績效工資發(fā)放協(xié)議書模板1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX有限責(zé)任公司

甲方地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)XX大廈XX層

甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三

甲方聯(lián)系方式/p>

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX科技有限公司

乙方地址：XX省XX市XX區(qū)XX街XX號(hào)XX寫字樓XX層

乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四

乙方聯(lián)系方式/p>

協(xié)議簡介：

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬采購XX產(chǎn)品/租賃XX場(chǎng)地/委托XX服務(wù)，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，雙方基于平等自愿、誠實(shí)信用的原則，就績效工資發(fā)放事宜達(dá)成如下協(xié)議。甲方委托乙方按照本協(xié)議約定提供相關(guān)產(chǎn)品/服務(wù)，并依據(jù)乙方實(shí)際工作成果及雙方事先約定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，按照約定時(shí)間和方式向乙方支付績效工資。本協(xié)議的簽訂及履行是雙方建立合作關(guān)系的基礎(chǔ)，任何一方均應(yīng)嚴(yán)格依照協(xié)議內(nèi)容履行各自義務(wù)。雙方同意，本協(xié)議所稱“績效工資”是指乙方在提供產(chǎn)品/服務(wù)過程中，根據(jù)甲方考核結(jié)果取得的與工作業(yè)績直接掛鉤的報(bào)酬，其具體計(jì)算方法、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間等均在本協(xié)議后續(xù)條款中詳細(xì)規(guī)定。雙方確認(rèn)，本協(xié)議的履行將有助于提高合作效率，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)長期穩(wěn)定合作關(guān)系的建立。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方委托乙方提供產(chǎn)品/服務(wù)過程中，績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方式、支付條件及時(shí)間等事宜，確保雙方權(quán)利義務(wù)清晰，保障合作順利進(jìn)行。本協(xié)議范圍包括但不限于：1.績效工資的計(jì)算基準(zhǔn)與考核指標(biāo)；2.績效工資的發(fā)放比例與計(jì)算方法；3.績效工資的支付時(shí)間與方式；4.績效考核的流程與標(biāo)準(zhǔn)；5.雙方在績效工資發(fā)放過程中的配合義務(wù)。雙方同意，本協(xié)議所涉內(nèi)容將作為后續(xù)條款的具體執(zhí)行依據(jù)，任何一方均應(yīng)嚴(yán)格遵循。

第二條定義

1.績效工資：指乙方在提供產(chǎn)品/服務(wù)過程中，根據(jù)甲方考核結(jié)果取得的與工作業(yè)績直接掛鉤的報(bào)酬。

2.考核指標(biāo)：指甲方根據(jù)產(chǎn)品/服務(wù)性質(zhì)設(shè)定的量化或質(zhì)化標(biāo)準(zhǔn)，用于評(píng)估乙方工作成果的指標(biāo)體系。

3.績效考核：指甲方依據(jù)考核指標(biāo)對(duì)乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估的過程。

4.支付時(shí)間：指甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付績效工資的具體日期或期間。

5.支付方式：指甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬、支票或其他約定方式向乙方支付績效工資的方式。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定對(duì)乙方的產(chǎn)品/服務(wù)進(jìn)行績效考核，并依據(jù)考核結(jié)果確定績效工資的發(fā)放額度。

（2）甲方有權(quán)要求乙方提供與產(chǎn)品/服務(wù)相關(guān)的業(yè)績數(shù)據(jù)、工作記錄及其他必要資料，乙方應(yīng)予以配合。

（3）甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付績效工資，不得無故拖延或克扣。

（4）甲方應(yīng)制定明確的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并在協(xié)議履行前向乙方書面告知。

（5）甲方應(yīng)確保支付績效工資的賬戶信息準(zhǔn)確無誤，如因甲方原因?qū)е轮Ц跺e(cuò)誤，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)糾正并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

（6）甲方應(yīng)保護(hù)乙方的商業(yè)秘密和工作成果，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方泄露。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付績效工資，如甲方未按時(shí)支付，乙方有權(quán)催告并要求賠償延遲履行的損失。

（2）乙方應(yīng)按照甲方約定的考核指標(biāo)提供產(chǎn)品/服務(wù)，并確保工作成果符合約定標(biāo)準(zhǔn)。

（3）乙方應(yīng)積極配合甲方的績效考核，如實(shí)提供工作數(shù)據(jù)及相關(guān)資料，并對(duì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（4）乙方有權(quán)要求甲方對(duì)其工作成果進(jìn)行保密，甲方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得將乙方的工作成果用于協(xié)議約定范圍之外的目的。

（5）乙方應(yīng)確保其提供的績效工資領(lǐng)取賬戶信息真實(shí)有效，如因乙方原因?qū)е轮Ц跺e(cuò)誤，乙方應(yīng)自行承擔(dān)責(zé)任并協(xié)助甲方糾正。

（6）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，不得利用提供的產(chǎn)品/服務(wù)從事違法活動(dòng)，如因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

（7）乙方應(yīng)在收到甲方支付的績效工資后，按照甲方要求提供相應(yīng)的收款確認(rèn)或發(fā)票等憑證。

（8）乙方應(yīng)妥善保管與績效工資相關(guān)的所有資料，并在協(xié)議終止后根據(jù)甲方要求移交相關(guān)文件。

第四條價(jià)格與支付條件

1.績效工資的計(jì)算：乙方的績效工資根據(jù)雙方約定的考核指標(biāo)及實(shí)際完成情況進(jìn)行計(jì)算。具體計(jì)算方法包括但不限于基礎(chǔ)工資、績效獎(jiǎng)金、超額獎(jiǎng)勵(lì)等組成部分，詳細(xì)計(jì)算規(guī)則見本協(xié)議附件一（如有）。

2.支付方式：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付績效工資。乙方應(yīng)在收到甲方支付通知后，提供其銀行賬戶信息，包括開戶行名稱、賬戶名稱及賬號(hào)。甲方應(yīng)在收到乙方提供的有效賬戶信息后，及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)賬操作。

3.支付時(shí)間：

（1）績效工資的支付周期為每月/每季度/每項(xiàng)目（根據(jù)實(shí)際情況選擇），甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期結(jié)束后X個(gè)工作日內(nèi)（根據(jù)實(shí)際情況填寫具體天數(shù)）完成績效工資的核算，并在核算完成后Y個(gè)工作日內(nèi)（根據(jù)實(shí)際情況填寫具體天數(shù)）支付至乙方賬戶。

（2）如遇節(jié)假日或周末，支付時(shí)間相應(yīng)順延至節(jié)假日或周末后的第一個(gè)工作日。

4.支付貨幣：本協(xié)議項(xiàng)下的所有支付均以人民幣（元）結(jié)算。

5.稅費(fèi)承擔(dān)：乙方應(yīng)自行承擔(dān)因其獲得績效工資而產(chǎn)生的所有稅費(fèi)，甲方在支付績效工資時(shí)代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)的，應(yīng)事先征得乙方書面同意，并確保代扣代繳的金額準(zhǔn)確無誤。

第五條履行期限

1.本協(xié)議的有效期限自雙方簽字蓋章之日起生效，至績效工資支付完畢之日終止。如協(xié)議履行過程中需要延長，雙方應(yīng)另行簽訂書面協(xié)議。

2.績效考核與支付周期：甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的考核周期對(duì)乙方進(jìn)行績效考核，并在考核周期結(jié)束后及時(shí)核算并支付績效工資。

3.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：

（1）協(xié)議簽訂后X日內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)完成協(xié)議內(nèi)容的確認(rèn)及必要文件的交換。

（2）每個(gè)績效支付周期開始前Y日內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方提供明確的考核指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。

（3）每個(gè)績效支付周期結(jié)束后Z日內(nèi)，乙方應(yīng)向甲方提交績效自評(píng)報(bào)告及相關(guān)業(yè)績證明材料。

（4）甲方應(yīng)在收到乙方提交的材料后W日內(nèi)完成績效考核，并通知乙方考核結(jié)果及績效工資計(jì)算情況。

4.協(xié)議終止：如協(xié)議約定的合作項(xiàng)目完成，或雙方協(xié)商一致終止合作，甲方應(yīng)在協(xié)議終止后M日內(nèi)完成所有未支付績效工資的支付。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）如甲方未按照本協(xié)議第四條約定的時(shí)間和金額向乙方支付績效工資，每逾期一日，甲方應(yīng)按逾期支付金額的千分之X向乙方支付違約金，直至支付完畢為止。逾期超過Y日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部績效工資及違約金。

（2）如甲方提供的考核標(biāo)準(zhǔn)不明確或不合理，導(dǎo)致乙方績效工資計(jì)算錯(cuò)誤，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)糾正并承擔(dān)由此給乙方造成的損失。

（3）如甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失等。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）如乙方未按照本協(xié)議約定提供產(chǎn)品/服務(wù)，或提供的產(chǎn)品/服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于返還款項(xiàng)、賠償損失等。甲方有權(quán)根據(jù)乙方違約程度，扣減相應(yīng)的績效工資。

（2）如乙方在績效考核中提供虛假數(shù)據(jù)或資料，經(jīng)查證屬實(shí)，甲方有權(quán)取消該績效周期的績效工資，并要求乙方賠償由此給甲方造成的損失。

（3）如乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失等。

3.違約金的限制：本協(xié)議約定的違約金條款并非詳盡無遺，任何一方違約給對(duì)方造成損失的，違約金不足以彌補(bǔ)實(shí)際損失的，守約方有權(quán)要求違約方賠償實(shí)際損失。

4.解除協(xié)議：如一方嚴(yán)重違約，守約方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定或相關(guān)法律法規(guī)解除協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。解除協(xié)議后，雙方應(yīng)立即停止協(xié)議項(xiàng)下的所有義務(wù)，并妥善處理協(xié)議善后事宜。

5.不可抗力：如因不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取措施減少損失。不可抗力消除后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議。

6.賠償責(zé)任的范圍：本協(xié)議項(xiàng)下的賠償責(zé)任包括但不限于直接損失、間接損失、合理的維權(quán)費(fèi)用等，但賠償總額不應(yīng)超過違約方因違約行為獲得的總利益。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)不能預(yù)見、對(duì)其發(fā)生和后果不能避免并不能克服的事件，包括但不限于地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為（如法律法規(guī)的變更）、疫情及其防控措施等。

2.通知義務(wù)：任何一方發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)在事件發(fā)生后X日內(nèi)書面通知對(duì)方，說明事件情況及預(yù)計(jì)影響，并提供相關(guān)證明材料。若不可抗力持續(xù)超過Y日，雙方應(yīng)協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。

3.責(zé)任免除：因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行或延遲履行的，受影響一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)采取合理措施減少損失。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商調(diào)整協(xié)議條款或解除協(xié)議，并互不追究違約責(zé)任。

4.不可抗力證明：主張不可抗力的一方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，如政府部門出具的事故報(bào)告、新聞報(bào)道等，雙方均有權(quán)要求對(duì)方出示。如對(duì)方無法提供，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)不利后果。

5.協(xié)商解決：即使發(fā)生不可抗力，雙方仍應(yīng)盡力協(xié)商解決協(xié)議履行中的問題，避免因不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議關(guān)系破裂。若不可抗力消除后，雙方應(yīng)恢復(fù)協(xié)議履行，已履行的部分不再撤銷。

第八條爭(zhēng)議解決

1.爭(zhēng)議類型：本協(xié)議項(xiàng)下的爭(zhēng)議包括但不限于協(xié)議解釋、履行、違約等產(chǎn)生的糾紛。

2.協(xié)商解決：雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決，協(xié)商應(yīng)在協(xié)議簽訂地或雙方約定的地點(diǎn)進(jìn)行，力爭(zhēng)在X日內(nèi)達(dá)成一致意見。協(xié)商期間，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，避免采取激化矛盾的措施。

3.調(diào)解解決：若協(xié)商不成，雙方可共同向協(xié)議簽訂地或雙方約定的第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后具有約束力，雙方應(yīng)自覺履行。調(diào)解費(fèi)用由雙方協(xié)商承擔(dān)或按調(diào)解機(jī)構(gòu)規(guī)定支付。

4.仲裁解決：如調(diào)解仍無法解決爭(zhēng)議，雙方應(yīng)將爭(zhēng)議提交至協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)，按照該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力，仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)或按仲裁規(guī)則規(guī)定分擔(dān)。

5.訴訟解決：如雙方未約定仲裁，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟期間，雙方應(yīng)配合法院審理，遵守法院的裁判結(jié)果。

6.法律適用：爭(zhēng)議解決適用中華人民共和國法律，解釋以中華人民共和國法律為準(zhǔn)。雙方在爭(zhēng)議解決過程中，應(yīng)遵守法律程序，不得采取非法手段維權(quán)。

第九條其他條款

1.通知方式：本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、文件等均應(yīng)采用書面形式，可以通過專人送達(dá)、掛號(hào)信、電子郵件、傳真或本協(xié)議約定的其他方式發(fā)送。通知在送達(dá)時(shí)視為有效送達(dá)。雙方應(yīng)確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確有效，并及時(shí)更新。

2.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更協(xié)議內(nèi)容。

3.協(xié)議終止：本協(xié)議在以下情況下終止：（1）協(xié)議履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致終止；（3）一方嚴(yán)重違約，守約方依據(jù)本協(xié)議解除協(xié)議；（4）出現(xiàn)不可抗力，協(xié)議無法繼續(xù)履行。協(xié)議終止后，雙方應(yīng)妥善處理協(xié)議善后事宜，包括但不限于資料交接、費(fèi)用結(jié)算等。

4.保密條款：雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密進(jìn)行保密，非經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露。保密義務(wù)在本協(xié)議終止后持續(xù)有效。

5.不可分割性：本協(xié)議各條款為相互獨(dú)立的部分，任何條款的無效不影響其他條款的效力。若一方主張某條款無效，其他條款仍應(yīng)繼續(xù)履行。

6.法律適用與爭(zhēng)議解決：本協(xié)議適用中華人民共和國法律解釋，爭(zhēng)議解決方式按第八條約定執(zhí)行。雙方在履行協(xié)議過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。

第十條附則

1.附件：本協(xié)