返程復(fù)工協(xié)議書甲方：[公司名稱]，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]，住所地：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。乙方：[員工姓名]，性別：[性別]，身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]，住址：[家庭住址]，聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]。鑒于當(dāng)前疫情形勢(shì)，為保障甲方順利復(fù)工復(fù)產(chǎn)，乙方愿意按照甲方要求返程復(fù)工，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的隨著疫情防控形勢(shì)的積極變化，甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，計(jì)劃安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)。乙方基于與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，同意按照甲方的要求返程復(fù)工，以共同維護(hù)甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，確保各項(xiàng)工作的順利開展。二、返程安排1.返程時(shí)間乙方應(yīng)于[具體日期]前返回甲方指定的工作地點(diǎn)。2.返程方式乙方應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況，選擇安全、便捷的交通方式返程。如因公共交通限制等特殊原因，乙方需提前與甲方溝通協(xié)商替代方案。3.健康狀況報(bào)告乙方在返程前，應(yīng)確保自身身體健康，無發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似感染新冠病毒的癥狀。乙方需向甲方如實(shí)報(bào)告返程前[X]天內(nèi)的健康狀況，包括是否接觸過確診或疑似病例、是否有發(fā)熱等不適癥狀等信息。三、復(fù)工條件及要求1.工作場(chǎng)所防控措施甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方政府的疫情防控要求，在復(fù)工前對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行全面清潔消毒，合理安排工作區(qū)域，保持工作場(chǎng)所通風(fēng)良好，配備必要的防護(hù)用品，如口罩、洗手液、消毒劑等。2.員工健康管理甲方將對(duì)乙方進(jìn)行每日體溫檢測(cè)等健康監(jiān)測(cè)措施，乙方應(yīng)積極配合甲方開展相關(guān)工作。如乙方出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，應(yīng)立即停止工作，并按照甲方指定的方式前往指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)疫情防控規(guī)章制度，如佩戴口罩、勤洗手、保持社交距離等，在工作期間如有身體不適，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。3.工作安排調(diào)整根據(jù)疫情防控需要及甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、工作時(shí)間、工作任務(wù)等進(jìn)行合理調(diào)整。乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，積極配合甲方完成各項(xiàng)工作任務(wù)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的時(shí)間、方式返程復(fù)工，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。有權(quán)根據(jù)疫情防控形勢(shì)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作時(shí)間、工作任務(wù)等進(jìn)行合理調(diào)整。有權(quán)對(duì)乙方在工作期間的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，如乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照國(guó)家及地方政府的疫情防控要求，為乙方提供必要的工作條件和防護(hù)用品，保障乙方的工作安全。按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。對(duì)乙方在返程復(fù)工過程中遇到的困難，應(yīng)積極協(xié)助解決。如因疫情防控導(dǎo)致乙方無法按時(shí)返程復(fù)工，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商解決辦法，合理安排乙方的工作時(shí)間。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供必要的工作條件和防護(hù)用品，保障自身工作安全。有權(quán)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的工資及福利待遇。如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常工作或權(quán)益受到侵害，乙方有權(quán)向甲方提出異議，并要求甲方予以解決。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間、方式返程復(fù)工，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。如實(shí)向甲方報(bào)告返程前的健康狀況，積極配合甲方開展健康監(jiān)測(cè)等疫情防控工作。按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作期間，應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)秘密。如因乙方自身原因違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、工資及福利待遇1.工資支付甲方按照正常出勤情況，按時(shí)足額支付乙方工資。工資支付周期及方式按照甲方原工資支付制度執(zhí)行。如因疫情防控等不可抗力因素導(dǎo)致甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，無法按時(shí)支付工資的，甲方應(yīng)提前與乙方溝通協(xié)商，并按照法律法規(guī)規(guī)定的方式解決。2.福利待遇乙方享有與復(fù)工前同等的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、病假等。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，及時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，保障乙方的合法權(quán)益。六違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定提供必要的工作條件、防護(hù)用品，或未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間、方式返程復(fù)工，或違反甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如乙方故意隱瞞健康狀況，導(dǎo)致疫情傳播或給甲方及其他員工造成損害的，乙方應(yīng)依法承擔(dān)全部法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至疫情防控結(jié)束后[X]個(gè)月。2.本協(xié)議一式兩份，