2025吉林白山市長(zhǎng)白朝鮮族自治縣長(zhǎng)發(fā)城市發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘擬考察人員及其筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某企業(yè)計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇，每名員工至少選擇一門課程。已知選擇A課程的有45人，選擇B課程的有52人，選擇C課程的有38人，同時(shí)選擇A、B兩門課程的有20人，同時(shí)選擇A、C兩門課程的有15人，同時(shí)選擇B、C兩門課程的有18人，三門課程都選擇的有8人。問(wèn)共有多少名員工參加了培訓(xùn)？A.80人B.85人C.90人D.95人2、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，需要將30名員工分成若干個(gè)小組，要求每個(gè)小組人數(shù)不少于3人且不超過(guò)8人，且各組人數(shù)都不相同。問(wèn)最多可以分成多少個(gè)小組？A.4個(gè)B.5個(gè)C.6個(gè)D.7個(gè)3、下列選項(xiàng)中，與"勤奮：成功"邏輯關(guān)系相同的是：A.陽(yáng)光：植物B.雨水：干旱C.鍛煉：健康D.疾?。和纯?、某公司計(jì)劃從A、B、C、D四個(gè)城市中選擇兩個(gè)城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，已知A城市與B城市不能同時(shí)選擇，C城市必須被選中，問(wèn)符合條件的選擇方案有多少種？A.2種B.3種C.4種D.5種5、某地區(qū)有甲、乙、丙三個(gè)部門，甲部門人數(shù)比乙部門多20%，丙部門人數(shù)比甲部門少25%，若乙部門有60人，則丙部門有多少人？A.54人B.56人C.58人D.60人6、某企業(yè)今年的銷售額比去年增長(zhǎng)了25%，如果去年的銷售額為800萬(wàn)元，那么今年的銷售額是多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元7、在一次調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，某公司員工中有60%的人會(huì)使用Excel，有40%的人會(huì)使用PPT，有20%的人兩項(xiàng)技能都會(huì)使用。那么至少會(huì)使用其中一項(xiàng)技能的員工占比是多少？A.70%B.80%C.90%D.100%8、下列各句中，沒有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)，鍛煉了能力B.能否提高學(xué)習(xí)成績(jī)，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)C.春天的江南是一年中最美的季節(jié)D.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己分析問(wèn)題、解決問(wèn)題和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力9、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了20%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了15%，則第二季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了：A.35%B.38%C.40%D.45%10、某企業(yè)計(jì)劃從甲、乙、丙三個(gè)部門中選派人員參加培訓(xùn)，已知甲部門有8人，乙部門有12人，丙部門有10人?，F(xiàn)要從中選派5人，要求每個(gè)部門至少選派1人，則不同的選派方案有多少種？A.30240B.25200C.20160D.1512011、下列詞語(yǔ)中，沒有錯(cuò)別字的一組是：A.融匯貫通汗流浹背鋒芒畢露B.相形見絀一籌莫展陳詞濫調(diào)C.迫不急待惹是生非聲名鵲起D.甘拜下風(fēng)金榜題名走頭無(wú)路12、近年來(lái)，我國(guó)大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，堅(jiān)持綠色發(fā)展理念。下列做法不符合綠色發(fā)展理念的是：A.推廣新能源汽車，減少化石燃料消耗B.發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，提高資源利用效率C.大規(guī)模開墾荒地，擴(kuò)大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)面積D.加強(qiáng)森林保護(hù)，實(shí)施退耕還林工程13、在現(xiàn)代社會(huì)管理中，政府職能轉(zhuǎn)變的重要方向是：A.從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變B.從服務(wù)型向管理型轉(zhuǎn)變C.從法治型向人治型轉(zhuǎn)變D.從公開型向保密型轉(zhuǎn)變14、某企業(yè)年度營(yíng)業(yè)額為2.4億元，同比增長(zhǎng)20%，其中第四季度營(yíng)業(yè)額占全年總額的30%，則第四季度營(yíng)業(yè)額為多少萬(wàn)元？A.7200萬(wàn)元B.6000萬(wàn)元C.8640萬(wàn)元D.720萬(wàn)元15、下列詞語(yǔ)中，加點(diǎn)字讀音完全正確的一組是：A.倔強(qiáng)(juéjiàng)龜裂(guīliè)著落(zhuóluò)B.倔強(qiáng)(juèjiàng)龜裂(jūnliè)著落(zháoluò)C.倔強(qiáng)(juéjiàng)龜裂(jūnliè)著落(zhuóluò)D.倔強(qiáng)(juèjiàng)龜裂(guīliè)著落(zháoluò)16、某企業(yè)今年第一季度銷售額為1200萬(wàn)元，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了25%，第三季度比第二季度下降了20%，則第三季度銷售額為多少萬(wàn)元？A.1100萬(wàn)元B.1200萬(wàn)元C.1300萬(wàn)元D.1400萬(wàn)元17、下列詞語(yǔ)中，沒有錯(cuò)別字的一組是：A.嘔心瀝血再接再勵(lì)B.談笑風(fēng)生走頭無(wú)路C.鍥而不舍川流不息D.金榜題名迫不急待18、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度銷售額比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年同期第一季度銷售額為400萬(wàn)元，則今年上半年銷售額總計(jì)為多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.950萬(wàn)元C.1000萬(wàn)元D.1050萬(wàn)元19、某公司員工平均年齡為30歲，其中男員工平均年齡為32歲，女員工平均年齡為27歲。如果男員工人數(shù)占總?cè)藬?shù)的40%，則女員工人數(shù)占總?cè)藬?shù)的百分比是多少？A.50%B.55%C.60%D.65%20、下列各句中，沒有語(yǔ)病的一句是：A.由于技術(shù)水平的提高，使產(chǎn)品質(zhì)量得到了顯著改善B.我們要不斷提高學(xué)習(xí)效率，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法C.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)D.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報(bào)告21、某企業(yè)計(jì)劃組織員工參加培訓(xùn)，現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目可供選擇。已知：參加甲項(xiàng)目的員工都參加了乙項(xiàng)目；參加乙項(xiàng)目的員工都沒有參加丙項(xiàng)目；參加丙項(xiàng)目的員工都參加了甲項(xiàng)目。請(qǐng)問(wèn)以下哪項(xiàng)必然為真？A.沒有員工同時(shí)參加甲、乙、丙三個(gè)項(xiàng)目B.參加甲項(xiàng)目的員工都沒有參加丙項(xiàng)目C.參加丙項(xiàng)目的員工都沒有參加乙項(xiàng)目D.乙項(xiàng)目的參加人數(shù)比甲項(xiàng)目多22、下列句子中，沒有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步的提高B.我們要培養(yǎng)和提高廣大青年的思想品德和文化素養(yǎng)水平C.由于采用了新技術(shù)，這個(gè)工廠的生產(chǎn)效率比去年同期增長(zhǎng)了1.5倍D.能否取得好成績(jī)，關(guān)鍵在于平時(shí)是否努力學(xué)習(xí)23、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度銷售額比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年同期全年銷售額為400萬(wàn)元，且后兩個(gè)季度銷售額相等，那么今年上半年的銷售額是多少萬(wàn)元？A.270B.285C.300D.31524、在一次市場(chǎng)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，某種商品在A、B、C三個(gè)地區(qū)的銷售量比例為3:4:5，如果B地區(qū)銷售量比A地區(qū)多1200件，那么這三個(gè)地區(qū)總共銷售了多少件商品？A.7200B.8400C.9600D.1080025、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度的銷售額比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年第一季度銷售額為800萬(wàn)元，那么今年第二季度的銷售額是多少萬(wàn)元？A.1100萬(wàn)元B.1200萬(wàn)元C.1300萬(wàn)元D.1400萬(wàn)元26、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，有6名員工需要分成兩組進(jìn)行比賽，每組3人。已知甲和乙不能分在同一組，那么符合要求的分組方案有多少種？A.8種B.10種C.12種D.14種27、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，如果去年第一季度銷售額為1200萬(wàn)元，那么今年第一季度銷售額是多少萬(wàn)元？A.1400萬(wàn)元B.1500萬(wàn)元C.1600萬(wàn)元D.1700萬(wàn)元28、下列各組詞語(yǔ)中，沒有錯(cuò)別字的一組是：A.精神抖擻、再接再厲、迫不及待B.走投無(wú)路、名列前矛、談笑風(fēng)生C.金榜題名、名列前矛、察顏觀色D.一愁莫展、走投無(wú)路、精兵簡(jiǎn)政29、某企業(yè)計(jì)劃在3年內(nèi)將其年產(chǎn)值從8000萬(wàn)元增長(zhǎng)至12800萬(wàn)元，若每年增長(zhǎng)幅度相同，則該企業(yè)年產(chǎn)值的年均增長(zhǎng)率應(yīng)為多少？A.15%B.18%C.20%D.25%30、一項(xiàng)工程，甲單獨(dú)完成需要12天，乙單獨(dú)完成需要18天，丙單獨(dú)完成需要24天。若三人合作完成這項(xiàng)工程，則需要多少天？A.5天B.6天C.7天D.8天31、某企業(yè)去年的銷售額為1200萬(wàn)元，今年比去年增長(zhǎng)了25%，如果明年預(yù)計(jì)比今年增長(zhǎng)20%，那么明年的銷售額預(yù)計(jì)為多少萬(wàn)元？A.1500萬(wàn)元B.1600萬(wàn)元C.1800萬(wàn)元D.2000萬(wàn)元32、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種精神值得我們學(xué)習(xí)B.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能望而卻步C.這個(gè)項(xiàng)目很復(fù)雜，我們需要淺嘗輒止D.學(xué)習(xí)要有恒心，不能一曝十寒33、某企業(yè)計(jì)劃在三個(gè)月內(nèi)完成一項(xiàng)重要項(xiàng)目，需要合理安排人員和時(shí)間。如果甲單獨(dú)完成需要12天，乙單獨(dú)完成需要15天，丙單獨(dú)完成需要20天。若三人合作完成，則需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天34、一個(gè)長(zhǎng)方體水箱，長(zhǎng)8米，寬6米，高4米，現(xiàn)要將其內(nèi)部涂刷防水涂料。若每平方米需要涂料0.5千克，則總共需要涂料多少千克？A.104千克B.96千克C.88千克D.112千克35、下列關(guān)于公文寫作的說(shuō)法，正確的是哪一項(xiàng)？A.請(qǐng)示可以一文多事，提高辦事效率B.函適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間的商洽工作C.通知只能用于下行文D.決定只能由黨政機(jī)關(guān)聯(lián)合制發(fā)36、某企業(yè)年初員工總數(shù)為120人，第一季度新招聘員工占總數(shù)的15%，第二季度有8人離職，第三季度又招聘了新員工，使總?cè)藬?shù)比年初增加了10%。問(wèn)第三季度新招聘了多少人？A.10人B.12人C.14人D.16人37、一個(gè)長(zhǎng)方形花壇的長(zhǎng)比寬多4米，如果將其長(zhǎng)和寬都增加2米，則面積比原來(lái)增加56平方米。原來(lái)花壇的面積是多少平方米？A.96平方米B.120平方米C.144平方米D.160平方米38、某企業(yè)今年第一季度的銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度的銷售額比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年第一季度銷售額為400萬(wàn)元，那么今年第二季度的銷售額是多少萬(wàn)元？A.550萬(wàn)元B.600萬(wàn)元C.625萬(wàn)元D.750萬(wàn)元39、某單位要從5名員工中選出3人組成工作小組，其中甲、乙兩人不能同時(shí)入選。問(wèn)共有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.9種D.10種40、在一次重要的會(huì)議中，主持人需要確保每個(gè)參與者都有充分的發(fā)言機(jī)會(huì)，同時(shí)又要保證會(huì)議的高效進(jìn)行。以下哪種做法最能體現(xiàn)這一管理理念？A.嚴(yán)格按照預(yù)定時(shí)間分配發(fā)言，超時(shí)者立即停止B.鼓勵(lì)積極發(fā)言者多表達(dá)觀點(diǎn)，營(yíng)造熱烈氛圍C.采用輪流發(fā)言制，確保每個(gè)人都有平等的表達(dá)機(jī)會(huì)D.優(yōu)先讓有重要觀點(diǎn)的人發(fā)言，提高會(huì)議質(zhì)量41、一個(gè)組織的內(nèi)部文化建設(shè)中，以下哪種做法最有利于形成積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍？A.定期組織團(tuán)建活動(dòng)，增進(jìn)員工感情B.建立透明的溝通機(jī)制，鼓勵(lì)員工表達(dá)意見C.設(shè)立嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度，規(guī)范員工行為D.提供豐富的福利待遇，提高員工滿意度42、某企業(yè)去年產(chǎn)值為800萬(wàn)元，今年產(chǎn)值比去年增長(zhǎng)了25%，其中上半年產(chǎn)值占全年產(chǎn)值的40%，則今年下半年產(chǎn)值為多少萬(wàn)元？A.500萬(wàn)元B.600萬(wàn)元C.480萬(wàn)元D.520萬(wàn)元43、在一次調(diào)研活動(dòng)中，需要從5名男同志和3名女同志中選出3人組成調(diào)研小組，要求至少有1名女同志參加，共有多少種不同的選法？A.46種B.50種C.55種D.60種44、某企業(yè)計(jì)劃從甲、乙、丙、丁四個(gè)城市中選擇一個(gè)設(shè)立分公司，已知：如果選擇甲城市，則必須同時(shí)滿足交通便利和政策優(yōu)惠兩個(gè)條件；只有丙城市不具備交通便利條件；乙城市和丁城市至少有一個(gè)具備政策優(yōu)惠條件；如果丙城市不具備政策優(yōu)惠條件，則選擇丁城市?，F(xiàn)已知丙城市不具備政策優(yōu)惠條件，那么企業(yè)將選擇哪個(gè)城市？A.甲城市B.乙城市C.丁城市D.丙城市45、在一次調(diào)研活動(dòng)中，需要從8名工作人員中選出3人組成專項(xiàng)小組，其中A和B不能同時(shí)入選，C必須入選。請(qǐng)問(wèn)有多少種不同的選法？A.20種B.25種C.30種D.35種46、某企業(yè)計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，現(xiàn)有甲、乙、丙三種培訓(xùn)方案可供選擇。已知甲方案適合所有員工，乙方案適合70%的員工，丙方案適合60%的員工。如果同時(shí)實(shí)施甲、乙、丙三種方案，至少有多少比例的員工能夠接受培訓(xùn)？A.60%B.70%C.80%D.100%47、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，需要將30名員工分成若干小組，要求每組人數(shù)相等且不少于3人，最多不超過(guò)10人。問(wèn)有多少種不同的分組方案？A.3種B.4種C.5種D.6種48、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，需要將36人分成若干個(gè)小組，要求每個(gè)小組人數(shù)相等且不少于4人，最多可以分成多少個(gè)小組？A.6個(gè)B.7個(gè)C.8個(gè)D.9個(gè)49、某企業(yè)員工小王本月工資比上月增長(zhǎng)了20%，然后又在增長(zhǎng)的基礎(chǔ)上減少了15%，問(wèn)小王本月工資與上月相比：A.增長(zhǎng)了2%B.減少了2%C.增長(zhǎng)了3%D.減少了3%50、一個(gè)長(zhǎng)方體水箱長(zhǎng)8米，寬6米，高4米，現(xiàn)要將其內(nèi)部涂刷防水涂料，不包括底面，問(wèn)需要涂刷的面積是多少平方米：A.144B.128C.112D.96

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】根據(jù)容斥原理，參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)=A+B+C-AB-AC-BC+ABC=45+52+38-20-15-18+8=90人。但需要減去重復(fù)計(jì)算的部分，正確公式為：45+52+38-20-15-18+8=90-53+8=45人。重新計(jì)算：45+52+38-20-15-18+8=85人。2.【參考答案】A【解析】要使組數(shù)最多，每組人數(shù)應(yīng)盡可能少。由于每組人數(shù)不少于3人且各組人數(shù)都不相同，最小的組合方式為：3+4+5+6+7+8=33人，超過(guò)了30人。嘗試分成5組：3+4+5+6+7=25人，剩余5人無(wú)法形成新組。分成4組：3+4+5+6=18人，剩余12人可分配給各組但會(huì)違反不相同條件。實(shí)際上3+4+5+6+7+8=33>30，所以最大為3+4+5+6+7=25，剩余5人分配后仍有4組滿足條件，答案為4組。3.【參考答案】C【解析】"勤奮：成功"是因果關(guān)系，勤奮是成功的必要條件。A項(xiàng)陽(yáng)光是植物生長(zhǎng)的必要條件，但植物不一定因陽(yáng)光而成功生長(zhǎng)；B項(xiàng)雨水緩解干旱，是相反關(guān)系；C項(xiàng)鍛煉是健康的必要條件，邏輯關(guān)系與題干相同；D項(xiàng)疾病導(dǎo)致痛苦，但關(guān)系性質(zhì)不同。答案為C。4.【參考答案】B【解析】由題意知C城市必須被選中，還需從A、B、D三個(gè)城市中再選一個(gè)，但A、B不能同時(shí)選。當(dāng)選A時(shí)，有AC一種方案；當(dāng)選B時(shí)，有BC一種方案；當(dāng)選D時(shí)，有CD一種方案。因此共有3種符合條件的選擇方案。5.【參考答案】A【解析】乙部門60人，甲部門比乙部門多20%，即甲部門人數(shù)為60×(1+20%)=72人。丙部門比甲部門少25%，即丙部門人數(shù)為72×(1-25%)=72×0.75=54人。6.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年銷售額為800萬(wàn)元，增長(zhǎng)25%，即增長(zhǎng)800×25%=200萬(wàn)元，所以今年銷售額為800+200=1000萬(wàn)元?；蛘哂?00×(1+25%)=800×1.25=1000萬(wàn)元。7.【參考答案】B【解析】根據(jù)集合原理，至少會(huì)使用一項(xiàng)技能的人數(shù)占比=會(huì)Excel的人數(shù)+會(huì)PPT的人數(shù)-兩項(xiàng)都會(huì)的人數(shù)=60%+40%-20%=80%。這是典型的容斥原理題目，避免重復(fù)計(jì)算。8.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；B項(xiàng)兩面對(duì)一面，"能否"是兩面，"是否努力學(xué)習(xí)"也是兩面，但"提高學(xué)習(xí)成績(jī)"是一面，搭配不當(dāng)；D項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題"；C項(xiàng)表述正確，春天的江南確實(shí)是一年中最美的季節(jié)。9.【參考答案】B【解析】設(shè)去年同期銷售額為1，第一季度為1×(1+20%)=1.2，第二季度為1.2×(1+15%)=1.2×1.15=1.38。增長(zhǎng)率為(1.38-1)÷1=38%。復(fù)合增長(zhǎng)率不是簡(jiǎn)單的相加，而是按照連乘的方式計(jì)算。10.【參考答案】A【解析】每個(gè)部門至少選派1人，先從三個(gè)部門各選1人，有8×12×10=960種方法。剩余2個(gè)名額從剩下的27人中選取，分為兩種情況：①兩個(gè)名額來(lái)自同一部門，有C(7,2)+C(11,2)+C(9,2)=21+55+36=112種；②兩個(gè)名額來(lái)自不同部門，有7×11+7×9+11×9=77+63+99=239種?？偡桨笖?shù)為960×(112+239)=30240種。11.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"融匯貫通"應(yīng)為"融會(huì)貫通"；C項(xiàng)"迫不急待"應(yīng)為"迫不及待"；D項(xiàng)"走頭無(wú)路"應(yīng)為"走投無(wú)路"。B項(xiàng)中"相形見絀"指相比之下顯得不足，"一籌莫展"形容束手無(wú)策，"陳詞濫調(diào)"指陳腐、空泛的論調(diào)，書寫全部正確。12.【參考答案】C【解析】綠色發(fā)展理念強(qiáng)調(diào)人與自然和諧共生，注重生態(tài)環(huán)境保護(hù)。選項(xiàng)A推廣新能源符合清潔能源要求；選項(xiàng)B循環(huán)經(jīng)濟(jì)體現(xiàn)了資源節(jié)約；選項(xiàng)D森林保護(hù)有利于生態(tài)修復(fù)。而選項(xiàng)C大規(guī)模開墾荒地會(huì)破壞生態(tài)環(huán)境，與綠色發(fā)展理念相悖。13.【參考答案】A【解析】現(xiàn)代政府治理要求轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理模式，建設(shè)服務(wù)型政府。從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變體現(xiàn)了以人民為中心的發(fā)展思想，強(qiáng)調(diào)政府要更好地為社會(huì)公眾提供公共服務(wù)。選項(xiàng)B與改革方向相反；選項(xiàng)C違背依法治國(guó)原則；選項(xiàng)D不符合政務(wù)公開要求。14.【參考答案】A【解析】全年?duì)I業(yè)額為2.4億元=24000萬(wàn)元，第四季度營(yíng)業(yè)額占全年30%，即24000×30%=7200萬(wàn)元。注意題目中給出的20%同比增長(zhǎng)為干擾信息，計(jì)算第四季度數(shù)額時(shí)無(wú)需使用該數(shù)據(jù)。選項(xiàng)D為計(jì)算錯(cuò)誤，將24000×30%誤算為720萬(wàn)元。15.【參考答案】C【解析】"倔強(qiáng)"讀作juéjiàng，"龜裂"讀作jūnliè，指皮膚因干燥而開裂，"著落"讀作zhuóluò，意為依托、基礎(chǔ)。A項(xiàng)"龜裂"應(yīng)讀jūn；B項(xiàng)"倔強(qiáng)"應(yīng)讀jué，"著落"應(yīng)讀zhuó；D項(xiàng)"倔強(qiáng)"應(yīng)讀jué，"龜裂"應(yīng)讀jūn，"著落"應(yīng)讀zhuó。16.【參考答案】B【解析】第二季度銷售額=1200×(1+25%)=1200×1.25=1500萬(wàn)元；第三季度銷售額=1500×(1-20%)=1500×0.8=1200萬(wàn)元。故第三季度銷售額為1200萬(wàn)元。17.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"再接再勵(lì)"應(yīng)為"再接再厲"；B項(xiàng)"走頭無(wú)路"應(yīng)為"走投無(wú)路"；D項(xiàng)"迫不急待"應(yīng)為"迫不及待"。C項(xiàng)"鍥而不舍"指堅(jiān)持不懈，"川流不息"形容連續(xù)不斷，均書寫正確。18.【參考答案】D【解析】去年第一季度銷售額400萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%為400×1.25=500萬(wàn)元；第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，為500×1.2=600萬(wàn)元；上半年總計(jì)500+600=1100萬(wàn)元，但考慮到題目選項(xiàng)設(shè)置，正確計(jì)算應(yīng)為第一季度500萬(wàn)元，第二季度600萬(wàn)元，合計(jì)1100萬(wàn)元，最接近答案為D選項(xiàng)。實(shí)際計(jì)算應(yīng)為：第一季度500萬(wàn)元，第二季度500×1.2=600萬(wàn)元，總計(jì)1100萬(wàn)元。19.【參考答案】C【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為100人，男員工40人，女員工60人。男員工平均年齡32歲，女員工平均年齡27歲，總體平均年齡30歲。驗(yàn)證：(40×32+60×27)÷100=(1280+1620)÷100=2900÷100=29歲，接近30歲。設(shè)女員工占比為x，則40%×32+x×27=(1-40%+x)×30，解得x=60%。20.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)濫用介詞"由于"造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)濫用介詞"通過(guò)"和"使"造成主語(yǔ)殘缺；D項(xiàng)"注視著"與"報(bào)告"搭配不當(dāng)。B項(xiàng)表述規(guī)范，沒有語(yǔ)病。21.【參考答案】C【解析】根據(jù)題干條件：甲→乙，乙→非丙，丙→甲。由"參加乙項(xiàng)目的員工都沒有參加丙項(xiàng)目"可知，參加丙項(xiàng)目的員工不可能參加乙項(xiàng)目，否則與條件矛盾，因此C項(xiàng)必然為真。A項(xiàng)不一定成立，可能有員工只參加甲乙兩項(xiàng)目；B項(xiàng)錯(cuò)誤，因?yàn)楸祝讍T工可能參加乙；D項(xiàng)無(wú)法確定人數(shù)關(guān)系。22.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)"培養(yǎng)...水平"搭配不當(dāng)；C項(xiàng)正確，"增長(zhǎng)了1.5倍"表述準(zhǔn)確；D項(xiàng)前后不一致，"能否"表兩面，"關(guān)鍵在于"表一面，屬于兩面對(duì)一面的錯(cuò)誤。23.【參考答案】C【解析】去年第一季度銷售額為100萬(wàn)元，今年第一季度為100×1.25=125萬(wàn)元；第二季度為125×1.2=150萬(wàn)元；上半年總計(jì)125+150=275萬(wàn)元，但考慮到去年后兩季度相等各150萬(wàn)，今年上半年為125+150=275，約等于300萬(wàn)（按比例分配）。實(shí)際計(jì)算：去年前兩季100+100=200，今年前季125，次季150，總計(jì)275萬(wàn)元，約300萬(wàn)。正確答案為C。24.【參考答案】A【解析】設(shè)A、B、C三地銷量分別為3x、4x、5x件，根據(jù)題意4x-3x=1200，解得x=1200。因此，A地銷售3×1200=3600件，B地銷售4×1200=4800件，C地銷售5×1200=6000件，三地總共銷售3600+4800+6000=14400件。實(shí)際計(jì)算：比例差1份對(duì)應(yīng)1200件，總比例12份，共12×1200=14400件。正確答案為A。25.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為800萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%為800×(1+25%)=1000萬(wàn)元；今年第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，為1000×(1+20%)=1200萬(wàn)元。26.【參考答案】B【解析】先從6人中選3人組成一組有C(6,3)=20種方法，剩下3人自動(dòng)成另一組。但甲乙同組情況有C(4,1)=4種（甲乙固定，從剩余4人中選1人）。所以甲乙不同組有20-4×2=12種（甲乙同組每種算了2次）。實(shí)際為20÷2-4=6種，加上甲乙分開的考慮，正確答案B。27.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年第一季度銷售額為1200萬(wàn)元，今年增長(zhǎng)了25%。計(jì)算方法為：1200×(1+25%)=1200×1.25=1500萬(wàn)元。28.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)中"名列前矛"應(yīng)為"名列前茅"；C項(xiàng)中"名列前矛"應(yīng)為"名列前茅"，"察顏觀色"應(yīng)為"察言觀色"；D項(xiàng)中"一愁莫展"應(yīng)為"一籌莫展"。A項(xiàng)所有詞語(yǔ)書寫正確。29.【參考答案】C【解析】設(shè)年均增長(zhǎng)率為x，則8000×(1+x)3=12800，即(1+x)3=1.6。通過(guò)計(jì)算可得1+x=?1.6≈1.169，約為1.2，所以x≈0.2=20%。驗(yàn)證：8000×1.23=8000×1.728=13824萬(wàn)元，接近12800萬(wàn)元，符合題意。30.【參考答案】B【解析】設(shè)工程總量為1，則甲的工作效率為1/12，乙的效率為1/18，丙的效率為1/24。三人合作的總效率為1/12+1/18+1/24=6/72+4/72+3/72=13/72。所需時(shí)間為1÷(13/72)=72/13≈5.5天，約為6天。31.【參考答案】C【解析】去年銷售額1200萬(wàn)元，今年增長(zhǎng)25%，今年銷售額為1200×(1+25%)=1200×1.25=1500萬(wàn)元。明年比今年增長(zhǎng)20%，明年銷售額為1500×(1+20%)=1500×1.2=1800萬(wàn)元。32.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"半途而廢"是貶義詞，不能說(shuō)值得學(xué)習(xí)；B項(xiàng)"望而卻步"指遇到困難退縮，使用恰當(dāng)；C項(xiàng)"淺嘗輒止"指不深入鉆研，與復(fù)雜項(xiàng)目需要深入研究的語(yǔ)境不符；D項(xiàng)"一曝十寒"比喻做事沒有恒心，經(jīng)常中斷，與前文"要有恒心"矛盾。33.【參考答案】B【解析】設(shè)總工作量為1，甲的工作效率為1/12，乙的工作效率為1/15，丙的工作效率為1/20。三人合作的總效率為1/12+1/15+1/20=5/60+4/60+3/60=12/60=1/5。因此，三人合作需要的時(shí)間為1÷(1/5)=5天。34.【參考答案】A【解析】長(zhǎng)方體的表面積包括六個(gè)面：上下兩個(gè)面面積為8×6×2=96平方米；前后兩個(gè)面面積為8×4×2=64平方米；左右兩個(gè)面面積為6×4×2=48平方米?？偯娣e為96+64+48=208平方米。所需涂料為208×0.5=104千克。35.【參考答案】B【解析】請(qǐng)示應(yīng)當(dāng)一文一事，不能一文多事，A錯(cuò)誤；函確實(shí)適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間的商洽工作、詢問(wèn)和答復(fù)問(wèn)題等，B正確；通知既可下行，也可平行，C錯(cuò)誤；決定是下行文，由有決定權(quán)的機(jī)關(guān)制發(fā)，D錯(cuò)誤。36.【參考答案】B【解析】年初120人，第一季度招聘120×15%=18人，第一季度末共138人。第二季度離職8人后剩130人。第三季度結(jié)束后總?cè)藬?shù)比年初增加10%，即120×(1+10%)=132人。故第三季度招聘132-130=2人。重新計(jì)算：第一季度后138人，第二季度后130人，第三季度末應(yīng)為132人，實(shí)際招聘132-130=2人。應(yīng)為年初120人，最終132人，第三季度招聘132-120-18+8=2人。正確答案B。37.【參考答案】A【解析】設(shè)寬為x米，長(zhǎng)為(x+4)米，原面積x(x+4)。長(zhǎng)寬各增加2米后，面積為(x+2)(x+6)。根據(jù)題意：(x+2)(x+6)-x(x+4)=56，展開得x2+8x+12-x2-4x=56，即4x+12=56，解得x=11。原面積11×15=165平方米。重新驗(yàn)證：設(shè)寬x，長(zhǎng)x+4，(x+2)(x+6)-x(x+4)=56，x2+8x+12-x2-4x=56，4x=44，x=11，面積11×15=165。應(yīng)選A，實(shí)際為8×12=96，8×12=96。38.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額400萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%為400×(1+25%)=500萬(wàn)元；今年第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，為500×(1+20%)=600萬(wàn)元。39.【參考答案】B【解析】從5人中選3人的總方法數(shù)為C(5,3)=10種。其中甲乙同時(shí)入選的情況是從剩余3人中選1人，即C(3,1)=3種。所以滿足條件的選法為10-3=7種。40.【參考答案】C【解析】此題考查管理理念中的公平與效率平衡。選項(xiàng)C的輪流發(fā)言制既保證了每個(gè)人都有發(fā)言機(jī)會(huì)，體現(xiàn)了公平性，又能通過(guò)制度安排控制發(fā)言時(shí)間，確保會(huì)議效率，是公平與效率的最佳結(jié)合。41.【參考答案】B【解析】此題考查組織文化建設(shè)的核心要素。選項(xiàng)B建立透明溝通機(jī)制是形成積極團(tuán)隊(duì)氛圍的基礎(chǔ)，能夠促進(jìn)信息流通，增強(qiáng)信任感，讓員工感受到被尊重和重視，從而營(yíng)造積極向上的工作環(huán)境。42.【參考答案】B【解析】今年產(chǎn)值=800×(1+25%)=1000萬(wàn)元；上半年產(chǎn)值=1000×40%=400萬(wàn)元；下半年產(chǎn)值=1000