版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
企業(yè)年金管理合同(受托人服務(wù))2025年服務(wù)期限協(xié)議引言與背景條款本協(xié)議(以下簡稱“本協(xié)議”)由以下雙方于______年______月______日在______簽訂:委托人:________________________(以下簡稱“委托人”)受托人:________________________(以下簡稱“受托人”)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,以及雙方此前簽訂的《企業(yè)年金管理合同》(以下簡稱“主合同”),雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,就受托人在2025年度提供企業(yè)年金管理相關(guān)服務(wù)的具體事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)范圍與受托人職責(zé)1.1受托人根據(jù)主合同約定及本協(xié)議約定,在2025年度為委托人及企業(yè)年金計劃(以下簡稱“年金計劃”)的受益人提供以下受托人服務(wù):(1)履行作為年金計劃受托人的信托責(zé)任,以受益人最大利益為原則管理和監(jiān)督年金計劃的運營。(2)保管年金計劃文件,并監(jiān)督賬戶管理人(以下簡稱“賬戶管理人”)安全、準(zhǔn)確記錄年金賬戶信息。(3)監(jiān)督投資管理人(以下簡稱“投資管理人”)按照年金計劃章程、投資策略及主合同約定進行投資運作,確保其投資行為符合法律法規(guī)及年金計劃的限制性要求。(4)監(jiān)督賬戶管理人依法、高效執(zhí)行年金計劃的各項操作,包括但不限于繳費記入、待遇支付、信息查詢等。(5)審核并確認(rèn)年金計劃的各項繳費是否及時、足額到位。(6)監(jiān)督養(yǎng)老金及收益的按時、足額支付給受益人或其受益人。(7)定期向委托人及受益人提供年金計劃運營情況報告、財務(wù)報告、投資報告等必要信息。(8)建立并維護與委托人、受益人及年金計劃其他相關(guān)方有效的溝通渠道。(9)依照主合同及本協(xié)議授權(quán),就年金計劃的重要事項(如修改計劃條款、選擇或更換投資管理人/賬戶管理人、決定重大投資策略調(diào)整等)做出決策或進行必要的指示。(10)確保年金計劃的運營符合中國境內(nèi)所有適用法律法規(guī)、監(jiān)管要求及主合同約定。(11)在其職責(zé)范圍內(nèi),處理與年金計劃運營相關(guān)的爭議。1.2受托人應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度和風(fēng)險控制體系,確保其履行受托人職責(zé)的專業(yè)性、審慎性和安全性。第二條委托人權(quán)利與義務(wù)2.1委托人有權(quán)要求受托人按照主合同及本協(xié)議的約定提供服務(wù),并有權(quán)監(jiān)督受托人服務(wù)質(zhì)量的履行情況。2.2委托人有義務(wù)及時、準(zhǔn)確地向受托人提供履行受托人職責(zé)所必需的年金計劃文件、數(shù)據(jù)、信息及指示。2.3委托人應(yīng)按照主合同及本協(xié)議的約定,按時、足額向受托人支付2025年度受托人服務(wù)費。2.4委托人應(yīng)指定專門部門或聯(lián)系人負(fù)責(zé)與受托人進行溝通、協(xié)調(diào),并確保其指令的合法性和有效性。2.5委托人應(yīng)配合受托人履行監(jiān)管職責(zé),提供必要的協(xié)助。第三條費用與支付3.1委托人同意向受托人支付2025年度受托人服務(wù)費。服務(wù)費采用以下方式計算并支付:(1)年服務(wù)費費率:人民幣______‰(千分之______),基于年終結(jié)算的年金計劃資產(chǎn)總額(不包括實收資本、資本公積等非投資性資產(chǎn))計算。(2)或其他約定方式:________________________。3.2服務(wù)費的計算期間為2025年1月1日至2025年12月31日。年度服務(wù)費總額為:人民幣______元(大寫:________________________)。3.3支付時間:委托人應(yīng)于每年______月______日前,支付上一自然年度的服務(wù)費;或按雙方約定分______次支付,具體時間為:______、______、______。3.4支付方式:通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至受托人以下指定賬戶:開戶行:________________________賬戶名稱:________________________賬號:________________________3.5如委托人未能按時支付服務(wù)費,每逾期一日,應(yīng)按逾期支付金額的______‰(千分之______)向受托人支付滯納金。逾期超過______日,受托人有權(quán)暫停提供本協(xié)議項下的部分或全部服務(wù),直至費用結(jié)清。第四條報告與溝通4.1受托人應(yīng)按以下頻率向委托人提供報告:(1)月度報告:每月結(jié)束后______日內(nèi)提供上月年金計劃運營及資產(chǎn)表現(xiàn)簡報。(2)季度報告:每季度結(jié)束后______日內(nèi)提供該季度詳細(xì)運營報告、財務(wù)報告及投資分析報告。(3)年度報告:在每年______月______日前提供完整的年度運營報告、財務(wù)報告、投資報告及審計報告(如適用)。4.2受托人應(yīng)指定專門團隊或聯(lián)系人負(fù)責(zé)處理與委托人的日常溝通,并提供書面聯(lián)系方式。4.3雙方應(yīng)至少每半年召開一次年金計劃委員會(或理事會)會議,就年金計劃的重要事宜進行溝通和決策。會議通知應(yīng)提前不少于______日發(fā)出。4.4委托人有權(quán)隨時要求受托人就年金計劃的具體事項進行說明或提供臨時報告。第五條合規(guī)與法律法規(guī)5.1雙方承諾在本協(xié)議履行期間,嚴(yán)格遵守并遵守所有適用于年金計劃運營的中華人民共和國法律、法規(guī)、規(guī)章及中國銀行保險監(jiān)督管理委員會等監(jiān)管機構(gòu)發(fā)布的各項規(guī)定。5.2受托人應(yīng)負(fù)責(zé)確保其服務(wù)操作符合相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求,并應(yīng)及時向委托人通報可能影響年金計劃的法律或監(jiān)管變化。第六條合同期限與續(xù)約6.1本協(xié)議的服務(wù)期限為自______年______月______日起至______年______月______日止,為期一年。6.2本協(xié)議期限屆滿前______日,如雙方均未以書面形式提出異議,本協(xié)議應(yīng)自動續(xù)約一年。任何一方如需不續(xù)約,應(yīng)在此期限屆滿前______日向另一方發(fā)出書面通知。第七條保密條款7.1雙方對于因簽署或履行本協(xié)議而獲悉的對方的商業(yè)秘密(包括但不限于財務(wù)信息、客戶信息、運營數(shù)據(jù)、投資策略等)以及年金計劃的任何非公開信息,負(fù)有嚴(yán)格的保密義務(wù)。7.2未經(jīng)對方事先書面同意,任何一方不得向任何第三方泄露上述保密信息,但法律法規(guī)另有規(guī)定或監(jiān)管機構(gòu)要求披露的除外。泄露方應(yīng)就由此給對方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。7.3本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效,應(yīng)持續(xù)有效至保密信息被公開或不再構(gòu)成秘密為止。第八條違約責(zé)任8.1若任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償因其違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟損失。8.2若受托人未能履行其依主合同及本協(xié)議約定的受托人職責(zé),特別是未能恪守信托責(zé)任或違反相關(guān)法律法規(guī),給委托人或受益人造成損失的,應(yīng)在合理范圍內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任,但受托人能證明其已盡到審慎勤勉義務(wù)且損失的發(fā)生與受托人的行為無直接因果關(guān)系的除外。8.3委托人未按時支付服務(wù)費的,除按本協(xié)議第三條第3.5款約定支付滯納金外,還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條不可抗力9.1“不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺風(fēng)等)、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊、疫情、政府行為、法律政策重大調(diào)整等。9.2任何一方因不可抗力事件導(dǎo)致無法履行或無法完全履行本協(xié)議項下義務(wù)的,不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后______日內(nèi)書面通知對方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響,協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。9.3不可抗力影響消除后,受影響方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議下的義務(wù)。第十條適用法律與爭議解決10.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交______仲裁委員會,按照該會屆時有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。第十一條合同生效、變更與解除11.1本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章(或合同專用章)之日起生效。11.2對本協(xié)議的任何修改或補充,均須經(jīng)雙方書面同意,并作為本協(xié)議不可分割的一部分。11.3發(fā)生以下情況之一時,守約方有權(quán)書面通知違約方解除本協(xié)議:(1)一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定,且在收到守約方書面通知后______日內(nèi)未能糾正。(2)一方進入破產(chǎn)、清算、解散程序或被吊銷營業(yè)執(zhí)照等,導(dǎo)致其無法繼續(xù)履行本協(xié)議。(3)因法律法規(guī)或監(jiān)管政策重大調(diào)整,導(dǎo)致本協(xié)議的履行無法繼續(xù)或不再合法。第十二條其他條款12.1完整協(xié)議:本協(xié)議構(gòu)成雙方就本協(xié)議標(biāo)的事項達(dá)成的完整協(xié)議,取代此前所有口頭或書面的約定、諒解或協(xié)議。12.2通知:雙方就本協(xié)議項下的任何通知或通訊,均應(yīng)采用書面形式,通過專人遞送、掛號信、快遞服務(wù)或雙方確認(rèn)的電子郵件地址發(fā)送至本協(xié)議首頁載明的地址或聯(lián)系方式。12.3轉(zhuǎn)讓:未經(jīng)對方事先書面同意,任何一方不得將其在本協(xié)議項下的權(quán)利或義務(wù)部分或全部轉(zhuǎn)讓給任何第三方。12.4文本與份數(shù):本協(xié)議一式______份,委托人執(zhí)______份,受托人執(zhí)______份,具有同等法
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中國鐵建電氣化局集團北方工程有限公司運營維管招聘備考題庫含答案詳解
- 2026年南昌市政公用集團公開招聘工作人員備考題庫及答案詳解參考
- 2026年太原青創(chuàng)招聘小學(xué)教師備考題庫及一套完整答案詳解
- 2026年佛山市順德區(qū)北滘鎮(zhèn)西海小學(xué)臨聘教師招聘備考題庫及一套答案詳解
- 2026年上海第九人民醫(yī)院成果轉(zhuǎn)化辦公室招聘辦公室工作人員備考題庫完整答案詳解
- 2026年中國林業(yè)集團有限公司校園招聘115人備考題庫含答案詳解
- 2026年中國信托業(yè)保障基金有限責(zé)任公司招聘備考題庫及答案詳解1套
- 2026年復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院招聘經(jīng)濟學(xué)院院務(wù)辦公室行政秘書崗位1名備考題庫及一套參考答案詳解
- 2026年人民日報社公開招聘工作人員64人備考題庫有答案詳解
- 員工喪事追悼會講話稿及感謝詞范例
- 杭州余杭水務(wù)有限公司2025年度公開招聘備考題庫附答案詳解
- 鹿邑縣2025年事業(yè)單位引進高層次人才備考題庫及答案詳解(新)
- 2025云南昆明巫家壩城市發(fā)展建設(shè)有限公司社會招聘14人筆試歷年難易錯考點試卷帶答案解析
- 2025年大學(xué)(直播電商實訓(xùn))管理實操試題及答案
- 醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科主任談重癥醫(yī)學(xué)治療
- 云南省2025年普通高中學(xué)業(yè)水平合格性考試地理試題
- 基礎(chǔ)土方回填施工工藝方案
- 2025年湖南省長沙市輔警招聘考試試題庫帶答案
- 成人泌尿造口護理(TCNAS+49─2025)
- 天一大聯(lián)考海南省2026屆數(shù)學(xué)高二上期末統(tǒng)考試題含解析
- DB50∕T 1803-2025 鄉(xiāng)村振興勞務(wù)品牌人員等級評定 武陵山縫紉工
評論
0/150
提交評論