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PAGE門診醫(yī)保內(nèi)控制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)本公司/組織門診醫(yī)保管理,規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為,有效防范醫(yī)保風(fēng)險(xiǎn),確保醫(yī)保基金合理使用,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)保行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定本門診醫(yī)保內(nèi)控制度。(二)適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有涉及門診醫(yī)保服務(wù)的部門、科室及工作人員。(三)基本原則1.合法性原則嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及醫(yī)保政策規(guī)定,確保醫(yī)保服務(wù)在合法合規(guī)的框架內(nèi)運(yùn)行。2.準(zhǔn)確性原則準(zhǔn)確記錄、核算醫(yī)保費(fèi)用,保證醫(yī)保信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.完整性原則涵蓋門診醫(yī)保服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié),建立全面、系統(tǒng)的內(nèi)部控制體系。4.及時(shí)性原則及時(shí)處理醫(yī)保業(yè)務(wù),確保醫(yī)保患者能夠及時(shí)享受相應(yīng)待遇,醫(yī)保費(fèi)用及時(shí)結(jié)算。二、醫(yī)保管理組織架構(gòu)及職責(zé)(一)醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司/組織負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng),各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和決策門診醫(yī)保管理工作,協(xié)調(diào)解決醫(yī)保工作中的重大問題,監(jiān)督醫(yī)保政策的執(zhí)行情況。(二)醫(yī)保管理部門設(shè)立專門的醫(yī)保管理部門,配備專業(yè)的醫(yī)保管理人員。其職責(zé)包括:1.負(fù)責(zé)醫(yī)保政策的宣傳、培訓(xùn)和解讀,確保全體工作人員熟悉醫(yī)保政策法規(guī)。2.審核醫(yī)保服務(wù)流程,規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為,對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處理。3.負(fù)責(zé)醫(yī)保費(fèi)用的初審、結(jié)算和統(tǒng)計(jì)分析工作,定期向上級(jí)部門報(bào)送醫(yī)保數(shù)據(jù)。4.與醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)保持密切溝通,及時(shí)了解醫(yī)保政策變化,協(xié)調(diào)解決醫(yī)保工作中的具體問題。(三)臨床科室及工作人員職責(zé)1.臨床科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本科室醫(yī)保工作的管理和監(jiān)督,確保本科室工作人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保政策。2.醫(yī)生應(yīng)熟悉醫(yī)保政策,準(zhǔn)確診斷、合理治療,嚴(yán)格掌握醫(yī)保目錄范圍,規(guī)范書寫醫(yī)療文書,避免出現(xiàn)醫(yī)保違規(guī)行為。3.護(hù)士負(fù)責(zé)協(xié)助醫(yī)生做好醫(yī)保患者的護(hù)理工作,準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑,確保醫(yī)保服務(wù)的質(zhì)量和安全。4.收費(fèi)人員應(yīng)熟練掌握醫(yī)保收費(fèi)系統(tǒng)操作,準(zhǔn)確收取醫(yī)?;颊哔M(fèi)用,做好費(fèi)用結(jié)算和退費(fèi)管理工作。三、醫(yī)保服務(wù)流程控制(一)掛號(hào)與就診1.患者掛號(hào)時(shí),收費(fèi)人員應(yīng)主動(dòng)詢問是否為醫(yī)?;颊撸⒑藢?duì)患者醫(yī)保身份信息,確保掛號(hào)信息準(zhǔn)確無誤。2.醫(yī)生接診時(shí),應(yīng)認(rèn)真核對(duì)患者醫(yī)保身份,詢問病史,進(jìn)行合理檢查、診斷和治療。嚴(yán)格按照醫(yī)保目錄范圍用藥、診療,不得超目錄范圍診療和收費(fèi)。3.醫(yī)生開具處方或檢查申請(qǐng)單時(shí),應(yīng)注明醫(yī)保報(bào)銷類別,確保醫(yī)保費(fèi)用準(zhǔn)確分類結(jié)算。(二)檢查與檢驗(yàn)1.檢查、檢驗(yàn)科室應(yīng)在接到檢查申請(qǐng)后,及時(shí)安排檢查,并核對(duì)患者醫(yī)保身份信息。檢查結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給臨床醫(yī)生,確保診斷和治療的準(zhǔn)確性。2.對(duì)于醫(yī)保報(bào)銷范圍內(nèi)的檢查、檢驗(yàn)項(xiàng)目,應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定收費(fèi),不得擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或分解收費(fèi)。(三)治療與用藥1.臨床科室應(yīng)根據(jù)患者病情合理安排治療,嚴(yán)格掌握住院標(biāo)準(zhǔn),避免掛床住院等違規(guī)行為。2.用藥應(yīng)遵循醫(yī)保目錄規(guī)定,優(yōu)先使用醫(yī)保目錄內(nèi)藥品,確需使用目錄外藥品時(shí),應(yīng)履行告知義務(wù),并經(jīng)患者或家屬簽字同意。3.嚴(yán)格控制藥品的使用劑量和療程,不得濫用藥物,確保醫(yī)保基金合理使用。(四)費(fèi)用結(jié)算1.收費(fèi)人員在患者結(jié)算費(fèi)用時(shí),應(yīng)認(rèn)真核對(duì)醫(yī)保報(bào)銷金額和自費(fèi)金額,確保費(fèi)用結(jié)算準(zhǔn)確無誤。2.對(duì)于醫(yī)保報(bào)銷部分,應(yīng)按照醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的規(guī)定進(jìn)行結(jié)算,及時(shí)上傳醫(yī)保結(jié)算數(shù)據(jù)。3.定期對(duì)醫(yī)保費(fèi)用結(jié)算情況進(jìn)行核對(duì)和分析,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查找原因并進(jìn)行處理。(五)醫(yī)保報(bào)銷審核1.醫(yī)保管理部門應(yīng)定期對(duì)醫(yī)保報(bào)銷費(fèi)用進(jìn)行審核,重點(diǎn)審核報(bào)銷憑證的真實(shí)性、合法性和完整性,檢查診療項(xiàng)目、藥品使用是否符合醫(yī)保目錄規(guī)定。2.對(duì)于審核中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)與相關(guān)科室和人員溝通核實(shí),要求其提供合理說明或進(jìn)行整改。3.建立醫(yī)保報(bào)銷審核記錄檔案,對(duì)審核情況進(jìn)行詳細(xì)記錄,以備查詢和追溯。四、醫(yī)保信息系統(tǒng)管理(一)系統(tǒng)安全與維護(hù)1.建立健全醫(yī)保信息系統(tǒng)安全管理制度,確保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。設(shè)置系統(tǒng)管理員,負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù)、數(shù)據(jù)備份和安全防護(hù)工作。2.定期對(duì)醫(yī)保信息系統(tǒng)進(jìn)行檢查和維護(hù),及時(shí)更新系統(tǒng)軟件和補(bǔ)丁,防止系統(tǒng)故障和數(shù)據(jù)泄露。3.加強(qiáng)對(duì)醫(yī)保信息系統(tǒng)用戶的權(quán)限管理,嚴(yán)格設(shè)置不同人員的操作權(quán)限,防止越權(quán)操作。(二)數(shù)據(jù)管理1.確保醫(yī)保信息系統(tǒng)中患者基本信息、診療信息、費(fèi)用信息等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確錄入和及時(shí)更新。數(shù)據(jù)錄入人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。2.定期對(duì)醫(yī)保數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,備份數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保存,以備數(shù)據(jù)查詢和審計(jì)需要。3.嚴(yán)格控制醫(yī)保數(shù)據(jù)的訪問和使用權(quán)限,未經(jīng)授權(quán)不得擅自修改、刪除或泄露醫(yī)保數(shù)據(jù)。(三)系統(tǒng)操作規(guī)范1.制定醫(yī)保信息系統(tǒng)操作手冊(cè),明確系統(tǒng)操作流程和規(guī)范。工作人員應(yīng)按照操作手冊(cè)進(jìn)行操作,不得擅自更改系統(tǒng)設(shè)置和操作流程。2.加強(qiáng)對(duì)操作人員的培訓(xùn),使其熟悉醫(yī)保信息系統(tǒng)的功能和操作方法,提高操作技能和業(yè)務(wù)水平。3.在系統(tǒng)操作過程中,如發(fā)現(xiàn)異常情況或錯(cuò)誤信息,應(yīng)及時(shí)記錄并報(bào)告系統(tǒng)管理員進(jìn)行處理。五、醫(yī)保監(jiān)督與考核(一)內(nèi)部監(jiān)督1.醫(yī)保管理部門定期對(duì)門診醫(yī)保服務(wù)進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督檢查,檢查內(nèi)容包括醫(yī)保政策執(zhí)行情況、服務(wù)流程規(guī)范情況、費(fèi)用結(jié)算情況等。2.建立醫(yī)保違規(guī)行為舉報(bào)制度,鼓勵(lì)全體工作人員和患者對(duì)醫(yī)保違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)舉報(bào)屬實(shí)的,給予舉報(bào)人適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),并對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。3.定期召開醫(yī)保工作會(huì)議,分析醫(yī)保工作中存在的問題,制定改進(jìn)措施,不斷完善醫(yī)保管理工作。(二)外部監(jiān)督1.積極配合醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查工作,如實(shí)提供醫(yī)保服務(wù)相關(guān)資料和數(shù)據(jù),接受醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和監(jiān)督。2.關(guān)注社會(huì)輿論和患者反饋,及時(shí)處理醫(yī)保投訴和糾紛,不斷改進(jìn)醫(yī)保服務(wù)質(zhì)量,提高患者滿意度。(三)考核機(jī)制1.建立醫(yī)保工作考核制度,對(duì)各部門、科室及工作人員的醫(yī)保工作進(jìn)行量化考核。考核內(nèi)容包括醫(yī)保政策執(zhí)行情況、醫(yī)保服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)保費(fèi)用控制等方面。2.將醫(yī)??己私Y(jié)果與部門、科室及工作人員的績(jī)效掛鉤,對(duì)醫(yī)保工作表現(xiàn)優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)存在違規(guī)行為的進(jìn)行相應(yīng)處罰。六、醫(yī)保培訓(xùn)與宣傳(一)培訓(xùn)計(jì)劃1.制定年度醫(yī)保培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)方式等。培訓(xùn)內(nèi)容包括醫(yī)保政策法規(guī)、醫(yī)保服務(wù)流程、醫(yī)保信息系統(tǒng)操作等方面。2.定期組織醫(yī)保培訓(xùn),確保全體工作人員及時(shí)了解醫(yī)保政策變化,掌握醫(yī)保服務(wù)技能和操作規(guī)范。(二)培訓(xùn)實(shí)施1.培訓(xùn)方式可采用集中授課、專題講座、案例分析、在線學(xué)習(xí)等多種形式,提高培訓(xùn)效果。2.邀請(qǐng)醫(yī)保專家或醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員進(jìn)行授課,確保培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和權(quán)威性。3.在培訓(xùn)過程中,注重與實(shí)際工作相結(jié)合,通過模擬操作、案例分析等方式,讓工作人員熟悉醫(yī)保服務(wù)流程和操作要點(diǎn)。(三)宣傳工作1.加強(qiáng)醫(yī)保政策宣傳,通過醫(yī)院官網(wǎng)、宣傳欄、宣傳手冊(cè)等多種渠道,向患者宣傳醫(yī)保政策、報(bào)銷流程、注意事項(xiàng)等內(nèi)容,提高患者對(duì)醫(yī)保政策的知曉率。2.在門診大廳、科室等顯著位置張貼醫(yī)保宣傳海報(bào),擺放醫(yī)保宣傳資料,方便患者隨時(shí)查閱。3.積極開展醫(yī)保宣傳活動(dòng),如舉辦醫(yī)保政策咨詢會(huì)、健康講座等,增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)保工作的理解和支持。七、醫(yī)保違規(guī)處理(一)違規(guī)行為界定明確醫(yī)保違規(guī)行為的具體情形,包括但不限于以下方面:1.掛床住院、分解住院等騙取醫(yī)保基金行為。2.超目錄范圍診療、用藥、收費(fèi)等行為。3.偽造、篡改醫(yī)療文書、票據(jù)等騙取醫(yī)保報(bào)銷行為。4.串換藥品、診療項(xiàng)目、服務(wù)設(shè)施等騙取醫(yī)?;鹦袨?。5.其他違反醫(yī)保政策法規(guī)的行為。(二)處理措施1.對(duì)于發(fā)現(xiàn)的醫(yī)保違規(guī)行為,醫(yī)保管理部門應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),根據(jù)違規(guī)情節(jié)輕重,采取相應(yīng)的處理措施。包括但不限于警告、責(zé)令整改、暫停醫(yī)保服務(wù)、扣減績(jī)效獎(jiǎng)金、取消醫(yī)保定點(diǎn)資格等。2.對(duì)于涉及醫(yī)保詐騙等違法

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