PAGE工廠看門勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：名稱：[工廠全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[工廠詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]家庭住址：[家庭詳細(xì)住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方需要乙方為其工廠提供看門服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的能力和意愿承擔(dān)該工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工廠看門崗位工作。具體工作職責(zé)包括但不限于：1.人員與車輛出入管理嚴(yán)格執(zhí)行工廠的門禁制度，對(duì)所有進(jìn)出工廠的人員進(jìn)行身份查驗(yàn)登記，包括員工、訪客、供應(yīng)商等。檢查進(jìn)入工廠人員是否佩戴有效的工作證件或訪客證件，對(duì)無有效證件者有權(quán)拒絕其進(jìn)入，并及時(shí)與相關(guān)部門或人員取得聯(lián)系進(jìn)行核實(shí)。對(duì)進(jìn)出工廠的車輛進(jìn)行檢查和登記，包括車輛牌照、車主身份、來訪目的等信息。禁止未經(jīng)許可的車輛進(jìn)入工廠區(qū)域。2.安全巡邏與監(jiān)控按照規(guī)定的時(shí)間和路線對(duì)工廠的廠區(qū)、倉(cāng)庫(kù)、辦公樓等區(qū)域進(jìn)行定期巡邏，檢查門窗是否關(guān)閉、設(shè)備是否正常運(yùn)行、有無安全隱患等情況。負(fù)責(zé)監(jiān)控工廠內(nèi)的安全監(jiān)控設(shè)備，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況并采取相應(yīng)的措施。如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)、盜竊、破壞等緊急情況，應(yīng)立即向甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告，并協(xié)助采取應(yīng)急措施。3.物品出入管理對(duì)所有運(yùn)出工廠的物品進(jìn)行檢查和登記，確保物品的運(yùn)出符合工廠的相關(guān)規(guī)定和手續(xù)。對(duì)無合法手續(xù)運(yùn)出的物品，有權(quán)予以扣留并及時(shí)報(bào)告。4.突發(fā)事件處理在遇到突發(fā)事件時(shí)，如自然災(zāi)害、治安事件等，應(yīng)積極配合甲方采取應(yīng)急措施，保護(hù)工廠的人員和財(cái)產(chǎn)安全。及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告突發(fā)事件的情況，并協(xié)助提供必要的信息和協(xié)助。5.其他工作完成甲方交辦的與看門工作相關(guān)的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方工廠所在地，即[工廠詳細(xì)地址]。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.若實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作班次和時(shí)間安排由甲方根據(jù)工廠的實(shí)際情況進(jìn)行確定。2.若實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)審批，并在獲得批準(zhǔn)后執(zhí)行。（二）休息休假乙方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）試用期工資乙方在試用期內(nèi)的工資為每月[X]元，甲方應(yīng)在每月[工資發(fā)放日期]前以貨幣形式支付給乙方。（二）試用期滿后工資試用期滿后，乙方的工資為每月[X]元。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工廠的經(jīng)營(yíng)情況，按照甲方的薪酬制度進(jìn)行工資調(diào)整。（三）工資支付方式甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。甲方可以通過銀行轉(zhuǎn)賬等方式將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.工作餐：甲方為乙方提供工作期間的免費(fèi)工作餐。2.其他福利：根據(jù)甲方的實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.有權(quán)根據(jù)工廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。2.有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，對(duì)乙方違反甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行批評(píng)教育和處理。3.有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。（二）義務(wù)1.按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資和福利待遇。2.為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。3.按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.向乙方提供有關(guān)甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的書面材料，并對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和教育。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.有權(quán)按照本合同的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受福利待遇。2.有權(quán)享受國(guó)家和地方規(guī)定的休息休假權(quán)利。3.有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。4.對(duì)甲方違反法律法規(guī)和本合同約定的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。（二）義務(wù)1.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。2.按照本合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露甲方的機(jī)密信息。4.愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞或浪費(fèi)。5.積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。八、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。（二）合同的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)，乙方提前三日通知甲方，可以解除本合同。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任甲方違反本合同的約定，未按時(shí)足額支付乙方工資、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等，應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方的違約責(zé)任乙方違反本合同的約定，擅自解除本合同、泄露甲方商業(yè)秘密等，應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同