工貿企業(yè)新員工安全生產法規(guī)與標準考核（2024年4月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于《中華人民共和國安全生產法》規(guī)定的安全生產責任主體？

A.企業(yè)

B.個人

C.政府部門

D.保險公司

2.根據《工貿行業(yè)重大生產安全事故隱患判定標準（2017版）》，以下哪項不屬于重大生產安全事故隱患？

A.設備設施存在嚴重缺陷

B.安全生產責任制不落實

C.安全生產投入不足

D.安全教育培訓不到位

3.下列關于《職業(yè)病防治法》的說法，錯誤的是：

A.職業(yè)病防治工作實行分類管理

B.用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作場所

C.職業(yè)病防治工作應當堅持以預防為主、防治結合的方針

D.用人單位應當建立職業(yè)病危害項目申報制度

4.在《安全生產法》中，以下哪項不屬于安全生產責任制度的內容？

A.安全生產責任制

B.安全生產投入

C.安全生產教育培訓

D.安全生產獎勵

5.以下哪項不屬于《中華人民共和國消防法》規(guī)定的消防安全重點單位？

A.人員密集場所

B.易燃易爆危險品場所

C.醫(yī)療機構

D.住宅小區(qū)

6.根據《中華人民共和國勞動法》，以下哪項不屬于勞動者享有的權利？

A.獲得勞動報酬

B.休息休假

C.參與民主管理

D.獲得勞動安全衛(wèi)生保護

7.在《中華人民共和國礦山安全法》中，以下哪項不屬于礦山企業(yè)安全生產的主要任務？

A.保障職工的生命安全和身體健康

B.預防和減少礦山事故

C.提高礦山企業(yè)經濟效益

D.保護礦山環(huán)境

8.以下哪項不屬于《中華人民共和國安全生產法》規(guī)定的安全生產事故調查處理原則？

A.及時、準確、客觀、公正

B.依法依規(guī)、嚴肅認真

C.嚴肅追究責任

D.鼓勵企業(yè)自查自糾

9.根據《中華人民共和國安全生產法》，以下哪項不屬于安全生產教育培訓的要求？

A.新員工必須經過安全生產教育培訓

B.特種作業(yè)人員必須取得相應資格證書

C.安全生產教育培訓應當根據崗位需要實施

D.用人單位應當定期對員工進行安全生產教育培訓

10.在《中華人民共和國安全生產法》中，以下哪項不屬于安全生產監(jiān)督檢查的內容？

A.安全生產責任制落實情況

B.安全生產投入情況

C.安全生產設施設備運行情況

D.企業(yè)經濟效益情況

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿企業(yè)新員工在上崗前必須接受至少8小時的安全生產教育和培訓。（）

2.任何單位和個人都有權對危害安全生產的違法行為進行舉報。（）

3.工貿企業(yè)應當建立安全生產責任制，明確各級人員的安全生產責任。（）

4.工貿企業(yè)可以不設置安全生產管理機構，只要保證有專職或者兼職的安全生產管理人員即可。（）

5.特種作業(yè)人員必須經過專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格才能上崗作業(yè)。（）

6.工貿企業(yè)應當定期對安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程進行修訂和完善。（）

7.工貿企業(yè)發(fā)生生產安全事故后，應當立即啟動應急預案，并如實報告事故情況。（）

8.工貿企業(yè)可以對發(fā)生事故的員工進行經濟處罰，而不必承擔法律責任。（）

9.工貿企業(yè)應當對存在的職業(yè)病危害因素進行申報，并采取相應的防護措施。（）

10.工貿企業(yè)應當保證生產場所的照明符合國家標準，不得使用不合格的照明設備。（）

11.工貿企業(yè)可以不設置消防設施，只要確保在緊急情況下能夠迅速疏散人員即可。（）

12.工貿企業(yè)應當對在安全生產工作中表現(xiàn)突出的個人給予獎勵。（）

13.工貿企業(yè)可以不進行安全生產檢查，只要確保生產任務順利完成即可。（）

14.工貿企業(yè)應當對員工進行定期的心理健康教育和咨詢。（）

15.工貿企業(yè)可以不參加安全生產標準化建設，只要確保安全生產即可。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿企業(yè)新員工在入職時，以下哪些內容是必須了解的？

A.企業(yè)安全生產規(guī)章制度

B.個人崗位安全操作規(guī)程

C.企業(yè)應急預案

D.企業(yè)組織架構

E.企業(yè)產品信息

2.根據《中華人民共和國安全生產法》，以下哪些行為屬于違反安全生產規(guī)定？

A.未經安全生產教育和培訓上崗作業(yè)

B.違反操作規(guī)程進行作業(yè)

C.不按規(guī)定使用勞動防護用品

D.故意破壞安全生產設施

E.在危險作業(yè)區(qū)域吸煙

3.工貿企業(yè)應當對哪些人員進行定期健康檢查？

A.特種作業(yè)人員

B.職業(yè)病危害作業(yè)人員

C.管理人員

D.普通員工

E.臨時工

4.以下哪些措施有助于預防工貿企業(yè)火災事故的發(fā)生？

A.定期檢查和維修消防設施

B.對員工進行消防安全教育培訓

C.設置明顯的消防通道標識

D.限制易燃易爆物品的使用

E.在生產區(qū)域禁止使用手機

5.工貿企業(yè)應當如何保障員工的生命安全和身體健康？

A.提供符合國家標準的安全防護用品

B.定期進行安全風險評估

C.建立健全事故隱患排查治理制度

D.加強對安全生產的監(jiān)督管理

E.對違反安全生產規(guī)定的行為進行處罰

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿企業(yè)新員工在入職時應接受的基本安全生產教育和培訓內容。

2.結合《中華人民共和國安全生產法》，闡述工貿企業(yè)應當如何落實安全生產責任，確保新員工的人身安全。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿企業(yè)在進行設備檢修時，由于檢修工作需要，臨時關閉了部分安全防護裝置。在檢修過程中，一名新員工由于缺乏安全意識和操作經驗，在未告知其他同事的情況下，擅自啟動了設備，導致其本人受傷。事故發(fā)生后，企業(yè)進行了調查，發(fā)現(xiàn)新員工未接受過完整的安全操作培訓。

請根據以下選項，回答以下問題：

1.事故發(fā)生的主要原因是什么？

A.新員工缺乏安全意識

B.新員工缺乏操作經驗

C.企業(yè)未對新員工進行完整的安全操作培訓

D.安全防護裝置被關閉

2.針對此次事故，企業(yè)應采取哪些措施以防止類似事件再次發(fā)生？

A.加強對新員工的安全教育和培訓

B.嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程，不得擅自啟動設備

C.定期檢查和維護安全防護裝置

D.對所有員工進行安全意識教育

E.建立事故隱患排查治理制度

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.答案：C

2.答案：D

3.答案：D

4.答案：D

5.答案：D

6.答案：E

7.答案：C

8.答案：D

9.答案：E

10.答案：D

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.答案：×（正確答案應為“√”，即工貿企業(yè)新員工在上崗前必須接受至少32小時的安全生產教育和培訓。）

2.答案：√

3.答案：√

4.答案：×（正確答案應為“√”，即工貿企業(yè)應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。）

5.答案：√

6.答案：√

7.答案：√

8.答案：×（正確答案應為“×”，即工貿企業(yè)發(fā)生事故后，應當依法承擔相應的法律責任，不能僅進行經濟處罰。）

9.答案：√

10.答案：√

11.答案：×（正確答案應為“√”，即工貿企業(yè)應當設置消防設施，并確保其完好有效。）

12.答案：√

13.答案：×（正確答案應為“√”，即工貿企業(yè)應當定期進行安全生產檢查。）

14.答案：×（正確答案應為“×”，即心理健康教育和咨詢通常不屬于安全生產培訓的范疇。）

15.答案：×（正確答案應為“√”，即工貿企業(yè)應當參加安全生產標準化建設，提高安全生產管理水平。）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.答案：A,B,C,D

2.答案：A,B,C,D,E

3.答案：A,B

4.答案：A,B,C,D

5.答案：A,B,C,D,E

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿企業(yè)新員工在入職時應接受的基本安全生產教育和培訓內容包括：

安全生產法律法規(guī)的基本知識，如《中華人民共和國安全生產法》、《職業(yè)病防治法》等。

企業(yè)安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程的具體內容。

作業(yè)場所存在的危險因素和危害后果。

安全生產應急措施和應急預案的基本內容。

安全操作技能和事故預防方法。

勞動防護用品的正確使用和維護。

安全文明生產的基本要求。

2.答案：

結合《中華人民共和國安全生產法》，工貿企業(yè)應當采取以下措施落實安全生產責任，確保新員工的人身安全：

建立健全安全生產責任制，明確各級人員的安全生產職責。

為新員工提供必要的安全生產教育和培訓，確保其具備必要的安全生產知識和技能。

定期組織安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

提供符合國家標準的安全設施和個人防護用品，并確保其正確使用。

制定應急預案，并定期組織演練，提高員工應對突發(fā)事件的能力。

對違反安全生產規(guī)定的行為進行嚴肅處理，包括但不限于經濟處罰、培訓教育等。

加強安全生產文化建設，提高員工的安全意識和自我保護能力。

建立安全生產信息報送制度，確保事故信息的及時、準確上報。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.事故發(fā)生的主要原因：

A.新員工缺乏安全意識

B.新員工缺乏操作經驗

C.企業(yè)未對新員工進行完整的安全操作培訓

D.安全防護裝置被關閉

綜合分析，事故發(fā)生的主要原因是A、B和C。新員工由于缺乏安全意識和操作經驗，未能正確識別和遵守安全操作規(guī)程，同時企業(yè)未對其進行完整的安全操作培訓，導致其在沒有安全防護的情況下擅自啟動了設備。

2.針對此次事故，企業(yè)應采取以下措施以防止類似事件再次發(fā)生：

A.加強對新員工的安全教育和培訓

B.嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程，不得擅自啟動設備

C.