)具體描述1.勞務(wù)內(nèi)容乙方繼續(xù)在甲方從事[具體勞務(wù)崗位名稱]工作,負責[詳細描述工作內(nèi)容和職責范圍]。2.勞務(wù)期限本協(xié)議延續(xù)后的勞務(wù)期限自[延續(xù)起始日期]起至[延續(xù)結(jié)束日期]止。3.工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。二、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間等進行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)按照本協(xié)議及相關(guān)規(guī)定對乙方進行管理、監(jiān)督和考核。有權(quán)要求乙方按照甲方的工作規(guī)范和要求完成工作任務(wù),并對乙方的工作成果進行驗收。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定,為乙方繳納相關(guān)社會保險(如有)。向乙方提供與工作相關(guān)的培訓和指導,幫助乙方提升工作能力和業(yè)務(wù)水平。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得勞務(wù)報酬。享受甲方提供的與工作相關(guān)的福利待遇(如有)。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。在自身權(quán)益受到侵害時,有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求,認真履行工作職責,按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露或用于與工作無關(guān)的目的。愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備,如有損壞應(yīng)及時報告并承擔相應(yīng)賠償責任。不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),以適應(yīng)甲方工作的需要。三、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬標準乙方的勞務(wù)報酬為每月人民幣[X]元,該報酬為固定包干價,包含乙方的工資、獎金、津貼、補貼等所有收入。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。3.工資調(diào)整在本協(xié)議履行期間,如甲方因經(jīng)營狀況、市場行情等因素需要調(diào)整乙方的勞務(wù)報酬,應(yīng)提前[X]日書面通知乙方,并與乙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。四、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納[具體社會保險種類],乙方應(yīng)承擔的社會保險費用由甲方從乙方的勞務(wù)報酬中代扣代繳。2.福利待遇乙方享受甲方提供的[具體福利待遇名稱及內(nèi)容],如[列舉具體福利項目,如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等]。甲方根據(jù)實際情況,可對福利待遇進行調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。五、工作時間和休息休假1.工作時間乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,原則上每周工作[X]天,每天工作[X]小時。如甲方因工作需要安排乙方加班,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方申請休息休假應(yīng)提前按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方為乙方提供必要的勞動保護用品,如[列舉勞動保護用品名稱],并按照國家規(guī)定定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。2.勞動條件甲方應(yīng)確保乙方的工作場所符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準,提供必要的工作設(shè)施和設(shè)備,并保持良好的工作環(huán)境。3.職業(yè)危害防護對于乙方工作中可能存在的職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取有效的防護措施,如[詳細說明防護措施內(nèi)容],并告知乙方相關(guān)職業(yè)危害及防護知識。七、合同的解除和終止(一)合同解除1.協(xié)商一致解除甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以提前解除本協(xié)議。雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確解除的原因、時間及相關(guān)事宜。2.乙方解除乙方在本協(xié)議履行期間,如因個人原因需要解除協(xié)議,應(yīng)提前[X]日書面通知甲方。經(jīng)甲方同意后,雙方辦理相關(guān)離職手續(xù)。3.甲方解除乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方規(guī)章制度的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等原因需要裁減人員的,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定提前通知乙方,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。(二)合同終止1.本協(xié)議期滿本協(xié)議期滿后,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡乙方達到法定退休年齡的,本協(xié)議終止。3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形如出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的其他導致本協(xié)議終止的情形,本協(xié)議終止。(三)解除或終止后的手續(xù)辦理1.甲乙雙方解除或終止本協(xié)議后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),歸還甲方的財物和文件資料等。2.甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的[X]日內(nèi),按照本協(xié)議及相關(guān)規(guī)定支付乙方應(yīng)得的勞務(wù)報酬和經(jīng)濟補償(如有)。3.甲方應(yīng)為乙方出具解除或終止勞動關(guān)系的證明,并在[X]日內(nèi)為乙方辦理檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。八、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞務(wù)報酬或提供福利待遇,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應(yīng)的賠償責任。如甲方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方賠償金。如甲方因自身原因?qū)е乱曳綗o法正常工作或給乙方造成其他損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.乙方違約責任如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責或違反甲方的規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。如乙方違反本協(xié)議約定提前解除或終止本協(xié)議,應(yīng)按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)的規(guī)定支付甲方違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機密,應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應(yīng)的法律責任,并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 信用分析師崗前規(guī)章制度考核試卷含答案
- 科研助理安全檢查能力考核試卷含答案
- 釬焊工持續(xù)改進考核試卷含答案
- 耐火材料成型操作工安全應(yīng)急能力考核試卷含答案
- 肉品分級員班組評比模擬考核試卷含答案
- 絕緣成型件制造工安全素養(yǎng)模擬考核試卷含答案
- 紡織染色機操作工安全知識競賽測試考核試卷含答案
- 鉆孔機司機標準化考核試卷含答案
- 水聲換能器制造工安全管理水平考核試卷含答案
- 水工監(jiān)測工保密意識強化考核試卷含答案
- 種植業(yè)合作社賬務(wù)處理
- 【麗江玉龍旅游薪酬制度的創(chuàng)新研究6100字】
- 公司兩權(quán)分離管理制度
- 車輛叉車日常檢查記錄表
- 廣東高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募考試真題2024
- 膠帶機硫化工藝.課件
- 種雞免疫工作總結(jié)
- 河南省商丘市柘城縣2024-2025學年八年級上學期期末數(shù)學試題(含答案)
- 河南省信陽市2024-2025學年高二上學期1月期末英語試題(含答案無聽力原文及音頻)
- 給女朋友申請書
- 八下《桃花源記》《小石潭記》全文背誦(原文+譯文)
評論
0/150
提交評論