解雇賠償協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方與乙方于年月日簽訂了勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：），現(xiàn)因[具體解雇原因]，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方解雇乙方的相關(guān)事宜達(dá)成如下賠償協(xié)議：一、解雇原因說(shuō)明甲方基于[詳細(xì)說(shuō)明解雇的合理原因，如企業(yè)經(jīng)營(yíng)調(diào)整、乙方不能勝任工作等具體情況]，決定解雇乙方。二、賠償金額及支付方式1.賠償金額：甲方同意向乙方支付解雇賠償金共計(jì)人民幣元（大寫(xiě)：元整）。該賠償金的計(jì)算依據(jù)為乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。此處月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。2.支付方式：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，將上述賠償金一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開(kāi)戶銀行：銀行賬號(hào)：戶名：三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定配合辦理相關(guān)離職手續(xù)。有權(quán)對(duì)乙方在工作期間的工作表現(xiàn)、工作成果等進(jìn)行評(píng)估和審查。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的金額和支付方式，按時(shí)足額向乙方支付解雇賠償金。為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。向乙方如實(shí)說(shuō)明解雇的原因及相關(guān)法律依據(jù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付解雇賠償金。有權(quán)要求甲方按照法律規(guī)定為其出具解除勞動(dòng)合同的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。2.義務(wù)按照甲方要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職交接手續(xù)，包括但不限于工作交接、歸還公司財(cái)物、清理工作文件等。工作交接應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)：[詳細(xì)說(shuō)明工作交接需要完成的具體事項(xiàng)和應(yīng)達(dá)到的效果，如工作資料完整移交、工作流程清晰告知接手人員等]。保證向甲方提供的個(gè)人信息真實(shí)有效，如有虛假信息，應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。在離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或工作，競(jìng)業(yè)限制期限為自離職之日起[X]年。競(jìng)業(yè)限制期間，甲方應(yīng)按照每月人民幣元（大寫(xiě)：元整）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，支付方式為[具體支付周期，如每月/每季度]支付。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照本協(xié)議約定賠償金總額的[X]%向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為追究乙方違約責(zé)任而支付的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等合理費(fèi)用。四、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用這些信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付解雇賠償金，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部賠償金及違約金，并按照賠償金總額的[X]%向乙方支付額外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理離職交接手續(xù)或違反保密條款、競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照本協(xié)議約定賠償金總額的[X]%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：簽訂日期：年月日以上協(xié)議內(nèi)容符合《中華人民共和國(guó)民法典》第五百零九條規(guī)定：當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)信原則，根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣履