鐵路工程班組長培訓(xùn)課件_第1頁
鐵路工程班組長培訓(xùn)課件_第2頁
鐵路工程班組長培訓(xùn)課件_第3頁
鐵路工程班組長培訓(xùn)課件_第4頁
鐵路工程班組長培訓(xùn)課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩25頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

鐵路工程班組長培訓(xùn)課件第一章班組長的角色與職責(zé)班組長的重要性安全與質(zhì)量的關(guān)鍵保障優(yōu)秀的班組長是鐵路工程安全生產(chǎn)與施工質(zhì)量的第一道防線。他們通過嚴格的現(xiàn)場管理和精準的技術(shù)把控,確保每一個施工環(huán)節(jié)都符合國家標準和行業(yè)規(guī)范,有效預(yù)防安全事故的發(fā)生。數(shù)據(jù)顯示,90%以上的施工事故都與現(xiàn)場管理不到位有直接關(guān)系,而優(yōu)秀班組長能夠?qū)⑹鹿事式档椭两咏?。管理層與一線的橋梁紐帶班組長處于組織架構(gòu)的關(guān)鍵節(jié)點,既要向上傳達一線施工情況和實際問題,又要向下傳遞管理層的決策和技術(shù)要求。這種雙向溝通能力是確保施工項目順利推進的重要保障。班組長的核心職責(zé)現(xiàn)場施工組織與協(xié)調(diào)制定詳細的日施工計劃合理調(diào)配人員與機械設(shè)備協(xié)調(diào)各工種之間的配合優(yōu)化施工流程提高效率安全生產(chǎn)責(zé)任落實開展班前安全教育與交底監(jiān)督安全防護措施到位及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患處置現(xiàn)場突發(fā)安全事件質(zhì)量控制與進度管理嚴格按照技術(shù)標準施工實施全過程質(zhì)量檢驗跟蹤施工進度完成情況及時調(diào)整確保工期目標優(yōu)秀班組長的標準01掌握先進管理知識與技能優(yōu)秀班組長需要具備扎實的專業(yè)技術(shù)功底,熟練掌握鐵路工程施工的各項規(guī)范和標準。同時,要不斷學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理方法,如精益管理、5S管理等,將先進理念應(yīng)用到日常工作中。此外,還需掌握施工設(shè)備操作原理、工程測量技術(shù)以及應(yīng)急處置能力。02善于溝通協(xié)調(diào),營造和諧團隊氛圍出色的溝通能力是班組長的必備素質(zhì)。要能夠清晰傳達施工要求,耐心傾聽工人意見,妥善處理團隊矛盾。通過建立開放透明的溝通機制,營造相互信任、團結(jié)協(xié)作的班組文化,激發(fā)每位成員的工作積極性和主動性。自我成長與持續(xù)學(xué)習(xí)意識班組長:現(xiàn)場的領(lǐng)軍人物在鐵路工程施工現(xiàn)場,班組長是帶領(lǐng)團隊沖鋒在前的領(lǐng)軍人物。他們以身作則、敢于擔(dān)當(dāng),用實際行動詮釋著責(zé)任與使命。一個優(yōu)秀的班組長不僅是技術(shù)專家,更是團隊的精神領(lǐng)袖,能夠在關(guān)鍵時刻凝聚人心、攻堅克難。第二章鐵路工程施工安全管理安全是鐵路工程施工的生命線。本章將系統(tǒng)講解鐵路路基工程施工安全技術(shù)規(guī)程、營業(yè)線施工安全管理辦法等核心法規(guī),幫助班組長全面掌握安全管理的理論知識與實踐技能,確保施工現(xiàn)場零事故。鐵路路基工程施工安全技術(shù)規(guī)程(TB10302-2020)解讀安全方針:安全第一,預(yù)防為主,綜合治理這一方針明確了安全工作在鐵路工程中的首要地位。"安全第一"要求將人員生命安全放在最高位置;"預(yù)防為主"強調(diào)事前防范而非事后補救;"綜合治理"要求從技術(shù)、管理、教育等多方面系統(tǒng)施策。適用范圍:新建、改建鐵路路基施工全過程TB10302-2020規(guī)程適用于各類鐵路路基工程,涵蓋了從施工準備、土石方開挖、路基填筑到邊坡防護等全部施工環(huán)節(jié)。無論是高速鐵路還是普速鐵路,無論是平原地區(qū)還是山區(qū)線路,都必須嚴格遵守本規(guī)程的各項要求。核心目標:保障人員、設(shè)備及行車安全規(guī)程的核心目標是建立完善的安全保障體系,通過明確的技術(shù)標準和管理要求,確保施工人員的生命安全、施工設(shè)備的正常運行以及既有線路的行車安全。這三者相互關(guān)聯(lián),共同構(gòu)成鐵路工程安全管理的完整閉環(huán)。施工安全關(guān)鍵點施工準備與風(fēng)險評估施工前必須進行全面的風(fēng)險評估,識別潛在危險源。編制專項安全施工方案進行地質(zhì)勘察和環(huán)境調(diào)查制定應(yīng)急預(yù)案和救援措施組織安全技術(shù)交底機械設(shè)備安全管理設(shè)備是施工的重要工具,其安全狀態(tài)直接影響施工安全。設(shè)備進場前的驗收檢查操作人員的資質(zhì)審核日常維護保養(yǎng)制度定期安全性能檢測環(huán)境與作業(yè)條件控制施工環(huán)境復(fù)雜多變,必須實時監(jiān)控并采取相應(yīng)措施。惡劣天氣條件下的停工夜間施工的照明要求臨近既有線的防護措施作業(yè)面的安全防護設(shè)施鐵路營業(yè)線施工安全管理辦法重點施工組織領(lǐng)導(dǎo)與安全責(zé)任明確施工單位法人代表為安全第一責(zé)任人,建立逐級安全責(zé)任制。班組長作為現(xiàn)場安全管理的直接責(zé)任人,必須切實履行安全監(jiān)管職責(zé),確保每一項安全措施落實到位。施工方案審核與計劃管理所有營業(yè)線施工必須編制詳細的施工組織設(shè)計和安全專項方案,經(jīng)過多級審核后方可實施。施工計劃要與鐵路運輸部門充分溝通協(xié)調(diào),確保施工與行車安全兩不誤。天窗作業(yè)安全控制與應(yīng)急預(yù)案天窗時間是營業(yè)線施工的寶貴窗口,必須精心組織、高效利用。嚴格執(zhí)行天窗申請制度,加強現(xiàn)場防護,配備完善的應(yīng)急預(yù)案,確保在規(guī)定時間內(nèi)安全完成作業(yè)并開通線路?,F(xiàn)場安全管理實務(wù)1安全防護設(shè)施的設(shè)置與檢查班組長每天開工前必須對現(xiàn)場安全防護設(shè)施進行全面檢查,包括圍擋、護欄、警示標志、照明設(shè)備等。發(fā)現(xiàn)損壞或缺失的,要立即補充完善。特別是在臨近既有線施工時,防護設(shè)施的設(shè)置必須符合安全距離要求,防止人員、機具侵入限界。檢查結(jié)果要做好記錄,形成閉環(huán)管理。2作業(yè)人員安全教育與培訓(xùn)班前會是開展安全教育的最佳時機。班組長要針對當(dāng)天的作業(yè)內(nèi)容進行有針對性的安全交底,講清楚危險點、注意事項和應(yīng)急措施。對新進場人員要進行三級安全教育,考核合格后才能上崗。定期組織應(yīng)急演練,提高全員的安全意識和應(yīng)急處置能力。3事故隱患排查與整改建立日常巡查制度,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。對排查出的問題要按照"定人、定時、定措施"的原則立即整改,不能立即整改的要采取臨時防護措施并上報。運用隱患排查臺賬進行閉環(huán)管理,確保每一項隱患都得到有效處理。安全無小事,班組長責(zé)任大一個安全警示標志的缺失、一次防護措施的疏忽,都可能釀成嚴重后果。班組長必須時刻繃緊安全這根弦,以零容忍的態(tài)度對待任何安全違規(guī)行為,用嚴格的管理守護每一位工人的生命安全,確保工程項目平安順利推進。第三章班組長現(xiàn)場管理技能提升現(xiàn)場管理是班組長工作的核心內(nèi)容。本章將從施工現(xiàn)場管理要點、團隊建設(shè)、現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用等多個維度,全面提升班組長的綜合管理能力,幫助大家成長為既懂技術(shù)又會管理的復(fù)合型人才。施工現(xiàn)場管理要點人員管理合理安排作業(yè)人員,確保技能與崗位匹配。關(guān)注工人身體狀況和精神狀態(tài),及時調(diào)整工作安排。機械管理科學(xué)調(diào)度施工機械,提高設(shè)備利用率。做好設(shè)備維護保養(yǎng),減少故障停機時間。物料管理精準計算材料需求,避免浪費和短缺。建立材料臺賬,規(guī)范領(lǐng)用和存放制度。方法管理選擇合理的施工方法,優(yōu)化作業(yè)流程。推廣先進工藝,提高施工效率和質(zhì)量。環(huán)境管理保持現(xiàn)場整潔有序,做好文明施工。關(guān)注氣候變化,及時調(diào)整施工計劃。這五大管理要素相互聯(lián)系、相互影響,班組長要統(tǒng)籌兼顧,實現(xiàn)現(xiàn)場管理的系統(tǒng)優(yōu)化。團隊建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)建立信任與合作的班組文化優(yōu)秀的班組文化是團隊凝聚力的源泉。班組長要以身作則,言行一致,贏得工人的信任和尊重。倡導(dǎo)相互幫助、共同進步的價值觀,讓每個人都感受到集體的溫暖。定期組織班組活動增進感情公平公正對待每一位成員關(guān)心工人生活困難提供幫助營造敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任文化有效溝通技巧與沖突解決良好的溝通是化解矛盾、提高效率的關(guān)鍵。班組長要掌握傾聽、表達、反饋等溝通技巧,及時了解工人的想法和需求。遇到?jīng)_突時,要冷靜分析、公正處理,將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。建立定期溝通交流機制及時回應(yīng)工人提出的問題用事實和數(shù)據(jù)說服他人尋找雙贏的解決方案激勵機制與績效管理建立科學(xué)的績效考核體系,將工作成果與獎勵掛鉤。既要物質(zhì)激勵,也要精神激勵。對表現(xiàn)優(yōu)秀的工人要及時表揚和獎勵,激發(fā)全員的工作熱情。同時,要關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展,提供培訓(xùn)和晉升機會?,F(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用三維仿真與VR技術(shù)輔助培訓(xùn)利用虛擬現(xiàn)實技術(shù)模擬施工場景,讓工人在安全的虛擬環(huán)境中進行操作訓(xùn)練。通過三維可視化展示復(fù)雜工藝流程,提高培訓(xùn)效果,降低實操風(fēng)險。信息化管理系統(tǒng)的應(yīng)用運用移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算等技術(shù),實現(xiàn)施工過程的數(shù)字化管理。通過手機APP即可完成工作安排、進度上報、質(zhì)量檢查等工作,大大提高管理效率。施工數(shù)據(jù)實時監(jiān)控與反饋部署傳感器和監(jiān)控設(shè)備,實時采集施工數(shù)據(jù)。通過數(shù)據(jù)分析及時發(fā)現(xiàn)問題,為決策提供科學(xué)依據(jù)。建立預(yù)警機制,防患于未然。案例分享:某鐵路工程班組長成功管理經(jīng)驗20%施工效率提升通過優(yōu)化作業(yè)流程、科學(xué)調(diào)度資源,該班組長帶領(lǐng)團隊將施工效率提升了20%,提前完成了施工任務(wù)。0安全事故發(fā)生全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故,榮獲企業(yè)安全生產(chǎn)先進班組稱號,班組長個人獲得安全管理標兵獎勵。95%團隊滿意度通過人性化管理和有效激勵,團隊成員滿意度達到95%以上,員工流失率降至歷史最低水平。成功經(jīng)驗總結(jié)這位班組長的成功在于:堅持以人為本,關(guān)心工人疾苦;注重科學(xué)管理,運用先進方法;嚴抓安全質(zhì)量,絕不姑息遷就;善于學(xué)習(xí)創(chuàng)新,不斷改進提升。他的經(jīng)驗值得我們每一位班組長學(xué)習(xí)借鑒?,F(xiàn)場管理常見問題及解決方案1施工計劃延誤的應(yīng)對措施問題分析:施工進度延誤可能由天氣、設(shè)備故障、人員不足等多種原因造成。解決方案:及時分析延誤原因,調(diào)整施工計劃;增加作業(yè)人員或延長工作時間;優(yōu)化施工工序,提高效率;與業(yè)主和監(jiān)理溝通,爭取理解和支持。關(guān)鍵是要提前預(yù)判、主動應(yīng)對,而不是被動等待。2設(shè)備故障快速處理流程問題分析:機械設(shè)備故障會嚴重影響施工進度,必須快速響應(yīng)處理。解決方案:建立設(shè)備應(yīng)急維修機制,配備常用備件;培訓(xùn)操作人員掌握基本故障排除技能;與設(shè)備供應(yīng)商建立快速響應(yīng)通道;準備備用設(shè)備應(yīng)急替換。做好設(shè)備預(yù)防性維護,減少故障發(fā)生。3人員安全違規(guī)行為的糾正問題分析:工人存在僥幸心理,不按規(guī)定佩戴防護用品或違章作業(yè)。解決方案:加強安全教育,提高安全意識;建立違規(guī)處罰制度,嚴格執(zhí)行;現(xiàn)場設(shè)置安全監(jiān)督員,及時制止違規(guī)行為;分析違規(guī)原因,改進管理方法。對于屢教不改者堅決調(diào)離工作崗位。溝通是管理的潤滑劑成功的班組長都是溝通高手。他們善于傾聽工人的心聲,能夠清晰傳達管理層的要求,懂得在恰當(dāng)?shù)臅r機說恰當(dāng)?shù)脑?。有效的溝通能夠化解矛盾、凝聚人心、提高效率,是班組長必須掌握的核心技能。第四章鐵路調(diào)車作業(yè)與班組長職責(zé)調(diào)車作業(yè)是鐵路運輸組織的重要環(huán)節(jié),具有作業(yè)頻繁、環(huán)節(jié)復(fù)雜、安全風(fēng)險高等特點。班組長在調(diào)車作業(yè)中發(fā)揮著關(guān)鍵作用,必須熟練掌握調(diào)車作業(yè)的基礎(chǔ)知識、操作規(guī)范和安全要求。鐵路調(diào)車作業(yè)基礎(chǔ)知識調(diào)車作業(yè)的流程與標準調(diào)車作業(yè)遵循嚴格的流程:接受調(diào)車作業(yè)計劃進行作業(yè)前安全檢查執(zhí)行調(diào)車作業(yè)指令確認車輛位置和連掛完成作業(yè)后的驗收每個環(huán)節(jié)都有明確的技術(shù)標準和安全要求。調(diào)車計劃編制與執(zhí)行調(diào)車計劃是調(diào)車作業(yè)的依據(jù),必須科學(xué)合理:根據(jù)運輸需求制定計劃考慮線路條件和設(shè)備能力合理安排作業(yè)順序預(yù)留足夠的安全時間嚴格按計劃執(zhí)行作業(yè)計劃變更須經(jīng)批準。調(diào)車安全與應(yīng)急處置調(diào)車作業(yè)安全管理重點:確認信號顯示正確保持人員安全距離監(jiān)控車輛運行狀態(tài)防止溜車和沖突事故遇突發(fā)情況立即停車配備應(yīng)急預(yù)案和救援工具。班組長在調(diào)車作業(yè)中的角色現(xiàn)場調(diào)度與指揮班組長是調(diào)車作業(yè)的現(xiàn)場指揮者,負責(zé)協(xié)調(diào)各崗位人員,確保作業(yè)有序進行。必須熟悉調(diào)車場的線路布局、信號設(shè)備和安全設(shè)施,能夠根據(jù)實際情況靈活調(diào)整作業(yè)方案。在作業(yè)過程中,要密切關(guān)注現(xiàn)場動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。調(diào)車工具的正確使用調(diào)車作業(yè)涉及多種專用工具和設(shè)備,如調(diào)車鉤、制動機、信號燈等。班組長要確保這些工具處于良好狀態(tài),指導(dǎo)作業(yè)人員正確使用。定期檢查工具的完好性,及時更換損壞的工具。規(guī)范工具的存放和管理,防止丟失或混用。事故預(yù)防與應(yīng)急響應(yīng)班組長要建立安全風(fēng)險預(yù)控機制,提前識別危險因素并采取防范措施。作業(yè)前進行全面的安全檢查,作業(yè)中加強安全監(jiān)督。一旦發(fā)生緊急情況,要立即啟動應(yīng)急預(yù)案,迅速采取措施控制事態(tài),防止事故擴大,并及時上報相關(guān)部門。調(diào)車作業(yè)安全案例分析1典型事故案例一:溜車事故事故經(jīng)過:調(diào)車作業(yè)時,作業(yè)人員未及時擰緊手制動,導(dǎo)致車輛溜逸,與其他車輛發(fā)生碰撞。原因分析:作業(yè)人員責(zé)任心不強,違反操作規(guī)程;班組長監(jiān)督檢查不到位;制動系統(tǒng)維護保養(yǎng)不及時。2預(yù)防措施一強化作業(yè)人員的責(zé)任意識,嚴格執(zhí)行手制動擰緊確認制度;班組長加強現(xiàn)場巡查,確保每輛車的制動狀態(tài)良好;建立設(shè)備日常維護保養(yǎng)機制,確保制動系統(tǒng)可靠有效。3典型事故案例二:人員傷害事故事故經(jīng)過:調(diào)車作業(yè)時,作業(yè)人員在車輛運行中上下車,導(dǎo)致墜落受傷。原因分析:作業(yè)人員安全意識淡薄,存在僥幸心理;班組長安全教育不到位;現(xiàn)場安全監(jiān)督缺失。4預(yù)防措施二加強安全教育培訓(xùn),嚴禁在運行中上下車;班組長要以身作則,嚴格制止違章行為;設(shè)置安全監(jiān)督崗,對違規(guī)行為進行考核處罰;完善作業(yè)標準,規(guī)范作業(yè)流程。經(jīng)驗總結(jié):調(diào)車作業(yè)事故大多是由于違章作業(yè)、監(jiān)管不力、設(shè)備缺陷造成的。班組長要牢固樹立"安全第一"的思想,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定,切實履行安全監(jiān)管職責(zé),確保調(diào)車作業(yè)安全順利進行。精準指揮,保障安全調(diào)車作業(yè)容不得半點馬虎,每一個指令、每一個動作都關(guān)系到作業(yè)安全。班組長必須保持高度的注意力,用清晰準確的指令指揮作業(yè),用嚴密的監(jiān)督確保每個環(huán)節(jié)萬無一失,這是對自己負責(zé),更是對工人生命安全負責(zé)。第五章法規(guī)與標準學(xué)習(xí)鐵路工程涉及眾多法律法規(guī)和技術(shù)標準,這些規(guī)章制度是保障施工安全和質(zhì)量的根本依據(jù)。班組長必須系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深入理解、嚴格執(zhí)行相關(guān)法規(guī)標準,做到知法、懂法、守法。主要鐵路工程相關(guān)法規(guī)《鐵路技術(shù)管理規(guī)程》這是鐵路運輸和工程建設(shè)的基本規(guī)章,規(guī)定了鐵路技術(shù)標準、運輸組織、設(shè)備管理等方面的基本要求。班組長要重點掌握與施工作業(yè)相關(guān)的章節(jié),如限界標準、線路養(yǎng)護、安全防護等內(nèi)容。該規(guī)程是鐵路行業(yè)的"基本法",所有作業(yè)活動都不得違反其規(guī)定?!惰F路營業(yè)線施工安全管理辦法》針對營業(yè)線施工的特殊性,該辦法詳細規(guī)定了施工組織、安全防護、應(yīng)急處置等方面的要求。明確了施工單位的安全責(zé)任、施工方案的審批程序、天窗作業(yè)的管理規(guī)定等。班組長在營業(yè)線施工時,必須嚴格遵守該辦法的各項規(guī)定,確保施工與運營安全兩不誤?!惰F路路基工程施工安全技術(shù)規(guī)程》TB10302-2020這是路基工程施工安全的專項技術(shù)規(guī)范,涵蓋了路基施工的各個環(huán)節(jié)。規(guī)定了土石方工程、邊坡防護、地基處理等作業(yè)的安全技術(shù)要求。班組長要熟練掌握規(guī)程中的具體條款,將安全技術(shù)要求轉(zhuǎn)化為可操作的現(xiàn)場管理措施,確保施工過程中的人員和設(shè)備安全。法規(guī)對班組長的具體要求安全責(zé)任落實法規(guī)明確規(guī)定班組長是本班組安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,必須對班組的安全工作全面負責(zé)。要建立健全安全管理制度,組織開展安全教育培訓(xùn),監(jiān)督安全措施落實,及時消除安全隱患。對于發(fā)生的安全事故,要依法承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任。施工規(guī)范執(zhí)行各項施工規(guī)范都對施工工藝、操作流程、技術(shù)參數(shù)等做出了明確規(guī)定。班組長要組織作業(yè)人員認真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)范,嚴格按照規(guī)范要求組織施工。不得擅自改變施工方法,不得降低技術(shù)標準。對于規(guī)范中的強制性條文,必須嚴格執(zhí)行,不得有任何折扣。質(zhì)量標準遵守鐵路工程質(zhì)量關(guān)系到運營安全和使用壽命,必須嚴格執(zhí)行質(zhì)量標準。班組長要熟悉工程的質(zhì)量驗收標準,建立質(zhì)量自檢制度,做好施工過程質(zhì)量控制。對于不符合質(zhì)量標準的工程,要及時返工整改,不得隱瞞質(zhì)量問題或弄虛作假。這三方面要求相互關(guān)聯(lián),共同構(gòu)成班組長的法定職責(zé)。依法履職、守土有責(zé)是每一位班組長的基本義務(wù)。法規(guī)學(xué)習(xí)方法與日常應(yīng)用定期法規(guī)培訓(xùn)與考核企業(yè)應(yīng)建立常態(tài)化的法規(guī)培訓(xùn)機制,定期組織班組長學(xué)習(xí)最新的法律法規(guī)和技術(shù)標準。培訓(xùn)形式可以多樣化,如集中授課、案例分析、現(xiàn)場教學(xué)等。學(xué)習(xí)后要進行考核,確保培訓(xùn)效果??己丝梢圆扇」P試、口試、實操等方式。對于考核不合格的,要進行補考或調(diào)離崗位。班組長自己也要主動學(xué)習(xí),養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣?,F(xiàn)場法規(guī)執(zhí)行監(jiān)督將法規(guī)要求轉(zhuǎn)化為現(xiàn)場管理的具體措施,制定詳細的操作手冊和檢查表。在日常作業(yè)中,嚴格對照法規(guī)標準進行監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)違反法規(guī)的行為要立即制止和糾正,不能有任何姑息遷就。對于情節(jié)嚴重的違規(guī)行為,要按照規(guī)定進行處罰。建立法規(guī)執(zhí)行臺賬,記錄檢查和整改情況,形成閉環(huán)管理。違規(guī)行為的糾正與報告對于發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為,要及時采取糾正措施。輕微違規(guī)要進行批評教育,責(zé)令改正;嚴重違規(guī)要停止作業(yè),進行整改;重大違規(guī)要上報上級部門,依

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論