自愿試崗協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（試崗人員）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方自愿申請(qǐng)到甲方處進(jìn)行試崗，甲方同意乙方進(jìn)行試崗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處試崗事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、試崗內(nèi)容及期限1.試崗內(nèi)容乙方試崗期間的工作崗位為[具體崗位名稱(chēng)]，主要工作職責(zé)包括但不限于[詳細(xì)列舉工作職責(zé)]。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及能力，合理安排工作任務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。2.試崗期限試崗期限自年月日起至年月日止。試崗期滿(mǎn)前，甲方將對(duì)乙方的試崗表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，以確定是否正式錄用乙方。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)甲方的規(guī)章制度及工作需要，合理安排乙方的試崗工作內(nèi)容和工作時(shí)間。有權(quán)對(duì)乙方的試崗表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定是否錄用乙方。2.義務(wù)為乙方提供必要的試崗工作條件和工作環(huán)境，并確保工作環(huán)境符合國(guó)家相關(guān)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。按照本協(xié)議約定向乙方支付試崗期間的報(bào)酬（如有）。在試崗期間，為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方熟悉工作流程和工作要求。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方的規(guī)章制度、工作流程及試崗期間的工作安排。有權(quán)在試崗期間提出合理的工作建議和意見(jiàn)。如認(rèn)為甲方的安排或要求違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定，有權(quán)拒絕并向甲方提出異議。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。按照甲方的要求認(rèn)真履行試崗期間的工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在試崗期間，如發(fā)現(xiàn)自身不能勝任工作或因其他原因無(wú)法繼續(xù)履行試崗義務(wù)，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并協(xié)商解決辦法。三、報(bào)酬及支付方式1.報(bào)酬如甲方在試崗期間向乙方支付報(bào)酬，報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額或計(jì)算方式]。報(bào)酬支付方式為[現(xiàn)金支付/銀行轉(zhuǎn)賬等具體方式]。2.支付時(shí)間如甲方支付報(bào)酬，應(yīng)在每月[具體日期]支付乙方上月試崗報(bào)酬。四、保密條款1.乙方在試崗期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等屬于保密范圍。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)策略、財(cái)務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、工藝流程等；客戶(hù)信息包括但不限于甲方的客戶(hù)名單、客戶(hù)需求、交易記錄等。2.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止上述保密信息的泄露。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得將保密信息用于任何與試崗工作無(wú)關(guān)的目的，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。3.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失（包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等）。如乙方的違約行為構(gòu)成犯罪，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在試崗期間因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專(zhuān)利、商標(biāo)、著作權(quán)等）歸甲方所有。2.乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)，并提供必要的文件和資料。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬或提供試崗工作條件，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如甲方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)向乙方支付違約金[具體金額]，并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方在試崗期間擅自離職或不辭而別，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)從乙方的試崗報(bào)酬或其他應(yīng)付款項(xiàng)中扣除相應(yīng)違約金和損失賠償金額。七、協(xié)議的解除與終止1.協(xié)議的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。如乙方在試崗期間出現(xiàn)下列情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，經(jīng)甲方多次警告仍不改正的。不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的。違反本協(xié)議約定的保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款或其他重要條款，給甲方造成重大損失的。被依法追究刑事責(zé)任的。如甲方在試崗期間出現(xiàn)下列情形之一,乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬或提供試崗工作條件，經(jīng)乙方催告后仍不改正的。違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定，損害乙方合法權(quán)益的。2.協(xié)議的終止試崗期限屆滿(mǎn)后,本協(xié)議自行終止。如雙方在試崗期限屆滿(mǎn)前已就正式錄用乙方達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽訂正式勞動(dòng)合同，則本協(xié)議在正式勞動(dòng)合同簽訂之日起終止。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具