2025年高職（預算會計實訓）事業(yè)單位預算編制階段測試試題及答案

（考試時間：90分鐘滿分100分）班級______姓名______第I卷（選擇題，共40分）答題要求：本卷共20小題，每小題2分。在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的。請將正確答案的序號填在題后的括號內。1.事業(yè)單位預算編制的基礎是（）A.上一年度預算執(zhí)行情況B.本年度工作計劃C.國家有關政策法規(guī)D.以上都是2.下列不屬于事業(yè)單位收入預算的是（）A.財政補助收入B.事業(yè)收入C.經營收入D.上繳上級支出3.事業(yè)單位預算編制的方法不包括（）A.零基預算法B.增量預算法C.滾動預算法D.定期預算法4.事業(yè)單位預算編制的流程中，首先要進行的是（）A.下達預算編制通知B.收集基礎資料C.編制預算草案D.審核與調整預算5.事業(yè)單位基本支出預算的編制原則不包括（）A.綜合預算原則B.優(yōu)先保障原則C.定額管理原則D.成本效益原則6.下列關于事業(yè)單位項目支出預算的說法，錯誤的是（）A.項目支出預算應根據事業(yè)發(fā)展目標和任務編制B.項目支出預算應明確項目的名稱、內容、目標、實施期限等C.項目支出預算一經批復，不得調整D.項目支出預算應進行充分的可行性研究和論證7.事業(yè)單位預算編制中，人員經費預算不包括（）A.基本工資B.津貼補貼C.辦公費D.績效工資8.事業(yè)單位公用經費預算的編制依據不包括（）A.單位的業(yè)務特點B.單位的工作任務C.單位的人員數量D.國家有關規(guī)定和標準9.事業(yè)單位預算編制中，對于固定資產購置預算，應考慮的因素不包括（）A.單位現有固定資產狀況B.事業(yè)發(fā)展需要C.資金來源D.市場價格波動10.事業(yè)單位預算編制的審核環(huán)節(jié)，主要審核的內容不包括（）A.預算編制的合規(guī)性B.預算編制的準確性C.預算編制的完整性D.預算編制的創(chuàng)新性11.事業(yè)單位預算調整的原因不包括（）A.國家政策法規(guī)發(fā)生重大變化B.單位事業(yè)發(fā)展規(guī)劃調整C.預算編制人員變動D.不可抗力因素12.事業(yè)單位預算調整的程序不包括（）A.提出調整申請B.審核調整方案C.批準調整方案D.公示調整方案13.事業(yè)單位預算執(zhí)行的主體不包括（）A.財務部門B.業(yè)務部門C.單位負責人D.審計部門14.事業(yè)單位預算執(zhí)行過程中，對于財政補助收入，應按照（）的要求執(zhí)行。A.財政部門B.上級主管部門C.單位內部規(guī)定D.國家有關政策法規(guī)15.事業(yè)單位預算執(zhí)行過程中，可以采取的控制措施不包括（）A.建立健全預算執(zhí)行管理制度B.加強預算執(zhí)行情況的分析與監(jiān)控C.定期進行預算調整D.嚴格執(zhí)行預算審批程序16.事業(yè)單位預算績效評價的主體不包括（）A.財政部門B.主管部門C.單位自身D.審計部門17.事業(yè)單位預算績效評價的指標體系應包括（）A.投入指標B.產出指標C.效益指標D.以上都是18.事業(yè)單位預算績效評價的方法不包括（）A.成本效益分析法B.比較法C.因素分析法D.經驗判斷法19.事業(yè)單位預算績效評價結果的應用不包括（）A.作為預算安排的重要依據B.作為單位考核的重要內容C.作為單位內部管理的參考D.作為對外宣傳的資料20.事業(yè)單位預算管理工作中，應建立健全的制度不包括（）A.預算編制制度B.預算執(zhí)行制度C.預算監(jiān)督制度D.預算保密制度第II卷（非選擇題，共60分）（一）簡答題（共20分）答題要求：簡要回答下列問題，每題10分。1.簡述事業(yè)單位預算編制的原則。2.簡述事業(yè)單位預算執(zhí)行的主要環(huán)節(jié)。（二）分析題（共15分）答題要求：根據所給材料，分析回答問題。材料：某事業(yè)單位在預算編制過程中，存在以下問題：一是基礎資料收集不全面，導致預算編制數據不準確；二是預算編制方法單一，采用增量預算法，沒有充分考慮單位的發(fā)展變化；三是預算審核環(huán)節(jié)走過場，沒有對預算的合理性進行深入分析。問題：請分析該事業(yè)單位預算編制存在問題的原因，并提出改進措施。（三）計算題（共15分）答題要求：根據所給數據，進行計算并回答問題。某事業(yè)單位本年度人員經費預算為500萬元，公用經費預算為300萬元，項目支出預算為200萬元。已知該單位本年度財政補助收入為600萬元，事業(yè)收入為400萬元，經營收入為100萬元。問題：1.計算該單位本年度預算收入總額。2.分析該單位本年度預算收入與支出的平衡情況。（四）案例分析題（共10分）答題要求：閱讀案例，回答問題。案例：某事業(yè)單位承擔了一項科研項目，項目預算為100萬元。在項目執(zhí)行過程中，由于市場原材料價格上漲，導致項目成本增加。該單位及時調整了預算，增加了20萬元的預算。項目結束后，經過績效評價，該項目取得了良好的經濟效益和社會效益。問題：1.該單位在項目執(zhí)行過程中調整預算的做法是否合理？為什么？2.從該案例中，你對事業(yè)單位預算管理有哪些啟示？（五）論述題（共10分）答題要求：論述下列問題，字數不少于300字。論述事業(yè)單位預算績效評價的重要性及如何提高預算績效評價的質量。答案：1.D2.D3.D4.A5.D6.C7.C8.C9.D10.D11.C12.D13.D14.A15.C16.D17.D18.D19.D20.D簡答題答案：1.合法性原則、完整性原則、真實性原則、合理性原則、穩(wěn)妥性原則、重點性原則、透明性原則、績效性原則。2.下達預算指標、分解預算任務、組織預算執(zhí)行、監(jiān)控預算執(zhí)行、分析預算執(zhí)行情況、考核預算執(zhí)行結果。分析題答案：原因：對預算編制重視不夠，缺乏嚴謹態(tài)度；缺乏創(chuàng)新意識，方法運用不當；審核機制不完善，責任落實不到位。改進措施：加強基礎資料收集管理，確保數據準確；采用多種預算編制方法，結合單位實際；完善預算審核流程，加強合理性分析。計算題答案：1.預算收入總額=財政補助收入+事業(yè)收入+經營收入=600+400+100=1100萬元。2.預算支出總額=人員經費預算+公用經費預算+項目支出預算=500+300+200=1000萬元。收入大于支出，預算平衡情況較好。案例分析題答案：1.合理。因為市場原材料價格上漲屬于不可抗力因素，會導致項目成本增加，及時調整預算能保證項目順利進行。2.啟示：要加強預算執(zhí)行監(jiān)控，及時應對變化；預算調整應規(guī)范合理；重視預算績效評價，確保