公務(wù)員轉(zhuǎn)正考試真題試題及答案

一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分）1.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢、德才兼?zhèn)?.以下不屬于公務(wù)員交流方式的是（）。A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪崗3.公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該（）。A.予以辭退B.降級使用C.降兩級工資D.撤職4.對公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面，重點(diǎn)考核（）。A.德B.能C.績D.廉5.下列屬于公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的是（）。A.調(diào)研員B.主任科員C.副鄉(xiāng)長D.副主任科員6.公務(wù)員曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過（）天，或者一年內(nèi)累計超過（）天的，予以辭退。A.15，30B.10，20C.20，30D.15，207.公務(wù)員的職務(wù)與級別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)，其中級別分為（）級。A.15B.20C.27D.308.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的義務(wù)（）。A.全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督B.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件C.遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德D.清正廉潔，公道正派9.公務(wù)員受記過處分的期間為（）。A.6個月B.12個月C.18個月D.24個月10.下列屬于公務(wù)員錄用考試的是（）。A.筆試B.面試C.心理測試D.以上都是二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分）1.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件有（）。A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護(hù)中華人民共和國憲法D.具有良好的品行2.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的（）等方面的條件和資格。A.思想政治素質(zhì)B.工作能力C.文化程度D.任職經(jīng)歷3.公務(wù)員交流的作用有（）。A.促進(jìn)公務(wù)員的培養(yǎng)鍛煉B.合理配置人才C.防止腐敗D.解決公務(wù)員的實(shí)際生活困難4.公務(wù)員的處分種類有（）。A.警告B.記過C.記大過D.降級、撤職、開除5.公務(wù)員的工資包括（）。A.基本工資B.津貼C.補(bǔ)貼D.獎金6.公務(wù)員可以提出申訴的人事處理決定有（）。A.處分B.辭退或者取消錄用C.降職D.定期考核定為不稱職7.公務(wù)員的考核分為（）。A.平時考核B.專項(xiàng)考核C.定期考核D.年度考核8.公務(wù)員職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為（）等類別。A.綜合管理類B.專業(yè)技術(shù)類C.行政執(zhí)法類D.其他類別9.公務(wù)員在下列哪些情況下不得辭去公職（）。A.未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的B.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的C.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的D.正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的10.下列屬于公務(wù)員獎勵的種類有（）。A.嘉獎B.記三等功C.記二等功D.授予榮譽(yù)稱號三、判斷題（每題2分，共20分）1.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以領(lǐng)取兼職報酬。（）2.公務(wù)員的培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績是公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。（）3.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行任職前公示制度和任職試用期制度。（）4.公務(wù)員的考核分為平時考核和定期考核，定期考核以平時考核為基礎(chǔ)。（）5.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職。（）6.公務(wù)員的處分決定應(yīng)當(dāng)以書面形式通知公務(wù)員本人。（）7.公務(wù)員在掛職鍛煉期間，可改變與原機(jī)關(guān)的人事關(guān)系。（）8.公務(wù)員辭去公職或者退休的，原系領(lǐng)導(dǎo)成員的公務(wù)員在離職三年內(nèi)，其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營利性組織任職，不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動。（）9.公務(wù)員在年度考核中，被確定為優(yōu)秀、稱職的，享受年終獎金。（）10.公務(wù)員職務(wù)實(shí)行選任制和委任制。（）四、簡答題（每題5分，共20分）1.簡述公務(wù)員的義務(wù)。2.公務(wù)員交流的方式有哪些？3.公務(wù)員處分的原則是什么？4.公務(wù)員考核的方法有哪些？五、討論題（每題5分，共20分）1.討論公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的重要性。2.談?wù)勅绾翁岣吖珓?wù)員的工作效率。3.分析公務(wù)員培訓(xùn)的意義和作用。4.探討公務(wù)員監(jiān)督機(jī)制的完善。答案一、單項(xiàng)選擇題1.D2.D3.A4.C5.C6.A7.C8.B9.B10.D二、多項(xiàng)選擇題1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABCD10.ABCD三、判斷題1.×2.√3.√4.√5.√6.√7.×8.√9.√10.√四、簡答題1.公務(wù)員義務(wù)包括：忠于憲法、依法履職、為人民服務(wù)、維護(hù)國家利益、忠于職守、保守秘密、遵守紀(jì)律道德、清正廉潔等。2.公務(wù)員交流方式有調(diào)任，即從外調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任職務(wù)；轉(zhuǎn)任，在機(jī)關(guān)內(nèi)不同職位轉(zhuǎn)換；掛職鍛煉，到基層或其他地區(qū)鍛煉。3.公務(wù)員處分原則有依法定事由和程序；公正、公平、教育與懲處結(jié)合；錯責(zé)相適應(yīng)；事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿等。4.公務(wù)員考核方法有平時考核，積累日常表現(xiàn)；專項(xiàng)考核，針對特定工作；定期考核，綜合評價，以平時考核為基礎(chǔ)。五、討論題1.公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)重要，可提升服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)政府形象，增強(qiáng)公信力，保證權(quán)力正確行使，促進(jìn)社會良好風(fēng)氣形成。2.提高公務(wù)員工作效率，要加強(qiáng)培訓(xùn)提升能力，優(yōu)