營運(yùn)經(jīng)理協(xié)議書甲方（聘用方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要聘請(qǐng)專業(yè)的營運(yùn)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理工作，乙方具備豐富的營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任營運(yùn)經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方公司的整體運(yùn)營管理工作，包括但不限于制定和執(zhí)行運(yùn)營策略、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、協(xié)調(diào)各部門工作、提升團(tuán)隊(duì)績效、拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù)等，以實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)增長、效益提升和可持續(xù)發(fā)展。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出合理的工作要求和建議。有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和發(fā)展需求，調(diào)整乙方的工作職責(zé)和工作范圍。有權(quán)按照本協(xié)議的約定，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和支持，包括辦公場(chǎng)地、設(shè)備、資料等，確保乙方能夠順利開展工作。按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付薪酬及福利待遇。尊重乙方的工作自主權(quán)，不得干涉乙方的正常工作秩序，但有權(quán)對(duì)乙方的重大決策進(jìn)行審核。向乙方如實(shí)介紹公司的基本情況、業(yè)務(wù)范圍、財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營目標(biāo)等信息，為乙方開展工作提供必要的信息支持。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的薪酬及福利待遇。有權(quán)根據(jù)公司的實(shí)際情況和發(fā)展需求，提出合理的運(yùn)營管理建議和方案，并有權(quán)要求甲方給予支持和配合。有權(quán)對(duì)甲方違反本協(xié)議約定的行為提出異議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。在履行工作職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和配合，以確保工作的順利開展。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益和良好形象。按照本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行營運(yùn)經(jīng)理的工作職責(zé)，制定和執(zhí)行科學(xué)合理的運(yùn)營策略，努力實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營目標(biāo)。定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中出現(xiàn)的問題和困難，并提出解決方案和建議。加強(qiáng)與甲方各部門的溝通與協(xié)作，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露或使用，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、薪酬與福利待遇（一）薪酬甲方按照乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營效益，向乙方支付薪酬。乙方的薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資+績效工資，其中基本工資為每月元，績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果進(jìn)行發(fā)放，具體考核標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法由甲方另行制定。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和程序按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)給予乙方其他福利待遇，如節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等。四、工作時(shí)間與工作地點(diǎn)（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周天，每天工作小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)公司的實(shí)際情況確定。如因工作需要，乙方應(yīng)按照甲方的要求加班，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，即。如因工作需要乙方到其他地點(diǎn)出差或工作，甲方應(yīng)按照公司的相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的差旅費(fèi)補(bǔ)貼和工作安排。五、保密條款（一）保密范圍乙方在履行本協(xié)議過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等所有信息，均屬于保密范圍。（二）保密期限乙方的保密期限為本協(xié)議生效之日起年。在保密期限內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的保密條款，不得向任何第三方泄露或使用甲方的保密信息。（三）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，妥善保管甲方的保密信息，防止保密信息被泄露、篡改或丟失。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的保密信息復(fù)制、傳播、存儲(chǔ)或用于任何其他非本協(xié)議約定的目的。3.乙方在離職后年內(nèi)，仍應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的保密條款，保守甲方的保密信息。（四）違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬（一）職務(wù)成果乙方在履行本協(xié)議過程中完成的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、著作權(quán)作品、商業(yè)秘密及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果（以下統(tǒng)稱“職務(wù)成果”），其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（二）非職務(wù)成果乙方在業(yè)余時(shí)間或利用非甲方資源完成的與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、著作權(quán)作品、商業(yè)秘密及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果（以下統(tǒng)稱“非職務(wù)成果”），其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。但乙方應(yīng)確保該非職務(wù)成果不會(huì)侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或其他合法權(quán)益，也不會(huì)對(duì)甲方的業(yè)務(wù)造成不利影響。（三）協(xié)助義務(wù)乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方辦理職務(wù)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記、申請(qǐng)、維護(hù)等相關(guān)手續(xù)，并提供必要的文件和資料。七、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.如因法律法規(guī)、政策調(diào)整或不可抗力等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款無效的，雙方應(yīng)協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)條款，以確保協(xié)議的合法性和有效性。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。解除協(xié)議應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確解除的原因、時(shí)間及雙方的權(quán)利義務(wù)。2.如乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.如甲方違反本協(xié)議的約定，乙方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.在協(xié)議履行期間，如一方出現(xiàn)下列情形之一的，另一方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責(zé)任的；因其他不可抗力或不可預(yù)見、不可避免的原因，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿后，如雙方未續(xù)簽協(xié)議，則本協(xié)議自動(dòng)終止。2.本協(xié)議因解除或其他原因終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清各自的債權(quán)債務(wù)。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)足額向乙方支付薪酬及福利待遇，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的%向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供必要的工作條件和支持，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。3.如甲方違反本協(xié)議的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)向乙方支付違約金元，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定認(rèn)真履行工作職責(zé)，導(dǎo)致公司業(yè)務(wù)出現(xiàn)重大問題或損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。3.如乙方違反本協(xié)議的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.如乙方擅自離職或違反本協(xié)議的約定提前解除協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）本協(xié)議自雙方簽字