2021年錫林郭勒盟公務(wù)員錄用考試《行測》真題

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項不屬于公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.有犯罪記錄D.具有良好的品行2.下列哪項不屬于公務(wù)員的義務(wù)？()A.忠于祖國，忠于人民，維護憲法”，B.遵守紀律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德C.完成規(guī)定的工作任務(wù)，努力提高工作質(zhì)量和效率D.依法接受監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督3.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備以下條件，除了？()A.原任職務(wù)工作年限滿五年B.具有本科以上文化程度C.具有擬任職務(wù)所要求的專業(yè)知識和工作能力D.具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績4.下列哪項不屬于公務(wù)員考核的內(nèi)容？()A.德的表現(xiàn)”，B.能的表現(xiàn)C.績的表現(xiàn)D.工作時間5.公務(wù)員培訓(xùn)的目的是什么？()A.提高公務(wù)員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力B.增加公務(wù)員的工資福利C.豐富公務(wù)員的業(yè)余生活D.提高公務(wù)員的學(xué)歷6.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服，可以向下列哪個機關(guān)提出申訴？()A.上級機關(guān)B.監(jiān)察機關(guān)C.人民法院D.紀檢機關(guān)7.公務(wù)員的辭職程序是什么？()A.向任免機關(guān)提出書面申請，并經(jīng)任免機關(guān)批準B.向所在單位提出書面申請，并經(jīng)所在單位批準C.向上級機關(guān)提出書面申請，并經(jīng)上級機關(guān)批準D.向同級機關(guān)提出書面申請，并經(jīng)同級機關(guān)批準8.下列哪項不屬于公務(wù)員的紀律要求？()A.嚴守國家秘密和工作秘密B.遵守紀律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德C.不得從事或者參與營利性活動，不得在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)D.不得有其他違反公務(wù)員紀律的行為9.公務(wù)員的退休年齡是多少？()A.男60周歲，女55周歲B.男60周歲，女50周歲C.男65周歲，女60周歲D.男65周歲，女55周歲10.下列哪項不屬于公務(wù)員的考核結(jié)果？()A.優(yōu)秀B.稱職C.不稱職D.優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職二、多選題(共5題)11.以下哪些是《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有正常履行職責(zé)的身體條件12.公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括哪些方面？()A.德的表現(xiàn)B.能的表現(xiàn)C.績的表現(xiàn)D.勤的表現(xiàn)13.公務(wù)員晉升職務(wù)，需要滿足哪些條件？()A.原任職務(wù)工作年限滿五年B.具有擬任職務(wù)所要求的專業(yè)知識和工作能力C.具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績D.具有符合職務(wù)要求的思想政治素質(zhì)和道德品行14.公務(wù)員培訓(xùn)的方式主要包括哪些？()A.任職培訓(xùn)B.專業(yè)培訓(xùn)C.提高培訓(xùn)D.任職前培訓(xùn)15.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服，可以通過哪些途徑申訴？()A.向原處理機關(guān)申請復(fù)核B.向同級公務(wù)員主管部門提出申訴C.向作出該人事處理的機關(guān)的上一級機關(guān)提出申訴D.向人民法院提起訴訟三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時考核和______。17.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的______、工作能力和身體條件。18.公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)根據(jù)職位需要和公務(wù)員個人______，確定培訓(xùn)主題和培訓(xùn)方式。19.公務(wù)員的工資包括______、地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼、特殊崗位津貼等。20.公務(wù)員因公致殘的，享受國家規(guī)定的______。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員在試用期內(nèi)可以隨時提出辭職。()A.正確B.錯誤22.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員培訓(xùn)的時間可以由公務(wù)員本人自行安排。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。()A.正確B.錯誤25.公務(wù)員的退休年齡是男60周歲，女55周歲。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡述《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核的原則。27.什么是公務(wù)員的回避制度？它包括哪些回避？28.公務(wù)員在哪些情況下會被辭退？29.什么是公務(wù)員的職務(wù)任免？它包括哪些內(nèi)容？30.請解釋《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員的紀律要求。

2021年錫林郭勒盟公務(wù)員錄用考試《行測》真題一、單選題(共10題)1.【答案】C【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第十三條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（一）具有中華人民共和國國籍；（二）年滿18周歲；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；（五）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；（六）法律規(guī)定的其他條件。有犯罪記錄不符合公務(wù)員的基本條件。2.【答案】C【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第十四條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：（一）忠于祖國，忠于人民，維護憲法；（二）遵守紀律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德；（三）依法履行職責(zé)，執(zhí)行上級的決定和命令；（四）保守國家秘密和工作秘密；（五）依法接受監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督；（六）法律規(guī)定的其他義務(wù)。完成規(guī)定的工作任務(wù)，努力提高工作質(zhì)量和效率屬于公務(wù)員的職責(zé)，而非義務(wù)。3.【答案】B【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第四十四條的規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（一）原任職務(wù)工作年限滿五年；（二）具有擬任職務(wù)所要求的專業(yè)知識和工作能力；（三）具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績；（四）具有符合職務(wù)要求的思想政治素質(zhì)和道德品行；（五）具有擬任職務(wù)所要求的身體條件。本科以上文化程度并非晉升職務(wù)的必要條件。4.【答案】D【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第三十五條的規(guī)定，公務(wù)員考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，具體是：（一）德的表現(xiàn)；（二）能的表現(xiàn)；（三）勤的表現(xiàn)；（四）績的表現(xiàn)；（五）廉的表現(xiàn)。工作時間不屬于公務(wù)員考核的內(nèi)容。5.【答案】A【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第六十四條的規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的目的是提高公務(wù)員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)職位要求和工作需要。6.【答案】A【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第九十五條的規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服，可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機關(guān)的上一級機關(guān)提出申訴。7.【答案】A【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第八十六條規(guī)定，公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)向任免機關(guān)提出書面申請，任免機關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起三十日內(nèi)予以審批。8.【答案】B【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第五十九條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守以下紀律：（一）嚴守國家秘密和工作秘密；（二）遵守紀律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德；（三）不得從事或者參與營利性活動，不得在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)；（四）不得有其他違反公務(wù)員紀律的行為。B選項中的內(nèi)容是公務(wù)員的基本義務(wù)，而非紀律要求。9.【答案】A【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第九十三條的規(guī)定，公務(wù)員退休年齡為男60周歲，女55周歲，但是有特殊情況的可以提前或者延后退休。10.【答案】D【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第三十六條的規(guī)定，公務(wù)員考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。D選項列舉了所有等次，但不是具體的考核結(jié)果。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第十三條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（一）具有中華人民共和國國籍；（二）年滿18周歲；（三）具有良好的品行；（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件。12.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第三十五條的規(guī)定，公務(wù)員考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，具體是：（一）德的表現(xiàn)；（二）能的表現(xiàn)；（三）勤的表現(xiàn)；（四）績的表現(xiàn)；（五）廉的表現(xiàn)。13.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第四十四條的規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（一）原任職務(wù)工作年限滿五年；（二）具有擬任職務(wù)所要求的專業(yè)知識和工作能力；（三）具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績；（四）具有符合職務(wù)要求的思想政治素質(zhì)和道德品行；（五）具有擬任職務(wù)所要求的身體條件。14.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第六十二條的規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的方式包括：任職培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、提高培訓(xùn)和任職前培訓(xùn)。15.【答案】ABC【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第九十五條的規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服，可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機關(guān)的上一級機關(guān)提出申訴。三、填空題(共5題)16.【答案】定期考核【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第三十四條的規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時考核和定期考核。定期考核以平時考核為基礎(chǔ)。17.【答案】任職經(jīng)歷【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第四十四條的規(guī)定，公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的任職經(jīng)歷、工作能力和身體條件。18.【答案】職業(yè)發(fā)展需求【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第六十一條的規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)根據(jù)職位需要和公務(wù)員個人職業(yè)發(fā)展需求，確定培訓(xùn)主題和培訓(xùn)方式。19.【答案】基本工資【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第七十六條的規(guī)定，公務(wù)員的工資包括基本工資、地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠地區(qū)津貼、特殊崗位津貼等。20.【答案】傷殘待遇【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第九十九條的規(guī)定，公務(wù)員因公致殘的，享受國家規(guī)定的傷殘待遇。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第八十七條規(guī)定，公務(wù)員在試用期內(nèi)不得提出辭職。試用期滿后方可提出辭職申請。22.【答案】正確【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第四十四條規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越級晉升。23.【答案】錯誤【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第六十一條規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的時間由組織培訓(xùn)的機關(guān)按照公務(wù)員職位職責(zé)要求和不同層次、不同類別公務(wù)員的培訓(xùn)要求確定。公務(wù)員本人無權(quán)自行安排培訓(xùn)時間。24.【答案】正確【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第三十六條規(guī)定，公務(wù)員考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。25.【答案】錯誤【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第九十三條規(guī)定，公務(wù)員的退休年齡是男60周歲，女55周歲，但是有特殊情況的可以提前或者延后退休。五、簡答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員考核的原則包括：客觀公正、民主公開、注重實績、注重能力和素質(zhì)?！窘馕觥扛鶕?jù)《公務(wù)員法》第三十四條規(guī)定，公務(wù)員考核的原則是客觀公正、民主公開、注重實績、注重能力和素質(zhì)。27.【答案】公務(wù)員回避制度是指公務(wù)員在公務(wù)活動中，為了防止可能出現(xiàn)的利益沖突而實行的回避制度。它包括：任職回避、公務(wù)回避、地區(qū)回避、公務(wù)回避和配偶、子女回避?！窘馕觥扛鶕?jù)《公務(wù)員法》第七十四條規(guī)定，公務(wù)員回避制度是指公務(wù)員在公務(wù)活動中，為了防止可能出現(xiàn)的利益沖突而實行的回避制度。包括任職回避、公務(wù)回避、地區(qū)回避、公務(wù)回避和配偶、子女回避等。28.【答案】公務(wù)員在以下情況下會被辭退：年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的；不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的；不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機關(guān)工作，又不宜給予開除處分的；曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的。【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》第八十八條規(guī)定，公務(wù)員在以下情況下會被辭退：年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的；不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的；不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機關(guān)工作，又不宜給予開除處分的；曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的。29.【答案】公務(wù)員的職務(wù)任免是指根據(jù)公務(wù)員的任職資格、工作表現(xiàn)和單位工作需要，按照法定程序?qū)珓?wù)員職務(wù)的任命、免職和降職。它包括：任命、免職和降職?！窘馕觥扛鶕?jù)《公務(wù)員法》第二十六條規(guī)定，公務(wù)員的職務(wù)任免是指根據(jù)公務(wù)員的任職資格、工作表現(xiàn)和單位工作需要，按照法定程序?qū)珓?wù)員職務(wù)的任