2022年棗莊市公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力測試》真題

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項不屬于公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有大學(xué)本科以上文化程度2.下列哪項不屬于公務(wù)員的基本義務(wù)？()A.忠誠憲法和法律B.嚴守紀律，保守國家秘密和工作秘密C.公正廉潔，勤政為民D.領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)工作3.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當具備哪些條件？()A.原職務(wù)任職年限滿5年B.工作表現(xiàn)突出，取得顯著成績C.具有正常履行職責的身體條件D.以上都是4.下列哪項不屬于公務(wù)員的考核內(nèi)容？()A.工作實績B.工作態(tài)度C.道德品質(zhì)D.年齡5.公務(wù)員在下列哪種情況下，不得辭去公職？()A.因公外出，需要辭去公職的B.個人原因，自愿辭去公職的C.因工作需要，經(jīng)批準可以離職的D.在涉及國家安全、重要機密等特殊崗位工作，經(jīng)批準可以離職的6.下列哪項不屬于公務(wù)員的獎勵情形？()A.工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻的B.堅決維護國家利益，保護國家財產(chǎn)的C.提出違法違紀問題，經(jīng)查證屬實的D.具有良好的品行，工作態(tài)度認真的7.下列哪項不屬于公務(wù)員的處分種類？()A.警告B.記過C.降級D.降職8.下列哪項不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容？()A.公共知識培訓(xùn)B.專業(yè)技能培訓(xùn)C.政治理論培訓(xùn)D.體能測試9.下列哪項不屬于公務(wù)員的回避情形？()A.與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的B.與本人有擬制血親關(guān)系的C.與本人有姻親關(guān)系的D.與本人有師生關(guān)系的10.下列哪項不屬于公務(wù)員的退休條件？()A.達到國家規(guī)定的退休年齡B.工作年限滿30年C.因工作需要提前退休D.因健康原因不能堅持正常工作11.下列哪項不屬于公務(wù)員的申訴程序？()A.向作出決定的機關(guān)申請復(fù)核B.向同級公務(wù)員主管部門申請復(fù)核C.向作出決定的機關(guān)的上一級機關(guān)申請復(fù)核D.向國務(wù)院申請復(fù)核二、多選題(共5題)12.以下哪些屬于公務(wù)員的義務(wù)？()A.維護國家的安全、榮譽和利益B.嚴格遵守紀律，保守國家秘密和工作秘密C.依法履行職責，努力提高工作效率D.公正廉潔，勤政為民E.完成工作任務(wù)，遵守工作紀律13.以下哪些是公務(wù)員晉升職務(wù)的基本條件？()A.具有良好的品行B.具有符合職位要求的工作能力C.具有正常履行職責的身體條件D.具有符合職位要求的文化程度E.工作表現(xiàn)突出，取得顯著成績14.以下哪些屬于公務(wù)員考核的內(nèi)容？()A.德B.能C.勤D.績E.廉15.以下哪些是公務(wù)員獎勵的情形？()A.工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻的B.堅決維護國家利益，保護國家財產(chǎn)的C.提出違法違紀問題，經(jīng)查證屬實的D.具有良好的品行，工作態(tài)度認真的E.領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)工作，取得顯著成效的16.以下哪些是公務(wù)員處分的種類？()A.警告B.記過C.記大過D.降級E.開除三、填空題(共5題)17.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，應(yīng)當經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準，并不得領(lǐng)取兼職報酬。18.公務(wù)員年度考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。19.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，應(yīng)當具備擬任職務(wù)所要求的政治素質(zhì)、工作能力、文化程度和任職經(jīng)歷等資格條件。20.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。21.公務(wù)員應(yīng)當遵守紀律，不得有下列行為：違反公務(wù)員職業(yè)道德，影響公務(wù)員隊伍形象。四、判斷題(共5題)22.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，可以不公開自己的真實姓名。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得晉升職務(wù)。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員因公外出或者請假期滿后，無正當理由逾期不歸的，給予降級或者撤職處分。()A.正確B.錯誤25.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以向作出決定的機關(guān)申請復(fù)核，也可以向同級公務(wù)員主管部門或者作出決定的機關(guān)的上一級機關(guān)申請復(fù)核。()A.正確B.錯誤26.公務(wù)員的考核結(jié)果只作為公務(wù)員的獎懲依據(jù)。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)27.請簡述《中華人民共和國公務(wù)員法》中對公務(wù)員的基本條件的規(guī)定。28.請說明《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核的程序和結(jié)果的使用。29.請闡述《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員培訓(xùn)的目的和內(nèi)容。30.請解釋《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員回避制度的主要內(nèi)容。31.請描述《中華人民共和國公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員退休的條件和程序。

2022年棗莊市公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力測試》真題一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十三條，公務(wù)員應(yīng)當具備的條件之一是具有符合職位要求的文化程度和工作能力，并不限定必須是大學(xué)本科以上。2.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十四條，公務(wù)員的基本義務(wù)包括維護憲法和法律的尊嚴，嚴守紀律，保守國家秘密和工作秘密，公正廉潔，勤政為民等，不包括領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)工作。3.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第四十五條，公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當具備擬任職務(wù)所要求的思想政治素質(zhì)、工作能力、文化程度和任職經(jīng)歷等方面的條件和資格，包括原職務(wù)任職年限滿5年、工作表現(xiàn)突出、取得顯著成績、具有正常履行職責的身體條件等。4.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第三十四條，公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，不包括年齡。5.【答案】A【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十條，公務(wù)員因公外出或者請假期滿后，無正當理由逾期不歸的，或者未經(jīng)批準擅自離開崗位的，給予處分。6.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十二條，公務(wù)員的獎勵情形包括工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻的；堅決維護國家利益，保護國家財產(chǎn)的；提出違法違紀問題，經(jīng)查證屬實的等，不包括具有良好的品行，工作態(tài)度認真。7.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十六條，公務(wù)員的處分種類包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除，不包括降職。8.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十條，公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容包括公共知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、政治理論培訓(xùn)等，不包括體能測試。9.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第七十四條，公務(wù)員有下列回避情形之一：與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的；與本人有擬制血親關(guān)系的；與本人有姻親關(guān)系的。師生關(guān)系不屬于回避情形。10.【答案】C【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十八條，公務(wù)員退休的條件包括達到國家規(guī)定的退休年齡、工作年限滿30年、因健康原因不能堅持正常工作等，不包括因工作需要提前退休。11.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第一百零一條，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以向作出決定的機關(guān)申請復(fù)核，也可以向同級公務(wù)員主管部門或者作出決定的機關(guān)的上一級機關(guān)申請復(fù)核，但不包括向國務(wù)院申請復(fù)核。二、多選題(共5題)12.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員的義務(wù)包括維護國家的安全、榮譽和利益，嚴格遵守紀律，保守國家秘密和工作秘密，依法履行職責，努力提高工作效率，公正廉潔，勤政為民，完成工作任務(wù)，遵守工作紀律等。13.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)的基本條件包括具有良好的品行、具有符合職位要求的工作能力、具有正常履行職責的身體條件、具有符合職位要求的文化程度、工作表現(xiàn)突出，取得顯著成績等。14.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，全面評價公務(wù)員的工作表現(xiàn)和素質(zhì)。15.【答案】AB【解析】公務(wù)員獎勵的情形包括工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻的，堅決維護國家利益，保護國家財產(chǎn)的。其他選項不屬于獎勵情形。16.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員處分的種類包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等，用于對違反公務(wù)員義務(wù)的行為進行懲戒。三、填空題(共5題)17.【答案】有關(guān)機關(guān)【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第四十二條規(guī)定，公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，應(yīng)當經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準，并不得領(lǐng)取兼職報酬。18.【答案】四個【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第三十四條規(guī)定，公務(wù)員年度考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。19.【答案】資格條件【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第四十五條規(guī)定，公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，應(yīng)當具備擬任職務(wù)所要求的政治素質(zhì)、工作能力、文化程度和任職經(jīng)歷等資格條件。20.【答案】依據(jù)之一【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十條規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。21.【答案】違反公務(wù)員職業(yè)道德，影響公務(wù)員隊伍形象【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十九條第一款第（六）項規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當遵守紀律，不得有違反公務(wù)員職業(yè)道德，影響公務(wù)員隊伍形象的行為。四、判斷題(共5題)22.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，應(yīng)當公開自己的真實姓名，這是公務(wù)員職業(yè)道德的要求之一。23.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第三十二條規(guī)定，公務(wù)員在試用期內(nèi)不得晉升職務(wù)和級別。24.【答案】錯誤【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十九條規(guī)定，公務(wù)員因公外出或者請假期滿后，無正當理由逾期不歸的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)嚴重的，給予降級或者撤職處分。25.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第一百條第一款規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以向作出決定的機關(guān)申請復(fù)核，也可以向同級公務(wù)員主管部門或者作出決定的機關(guān)的上一級機關(guān)申請復(fù)核。26.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的考核結(jié)果不僅作為獎懲依據(jù)，還作為公務(wù)員的職務(wù)晉升、級別調(diào)整、工資待遇、培訓(xùn)、辭退等人事管理工作的依據(jù)。五、簡答題(共5題)27.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》中對公務(wù)員的基本條件的規(guī)定包括：具有中華人民共和國國籍；年滿18周歲；擁護中華人民共和國憲法；具有良好的品行；具有正常履行職責的身體條件；具有符合職位要求的文化程度和工作能力?！窘馕觥窟@是根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十三條的規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當具備的基本條件，以確保公務(wù)員隊伍的素質(zhì)和能力。28.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員考核實行年度考核制度，考核結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級別、工資以及公務(wù)員獎勵、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)?！窘馕觥扛鶕?jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第三十四條和第三十五條規(guī)定，公務(wù)員考核的程序包括個人總結(jié)、考核評議、領(lǐng)導(dǎo)審定等，考核結(jié)果的使用包括職務(wù)晉升、級別調(diào)整、工資待遇等方面。29.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的目的是提高公務(wù)員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德，增強服務(wù)意識，提高工作效率。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、領(lǐng)導(dǎo)能力等?！窘馕觥窟@是根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十條規(guī)定，公務(wù)員培訓(xùn)的目的和內(nèi)容，旨在提高公務(wù)員的整體素質(zhì)和工作能力。30.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》中的回避制度主要包括任職回避、公務(wù)回避和地區(qū)回避。任職回避是指公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機關(guān)擔任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)；公務(wù)回避是指公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，涉及本人或者其親屬利害關(guān)系的，應(yīng)當回避；地區(qū)回避是指公務(wù)員擔任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級