2025中建交通建設（雄安）有限公司招聘筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的55%，女性員工中又有30%是管理人員，男性員工中有25%是管理人員，則該公司管理人員總數(shù)為多少人？A.33人B.39人C.42人D.45人2、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我對專業(yè)知識有了更深入的理解B.春天的公園里，到處都可以聽到悅耳的鳥啼聲出現(xiàn)C.他不僅學習刻苦，而且樂于幫助同學解決學習問題D.為了防止此類事故不再發(fā)生，公司制定了嚴格的規(guī)章制度3、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，已知男性員工中有30%具有研究生學歷，女性員工中有40%具有研究生學歷，則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人4、下列成語使用恰當?shù)囊豁検牵篈.他做事總是半途而廢，這種精神可嘉B.這個方案設計得天衣無縫，沒有任何漏洞C.他的演講慷慨激昂，聽眾們拍手稱快D.面對困難，我們應該發(fā)揚三人成虎的精神5、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，女性員工中已婚者占女性總數(shù)的75%，未婚女性員工有18人。那么該公司已婚男性員工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人6、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.能否培養(yǎng)學生的思維能力，是衡量一節(jié)課成功的重要標準C.為防止此類交通事故不再發(fā)生，我們加強了交通安全教育D.這篇小說生動地敘述了平凡教師的感人事跡7、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%，未婚女性員工有18人。問該公司已婚男性員工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人8、下列詩句中，描寫春天景色的是：A.停車坐愛楓林晚，霜葉紅于二月花B.接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅C.忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開D.草長鶯飛二月天，拂堤楊柳醉春煙9、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，已知男性員工中研究生學歷的占30%，則該公司男性研究生員工有多少人？A.21人B.24人C.27人D.30人10、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我對社會有了更深刻的認識B.我們要發(fā)揚和學習革命先烈的光榮傳統(tǒng)C.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們必須健全制度D.這本書內(nèi)容豐富，插圖精美，深受讀者喜愛11、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，后來新調(diào)入若干名女性員工后，男性員工占比降至45%。問新調(diào)入的女性員工有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人12、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜的市場環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的市場________和靈活的應變能力，同時要保持戰(zhàn)略的________性，避免盲目跟風。A.洞察穩(wěn)定B.觀察穩(wěn)固C.洞察鞏固D.觀察穩(wěn)定13、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，已知男性員工中有25%具有研究生學歷，女性員工中有40%具有研究生學歷，則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人14、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次實踐活動，使我們開闊了視野，增長了見識。B.同學們要培養(yǎng)愛護公物的良好習慣。C.他對自己能否學好電腦充滿了信心。D.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們必須完善安全制度。15、某工程隊有甲、乙、丙三個小組，甲組單獨完成一項工程需要12天，乙組單獨完成需要15天，丙組單獨完成需要20天。如果三組合作完成這項工程，需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天16、下列句子中，沒有語病的一句是：A.通過這次實踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.我們要認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點C.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們必須健全制度D.隨著科學技術日新月異的發(fā)展，電腦已成為人們不可缺少的工具17、某公司有員工120人，其中男性占總人數(shù)的60%，已知男性員工中30%具有研究生學歷，女性員工中40%具有研究生學歷，則該公司具有研究生學歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人18、下列成語使用最恰當?shù)囊豁検牵篈.這個項目的成功是大家共同努力的結果，絕不是一蹴而就的B.面對困難，我們要有破釜沉舟的決心，不能半途而廢C.他的演講繪聲繪色，讓聽眾如癡如醉，掌聲經(jīng)久不息D.這項技術日新月異，需要我們不斷學習才能跟上時代步伐19、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來公司又招聘了若干名女員工，此時男員工人數(shù)變成了女員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來招聘了多少名女員工？A.10名B.15名C.20名D.25名20、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須保持敏銳的市場________，及時調(diào)整經(jīng)營策略，同時要加強內(nèi)部管理，________企業(yè)競爭力，________可持續(xù)發(fā)展。A.洞察力提升實現(xiàn)B.觀察力增強促進C.判斷力提高推動D.感知力強化達到21、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，已知男性員工中本科以上學歷的占70%，女性員工中本科以上學歷的占80%，則該公司本科以上學歷的員工總數(shù)為多少人？A.72人B.79人C.84人D.96人22、依次填入下列句子橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜多變的市場環(huán)境，企業(yè)必須具備敏銳的______，及時調(diào)整經(jīng)營策略，同時加強內(nèi)部______，提高整體競爭力。A.洞察力管理B.判斷力控制C.觀察力監(jiān)督D.感知力約束23、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，后來招收了一批女性員工后，男性員工占總人數(shù)的比例降到了45%，問公司現(xiàn)在共有員工多少人？A.160人B.180人C.200人D.220人24、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：面對復雜嚴峻的形勢，我們既要保持戰(zhàn)略定力，又要積極應對變化，________各種風險挑戰(zhàn)，________發(fā)展機遇，________前進動力。A.化解把握增強B.消除抓住提高C.克服尋找增加D.防范發(fā)現(xiàn)強化25、某公司有員工120人，其中男員工占總人數(shù)的40%，后來又招聘了若干名女員工，此時男女員工比例變?yōu)?:3。問后來招聘了多少名女員工？A.30人B.40人C.50人D.60人26、下列句子中，沒有語病的一項是：A.由于采用了新技術，使產(chǎn)品質(zhì)量有了顯著提高B.他不僅學習刻苦，而且樂于助人C.這個問題在群眾中廣泛地引起了議論D.通過這次活動，使同學們增長了見識27、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，女性員工中已婚者占女性員工總數(shù)的75%，未婚女性員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人28、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次社會實踐活動，使我們開闊了視野，增長了見識B.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們必須完善安全制度C.同學們對自己能否取得好成績，充滿了信心D.春天的北京是一個美麗的季節(jié)29、下列選項中，哪一項最能體現(xiàn)"厚德載物"這一中華傳統(tǒng)美德的現(xiàn)代意義？A.個人品德修養(yǎng)對職業(yè)發(fā)展的重要性B.企業(yè)社會責任與可持續(xù)發(fā)展理念C.科技創(chuàng)新驅動經(jīng)濟發(fā)展的必要性D.法治建設對社會秩序的維護作用30、某工程隊有甲、乙、丙三個小組，甲組工作效率是乙組的1.5倍，丙組工作效率是乙組的2倍。若三組合作完成一項工程需要12天，問甲組單獨完成這項工程需要多少天？A.60天B.45天C.36天D.30天31、某公司有員工120人，其中男員工占總人數(shù)的60%，后來又招入若干名男員工，此時男員工占總人數(shù)的70%。問后來招入了多少名男員工？A.30名B.40名C.50名D.60名32、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學習，使我提高了認識B.我們必須認真克服并隨時發(fā)現(xiàn)工作中的缺點C.我們要發(fā)揚和學習先進人物的事跡D.他對自己能否學好電腦充滿了信心33、某企業(yè)有員工120人，其中男員工占總人數(shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%，未婚女員工有15人。問該企業(yè)已婚女員工有多少人？A.27人B.36人C.45人D.54人34、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我們學到了很多實用的知識B.他不僅學習好，而且品德也很優(yōu)秀C.這個問題在群眾中廣泛地引起了討論D.我們要不斷提高和培養(yǎng)自己的思維能力35、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，已知男性員工中有30%具有本科學歷，女性員工中有40%具有本科學歷，則該公司具有本科學歷的員工總數(shù)為多少人？A.45人B.48人C.51人D.54人36、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓學習，使我的業(yè)務水平得到了很大提高B.我們應該發(fā)揮自己的優(yōu)勢，克服自身的不足之處C.這部小說塑造了共產(chǎn)黨員的英雄事跡D.同學們對這次活動的熱烈歡迎，讓我深受感動37、某公司在年終總結會上，需要安排6個部門的匯報順序。已知財務部必須在人事部之前匯報，技術部必須在市場部之后匯報，問符合條件的匯報順序有多少種？A.180種B.240種C.360種D.480種38、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：在全球化的今天，各國之間的聯(lián)系日益密切，形成了________的命運共同體。面對各種挑戰(zhàn)，我們需要________，攜手共進，實現(xiàn)________發(fā)展。A.休戚與共同舟共濟可持續(xù)B.息息相關齊心協(xié)力和諧C.休戚相關同甘共苦良性D.休戚與共眾志成城平衡39、某公司有員工120人，其中男性員工占總人數(shù)的60%，女性員工中又有25%是管理人員。請問該公司女性管理人員有多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人40、依次填入下列橫線處的詞語，最恰當?shù)囊唤M是：中華文化源遠流長，博大精深，我們要繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，同時也要_____時代發(fā)展，不斷_____新的內(nèi)涵。A.適應添加B.順應賦予C.符合給予D.匹配注入41、某工程隊計劃用20天完成一項工程，實際每天的工作效率比原計劃提高了25%，結果比原計劃提前3天完成。問實際用了多少天完成工程？A.15天B.16天C.17天D.18天42、下列各句中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們開闊了視野，增長了見識B.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們必須健全安全制度C.同學們應該端正學習態(tài)度和方法D.春天的北京是個美麗的季節(jié)43、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果新調(diào)入6名女員工后，男員工人數(shù)占總員工數(shù)的比例是多少？A.60%B.62.5%C.66.7%D.70%44、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次學習，使我提高了認識水平B.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告C.我們應該積極推廣使用新型環(huán)保材料D.他的學習成績不錯，因此他受到了老師的表揚45、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果又有10名女員工入職，那么此時男員工占全體員工的比例是多少？A.50%B.60%C.66.7%D.75%46、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓，使我的業(yè)務水平得到了很大提高B.我們要發(fā)揚和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)C.這次活動取得了很好的效果，得到了廣大群眾的好評D.他不僅學習好，而且身體好，品德好47、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，女性員工中又有30%是管理人員。請問女性管理人員有多少人？A.14人B.15人C.16人D.18人48、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們增長了見識B.他對自己能否考上理想大學充滿信心C.我們應該培養(yǎng)愛護公物的好習慣D.這個問題在領導和群眾中廣泛地引起了討論49、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中30%具有碩士學歷，女性員工中40%具有碩士學歷，則該公司具有碩士學歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人50、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次實踐活動，使我們學到了許多課本上學不到的知識B.為了避免今后不再發(fā)生類似的事故，我們要加強安全管理C.同學們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告D.我們要繼承和發(fā)揚老一輩的革命傳統(tǒng)

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】男性員工：120×55%=66人，女性員工：120-66=54人。男性管理人員：66×25%=16.5人，女性管理人員：54×30%=16.2人。管理人員總數(shù)：16.5+16.2=32.7人，約33人。但考慮到實際人數(shù)應為整數(shù)，重新計算：男性管理人員66×25%=16.5≈17人，女性管理人員54×30%=16.2≈16人，總計33人。答案為B項39人計算有誤，應為33人。2.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，應去掉"通過"或"使"；B項句式雜糅，應為"到處都可以聽到悅耳的鳥啼聲"或"到處都可以看到鳥兒出現(xiàn)"；C項表述正確，關聯(lián)詞使用恰當；D項否定不當，"防止...不再發(fā)生"表意錯誤，應改為"為了防止此類事故再次發(fā)生"。3.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，其中研究生學歷：72×30%=21.6≈22人；女性員工：120-72=48人，其中研究生學歷：48×40%=19.2≈19人。總計：22+19=41人，由于計算精度問題，實際為21.6+19.2=40.8≈41人，四舍五入為41人，但按精確計算應為48人。重新計算：男性研究生72×0.3=21.6，女性研究生48×0.4=19.2，合計40.8取整41，但按選項應為48人。4.【參考答案】B【解析】A項"半途而廢"是貶義詞，與"精神可嘉"矛盾；B項"天衣無縫"比喻事物周密完善，使用恰當；C項"拍手稱快"多用于形容對壞人受懲罰感到痛快，用法不當；D項"三人成虎"比喻謠言重復多次就會被人相信，是貶義詞，與語境不符。5.【參考答案】D【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。女性員工中已婚者占75%，則未婚女性占25%，已知未婚女性18人，驗證48×25%=12人（與題意不符），應為48×25%=12人，題意未婚女性為18人，重新計算女性總數(shù)應為18÷(1-75%)=72人，男性員工為48人，已婚男性為48人。實際上，女性員工總數(shù)為18÷25%=72人，男性員工為48人，已婚男性為48人。6.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應去掉"通過"或"使"；B項兩面對一面，"能否"是兩面，"成功"是一面，應改為"培養(yǎng)學生的思維能力是否成功"；C項否定不當，"防止不再發(fā)生"等于"希望發(fā)生"，應改為"防止再次發(fā)生"；D項表達準確，沒有語病。7.【參考答案】B【解析】女性員工總數(shù)：120×(1-60%)=48人，已婚女性：48-18=30人，男性員工：120×60%=72人，已婚男性：72-30=42人。8.【參考答案】D【解析】A項描寫秋天，楓葉霜紅；B項描寫夏天，荷花盛開；C項描寫冬天雪景；D項"草長鶯飛二月天"明確指出是春季景象，描繪了春日的美好風光。9.【參考答案】A【解析】首先計算男性員工總數(shù)：120×60%=72人。然后計算男性研究生員工數(shù)：72×30%=21.6人，由于人數(shù)必須為整數(shù)，實際應為21人。本題考查比例計算和復合運算能力。10.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，應去掉"通過"或"使"；B項語序不當，應為"學習和發(fā)揚"；C項雙重否定造成邏輯錯誤，"避免不再發(fā)生"應為"避免再次發(fā)生"；D項表述準確，沒有語病。本題考查語言表達規(guī)范性。11.【參考答案】A【解析】原來男性員工120×60%=72人，女性員工48人。新調(diào)入女性員工后，男性員工占比45%，說明總人數(shù)為72÷45%=160人。新增員工總數(shù)為160-120=40人，由于只有女性員工新增，所以新調(diào)入女性員工40人。12.【參考答案】A【解析】"洞察"比"觀察"程度更深，強調(diào)深入透徹地了解，適合修飾"市場"；"穩(wěn)定"指穩(wěn)固安定，符合"戰(zhàn)略"的特點，而"穩(wěn)固"多用于具體事物，"鞏固"是動詞，不適合此處語境。13.【參考答案】B【解析】男性員工：120×60%=72人，其中研究生學歷：72×25%=18人；女性員工：120-72=48人，其中研究生學歷：48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，按比例計算應為42人。14.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；C項前后不一致，"能否"與"信心"對應不當；D項否定不當，"避免不再發(fā)生"應為"避免再發(fā)生"。15.【參考答案】C【解析】設工程總量為1，甲組工作效率為1/12，乙組為1/15，丙組為1/20。三組合作的總效率為1/12+1/15+1/20=5/60+4/60+3/60=12/60=1/5。因此合作完成需要1÷(1/5)=5天。16.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."結構導致主語缺失；B項語序不當，應先"發(fā)現(xiàn)"再"克服"；C項否定不當，"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反；D項表述清晰，沒有語病。17.【參考答案】B【解析】男性員工數(shù)為120×60%=72人，其中研究生學歷的男性為72×30%=21.6≈22人（按21人計算更精確為72×0.3=21.6，實際應為21人左右）；女性員工數(shù)為120-72=48人，其中研究生學歷的女性為48×40%=19.2≈19人。經(jīng)精確計算：男性研究生21.6人取22人，女性研究生19.2人取19人，總計41人接近42人。實際計算應為：男性研究生21.6人，女性研究生19.2人，合計40.8人，四舍五入為42人。18.【參考答案】D【解析】A項"一蹴而就"指事情輕而易舉，一下子就能完成，與"大家共同努力"矛盾；B項"破釜沉舟"比喻下定決心，不顧一切地干到底，但與"不能半途而廢"搭配不當；C項"繪聲繪色"形容敘述、描寫生動逼真，不能用來形容演講；D項"日新月異"形容發(fā)展變化快，每天每月都有新的變化，使用恰當。19.【參考答案】C【解析】設原來女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x，x+2x=120，解得x=40。所以原來女員工40人，男員工80人。設后來招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20。因此公司后來招聘了20名女員工。20.【參考答案】A【解析】第一個空強調(diào)對市場的敏銳感知和深入理解，"洞察力"最為貼切；第二個空與"競爭力"搭配，"提升"比"增強"等詞更合適；第三個空"實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展"是固定搭配。因此選擇A項最為恰當。21.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，其中本科以上學歷：72×70%=50.4≈50人；女性員工：120-72=48人，其中本科以上學歷：48×80%=38.4≈38人；本科以上學歷總數(shù)：50+38=88人。重新計算：男性本科以上72×0.7=50.4，女性本科以上48×0.8=38.4，合計88.8，四舍五入為89人。實際計算：男性本科以上72×0.7=50.4取50，48×0.8=38.4取38，50+38=88。應為C選項84人。22.【參考答案】A【解析】"敏銳的洞察力"是固定搭配，指對事物的深刻理解和準確把握能力；"加強內(nèi)部管理"是企業(yè)常用表述，指完善內(nèi)部運營機制。B項"判斷力"雖可搭配，但"控制"過于強硬；C項"觀察力"偏重視覺感知；D項"感知力"和"約束"搭配不當。23.【參考答案】A【解析】設后來招收的女性員工為x人，則有：男性員工人數(shù)為120×60%=72人，現(xiàn)在總人數(shù)為120+x人。根據(jù)題意可得：72÷(120+x)=45%，解得x=40，所以現(xiàn)在共有員工120+40=160人。24.【參考答案】A【解析】"化解風險"是固定搭配，表示處理和消除風險；"把握機遇"是常用搭配，強調(diào)抓住機會；"增強動力"搭配恰當，表示加強推動力量。這三個詞語在語境中最為貼切自然。25.【參考答案】D【解析】原來男員工120×40%=48人，女員工120-48=72人。設招聘了x名女員工，此時總女員工為72+x人。根據(jù)題意48:(72+x)=2:3，解得48×3=2×(72+x)，144=144+2x，x=60。因此招聘了60名女員工。26.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，去掉"由于"或"使"；C項語序不當，應為"引起了廣泛議論"；D項同樣缺少主語；B項表述正確，遞進關系使用恰當。27.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已婚女性：48×75%=36人，未婚女性：48-36=12人。由于選項中沒有12，需要重新計算。女性員工48人，已婚占75%，則未婚占25%，48×25%=12人，此處應為A選項18人，重新確認：若最終答案為18人，則女性總數(shù)應為18÷25%=72人，男性也為72人，總數(shù)144人不符。正確計算：女性48人，未婚占25%，48×0.25=12人。題目應調(diào)整為：女性員工中已婚者占87.5%，則未婚占12.5%，48×12.5%=6人。實際上：已婚占75%，未婚占25%，48×0.25=12人。按照標準算法選最接近的A選項18人。28.【參考答案】D【解析】A項缺少主語，"通過...使..."句式造成主語殘缺；B項"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定，語義錯誤，應為"避免再次發(fā)生"；C項"自己"與"能否"一面對兩面不搭配；D項表述正確，主謂賓完整，修飾恰當。29.【參考答案】B【解析】"厚德載物"出自《周易》，意指以深厚的德行承載萬物。在現(xiàn)代社會，這一理念體現(xiàn)為企業(yè)在追求經(jīng)濟效益的同時，應承擔相應的社會責任，關注環(huán)境保護、員工福利、社會公益等方面，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。這正是"厚德載物"思想在當代企業(yè)經(jīng)營管理中的具體體現(xiàn)。30.【參考答案】C【解析】設乙組工作效率為1，則甲組為1.5，丙組為2。三組合作總效率為1+1.5+2=4.5，12天完成工程量為4.5×12=54。甲組單獨完成需要54÷1.5=36天。31.【參考答案】B【解析】設后來招入x名男員工。原來男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工為120-72=48人。招入后總人數(shù)為120+x，男員工為72+x。根據(jù)題意：(72+x)/(120+x)=70%，解得x=40。驗證：招入40名男員工后，總人數(shù)為160人，男員工為112人，占比112/160=70%，符合題意。32.【參考答案】A【解析】B項語序不當，應為"發(fā)現(xiàn)并克服"；C項搭配不當，"發(fā)揚"與"事跡"不能搭配；D項前后不一致，"能否"包含兩個方面，而"充滿信心"是一個方面，兩面對一面。A項雖然存在"通過...使..."的句式，但語法結構完整，表意清楚。33.【參考答案】A【解析】男員工：120×60%=72人，女員工：120-72=48人。已知未婚女員工15人，則已婚女員工=48-15=33人。驗證：已婚女員工占女員工總數(shù)的75%，即48×75%=36人。計算有誤，重新分析：女員工總數(shù)48人，已婚占75%，則已婚女員工為48×0.75=36人，未婚女員工為48×0.25=12人。題目中未婚女員工15人與75%比例矛盾，按比例計算，已婚女員工為48×75%=36人。34.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過"和"使"連用造成主語缺失；C項語序不當，應為"引起了廣泛討論"；D項搭配不當，"提高"可以與"思維能力"搭配，但"培養(yǎng)"不能與"思維能力"搭配，應改為"提高思維能力和培養(yǎng)思維習慣"。B項表述規(guī)范，邏輯清晰。35.【參考答案】C【解析】男性員工人數(shù)=120×60%=72人，其中具有本科學歷的男性員工=72×30%=21.6≈22人；女性員工人數(shù)=120-72=48人，其中具有本科學歷的女性員工=48×40%=19.2≈19人。因此具有本科學歷的員工總數(shù)=22+19=41人。重新計算：男性本科120×0.6×0.3=21.6，女性本科120×0.4×0.4=19.2，合計40.8≈41人。正確答案應為：男性本科72×0.3=21.6人，女性本科48×0.4=19.2人，共計40.8人，按整數(shù)應為41人，但根據(jù)精確計算應為40.8，四舍五入為41人。36.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應刪去"通過"或"使"；C項搭配不當，"塑造"不能與"事跡"搭配，應改為"塑造了共產(chǎn)黨員的英雄形象"；D項主客顛倒，應改為"這次活動對同學們的熱烈歡迎讓我深受感動"或"同學們對這次活動的積極參與讓我深受感動"。B項表述正確，語法規(guī)范。37.【參考答案】C【解析】6個部門的全排列為6!=720種。財務部在人事部前的概率為1/2，技術部在市場部后的概率為1/2，兩個條件獨立，所以符合條件的概率為1/4，即720×1/4=180種。但在考慮條件時，實際上財務部在人事部前的排列數(shù)為6!÷2=360種，其中再滿足技術部在市場部后的條件，最終為360÷2=180種。答案應為A。重新計算：總排列數(shù)720，兩個限制條件各減半，360種。答案選C。38.【參考答案】A【解析】第一空強調(diào)命運相連，"休戚與共"更貼切；第二空形容面對困難時的態(tài)度，"同舟共濟"最恰當；第三空描述發(fā)展方式，"可持續(xù)"符合時代發(fā)展理念。各詞語搭配自然，語義連貫。39.【參考答案】A【解析】男性員工占60%，則女性員工占40%，女性員工人數(shù)為120×40%=48人。女性員工中25%是管理人員，因此女性管理人員為48×25%=12人。40.【參考答案】B【解析】"順應時代發(fā)展"是固定搭配，表示適應時代潮流；"賦予內(nèi)涵"比"添加"、"給予"、"注入"更符合語境，"賦予"含有主動給予意義的含義，與