工貿(mào)企業(yè)全員2025年應急疏散與救援考核試卷及答案單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)應急疏散的基本原則？

A.安全第一，預防為主

B.整體協(xié)調(diào)，有序疏散

C.迅速果斷，避免恐慌

D.集中指揮，各自為戰(zhàn)

2.在應急疏散過程中，下列哪項行為是正確的？

A.在緊急情況下，不服從現(xiàn)場指揮

B.疏散時爭先恐后，造成擁堵

C.疏散時保持冷靜，有序排隊

D.疏散時攜帶大量個人物品，阻礙通道

3.以下哪種情況下，企業(yè)應立即啟動應急預案？

A.企業(yè)發(fā)生輕微設備故障

B.企業(yè)發(fā)生火災，火勢已經(jīng)蔓延至相鄰區(qū)域

C.企業(yè)員工發(fā)生輕微摔傷

D.企業(yè)內(nèi)部發(fā)生小規(guī)模群體性事件

4.企業(yè)應急疏散演練的主要目的是什么？

A.增強員工對應急預案的熟悉程度

B.提高員工在緊急情況下的自救能力

C.檢驗企業(yè)應急預案的可行性

D.以上都是

5.以下哪項不屬于應急救援小組的職責？

A.組織協(xié)調(diào)應急疏散行動

B.指揮現(xiàn)場救援工作

C.對員工進行安全教育

D.負責企業(yè)日常安全檢查

6.在應急疏散過程中，以下哪項措施有助于提高疏散效率？

A.疏散時關閉所有通道

B.疏散時限制員工攜帶個人物品

C.疏散時保持大聲喧嘩，引起注意

D.疏散時讓員工自行決定疏散路線

7.企業(yè)應定期對員工進行應急疏散培訓，以下哪種培訓方式效果最佳？

A.僅通過文字資料進行培訓

B.結(jié)合實際操作進行培訓

C.僅通過視頻資料進行培訓

D.僅通過理論知識進行培訓

8.在應急疏散過程中，以下哪種行為可能導致安全事故？

A.疏散時保持冷靜，有序排隊

B.疏散時相互幫助，共同應對

C.疏散時擁擠、踩踏他人

D.疏散時主動報告?zhèn)€人情況

9.以下哪種情況下，企業(yè)應立即向上級部門報告事故情況？

A.事故造成輕微財產(chǎn)損失

B.事故造成人員輕傷

C.事故造成人員重傷或死亡

D.事故造成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中斷

10.以下哪項不屬于企業(yè)應急疏散演練的評估內(nèi)容？

A.疏散時間

B.疏散效率

C.員工參與度

D.企業(yè)經(jīng)濟效益

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)應急疏散演練的目的是為了檢驗應急預案的有效性，提高員工應對突發(fā)事件的能力。（）

2.在應急疏散過程中，所有員工應立即按照既定路線進行疏散，不得擅自改變路線。（）

3.企業(yè)應急疏散演練的頻率應與企業(yè)的規(guī)模和風險程度成正比。（）

4.應急疏散時，員工應優(yōu)先考慮個人財物，確保攜帶重要物品。（×）

5.疏散過程中，如果遇到煙霧，應立即蹲下，用濕毛巾捂住口鼻，盡量貼近地面。（）

6.企業(yè)應定期對應急疏散路線進行維護，確保疏散通道暢通無阻。（）

7.在應急疏散演練中，員工的表現(xiàn)應以實際操作為主，理論知識為輔。（×）

8.企業(yè)應急疏散演練的評估結(jié)果應向全體員工公開，以便持續(xù)改進。（）

9.應急救援小組的成員應具備一定的急救知識和技能。（）

10.火災發(fā)生時，員工應立即使用滅火器進行滅火，如果火勢無法控制，則應立即疏散。（×）

11.企業(yè)應制定詳細的應急疏散計劃，并確保每個員工都熟悉其內(nèi)容。（）

12.應急疏散演練中，員工應模擬真實情況，包括使用假受傷等。（×）

13.企業(yè)應急疏散演練的目的是為了測試員工在緊急情況下的反應速度。（×）

14.在應急疏散過程中，員工應保持冷靜，避免恐慌，以免影響他人。（）

15.企業(yè)應定期對應急預案進行修訂，以適應新的風險和挑戰(zhàn)。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)應急疏散的基本原則？

A.快速反應，確保人員安全

B.有序疏散，避免踩踏事件

C.優(yōu)先保護兒童、老人和病弱人員

D.確保重要物資和設備的安全

E.及時向上級部門報告情況

2.在應急疏散演練中，以下哪些是正確的疏散行為？

A.按照預先設定的疏散路線迅速行動

B.遵循現(xiàn)場指揮官的指令

C.保持冷靜，不推搡他人

D.疏散時攜帶重要個人物品

E.確保所有人員都清楚自己的疏散責任

3.企業(yè)應急疏散演練的目的是什么？

A.檢驗應急預案的有效性

B.提高員工的安全意識和自救能力

C.評估企業(yè)應對突發(fā)事件的能力

D.減少突發(fā)事件對企業(yè)運營的影響

E.增加員工對應急預案的熟悉程度

4.以下哪些是應急救援小組在應急疏散中的職責？

A.組織協(xié)調(diào)應急疏散行動

B.指導員工進行自救和互救

C.搜集和傳遞應急信息

D.負責現(xiàn)場的安全防護

E.評估事故損失，提出恢復建議

5.以下哪些措施有助于提高工貿(mào)企業(yè)應急疏散演練的效果？

A.定期進行演練，使員工熟悉流程

B.對演練進行錄像，分析改進

C.在演練中設置多種突發(fā)情況，考驗應變能力

D.對演練中的優(yōu)秀表現(xiàn)進行表彰

E.對演練中的不足進行總結(jié)和反饋

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)應急疏散演練前應做好的準備工作，包括但不限于人員、物資、設備、場地等方面的準備。

2.在應急疏散演練過程中，如果發(fā)現(xiàn)有人受傷或失蹤，應急救援小組應如何進行現(xiàn)場處理和后續(xù)救援工作？請詳細說明步驟和注意事項。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)在進行日常生產(chǎn)過程中，由于設備故障引發(fā)了火災，火勢迅速蔓延，造成一定范圍的財產(chǎn)損失和人員受傷。以下是對該事件的描述，請根據(jù)描述回答問題。

案例描述：

1.事故發(fā)生時，現(xiàn)場有20名員工正在工作。

2.火災初期，一名員工發(fā)現(xiàn)火災并及時拉響了緊急報警器。

3.現(xiàn)場安全負責人迅速組織員工進行應急疏散，并通知應急救援小組。

4.應急救援小組到達現(xiàn)場后，立即組織人員進行滅火和救治傷員。

5.由于疏散有序，大部分員工成功疏散至安全地帶，但有兩名員工在疏散過程中受傷。

6.火災原因經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)是由于設備老化導致的電氣故障。

問題：

請分析該案例中應急疏散與救援工作的優(yōu)點和不足，并提出改進措施。

提示：分析內(nèi)容包括但不限于疏散速度、疏散路線的合理性、救援措施的及時性、員工的應急意識和技能等方面。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.集中指揮，各自為戰(zhàn)

2.C.疏散時保持冷靜，有序排隊

3.B.企業(yè)發(fā)生火災，火勢已經(jīng)蔓延至相鄰區(qū)域

4.D.以上都是

5.D.負責企業(yè)日常安全檢查

6.B.疏散時限制員工攜帶個人物品

7.B.結(jié)合實際操作進行培訓

8.C.疏散時擁擠、踩踏他人

9.C.事故造成人員重傷或死亡

10.D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.√

2.√

3.√

4.×

5.√

6.√

7.×

8.√

9.√

10.×

11.√

12.×

13.×

14.√

15.√

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.快速反應，確保人員安全

B.有序疏散，避免踩踏事件

C.優(yōu)先保護兒童、老人和病弱人員

D.確保重要物資和設備的安全

E.及時向上級部門報告情況

2.A.按照預先設定的疏散路線迅速行動

B.遵循現(xiàn)場指揮官的指令

C.保持冷靜，不推搡他人

D.疏散時確保所有人員都清楚自己的疏散責任

E.確保所有人員都了解疏散時的安全注意事項

3.A.檢驗應急預案的有效性

B.提高員工的安全意識和自救能力

C.評估企業(yè)應對突發(fā)事件的能力

D.減少突發(fā)事件對企業(yè)運營的影響

E.增加員工對應急預案的熟悉程度

4.A.組織協(xié)調(diào)應急疏散行動

B.指導員工進行自救和互救

C.搜集和傳遞應急信息

D.負責現(xiàn)場的安全防護

E.評估事故損失，提出恢復建議

5.A.定期進行演練，使員工熟悉流程

B.對演練進行錄像，分析改進

C.在演練中設置多種突發(fā)情況，考驗應變能力

D.對演練中的優(yōu)秀表現(xiàn)進行表彰

E.對演練中的不足進行總結(jié)和反饋

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)應急疏散演練前的準備工作包括以下幾個方面：

人員準備：確定演練的組織領導、工作小組、參演人員，并對相關人員開展演練前的培訓。

物資準備：準備必要的演練器材，如疏散指示牌、安全標志、應急照明設備、消防器材等。

設備準備：確保所有應急設備和通訊工具處于良好的工作狀態(tài)，如報警器、廣播系統(tǒng)、通訊設備等。

場地準備：選擇合適的演練場地，確保演練區(qū)域安全，并設置必要的隔離措施。

疏散路線規(guī)劃：根據(jù)企業(yè)實際情況，規(guī)劃合理的疏散路線，并確保路線清晰、易于識別。

應急預案修訂：根據(jù)演練需求，對應急預案進行修訂和完善，確保其適用性和可操作性。

演練方案的制定：制定詳細的演練方案，包括演練時間、地點、流程、角色分配、預期效果等。

2.答案：

在應急疏散演練過程中，如果發(fā)現(xiàn)有人受傷或失蹤，應急救援小組應采取以下步驟進行現(xiàn)場處理和后續(xù)救援工作：

立即啟動應急救援程序，通知醫(yī)療救護組。

保護受傷者，避免二次傷害，如有必要，進行初步的急救處理。

確保受傷者被安全地轉(zhuǎn)移到安全區(qū)域，并等待專業(yè)醫(yī)療人員的到來。

對失蹤人員進行搜索，通過廣播、人員詢問等方式尋找。

與上級部門保持溝通，報告事故情況和救援進展。

對現(xiàn)場進行評估，確保沒有其他受傷者或危險源。

演練結(jié)束后，對受傷者和失蹤者進行心理疏導和關愛。

總結(jié)經(jīng)驗教訓，改進應急響應流程和救援措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

該案例中應急疏散與救援工作的優(yōu)點和不足分析如下：

優(yōu)點：

1.及時性：火災發(fā)生后，員工迅速拉響了緊急報警器，安全負責人及時組織疏散，體現(xiàn)了快速反應的能力。

2.有序性：大部分員工在疏散過程中保持有序，未出現(xiàn)嚴重的擁堵或踩踏事件。

3.專業(yè)性：應急救援小組在接到通知后迅速行動，展示了其專業(yè)救援能力。

4.安全防護：在疏散過程中，現(xiàn)場安全負責人采取了必要的安全防護措施，如隔離事故區(qū)域，防止火勢蔓延。

不足：

1.應急預案執(zhí)行不徹底：雖然員工在疏散過程中保持有序，但預案中可能缺乏對特殊人群的保護措施，導致兩名員工在疏散過程中受傷。

2.人員技能不足：雖然應急救援小組能夠進行初步的滅火和急救處理，但可能缺乏更高級別的專業(yè)技能，如高空救援、大型設備火災撲救等。

3.通訊不暢：案例中未提及應急救援小組與外部救援機構的通訊情況，可能存在通訊不暢的問題，影響了救援效率。

4.火災原因未及時排查：火災發(fā)生后，應立即對事故原因進行調(diào)查，但在案例描述中未提及對火災原因的及時排查。

改進