職業(yè)學校團委2025年度工作總結(jié)2025年，學校團委在上級團組織和校黨委的指導下，緊扣“為黨育人、為國育才”根本任務(wù)，以“思想引領(lǐng)強根基、組織建設(shè)提效能、實踐育人促成長、服務(wù)青年辦實事”為主線，系統(tǒng)推進各項工作，現(xiàn)將全年重點工作開展情況總結(jié)如下：思想引領(lǐng)方面，聚焦青年政治素養(yǎng)提升，以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，結(jié)合新中國成立76周年、五四運動106周年等節(jié)點，構(gòu)建“理論學習+實踐體驗+朋輩引領(lǐng)”三維育人體系。全年組織“青年大學習”網(wǎng)上主題團課24期，參學率穩(wěn)定在95%以上；開展“學思想·強擔當”專題學習會12場，覆蓋團員青年2300余人次；組建由思政教師、優(yōu)秀校友、學生骨干構(gòu)成的“青聲宣講團”，深入22個團支部開展“身邊的二十大精神”微宣講56場，累計受眾超4000人次。結(jié)合職業(yè)教育特色，策劃“紅色工匠”主題研學活動，組織機械、護理、電商等專業(yè)學生赴本地革命紀念館、勞模工作室、鄉(xiāng)村振興示范村開展實踐，撰寫研學報告860篇，其中12篇獲市級“優(yōu)秀紅色研學成果”。通過月度思想動態(tài)調(diào)研顯示，92%的團員青年表示“對中國特色社會主義道路自信顯著增強”，遞交入黨申請書的團員較去年增長25%。組織建設(shè)方面，以“從嚴治團”為抓手，深化基層團組織規(guī)范化建設(shè)。完成28個團支部標準化達標創(chuàng)建，支部“三會兩制一課”執(zhí)行率從年初的82%提升至98%，“智慧團建”系統(tǒng)信息準確率、團費收繳及時率均達100%。實施“團干能力提升計劃”，分層分類開展培訓：面向新生團干開展“基礎(chǔ)業(yè)務(wù)集訓營”4期，覆蓋120人；針對高年級團干舉辦“創(chuàng)新實務(wù)工作坊”6場，圍繞活動策劃、新媒體運營等主題邀請市級優(yōu)秀團干授課；全年選派15名團干參加省級團校培訓，實現(xiàn)校級、院級團干輪訓全覆蓋。強化“推優(yōu)入黨”機制，嚴格落實“兩推一評”程序，全年向黨組織推薦優(yōu)秀團員52名，其中18人發(fā)展為預(yù)備黨員，占全校學生黨員發(fā)展總數(shù)的68%。實踐育人方面，立足職業(yè)教育特點，打造“技能+實踐”雙融平臺。聯(lián)合教務(wù)處、校企合作辦開展“青匠杯”技能挑戰(zhàn)賽，設(shè)置數(shù)控加工、護理技能、網(wǎng)絡(luò)運維等10個賽項，吸引320名學生參賽，評選出“青年工匠之星”20名，其中3人代表學校參加省級職業(yè)院校技能大賽獲二等獎2項、三等獎3項。深化“崗課賽證”綜合育人，組織機電、汽修專業(yè)學生參與企業(yè)“跟崗實踐月”，與本地裝備制造產(chǎn)業(yè)園8家企業(yè)共建“青年技能實踐基地”，全年輸送實踐學生180人次，企業(yè)反饋“學生技能操作規(guī)范度較去年提升30%”。開展“職教服務(wù)月”活動，組織計算機專業(yè)學生為社區(qū)居民維修電腦120臺，護理專業(yè)學生進養(yǎng)老院開展健康講座24場，電商專業(yè)學生幫助農(nóng)戶直播銷售農(nóng)產(chǎn)品4.2萬元，實現(xiàn)技能實踐與社會服務(wù)同頻共振。志愿服務(wù)方面，擦亮“職教先鋒”志愿服務(wù)品牌，構(gòu)建“常規(guī)服務(wù)+專項行動+品牌項目”體系。常規(guī)服務(wù)覆蓋社區(qū)治理、交通引導、文化宣傳等領(lǐng)域，全年組織“周末益起來”活動48次，參與志愿者620人次，服務(wù)時長超1.2萬小時。圍繞重大活動保障，承接市運會志愿者招募任務(wù)，選拔60名學生參與賽事引導、物資管理等工作，獲組委會“優(yōu)秀志愿服務(wù)團隊”稱號。重點打造“鄉(xiāng)村振興青年行”項目，聯(lián)合校鄉(xiāng)村振興研究院組建3支專項服務(wù)隊，赴對口幫扶村開展“技能助農(nóng)”：電商專業(yè)學生開設(shè)直播培訓課8場，覆蓋村民150人；園藝專業(yè)學生指導種植特色花卉20畝；畜牧專業(yè)學生提供養(yǎng)殖技術(shù)咨詢60次，相關(guān)事跡被《XX日報》報道。全年新增注冊志愿者380人，志愿匯平臺累計服務(wù)時長突破5萬小時，2名志愿者獲“市級優(yōu)秀志愿者”，1個項目入選“省級青年志愿服務(wù)示范項目”。權(quán)益服務(wù)方面，堅持“青年需求導向”，完善“線上+線下”訴求響應(yīng)機制。線上依托“青春職?！蔽⑿殴娞栭_設(shè)“青年之聲”專欄，全年收集意見建議137條，建立“接訴即辦”臺賬，聯(lián)合后勤處、學工處解決食堂餐品優(yōu)化、自習室開放時間延長、校園WiFi覆蓋不足等問題98項，問題解決滿意度達93%。線下設(shè)立“團委書記接待日”，每月固定2天在學生活動中心與學生面對面交流，累計接待學生86人次，推動解決宿舍空調(diào)維修不及時、社團活動場地不足等問題23項。關(guān)注青年心理健康，聯(lián)合校心理中心開展“5·25心理健康月”活動，舉辦壓力管理工作坊、心理劇展演等活動12場，開通“青心樹洞”線上咨詢渠道，全年提供個體輔導152人次，團體輔導8次，學生心理危機干預(yù)成功率100%。新媒體陣地建設(shè)方面，強化“互聯(lián)網(wǎng)+共青團”思維，構(gòu)建“兩微一抖”新媒體矩陣。微信公眾號“青春職?！比臧l(fā)布推文156篇，其中“工匠故事”“團學動態(tài)”“政策解讀”等欄目閱讀量破萬8篇，新增粉絲2000余人；抖音賬號“職校青年說”推出“技能Vlog”“團課小劇場”等短視頻72條，播放量超50萬次，點贊量8.6萬。創(chuàng)新“線上+線下”聯(lián)動模式，在校園主干道設(shè)置“青春正能量”電子屏，每日推送團學要聞、先進典型；開展“網(wǎng)絡(luò)文明我先行”主題活動，組織學生參與“清朗網(wǎng)絡(luò)”話題討論，全年引導青年轉(zhuǎn)發(fā)正能量內(nèi)容2000余次，校園網(wǎng)絡(luò)空間