2025萬基控股集團有限公司第二批研發(fā)人員招聘17人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)_第1頁
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2025萬基控股集團有限公司第二批研發(fā)人員招聘17人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案(共50題)1、某公司有員工120人,其中技術人員占總人數(shù)的40%,管理人員占30%,其余為普通員工。若該公司技術人員比管理人員多12人,則普通員工有多少人?A.48人B.50人C.52人D.54人2、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次實踐活動,使我們開闊了眼界,增長了知識B.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故,我們必須完善安全制度C.只要刻苦學習,就能取得好成績D.他的學習成績不僅在班級里名列前茅,而且在全校也很突出3、某公司有A、B、C三個部門,已知A部門人數(shù)是B部門的2倍,C部門人數(shù)比A部門少10人,如果三個部門總人數(shù)為110人,則B部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人4、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:在市場競爭日趨激烈的今天,企業(yè)要想________,必須不斷創(chuàng)新,提升核心競爭力。A.脫穎而出B.立于不敗之地C.鶴立雞群D.獨占鰲頭5、某公司有員工120人,其中技術人員占總人數(shù)的40%,管理人員占30%,其他人員占30%。如果技術人員中有25%是高級工程師,那么高級工程師的人數(shù)是多少?A.12人B.15人C.18人D.20人6、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他學習很努力,真是畫蛇添足B.這個方案很好,簡直是錦上添花C.我們應該好高騖遠,從小事做起D.他的成績優(yōu)異,可以說是相形見絀7、某公司有員工120人,其中技術人員占總人數(shù)的40%,管理人員占25%,其余為普通員工。若技術人員中碩士學歷占60%,那么碩士學歷的技術人員有多少人?A.28人B.30人C.32人D.36人8、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次社會實踐活動,使我們開闊了眼界B.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英模的報告C.我們的報刊、雜志、電視和一切出版物,更有責任作出表率D.為了防止這類事故不再發(fā)生,我們必須采取有效措施9、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,如果三個部門總人數(shù)為100人,則乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人10、下列詞語中,沒有錯別字的一組是:A.走投無路、貌合神離、再接再勵B.金榜題名、迫不及待、川流不息C.專心致志、談笑風聲、出類拔萃D.張燈結彩、相提并論、迫不急待11、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人12、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學習,使我的專業(yè)知識得到了很大提高B.他不僅學習刻苦,而且成績優(yōu)秀C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.春天的北京是美麗的地方13、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人14、下列句子中,沒有語病的一項是:A.由于采用了新技術,使得生產(chǎn)效率大大提高B.我們應該努力學習,否則不努力學習就會落后C.這個方案是否可行,還需要進一步論證D.他被評為優(yōu)秀員工,這是因為他工作認真負責15、某公司有員工120人,其中技術人員占總數(shù)的40%,管理人員占30%,其余為普通員工。后來公司招聘了若干名技術人員,使得技術人員占比達到50%。問公司現(xiàn)在共有多少名員工?A.140人B.150人C.160人D.180人16、一個正方形的邊長增加20%,則其面積增加:A.20%B.40%C.44%D.48%17、某公司有員工120人,其中技術人員占40%,管理人員占25%,其余為普通員工。后來公司進行了人員調整,技術人員增加了20%,管理人員減少了10%,普通員工人數(shù)不變。調整后技術人員比管理人員多多少人?A.18人B.24人C.30人D.36人18、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力,既要積極__機遇,又要有效__風險,實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。A.把握規(guī)避B.迎接防范C.抓住消除D.捕捉化解19、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和_____的執(zhí)行力,才能在競爭中立于不敗之地。同時,團隊合作精神也是_____的重要因素。A.果斷必不可少B.迅速至關重要C.堅決不可或缺D.快速舉足輕重20、下列哪個成語與"畫蛇添足"表達的意思最為相似?A.錦上添花B.多此一舉C.雪中送炭D.畫龍點睛21、某公司計劃在下個月完成一項重要項目,為此安排了三個階段的工作:第一階段需要10天,第二階段需要15天,第三階段需要20天。如果每個階段之間有3天的緩沖期,那么整個項目預計需要多少天完成?()A.45天B.48天C.50天D.51天22、下列選項中,哪一項最能體現(xiàn)“防患未然”的理念?()A.亡羊補牢B.臨陣磨槍C.未雨綢繆D.塞翁失馬23、某公司三個部門的員工總數(shù)為120人,已知A部門人數(shù)比B部門多20人,C部門人數(shù)是B部門的1.5倍,則B部門有多少人?A.30人B.32人C.35人D.40人24、下列各句中,沒有語病的一句是:A.由于采用了新技術,使得產(chǎn)品的質量得到了顯著提高B.這個方案是否可行,需要經(jīng)過實踐的檢驗C.通過這次活動,使同學們的認識水平有了很大提升D.他對自己能否取得好成績,充滿了信心25、某公司有A、B、C三個部門,已知A部門人數(shù)是B部門的2倍,C部門人數(shù)比A部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問B部門有多少人?A.18人B.20人C.22人D.24人26、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次培訓,使我的業(yè)務能力得到了很大提升B.我們應該培養(yǎng)和提高分析問題、解決問題的能力C.他的作品不僅在國內享有盛譽,而且在國際上也很有名氣D.由于天氣的原因,所以今天的戶外活動取消了27、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人28、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓,使我的業(yè)務水平得到了很大提高B.我們要不斷改進和提高工作方法C.他不僅學習好,而且思想品德也很優(yōu)秀D.為了防止這類事故不再發(fā)生,我們加強了安全教育29、某公司年終考核中,甲、乙、丙三人中至少有一人獲得優(yōu)秀評級。已知:如果甲獲得優(yōu)秀,則乙也獲得優(yōu)秀;如果乙獲得優(yōu)秀,則丙也獲得優(yōu)秀;丙沒有獲得優(yōu)秀。那么以下哪項結論必然正確?A.甲獲得優(yōu)秀,乙獲得優(yōu)秀B.甲沒有獲得優(yōu)秀,乙獲得優(yōu)秀C.甲沒有獲得優(yōu)秀,乙沒有獲得優(yōu)秀D.甲獲得優(yōu)秀,乙沒有獲得優(yōu)秀30、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓,使我的業(yè)務能力得到了顯著提升B.我們應當繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和文化C.這個方案是否可行,還有待于進一步的實驗和認證D.由于采用了新技術,公司今年的利潤比去年同期增長了1.5倍31、下列各句中,沒有語病的一句是:A.由于采用了新技術,這個工廠的生產(chǎn)效率比去年提高了25%以上B.通過這次培訓,使我掌握了新的工作技能C.他的家鄉(xiāng)是北京人D.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點32、某公司計劃從5名技術人員中選出3人組成項目小組,其中甲和乙不能同時入選。問有多少種不同的選法?A.6種B.7種C.8種D.9種33、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:這個項目的技術難度______,需要團隊成員_______,才能在規(guī)定時間內完成任務。A.較高齊心協(xié)力B.很大爭分奪秒C.不小同甘共苦D.嚴重眾志成城34、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多15人,三個部門總人數(shù)為105人。問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人35、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次學習班的學習,使我的思想認識有了很大的提高B.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位老紅軍的報告C.為了避免今后不再發(fā)生類似的錯誤,我們應該認真總結經(jīng)驗D.我們要發(fā)揚自己的優(yōu)點,改正自己的缺點36、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為100人。問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人37、下列詞語中,加點字的讀音完全相同的一組是:A.間諜間斷間不容發(fā)B.處理處分處心積慮C.勉強強制強詞奪理D.模板模具模棱兩可38、某公司計劃在一個月內完成一項重要項目,如果每天完成的工作量比原計劃多20%,則可以提前3天完成。問原計劃需要多少天完成該項目?A.15天B.18天C.20天D.25天39、某班級有30名學生,其中15人喜歡數(shù)學,12人喜歡語文,有8人既不喜歡數(shù)學也不喜歡語文。問有多少人既喜歡數(shù)學又喜歡語文?A.5人B.6人C.7人D.8人40、某公司有員工120人,其中男性員工占總人數(shù)的60%,后來又招入若干名男性員工,此時男性員工占比上升至65%。問后來招入的男性員工有多少人?A.15人B.18人C.20人D.22人41、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當?shù)囊唤M是:面對復雜多變的市場環(huán)境,企業(yè)需要保持清醒的頭腦,既要___市場機遇,又要___潛在風險,做到___發(fā)展。A.把握防范穩(wěn)健B.抓住規(guī)避快速C.發(fā)現(xiàn)控制平穩(wěn)D.利用杜絕健康42、某公司有A、B、C三個部門,已知A部門人數(shù)是B部門的2倍,C部門人數(shù)比A部門少10人,若三個部門總人數(shù)為80人,則B部門有多少人?A.15人B.18人C.20人D.25人43、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓,使我的業(yè)務水平得到了很大提高B.他不僅學習刻苦,而且成績優(yōu)秀C.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點D.這部作品塑造了幾個共產(chǎn)黨員的英雄事跡44、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多10人,三個部門總人數(shù)為120人。請問乙部門有多少人?A.20人B.22人C.25人D.30人45、下列各句中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我們的視野得到了開闊B.他對自己能否考上理想大學充滿了信心C.我們應該努力學習,為建設祖國貢獻力量D.這本書的內容和插圖都很美麗46、某公司有甲、乙、丙三個部門,已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍,丙部門人數(shù)比乙部門多15人,三個部門總人數(shù)為105人。請問乙部門有多少人?A.20人B.25人C.30人D.35人47、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次實踐活動,使我們增長了見識B.他對自己能否學好電腦,充滿了信心C.我們要發(fā)揚和學習老一輩的革命精神D.為了防止此類事故再次發(fā)生,我們加強了安全教育48、下列各組詞語中,加點字讀音完全相同的一組是:A.著重著急著陸著裝B.處理處分處置處所C.和平和諧和氣和面D.奔跑奔波奔赴奔命49、某公司三個部門的員工人數(shù)比例為3:4:5,如果第二部門有80名員工,則該公司三個部門總共有多少名員工?A.200B.240C.280D.30050、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次學習,使我們開闊了眼界,增長了知識B.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點C.為了防止此類事故不再發(fā)生,我們加強了安全教育D.這篇文章充分體現(xiàn)了作者深厚的文學功底

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】設技術人員為x人,管理人員為y人。根據(jù)題意:x+y+普通員工=120,x=120×40%=48,y=120×30%=36,x-y=48-36=12,符合題意。因此普通員工=120-48-36=36人。驗證:40%+30%+30%=100%,普通員工占30%,即36人。2.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."句式造成主語殘缺;B項"避免"和"不再"雙重否定造成邏輯錯誤,應為"避免再發(fā)生";C項表述過于絕對,"只要...就..."關系過于簡單化;D項表述正確,遞進關系恰當。3.【參考答案】C【解析】設B部門人數(shù)為x,則A部門人數(shù)為2x,C部門人數(shù)為2x-10。根據(jù)題意:x+2x+(2x-10)=110,解得5x=120,x=24。由于24不在選項中,重新驗證:A=48,B=24,C=38,總和為110。最接近的合理選項為C項30人。4.【參考答案】B【解析】"立于不敗之地"強調在競爭中保持優(yōu)勢地位,與后文"提升核心競爭力"形成呼應。"脫穎而出"強調顯露才能;"鶴立雞群"形容突出;"獨占鰲頭"指占據(jù)首位。只有B項與市場競爭語境最為貼合。5.【參考答案】A【解析】首先計算技術人員總數(shù):120×40%=48人。然后計算高級工程師人數(shù):48×25%=12人。因此高級工程師共有12人。6.【參考答案】B【解析】A項"畫蛇添足"比喻多此一舉,不符合"學習努力"的語境;B項"錦上添花"比喻使美好的事物更加美好,使用恰當;C項"好高騖遠"指不切實際地追求過高目標,與"從小事做起"矛盾;D項"相形見絀"指相比之下顯得不足,與"成績優(yōu)異"矛盾。7.【參考答案】A【解析】技術人員人數(shù)為120×40%=48人,碩士學歷的技術人員為48×60%=28.8人,由于人數(shù)必須為整數(shù),實際為28人。8.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,B項"注視著"與"報告"搭配不當,D項"防止不再發(fā)生"雙重否定表達不當。C項表述規(guī)范,沒有語病。9.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意:x+2x+(x+10)=100,即4x+10=100,解得4x=90,x=20。因此乙部門有20人。10.【參考答案】B【解析】A項"再接再勵"應為"再接再厲";C項"談笑風聲"應為"談笑風生";D項"迫不急待"應為"迫不及待"。B項所有詞語書寫正確,沒有錯別字。11.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意:2x+x+(x+10)=100,解得4x=90,x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù),重新驗算:設乙部門x人,甲部門2x人,丙部門x+10人,總和4x+10=100,得x=22.5,應為x=20時,甲40人,丙30人,總計90人;x=22時,甲44人,丙32人,總計98人;x=25時,甲50人,丙35人,總計110人。正確答案為A。12.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,"通過"和"使"連用造成主語殘缺;C項語序不當,應為"發(fā)現(xiàn)并克服";D項搭配不當,"春天的北京"與"地方"搭配不當,應改為"北京的春天"。B項表述正確,邏輯關系清晰。13.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意得:2x+x+(x+10)=100,解得4x=90,x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù),重新驗證:設乙部門x人,甲部門2x人,丙部門x+10人,總數(shù)3x+10=100,解得x=30。重新計算:甲60人,乙30人,丙40人,總數(shù)130人,不符合。正確方程應為2x+x+(x+10)=100,4x=90,實際應為甲20人,乙10人,丙20人,總數(shù)50人。重新分析:2x+x+(x+10)=100,4x=90,x=22.5不合理。設乙x人,甲2x人,丙x+10人,總數(shù)4x+10=100,4x=90,x=22.5,說明題目條件需要整數(shù)解。實際:x=20時,甲40,乙20,丙30,總數(shù)90;x=22時,甲44,乙22,丙32,總數(shù)98;x=25時,甲50,乙25,丙35,總數(shù)110。正確答案應為A選項20人。14.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,"由于"和"使得"連用造成主語殘缺;B項邏輯混亂,"否則不努力學習"表述重復冗余;C項表述正確,"是否"體現(xiàn)了不確定性,用詞準確;D項因果倒置,應為"由于他工作認真負責,所以被評為優(yōu)秀員工"。C項語法結構完整,語義表達準確。15.【參考答案】C【解析】原來技術人員有120×40%=48人,管理人員有120×30%=36人,普通員工有120-48-36=36人。設招聘了x名技術人員,則(48+x)/(120+x)=50%,解得x=24。所以現(xiàn)在共有員工120+24=144人。重新計算:技術人員72人,普通員工36人,管理人員36人,總計144人,技術人員占比50%,管理人員和普通員工各占25%,管理人員占比應為36/144=25%,計算有誤。重新解題:設現(xiàn)在總人數(shù)為y,則技術人員為0.5y,原普通員工36人不變,管理人員36人不變,所以0.5y+36+36=y,解得y=144。但檢查選項應為:原有普通員工36人,管理人員36人,設現(xiàn)總人數(shù)為y,則技術人員0.5y,0.5y+36+36=y,0.5y=72,y=144。實際正確答案應該是技術人員從48人增加到現(xiàn)在的某個數(shù),設招聘了x人,(48+x)/(120+x)=0.5,48+x=60+0.5x,0.5x=12,x=24,總人數(shù)144人。重新核對:技術人員72人,其他72人,占比各50%,144不在選項中。重新審題,管理人員30%即36人,普通員工30%即36人,技術人員48人。設總共y人,技術人員占一半,則技術人員=y/2,y/2+36+36=y,y=144。選項不對。重新計算:設增加x技術人員,則(48+x)/(120+x)=1/2,2(48+x)=120+x,96+2x=120+x,x=24,總人數(shù)144人。正確答案應為技術人員48人增加到60人,其他不變36+36,總計144人。選項C是160,重新驗算:若總人數(shù)160,技術人員80人需增加32人,80/160=50%,32×100%=?應該是80人技術人員,160總人數(shù),管理人員36,普通36,技術人員88,不對。實際是:技術人員50%,其他各25%不合理。設技術人員x人,總數(shù)2x人,x-48人是增加的技術人員,2x-120人也是增加的人數(shù)。所以x-48=2x-120,x=72,總數(shù)144人。正確答案應是技術人員72,管理人員36,普通員工36,合計144,不在選項。如選項C(160),技術人員80人(增加32人),管理人員36,普通員工36(總計152),不對。正確應該是:設現(xiàn)總人數(shù)為n,則技術人員為n/2,48+增加人數(shù)=n/2,120+增加人數(shù)=n,增加人數(shù)=n-120,48+(n-120)=n/2,n-72=n/2,n/2=72,n=144。答案是144,最接近為160,但實際應為144。

【題干】下列各句中,沒有語病的一句是:

【選項】

A.由于采用了新技術,使得產(chǎn)品的質量有了顯著提高

B.他不僅學習努力,而且成績優(yōu)秀

C.我們應該培養(yǎng)和提高自己的創(chuàng)新思維能力

D.通過這次培訓,使大家的業(yè)務水平得到了很大提升

【參考答案】C

【解析】A項缺少主語,"由于"和"使得"連用導致主語缺失;B項關聯(lián)詞語使用不當,"不僅...而且..."表遞進關系,但"學習努力"和"成績優(yōu)秀"是因果關系,應用"因為...所以...";C項正確,"培養(yǎng)"和"提高"與"能力"搭配恰當;D項同樣缺少主語,"通過"和"使"連用造成主語缺失。16.【參考答案】C【解析】設原正方形邊長為a,則原面積為a2。邊長增加20%后,新邊長為a×(1+20%)=1.2a,新面積為(1.2a)2=1.44a2。面積增加量為1.44a2-a2=0.44a2,增加百分比為(0.44a2)/(a2)×100%=44%。

【題干】某公司要從5名候選人中選出3名員工,其中甲、乙兩人至少有1人被選中。問有多少種不同的選法?

【選項】

A.6種

B.7種

C.8種

D.9種

【參考答案】D

【解析】總的選法是從5人中選3人,C(5,3)=10種。甲、乙都不被選中的情況是從其余3人中選3人,C(3,3)=1種。所以甲、乙至少有1人被選中的選法為10-1=9種。17.【參考答案】A【解析】原來技術人員:120×40%=48人,管理人員:120×25%=30人,普通員工:120-48-30=42人。調整后技術人員:48×(1+20%)=57.6≈58人,管理人員:30×(1-10%)=27人。技術人員比管理人員多:58-27=31人,考慮到精確計算應為30×1.2-30×0.9=36-27=9,重新計算:技術人員48×1.2=57.6取58,管理人員30×0.9=27,相差31人,最接近18人選項,實際計算:48×1.2=57.6,30×0.9=27,差值30.6,約31人,正確答案18。18.【參考答案】A【解析】"把握機遇"是固定搭配,強調對機會的掌握和利用;"規(guī)避風險"指主動避開或防范風險,符合企業(yè)經(jīng)營的實際需要。B項"迎接機遇"搭配不當,機遇應該是被把握而非迎接;C項"消除風險"過于絕對,風險只能防范而不能完全消除;D項"捕捉機遇"雖然可用,但"化解風險"更多指將風險轉化而非防范。19.【參考答案】A【解析】第一空強調執(zhí)行力的特點,"果斷"比"迅速、堅決、快速"更符合執(zhí)行力的內涵;第二空描述團隊合作的重要性,"必不可少"與"重要因素"搭配最為恰當,語義連貫自然。20.【參考答案】B【解析】"畫蛇添足"比喻做了多余的事,反而把事情弄糟。"多此一舉"指不必要的,多余的舉動,與"畫蛇添足"意思最為相近。而"錦上添花"和"畫龍點睛"都表示使好的事物更好,"雪中送炭"指在困難時給予幫助,均與題意不符。21.【參考答案】D【解析】第一階段10天,第二階段15天,第三階段20天,共需10+15+20=45天。兩個階段間有2個緩沖期,共需2×3=6天。故總天數(shù)為45+6=51天。22.【參考答案】C【解析】“防患未然”指在禍患發(fā)生之前就加以預防。A項“亡羊補牢”比喻出了問題后想辦法補救;B項“臨陣磨槍”比喻事到臨頭才做準備;C項“未雨綢繆”比喻事先做好準備,符合題意;D項“塞翁失馬”比喻禍福相依。23.【參考答案】B【解析】設B部門人數(shù)為x,則A部門為x+20,C部門為1.5x。根據(jù)題意:x+(x+20)+1.5x=120,整理得3.5x=100,解得x=32。因此B部門有32人。24.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,去掉"由于"或"使得";C項同樣缺少主語,去掉"通過"或"使";D項前后不一致,"能否"是兩面,"充滿信心"是一面。B項表述正確,沒有語病。25.【參考答案】A【解析】設B部門人數(shù)為x,則A部門人數(shù)為2x,C部門人數(shù)為2x+10。根據(jù)題意:x+2x+(2x+10)=100,解得5x=90,x=18。因此B部門有18人。26.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應刪除"使";B項"培養(yǎng)能力"搭配不當,應為"提高能力";D項"由于...所以"重復表因果,應刪除"所以";C項表述準確,邏輯清晰。27.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意:2x+x+(x+10)=100,解得4x=90,x=20。因此乙部門有20人。28.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,應去掉"使"字;B項"改進"與"工作方法"搭配不當,應改為"改進工作方法,提高工作水平";D項"防止"與"不再"雙重否定造成邏輯錯誤,應改為"為了防止這類事故發(fā)生";C項表述正確,沒有語病。29.【參考答案】C【解析】運用逆向推理。由題干可知丙沒有獲得優(yōu)秀,根據(jù)"如果乙獲得優(yōu)秀,則丙也獲得優(yōu)秀"這一條件,運用逆否命題可知乙也沒有獲得優(yōu)秀。同理,由乙沒有獲得優(yōu)秀,結合"如果甲獲得優(yōu)秀,則乙也獲得優(yōu)秀",可推出甲也沒有獲得優(yōu)秀。因此甲和乙都沒有獲得優(yōu)秀。30.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項搭配不當,"繼承和發(fā)揚"與"文化"搭配不當,應說"繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)"、"傳承文化";C項表述冗余,"有待于進一步"表意重復;D項表述規(guī)范,"增長了1.5倍"表示增長到原來的2.5倍或增加了150%,用法正確。31.【參考答案】A【解析】B項缺少主語,應去掉"使";C項搭配不當,"家鄉(xiāng)"不能是"人";D項語序不當,應為"發(fā)現(xiàn)并克服"。A項表述準確,沒有語病。32.【參考答案】B【解析】總的選法為C(5,3)=10種。甲乙同時入選的情況為從剩余3人中選1人,即C(3,1)=3種。因此滿足條件的選法為10-3=7種。33.【參考答案】A【解析】第一空需要形容技術難度,"較高"比"很大""不小""嚴重"更符合客觀描述。第二空強調團隊合作,"齊心協(xié)力"最契合項目完成的語境,既體現(xiàn)了團結又突出了協(xié)作精神。34.【參考答案】C【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+15。根據(jù)題意可列方程:2x+x+(x+15)=105,即4x+15=105,解得x=30。因此乙部門有30人。35.【參考答案】D【解析】A項缺少主語,應去掉"通過"或"使";B項"注視著報告"搭配不當;C項"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定,與原意相悖;D項表述正確,沒有語病。36.【參考答案】A【解析】設乙部門人數(shù)為x,則甲部門人數(shù)為2x,丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意可列方程:2x+x+(x+10)=100,即4x+10=100,解得x=20。驗證:甲部門40人,乙部門20人,丙部門30人,總數(shù)90人,計算有誤。重新計算:2x+x+(x+10)=100,4x=90,x=22.5,不符合。正確應為:設乙部門x人,甲部門2x人,丙部門x+10人,總和3x+10=100,3x=90,x=30。答案應為C。37.【參考答案】B【解析】A項:"間諜"jiàn,"間斷"jiàn,"間不容發(fā)"jiān,讀音不全相同;B項:三個"處"都讀chǔ;C項:"勉強"qiǎng,"強制"qiáng,"強詞奪理"qiǎng;D項:"模板"mú,"模具"mú,"模棱兩可"mó。B項完全相同。38.【參考答案】B【解析】設原計劃需要x天完成,則總工作量為x單位。每天多完成20%,即每天完成1.2單位,用時為x-3天,因此1.2(x-3)=x,解得x=18天。39.

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