河北省張家口市公務(wù)員省考行政職業(yè)能力測驗(yàn)預(yù)測試題(含答案)

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.下列哪項(xiàng)不是公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有犯罪記錄2.公務(wù)員晉升職務(wù)，其基本條件不包括以下哪項(xiàng)？()A.工作表現(xiàn)突出B.具備擬任職務(wù)所要求的資格條件C.具有大學(xué)本科以上文化程度D.具有良好的工作態(tài)度3.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的權(quán)利？()A.參加培訓(xùn)的權(quán)利B.依法獲得勞動報酬的權(quán)利C.對機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評和建議的權(quán)利D.從事與公務(wù)無關(guān)的經(jīng)營活動4.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.以上都是5.公務(wù)員的回避制度主要針對哪些關(guān)系？()A.血緣關(guān)系B.婚姻關(guān)系C.監(jiān)督關(guān)系D.以上都是6.公務(wù)員的辭職程序中，下列哪項(xiàng)說法是正確的？()A.提交辭職報告后立即生效B.提交辭職報告后需等待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)C.提交辭職報告后需等待考核結(jié)果D.以上都不對7.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的義務(wù)？()A.保守國家秘密B.忠誠履行職責(zé)C.不得參與政治活動D.依法接受監(jiān)督8.公務(wù)員晉升職務(wù)，其基本條件不包括以下哪項(xiàng)？()A.工作表現(xiàn)突出B.具備擬任職務(wù)所要求的資格條件C.具有大學(xué)本科以上文化程度D.具有良好的工作態(tài)度9.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.以上都是10.公務(wù)員的回避制度主要針對哪些關(guān)系？()A.血緣關(guān)系B.婚姻關(guān)系C.監(jiān)督關(guān)系D.以上都是二、多選題(共5題)11.下列哪些是公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)？()A.嚴(yán)守紀(jì)律，保守國家秘密B.忠誠履行職責(zé)，服務(wù)人民C.服從組織分配，積極完成工作任務(wù)D.不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價證券等12.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備以下哪些條件？()A.工作表現(xiàn)突出B.具備擬任職務(wù)所要求的資格條件C.具有良好的工作態(tài)度D.具有大學(xué)本科以上文化程度13.公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.考核結(jié)果14.公務(wù)員培訓(xùn)的方式主要包括哪些？()A.在職培訓(xùn)B.離職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.公共科目培訓(xùn)15.公務(wù)員的回避制度適用于哪些關(guān)系？()A.血緣關(guān)系B.婚姻關(guān)系C.監(jiān)督關(guān)系D.同事關(guān)系三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報酬。公務(wù)員兼職的相關(guān)規(guī)定體現(xiàn)了公務(wù)員法的哪個原則？17.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以破格或者越級晉升。這里的‘特殊需要’主要是指哪些情況？18.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起____內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核。19.公務(wù)員因違紀(jì)違法被開除公職的，自處分決定生效之日起____年內(nèi)不得錄用為公務(wù)員。20.公務(wù)員考核的結(jié)果分為____、____、____、____四個等次。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，可以接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價證券等。()A.正確B.錯誤22.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀的可以越級晉升。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員考核的結(jié)果只能作為公務(wù)員晉升的依據(jù)。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得晉升職務(wù)。()A.正確B.錯誤25.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以向任何機(jī)關(guān)提出申訴。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.簡述《公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員的基本條件。27.如何理解公務(wù)員的考核制度？28.請說明公務(wù)員回避制度的主要內(nèi)容。29.公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？30.《公務(wù)員法》對公務(wù)員的培訓(xùn)有哪些規(guī)定？

河北省張家口市公務(wù)員省考行政職業(yè)能力測驗(yàn)預(yù)測試題(含答案)一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具有良好的品行，但犯罪記錄不是基本條件。2.【答案】C【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，晉升職務(wù)應(yīng)具備擬任職務(wù)所要求的資格條件，但不要求具有大學(xué)本科以上文化程度。3.【答案】D【解析】公務(wù)員不得從事與公務(wù)無關(guān)的經(jīng)營活動，這是公務(wù)員的義務(wù)而非權(quán)利。4.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等多方面。5.【答案】D【解析】公務(wù)員的回避制度主要針對血緣關(guān)系、婚姻關(guān)系和監(jiān)督關(guān)系等。6.【答案】B【解析】公務(wù)員提交辭職報告后需等待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，辭職生效。7.【答案】C【解析】公務(wù)員有義務(wù)依法接受監(jiān)督，但不得參與政治活動不是其義務(wù)。8.【答案】C【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，晉升職務(wù)應(yīng)具備擬任職務(wù)所要求的資格條件，但不要求具有大學(xué)本科以上文化程度。9.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等多方面。10.【答案】D【解析】公務(wù)員的回避制度主要針對血緣關(guān)系、婚姻關(guān)系和監(jiān)督關(guān)系等。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守紀(jì)律，保守國家秘密，忠誠履行職責(zé)，服務(wù)人民，服從組織分配，積極完成工作任務(wù)，不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價證券等。12.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備工作表現(xiàn)突出、具備擬任職務(wù)所要求的資格條件、具有良好的工作態(tài)度和具有大學(xué)本科以上文化程度等條件。13.【答案】ABC【解析】公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等方面，考核結(jié)果是對這些方面的綜合評價。14.【答案】ACD【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的方式主要包括在職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)和公共科目培訓(xùn)，離職培訓(xùn)不是公務(wù)員培訓(xùn)的方式。15.【答案】ABC【解析】公務(wù)員的回避制度適用于血緣關(guān)系、婚姻關(guān)系和監(jiān)督關(guān)系，同事關(guān)系不在回避制度適用范圍內(nèi)。三、填空題(共5題)16.【答案】依法管理原則【解析】《公務(wù)員法》規(guī)定公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報酬，這體現(xiàn)了公務(wù)員法中依法管理的原則，即公務(wù)員行為必須依法進(jìn)行。17.【答案】專業(yè)性較強(qiáng)的職位或者輔助性職位【解析】‘特殊需要’主要是指專業(yè)性較強(qiáng)的職位或者輔助性職位，這些職位可能因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)或者工作環(huán)境的要求，需要具備特殊技能或知識的人員擔(dān)任。18.【答案】三十日【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核。19.【答案】五年【解析】公務(wù)員因違紀(jì)違法被開除公職的，自處分決定生效之日起五年內(nèi)不得錄用為公務(wù)員，這是《公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員錄用和開除的規(guī)定。20.【答案】優(yōu)秀良好一般不合格【解析】公務(wù)員考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、一般、不合格四個等次，這是對公務(wù)員工作表現(xiàn)的綜合評價，也是公務(wù)員晉升、獎懲的重要依據(jù)。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，不得接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價證券等，這是公務(wù)員廉潔自律的要求。22.【答案】正確【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀的可以破格或者越級晉升。23.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員考核的結(jié)果不僅可以作為公務(wù)員晉升的依據(jù)，還可以作為公務(wù)員獎懲、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。24.【答案】正確【解析】根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得晉升職務(wù)，試用期滿后方可晉升。25.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，應(yīng)當(dāng)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核，或者向同級公務(wù)員主管部門或者上一級機(jī)關(guān)提出申訴。五、簡答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：具有中華人民共和國國籍；年滿18周歲；具有良好的品行；具有符合職位要求的文化程度和工作能力；法律規(guī)定的其他條件。【解析】《公務(wù)員法》對公務(wù)員的基本條件做了明確規(guī)定，包括國籍、年齡、品行、文化程度和工作能力等，這是公務(wù)員能夠擔(dān)任公職的基本前提。27.【答案】公務(wù)員考核制度是指對公務(wù)員在履行職責(zé)過程中的工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等方面進(jìn)行綜合評價的制度，目的是為了激勵公務(wù)員更好地履行職責(zé)，提高工作效率?？己藘?nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面?！窘馕觥抗珓?wù)員考核制度是《公務(wù)員法》中的重要組成部分，通過考核可以全面了解公務(wù)員的工作情況，對公務(wù)員的獎懲、晉升等提供依據(jù)。28.【答案】公務(wù)員回避制度主要包括任職回避、公務(wù)回避和地區(qū)回避。任職回避是指公務(wù)員在擔(dān)任某些職務(wù)時，與本人或者其親屬存在特定關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任某些職務(wù)；公務(wù)回避是指公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，可能因個人利益關(guān)系影響公正執(zhí)行公務(wù)的，應(yīng)當(dāng)回避；地區(qū)回避是指公務(wù)員在擔(dān)任某些職務(wù)時，與原籍地存在特定關(guān)系的，不得在本地區(qū)擔(dān)任某些職務(wù)?！窘馕觥抗珓?wù)員回避制度是為了防止公務(wù)員因個人關(guān)系影響公正執(zhí)行公務(wù)而設(shè)立的一種制度，包括任職回避、公務(wù)回避和地區(qū)回避，旨在維護(hù)公務(wù)員的公正性和廉潔性。29.【答案】公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，注重工作實(shí)績，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，并兼顧資歷和貢獻(xiàn)?！窘馕觥抗珓?wù)員