中職實(shí)習(xí)就業(yè)協(xié)議書(shū)甲方（實(shí)習(xí)就業(yè)單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（中職學(xué)校）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：丙方（實(shí)習(xí)生）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于丙方為中職學(xué)校的在校學(xué)生，為提高丙方的實(shí)踐能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商，就丙方到甲方實(shí)習(xí)就業(yè)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)就業(yè)期限1.實(shí)習(xí)期限自年月日起至年月日止。2.就業(yè)期限自實(shí)習(xí)期滿經(jīng)甲方考核合格后，正式簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算，具體勞動(dòng)合同期限由雙方另行協(xié)商確定。二、實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)丙方所學(xué)專業(yè)及自身需求，安排丙方在崗位實(shí)習(xí)，具體工作內(nèi)容為。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，對(duì)丙方的實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知丙方及乙方。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求丙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照甲方的要求完成實(shí)習(xí)工作任務(wù)。對(duì)丙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為丙方提供實(shí)習(xí)崗位，并安排具有相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)的人員對(duì)丙方進(jìn)行指導(dǎo)。為丙方提供必要的實(shí)習(xí)條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向丙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每月元，支付方式為每月日前以貨幣形式支付至丙方銀行賬戶。在實(shí)習(xí)期滿后，根據(jù)丙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，決定是否錄用丙方為正式員工。如決定錄用，應(yīng)與丙方簽訂正式勞動(dòng)合同，并按照國(guó)家法律法規(guī)及勞動(dòng)合同約定履行相應(yīng)義務(wù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解丙方在甲方的實(shí)習(xí)情況，要求甲方提供相關(guān)信息。對(duì)甲方的實(shí)習(xí)安排及管理進(jìn)行監(jiān)督。2.義務(wù)負(fù)責(zé)組織丙方參加實(shí)習(xí)，并向甲方推薦丙方。協(xié)助甲方做好丙方的實(shí)習(xí)管理工作，包括但不限于對(duì)丙方進(jìn)行安全教育、職業(yè)道德教育等。按照國(guó)家法律法規(guī)及教育主管部門(mén)的要求，履行中職學(xué)校的相關(guān)職責(zé)，確保丙方實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)條件和指導(dǎo)。在實(shí)習(xí)期間，享有休息休假的權(quán)利。具體休息休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，但每周休息天數(shù)不少于天。對(duì)甲方的實(shí)習(xí)安排及管理有異議時(shí)，有權(quán)向甲方及乙方提出申訴。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方、乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)工作任務(wù)。在實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保自身安全和他人安全。如因丙方自身原因造成安全事故，由丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。按照甲方的要求，定期提交實(shí)習(xí)報(bào)告，總結(jié)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和收獲。四、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)丙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。2.甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)丙方提供保護(hù)。丙方為未成年工的，甲方不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向丙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼或提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)按照未支付金額或未提供條件所造成損失的%向丙方支付違約金。2.若乙方未履行本協(xié)議約定的義務(wù)，導(dǎo)致丙方實(shí)習(xí)工作無(wú)法順利進(jìn)行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若丙方違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方、乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，或未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求丙方賠償因此給甲方造成的損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方為丙方支付的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、培訓(xùn)費(fèi)用、因丙方違約導(dǎo)致甲方遭受的經(jīng)濟(jì)損失等。4.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)對(duì)方為實(shí)現(xiàn)債權(quán)而支付的合理費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典及相關(guān)法律法規(guī)。三方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日丙方（簽字