XX公司安全生產(chǎn)管理人員安全管理能力及責(zé)任落實考核（2024年3月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.根據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)？

A.組織實施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

B.組織編制和實施安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)法律法規(guī)的執(zhí)行情況

D.主持制定企業(yè)安全生產(chǎn)年度計劃

2.以下哪項行為不屬于安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理中的職責(zé)？

A.及時報告事故

B.組織事故調(diào)查

C.負(fù)責(zé)事故調(diào)查報告的編制

D.參與事故責(zé)任人的追責(zé)

3.在安全生產(chǎn)管理中，以下哪種方法不屬于事故隱患排查治理的主要方法？

A.日常巡查

B.定期檢查

C.專業(yè)檢測

D.臨時抽查

4.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)管理人員在應(yīng)急管理中的職責(zé)？

A.制定應(yīng)急預(yù)案

B.組織應(yīng)急演練

C.負(fù)責(zé)事故應(yīng)急救援

D.組織應(yīng)急物資儲備

5.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)立即上報的情況？

A.發(fā)生重大安全事故

B.發(fā)生一般性安全事故

C.發(fā)現(xiàn)重大安全隱患

D.發(fā)生輕微安全事故

6.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)檢查中，以下哪種行為是正確的？

A.檢查時可以不佩戴安全帽

B.發(fā)現(xiàn)安全隱患后可以不立即上報

C.檢查過程中可以不記錄檢查情況

D.檢查過程中應(yīng)詳細(xì)記錄檢查情況，及時上報隱患

7.以下哪種行為不屬于安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)培訓(xùn)中的職責(zé)？

A.編制培訓(xùn)計劃

B.組織培訓(xùn)實施

C.負(fù)責(zé)培訓(xùn)考核

D.參與培訓(xùn)課程設(shè)計

8.在安全生產(chǎn)管理中，以下哪種制度不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制度？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

C.安全生產(chǎn)檢查制度

D.安全生產(chǎn)獎勵制度

9.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中的職責(zé)？

A.制定安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化方案

B.組織實施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

C.指導(dǎo)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作

D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化驗收

10.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)文化建設(shè)中的職責(zé)？

A.組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動

B.營造安全生產(chǎn)文化氛圍

C.推進(jìn)安全生產(chǎn)文化建設(shè)

D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文化建設(shè)評估

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與其職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識和技能。（）

2.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。（）

3.安全生產(chǎn)管理人員不需要參加定期的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。（）

4.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，可以直接要求相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行整改。（）

5.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度可以不定期進(jìn)行修訂和更新。（）

6.安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生后，只需要對事故原因進(jìn)行調(diào)查分析即可。（）

7.任何級別的安全生產(chǎn)事故都應(yīng)該由安全生產(chǎn)管理人員直接上報給上級政府主管部門。（）

8.安全生產(chǎn)管理人員在編制應(yīng)急預(yù)案時，可以不考慮企業(yè)員工的應(yīng)急疏散路徑。（）

9.企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理人員，由其他部門兼職負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。（）

10.安全生產(chǎn)管理人員在實施安全生產(chǎn)檢查時，可以不記錄檢查結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題。（）

11.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)重大安全隱患時，應(yīng)立即上報，但無需采取臨時控制措施。（）

12.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)培訓(xùn)中，只需要對員工進(jìn)行理論知識培訓(xùn)即可。（）

13.安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)當(dāng)明確各崗位的安全責(zé)任，包括安全生產(chǎn)管理人員和一般員工的責(zé)任。（）

14.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是企業(yè)的自愿行為，不強(qiáng)制要求企業(yè)必須達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。（）

15.安全生產(chǎn)文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的一部分，與安全生產(chǎn)管理工作關(guān)系不大。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.安全生產(chǎn)管理人員在事故隱患排查中，應(yīng)重點關(guān)注以下哪些方面的內(nèi)容？

A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)環(huán)境的安全條件

C.人員的安全操作行為

D.安全防護(hù)設(shè)施的有效性

E.管理制度的不完善

2.以下哪些措施有助于提高安全生產(chǎn)管理人員的安全管理能力？

A.定期參加專業(yè)培訓(xùn)

B.交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗

C.考核評估

D.資格認(rèn)證

E.財務(wù)激勵

3.在制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度時，應(yīng)遵循以下哪些原則？

A.法規(guī)優(yōu)先

B.安全第一

C.預(yù)防為主

D.全員參與

E.動態(tài)調(diào)整

4.安全生產(chǎn)管理人員在應(yīng)急管理中，需要掌握以下哪些知識和技能？

A.應(yīng)急預(yù)案的編制

B.應(yīng)急演練的組織

C.事故應(yīng)急救援

D.應(yīng)急物資的管理

E.心理危機(jī)干預(yù)

5.以下哪些情況可能構(gòu)成安全生產(chǎn)管理人員的失職？

A.未及時發(fā)現(xiàn)和報告安全隱患

B.未按規(guī)定進(jìn)行安全檢查

C.未對事故進(jìn)行調(diào)查處理

D.未參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)

E.未嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理中的主要職責(zé)，并說明事故調(diào)查處理對安全生產(chǎn)管理的重要性。

2.結(jié)合實際工作，談?wù)勅绾斡行嵘踩a(chǎn)管理人員的責(zé)任意識和執(zhí)行力，確保安全生產(chǎn)責(zé)任落實到位。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

XX公司是一家從事金屬加工的工貿(mào)企業(yè)，近期發(fā)生了一起因設(shè)備故障導(dǎo)致的火災(zāi)事故。事故發(fā)生后，公司成立了事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。以下為事故調(diào)查組收集到的一些信息：

1.事故發(fā)生時，操作工正在進(jìn)行設(shè)備維護(hù)，由于操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備短路，引發(fā)了火災(zāi)。

2.事故發(fā)生前，設(shè)備已經(jīng)超過保修期，但公司未及時更換或維修。

3.安全生產(chǎn)管理人員在事發(fā)前一個月的例行檢查中，未發(fā)現(xiàn)該設(shè)備的潛在安全隱患。

4.事故發(fā)生后，公司對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行了處理，但未對安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行全面審查。

請根據(jù)以上信息，回答以下問題：

1.分析事故發(fā)生的原因，并指出安全生產(chǎn)管理人員在此次事故中可能存在的失職行為。

2.提出針對此次事故的整改措施，包括對安全生產(chǎn)管理制度的完善、對員工安全教育培訓(xùn)的加強(qiáng)以及對安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)的明確等。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.主持制定企業(yè)安全生產(chǎn)年度計劃

2.D.參與事故責(zé)任人的追責(zé)

3.D.臨時抽查

4.D.參與事故應(yīng)急救援

5.D.發(fā)生輕微安全事故

6.D.檢查過程中應(yīng)詳細(xì)記錄檢查情況，及時上報隱患

7.D.參與培訓(xùn)課程設(shè)計

8.D.安全生產(chǎn)獎勵制度

9.D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化驗收

10.D.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文化建設(shè)評估

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.√安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與其職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識和技能。

2.√安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正。

3.×安全生產(chǎn)管理人員需要參加定期的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

4.√安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，可以直接要求相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行整改。

5.×企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度可以不定期進(jìn)行修訂和更新。

6.×安全生產(chǎn)管理人員在事故發(fā)生后，只需要對事故原因進(jìn)行調(diào)查分析即可。

7.×任何級別的安全生產(chǎn)事故都應(yīng)該由安全生產(chǎn)管理人員直接上報給上級政府主管部門。

8.×安全生產(chǎn)管理人員在編制應(yīng)急預(yù)案時，可以不考慮企業(yè)員工的應(yīng)急疏散路徑。

9.×企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理人員，由其他部門兼職負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作。

10.×安全生產(chǎn)管理人員在實施安全生產(chǎn)檢查時，可以不記錄檢查結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題。

11.×安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)重大安全隱患時，應(yīng)立即上報，但無需采取臨時控制措施。

12.×安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)培訓(xùn)中，只需要對員工進(jìn)行理論知識培訓(xùn)即可。

13.√安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)當(dāng)明確各崗位的安全責(zé)任，包括安全生產(chǎn)管理人員和一般員工的責(zé)任。

14.×安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是企業(yè)的自愿行為，不強(qiáng)制要求企業(yè)必須達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。

15.×安全生產(chǎn)文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的一部分，與安全生產(chǎn)管理工作關(guān)系不大。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)環(huán)境的安全條件

C.人員的安全操作行為

D.安全防護(hù)設(shè)施的有效性

E.管理制度的不完善

答案：A,B,C,D,E

2.A.定期參加專業(yè)培訓(xùn)

B.交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗

C.考核評估

D.資格認(rèn)證

E.財務(wù)激勵

答案：A,B,C,D

3.A.法規(guī)優(yōu)先

B.安全第一

C.預(yù)防為主

D.全員參與

E.動態(tài)調(diào)整

答案：A,B,C,D,E

4.A.應(yīng)急預(yù)案的編制

B.應(yīng)急演練的組織

C.事故應(yīng)急救援

D.應(yīng)急物資的管理

E.心理危機(jī)干預(yù)

答案：A,B,C,D,E

5.A.未及時發(fā)現(xiàn)和報告安全隱患

B.未按規(guī)定進(jìn)行安全檢查

C.未對事故進(jìn)行調(diào)查處理

D.未參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)

E.未嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

答案：A,B,C,E

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

事故調(diào)查處理中，安全生產(chǎn)管理人員的主要職責(zé)包括：

及時報告事故，并采取措施防止事故擴(kuò)大。

組織或參與事故調(diào)查，查明事故原因和責(zé)任。

參與事故分析，提出防止類似事故再次發(fā)生的措施。

負(fù)責(zé)事故調(diào)查報告的編制，確保報告真實、準(zhǔn)確、完整。

對事故責(zé)任人員進(jìn)行責(zé)任追究，提出處理建議。

事故調(diào)查處理對安全生產(chǎn)管理的重要性體現(xiàn)在：

通過事故調(diào)查，可以發(fā)現(xiàn)安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)，為改進(jìn)安全管理提供依據(jù)。

事故調(diào)查有助于提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。

事故調(diào)查結(jié)果可以作為企業(yè)安全生產(chǎn)管理的案例，對其他員工進(jìn)行警示和教育。

事故調(diào)查處理是法律規(guī)定的義務(wù)，有助于維護(hù)企業(yè)和社會的安全生產(chǎn)秩序。

2.答案：

提升安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任意識和執(zhí)行力，可以從以下幾個方面著手：

加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高管理人員的安全專業(yè)知識和技能。

建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確管理人員的職責(zé)和權(quán)限。

定期進(jìn)行績效考核，將安全生產(chǎn)指標(biāo)納入考核體系，激勵管理人員履行職責(zé)。

加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正管理中的問題。

嚴(yán)格事故調(diào)查處理，對失職瀆職行為進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)。

營造良好的安全生產(chǎn)文化氛圍，增強(qiáng)管理人員的責(zé)任感和使命感。

建立健全激勵機(jī)制，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的管理人員給予獎勵。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題答案：

1.事故發(fā)生原因分析：

設(shè)備超過保修期未及時更換或維修，導(dǎo)致設(shè)備故障，是事故發(fā)生的直接原因。

安全生產(chǎn)管理人員在例行檢查中未發(fā)現(xiàn)該設(shè)備的潛在安全隱患，存在失職行為。

操作工由于缺乏足夠的設(shè)備維護(hù)知識，導(dǎo)致操作不當(dāng)，引發(fā)了火災(zāi)。

事故發(fā)生后，公司對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行了處理，但未對安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行全面審查，可能存在對事故原因分析不全面的問題。

2.整改措施建議：

完善安全生產(chǎn)管理制度