2025年職業(yè)健康考試試題(答案+解析)一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.根據(jù)《職業(yè)病分類和目錄（2023年修訂）》，我國(guó)法定職業(yè)病共分為（）大類。A.8B.10C.12D.15答案：B解析：2023年國(guó)家衛(wèi)生健康委等四部門聯(lián)合修訂的《職業(yè)病分類和目錄》明確將職業(yè)病分為10大類，包括職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病、職業(yè)性皮膚病等，共132種。2.某機(jī)械加工廠焊接車間存在多種職業(yè)病危害因素，其中屬于物理性危害因素的是（）。A.電焊煙塵B.臭氧C.高頻電磁場(chǎng)D.錳及其化合物答案：C解析：物理性職業(yè)病危害因素包括噪聲、振動(dòng)、高溫、低溫、輻射（電離、非電離）、高頻電磁場(chǎng)等；電焊煙塵（粉塵）、臭氧（化學(xué)氣體）、錳及其化合物（金屬粉塵）均屬于化學(xué)性危害因素。3.依據(jù)《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.1-2023），時(shí)間加權(quán)平均容許濃度（PC-TWA）是指（）。A.以時(shí)間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時(shí)工作日、40小時(shí)工作周的平均容許接觸濃度B.短時(shí)間（15分鐘）接觸的容許濃度C.最高容許接觸濃度D.超限倍數(shù)對(duì)應(yīng)的接觸濃度答案：A解析：PC-TWA是按8小時(shí)工作日、40小時(shí)工作周的時(shí)間加權(quán)平均計(jì)算的容許接觸濃度；PC-STEL為短時(shí)間接觸容許濃度（15分鐘）；MAC為最高容許濃度；超限倍數(shù)是對(duì)未制定PC-STEL的化學(xué)物質(zhì)，在符合PC-TWA的前提下，短時(shí)間接觸的允許超過(guò)倍數(shù)。4.某煤礦掘進(jìn)工長(zhǎng)期接觸游離二氧化硅含量30%的粉塵，其職業(yè)健康檢查周期應(yīng)至少為（）。A.每半年1次B.每年1次C.每2年1次D.每3年1次答案：B解析：《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2022）規(guī)定，接觸游離二氧化硅含量≥10%的粉塵作業(yè)人員，在崗期間健康檢查周期為1年；含量＜10%時(shí)可延長(zhǎng)至2年。本題中游離二氧化硅含量30%，故周期為1年。5.用人單位未按照規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的，依據(jù)《職業(yè)病防治法》應(yīng)處（）的罰款。A.5萬(wàn)元以下B.5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下C.5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下D.10萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第七十二條規(guī)定，用人單位未按規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉。6.下列職業(yè)性噪聲危害控制措施中，屬于工程控制的是（）。A.為工人配備耳塞B.設(shè)置隔聲操作間C.縮短接觸時(shí)間D.進(jìn)行聽(tīng)力健康檢查答案：B解析：工程控制是通過(guò)技術(shù)手段消除或減少危害，如隔聲、吸聲、消聲等；個(gè)體防護(hù)（耳塞）、管理控制（縮短接觸時(shí)間）、健康監(jiān)護(hù)（聽(tīng)力檢查）屬于其他控制措施。7.某電子廠清洗工序使用正己烷（PC-TWA=100mg/m3，PC-STEL=180mg/m3），檢測(cè)結(jié)果顯示4小時(shí)接觸濃度為150mg/m3，另4小時(shí)為80mg/m3，其時(shí)間加權(quán)平均濃度（TWA）為（）。A.115mg/m3B.130mg/m3C.140mg/m3D.150mg/m3答案：A解析：TWA計(jì)算公式為（C1×T1+C2×T2+…+Cn×Tn）/（T1+T2+…+Tn）。代入數(shù)據(jù)：（150×4+80×4）/8=（600+320）/8=920/8=115mg/m3。8.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、（）和職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料。A.工作場(chǎng)所危害因素檢測(cè)結(jié)果B.職業(yè)健康檢查結(jié)果C.培訓(xùn)記錄D.防護(hù)設(shè)備使用記錄答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第三十六條規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健康資料。9.高溫作業(yè)分級(jí)依據(jù)是（）。A.濕球黑球溫度（WBGT）指數(shù)和接觸時(shí)間率B.空氣溫度和風(fēng)速C.相對(duì)濕度和熱輻射強(qiáng)度D.作業(yè)人員的出汗量答案：A解析：《高溫作業(yè)分級(jí)》（GB/T4200-2021）規(guī)定，高溫作業(yè)分級(jí)以WBGT指數(shù)和接觸高溫作業(yè)的時(shí)間率為分級(jí)依據(jù)，分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ級(jí)。10.下列哪種職業(yè)病屬于職業(yè)性放射性疾病（）。A.外照射急性放射病B.塵肺病C.職業(yè)性噪聲聾D.職業(yè)性接觸性皮炎答案：A解析：職業(yè)性放射性疾病包括外照射急性/亞急性/慢性放射病、內(nèi)照射放射病、放射性皮膚疾病等；塵肺病屬于呼吸系統(tǒng)疾病，噪聲聾屬于耳鼻喉口腔疾病，接觸性皮炎屬于皮膚病。11.用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，未如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護(hù)措施和待遇等情況的，由衛(wèi)生行政部門（）。A.責(zé)令限期改正，給予警告B.處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下罰款C.責(zé)令停產(chǎn)整頓D.吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照答案：A解析：《職業(yè)病防治法》第七十一條規(guī)定，用人單位訂立勞動(dòng)合同時(shí)未如實(shí)告知職業(yè)病危害的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告；逾期不改正的，處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。12.某企業(yè)使用的溶劑中含有苯（PC-TWA=6mg/m3），檢測(cè)結(jié)果為8小時(shí)TWA=7.5mg/m3，該結(jié)果（）。A.符合要求，未超過(guò)PC-TWAB.不符合要求，超過(guò)PC-TWAC.需結(jié)合短時(shí)間接觸濃度判斷D.需計(jì)算超限倍數(shù)答案：B解析：PC-TWA是8小時(shí)時(shí)間加權(quán)平均容許濃度，本題中檢測(cè)結(jié)果7.5mg/m3超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)值6mg/m3，已不符合要求。13.職業(yè)健康檢查應(yīng)由（）批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A.縣級(jí)衛(wèi)生行政部門B.市級(jí)衛(wèi)生行政部門C.省級(jí)衛(wèi)生行政部門D.國(guó)家衛(wèi)生健康委答案：C解析：《職業(yè)健康檢查管理辦法》第四條規(guī)定，職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)由省級(jí)衛(wèi)生健康主管部門批準(zhǔn)，并取得《職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)資質(zhì)批準(zhǔn)證書》。14.下列屬于職業(yè)禁忌證的是（）。A.高血壓（1級(jí)，未控制）B.輕度貧血C.慢性鼻炎D.乙型肝炎病毒攜帶者答案：A解析：職業(yè)禁忌證是指勞動(dòng)者從事特定職業(yè)或接觸特定職業(yè)病危害因素時(shí)，比一般職業(yè)人群更易遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重的個(gè)人特殊生理或病理狀態(tài)。如高處作業(yè)禁忌證包括高血壓未控制，噪聲作業(yè)禁忌證包括感音神經(jīng)性聽(tīng)力損失等。15.某化工企業(yè)未按規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明，依據(jù)《職業(yè)病防治法》，可處（）的罰款。A.5000元以下B.5000元以上2萬(wàn)元以下C.2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下D.5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第七十二條規(guī)定，未在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款；但情節(jié)較輕時(shí)（如首次違法且未造成后果），可能處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下罰款（具體按地方裁量基準(zhǔn)執(zhí)行）。二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分，少選得1分，錯(cuò)選不得分）1.下列屬于職業(yè)病危害因素分類中“生物因素”的有（）。A.布魯氏菌B.艾滋病病毒（HIV）C.新型冠狀病毒（COVID-19）D.真菌孢子答案：ABCD解析：生物性職業(yè)病危害因素包括細(xì)菌（如布魯氏菌）、病毒（如HIV、COVID-19）、真菌（如真菌孢子）、寄生蟲(chóng)等。2.用人單位在職業(yè)病防治中的責(zé)任包括（）。A.建立健全職業(yè)健康管理制度B.為勞動(dòng)者提供符合要求的職業(yè)病防護(hù)用品C.組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查并承擔(dān)費(fèi)用D.如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第二十一條、第二十五條、第三十五條、第十六條分別規(guī)定了用人單位需建立制度、提供防護(hù)用品、組織健康檢查、申報(bào)危害項(xiàng)目的責(zé)任。3.下列關(guān)于職業(yè)健康檢查的說(shuō)法正確的有（）。A.上崗前檢查目的是篩查職業(yè)禁忌證B.在崗期間檢查周期由用人單位自行確定C.離崗時(shí)檢查需在勞動(dòng)者離崗前30日內(nèi)進(jìn)行D.應(yīng)急檢查適用于發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)答案：ACD解析：在崗期間檢查周期需依據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188）確定，而非用人單位自行決定；上崗前檢查主要排除職業(yè)禁忌證，避免勞動(dòng)者從事禁忌作業(yè)；離崗時(shí)檢查應(yīng)在離崗前30日內(nèi)，若勞動(dòng)者申請(qǐng)離職，用人單位應(yīng)在離職前完成；應(yīng)急檢查用于事故暴露后的健康評(píng)估。4.控制化學(xué)性職業(yè)病危害的工程技術(shù)措施包括（）。A.密閉作業(yè)場(chǎng)所B.安裝局部排風(fēng)裝置C.改用低毒替代原高毒物質(zhì)D.設(shè)置自動(dòng)加料系統(tǒng)減少人工接觸答案：ABCD解析：工程控制措施包括替代（低毒替代高毒）、密閉、通風(fēng)（局部排風(fēng)）、自動(dòng)化（減少接觸）等，均屬于從源頭或過(guò)程控制危害的技術(shù)手段。5.下列職業(yè)病中，需由省級(jí)衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷的有（）。A.塵肺病B.職業(yè)性放射性疾病C.職業(yè)性傳染病D.職業(yè)性腫瘤答案：BCD解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》（2024年修訂）規(guī)定，塵肺病診斷可由設(shè)區(qū)的市級(jí)衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)承擔(dān)；放射性疾病、傳染病、腫瘤等復(fù)雜或高風(fēng)險(xiǎn)職業(yè)病需由省級(jí)批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)診斷。6.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)應(yīng)包括（）。A.化學(xué)有害因素濃度/強(qiáng)度B.物理因素的強(qiáng)度/參數(shù)C.生物因素的密度/活性D.勞動(dòng)者的防護(hù)用品佩戴率答案：ABC解析：檢測(cè)對(duì)象是工作場(chǎng)所的危害因素本身（化學(xué)、物理、生物），防護(hù)用品佩戴率屬于管理措施的效果評(píng)估，不屬于危害因素檢測(cè)內(nèi)容。7.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括（）。A.勞動(dòng)者個(gè)人基本信息B.職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理建議D.職業(yè)病診療記錄答案：ABCD解析：根據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》，檔案需涵蓋勞動(dòng)者從上崗到離崗的全周期健康信息，包括個(gè)人信息、接觸史、檢查結(jié)果及后續(xù)診療情況。8.下列屬于《職業(yè)病防治法》規(guī)定的勞動(dòng)者權(quán)利的有（）。A.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療的權(quán)利B.了解工作場(chǎng)所職業(yè)病危害的權(quán)利C.拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒(méi)有防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)利D.對(duì)違反職業(yè)病防治法律的行為提出檢舉和控告的權(quán)利答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第三十九條明確勞動(dòng)者享有知情權(quán)、健康檢查權(quán)、拒絕權(quán)、檢舉控告權(quán)等。9.高溫作業(yè)的防護(hù)措施包括（）。A.合理設(shè)計(jì)工藝流程，減少高溫接觸時(shí)間B.設(shè)置隔熱屏障C.提供含鹽清涼飲料D.發(fā)放高溫津貼答案：ABCD解析：高溫防護(hù)包括工程控制（隔熱、通風(fēng)）、管理控制（減少接觸時(shí)間）、個(gè)體防護(hù)（清涼飲料）及勞動(dòng)保障（高溫津貼）。10.用人單位未按照規(guī)定報(bào)告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，可能面臨的處罰有（）。A.警告B.責(zé)令限期改正C.5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下罰款D.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)答案：ABC解析：《職業(yè)病防治法》第七十四條規(guī)定，未按規(guī)定報(bào)告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處1萬(wàn)元以下的罰款；弄虛作假的，并處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，可以依法給予降級(jí)或者撤職的處分。三、判斷題（每題1分，共10分）1.職業(yè)病是指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第二條明確職業(yè)病的定義為勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病，且需列入法定目錄。2.職業(yè)健康檢查費(fèi)用由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條規(guī)定，職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。3.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度只要不超過(guò)接觸限值，就不會(huì)對(duì)勞動(dòng)者健康造成損害。（）答案：×解析：接觸限值是基于大多數(shù)人群的安全水平制定的，少數(shù)敏感人群即使低于限值仍可能受損；且長(zhǎng)期接觸接近限值的濃度，也可能累積健康損害。4.用人單位可以安排有職業(yè)禁忌證的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十八條規(guī)定，用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)。5.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案只需保存至勞動(dòng)者離職后1年。（）答案：×解析：《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)長(zhǎng)期保存（至少保存至勞動(dòng)者離職后5年，塵肺病患者檔案需永久保存）。6.噪聲作業(yè)場(chǎng)所的接觸限值是85dB（A）（8小時(shí)TWA）。（）答案：√解析：《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2023）規(guī)定，噪聲的8小時(shí)等效聲級(jí)接觸限值為85dB（A）。7.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第三十四條規(guī)定，用人單位需對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，督促勞動(dòng)者遵守法規(guī)和操作規(guī)程。8.疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第五十五條規(guī)定，疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由用人單位承擔(dān)。9.用人單位可以將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位，但需明確告知危害。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第二十九條規(guī)定，用人單位不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人。10.職業(yè)健康檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)由用人單位如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人。（）答案：√解析：《職業(yè)健康檢查管理辦法》第十五條規(guī)定，職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，用人單位也需履行告知義務(wù)。四、案例分析題（共30分）案例：某化工企業(yè)主要生產(chǎn)涂料，使用苯、二甲苯等有機(jī)溶劑。2024年12月，3名包裝工出現(xiàn)頭暈、乏力癥狀，經(jīng)醫(yī)院檢查懷疑為苯中毒。調(diào)查發(fā)現(xiàn)：（1）包裝車間未安裝通風(fēng)排毒設(shè)施，氣味刺鼻；（2）工人未佩戴防毒面具，僅使用普通紗布口罩；（3）近3年未對(duì)工作場(chǎng)所苯濃度進(jìn)行檢測(cè)；（4）工人上崗前未進(jìn)行職業(yè)健康檢查；（5）企業(yè)未向衛(wèi)生行政部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。問(wèn)題1：指出該企業(yè)存在的違反《職業(yè)病防治法》的行為。（10分）答案及解析：（1）未采取職業(yè)病防護(hù)措施（未安裝通風(fēng)排毒設(shè)施）：違反《職業(yè)病防治法》第二十五條“用人單位應(yīng)當(dāng)采取職業(yè)病防護(hù)設(shè)施”的規(guī)定；（2）未提供符合要求的防護(hù)用品（僅使用紗布口罩）：違反第二十二條“用人單位應(yīng)提供符合標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品”；（3）未按規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所危