被裁賠償協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方處工作，現(xiàn)因[具體裁員原因]，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系及相關(guān)賠償事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)關(guān)系解除1.雙方確認(rèn)，自本協(xié)議簽訂之日起，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系正式解除。乙方不再擔(dān)任甲方任何職務(wù)，甲方不再為乙方提供工作崗位及相關(guān)待遇。二、賠償事項(xiàng)1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第五百七十七條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。甲方因裁員解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方在甲方工作年限為[X]年，月工資為[X]元。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為[X]元（計(jì)算公式：月工資×工作年限）。具體支付方式為：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開(kāi)戶銀行：賬戶名稱：賬號(hào)：2.未休年假工資經(jīng)雙方核對(duì)，乙方在甲方工作期間存在未休年假[X]天。根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第三條規(guī)定，職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。乙方符合相應(yīng)條件，甲方應(yīng)按照其日工資收入的300%支付未休年假工資報(bào)酬。乙方日工資為[X]元，未休年假工資共計(jì)[X]元。此款項(xiàng)與上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一并支付。3.代通知金因甲方未提前三十日以書面形式通知乙方解除勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)向乙方支付代通知金。代通知金金額為乙方一個(gè)月工資，即[X]元。該代通知金與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、未休年假工資一同支付。三、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)。有權(quán)對(duì)乙方工作交接情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付各項(xiàng)賠償款項(xiàng)。為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。向乙方提供乙方在職期間的工資清單、考勤記錄等相關(guān)資料復(fù)印件（如有需要）。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付賠償款項(xiàng)。有權(quán)要求甲方按照法律規(guī)定出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明及辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。義務(wù)按照甲方要求在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還公司財(cái)物、交接工作資料、清理工作電腦及賬號(hào)等。工作交接內(nèi)容具體如下：工作文件及資料：乙方應(yīng)將其在工作期間保管和使用的所有文件、資料、檔案等移交給甲方指定人員，包括但不限于項(xiàng)目文檔、客戶資料、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)報(bào)表等。交接時(shí)需填寫工作交接清單，雙方簽字確認(rèn)。辦公設(shè)備及用品：乙方應(yīng)歸還其領(lǐng)用的所有辦公設(shè)備及用品，如電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、辦公桌椅、文具等。如有損壞或丟失，應(yīng)按照甲方規(guī)定進(jìn)行賠償。工作賬號(hào)及密碼：乙方應(yīng)向甲方提供其使用的所有工作賬號(hào)及密碼，并協(xié)助甲方完成賬號(hào)交接和權(quán)限變更手續(xù)。其他事項(xiàng)：乙方應(yīng)就其工作期間涉及的未了結(jié)事項(xiàng)向甲方進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明，并提供必要的協(xié)助，確保甲方能夠順利處理相關(guān)事宜。保證向甲方提供的個(gè)人信息真實(shí)有效，如有虛假信息，應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。本協(xié)議簽訂后，乙方不得再以任何理由向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，除非本協(xié)議另有約定或法律法規(guī)另有規(guī)定。四、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.保密期限為本協(xié)議簽訂之日起[X]年。保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，但甲方書面同意乙方解除保密義務(wù)的除外。3.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約行為而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用、甲方因乙方違約行為而喪失的商業(yè)機(jī)會(huì)等。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付賠償款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部賠償款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)辦理工作交接手續(xù)或未履行其他義務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照本協(xié)議賠償款項(xiàng)總額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，甲方有權(quán)扣除乙方部分或全部賠償款項(xiàng)，并要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)或承擔(dān)因此給甲方造成的損失。3.如一方違反保密條款，除按照本條款約定承擔(dān)違約責(zé)任外，還應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的一切法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具