工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康與職業(yè)病防治知識考核(2024年6月)_第1頁
工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康與職業(yè)病防治知識考核(2024年6月)_第2頁
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文檔簡介

工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康與職業(yè)病防治知識考核(2024年6月)單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)

1.以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)病的定義?

A.由于職業(yè)性有害因素引起的疾病

B.與工作環(huán)境無關(guān)的疾病

C.由于工作活動(dòng)導(dǎo)致的疾病

D.在特定職業(yè)人群中出現(xiàn)的疾病

2.新員工入職前,企業(yè)應(yīng)進(jìn)行以下哪項(xiàng)健康檢查?

A.身體素質(zhì)測試

B.健康體檢

C.技能考核

D.工作經(jīng)驗(yàn)評估

3.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的主要目的?

A.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病早期癥狀

B.評估工作場所的健康風(fēng)險(xiǎn)

C.指導(dǎo)員工進(jìn)行健康生活方式

D.確保員工符合崗位要求

4.工作場所中,以下哪項(xiàng)不是常見的職業(yè)病危害因素?

A.有毒化學(xué)物質(zhì)

B.高溫

C.噪音

D.電腦輻射

5.職業(yè)病預(yù)防的首要措施是:

A.加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

B.提高員工自我防護(hù)意識

C.嚴(yán)格執(zhí)行國家職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)

D.增加工作場所的通風(fēng)

6.以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)病危害因素的分類?

A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.心理因素

7.在職業(yè)病防治工作中,以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任?

A.提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)施

B.定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測

C.對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

D.員工離職后不再承擔(dān)職業(yè)病防治責(zé)任

8.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的基本要求?

A.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查

B.對疑似職業(yè)病病例進(jìn)行及時(shí)診斷

C.對職業(yè)病病人進(jìn)行治療和康復(fù)

D.對員工進(jìn)行心理健康咨詢

9.工作場所中,以下哪項(xiàng)措施不屬于預(yù)防職業(yè)病危害的基本措施?

A.采取工程控制措施

B.提供個(gè)人防護(hù)用品

C.加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

D.提高員工工作效率

10.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)病危害事故的報(bào)告要求?

A.及時(shí)報(bào)告給當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門

B.向員工通報(bào)事故情況

C.對事故原因進(jìn)行調(diào)查分析

D.對事故責(zé)任進(jìn)行追究

二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)

1.工貿(mào)企業(yè)新員工在上崗前必須接受職業(yè)健康檢查。()

2.職業(yè)病是指在工作過程中因接觸有害因素而引起的疾病。()

3.所有職業(yè)病都是可以預(yù)防的,只要采取適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)措施。()

4.企業(yè)對職業(yè)病危害因素的監(jiān)測結(jié)果無需向員工公開。()

5.職業(yè)病危害因素的控制,應(yīng)以工程技術(shù)措施為主,輔以個(gè)人防護(hù)措施。()

6.工作場所的職業(yè)病危害因素檢測,只需在員工入職時(shí)進(jìn)行一次即可。()

7.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)保密,不得提供給任何第三方。()

8.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對員工進(jìn)行定期的職業(yè)健康教育培訓(xùn)。()

9.員工在發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素超標(biāo)時(shí),有權(quán)拒絕作業(yè)。()

10.職業(yè)病危害因素的公告欄應(yīng)設(shè)置在工作場所的顯眼位置,便于員工查看。()

11.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)立職業(yè)健康管理部門,但必須指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)健康管理工作。()

12.職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)可以從企業(yè)的安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。()

13.企業(yè)對職業(yè)病病人的治療費(fèi)用,可以按照員工個(gè)人意愿進(jìn)行協(xié)商。()

14.職業(yè)病診斷鑒定由企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)人員進(jìn)行。()

15.員工對職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的,可以申請?jiān)俅舞b定。()

三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)

1.工貿(mào)企業(yè)新員工入職時(shí),以下哪些健康檢查項(xiàng)目是必要的?

A.既往病史詢問

B.身體檢查

C.職業(yè)暴露史詢問

D.心理健康狀況評估

E.遺傳因素檢測

2.以下哪些措施可以有效地控制工作場所的職業(yè)病危害?

A.改進(jìn)生產(chǎn)工藝

B.提供個(gè)人防護(hù)用品

C.加強(qiáng)通風(fēng)換氣

D.對員工進(jìn)行定期健康檢查

E.減少工作時(shí)間

3.職業(yè)病危害因素主要包括哪些類型?

A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.機(jī)械因素

E.精神心理因素

4.以下哪些情況需要企業(yè)進(jìn)行職業(yè)病危害事故的報(bào)告?

A.職業(yè)病病例增加

B.職業(yè)病死亡

C.工作場所職業(yè)病危害因素超標(biāo)

D.員工疑似職業(yè)病

E.企業(yè)內(nèi)部對職業(yè)病防治措施的討論

5.企業(yè)在開展職業(yè)病防治工作時(shí),以下哪些行為是合規(guī)的?

A.定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測

B.為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品

C.對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

D.依法對職業(yè)病病人進(jìn)行治療和康復(fù)

E.在員工離職后不再承擔(dān)職業(yè)病防治責(zé)任

四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康檢查的主要內(nèi)容及其目的。

2.作為工貿(mào)企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人,請列舉至少三項(xiàng)您認(rèn)為最重要的職業(yè)病防治措施,并簡要說明為什么這些措施對于保護(hù)員工健康至關(guān)重要。

五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)

案例分析題:

某工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間存在金屬粉塵作業(yè),根據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),車間空氣中金屬粉塵的允許濃度應(yīng)控制在每立方米10毫克以下。企業(yè)在新員工入職前進(jìn)行了職業(yè)健康檢查,發(fā)現(xiàn)部分新員工存在過敏性鼻炎的跡象。經(jīng)過進(jìn)一步調(diào)查,發(fā)現(xiàn)車間內(nèi)的金屬粉塵濃度長期超標(biāo)。

問題:

1.請分析該企業(yè)金屬粉塵超標(biāo)可能導(dǎo)致的職業(yè)病危害。

2.作為該企業(yè)的安全負(fù)責(zé)人,您認(rèn)為應(yīng)采取哪些措施來降低金屬粉塵的危害,并防止職業(yè)病的發(fā)生?

3.針對該案例,請?zhí)岢鲋辽偃?xiàng)對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)的建議。

答案

一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)

1.B.與工作環(huán)境無關(guān)的疾病

2.B.健康體檢

3.C.評估工作場所的健康風(fēng)險(xiǎn)

4.D.電腦輻射

5.C.嚴(yán)格執(zhí)行國家職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)

6.D.心理因素

7.D.員工離職后不再承擔(dān)職業(yè)病防治責(zé)任

8.D.對事故責(zé)任進(jìn)行追究

9.D.提高員工工作效率

10.E.員工對職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的,可以申請?jiān)俅舞b定。

二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)

1.√工貿(mào)企業(yè)新員工在上崗前必須接受職業(yè)健康檢查。

2.√職業(yè)病是指在工作過程中因接觸有害因素而引起的疾病。

3.√所有職業(yè)病都是可以預(yù)防的,只要采取適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)措施。

4.×企業(yè)對職業(yè)病危害因素的監(jiān)測結(jié)果無需向員工公開。

5.√職業(yè)病危害因素的控制,應(yīng)以工程技術(shù)措施為主,輔以個(gè)人防護(hù)措施。

6.×工作場所的職業(yè)病危害因素檢測,只需在員工入職時(shí)進(jìn)行一次即可。

7.×職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)保密,不得提供給任何第三方。

8.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)對員工進(jìn)行定期的職業(yè)健康教育培訓(xùn)。

9.√員工在發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素超標(biāo)時(shí),有權(quán)拒絕作業(yè)。

10.√職業(yè)病危害因素的公告欄應(yīng)設(shè)置在工作場所的顯眼位置,便于員工查看。

11.√工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)立職業(yè)健康管理部門,但必須指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)健康管理工作。

12.√職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)可以從企業(yè)的安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。

13.×企業(yè)對職業(yè)病病人的治療費(fèi)用,可以按照員工個(gè)人意愿進(jìn)行協(xié)商。

14.×職業(yè)病診斷鑒定由企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)人員進(jìn)行。

15.√員工對職業(yè)病診斷結(jié)果有異議的,可以申請?jiān)俅舞b定。

三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)

1.A.既往病史詢問

B.身體檢查

C.職業(yè)暴露史詢問

D.心理健康狀況評估

E.遺傳因素檢測

答案:A,B,C,D

2.A.改進(jìn)生產(chǎn)工藝

B.提供個(gè)人防護(hù)用品

C.加強(qiáng)通風(fēng)換氣

D.對員工進(jìn)行定期健康檢查

E.減少工作時(shí)間

答案:A,B,C,D

3.A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.機(jī)械因素

E.精神心理因素

答案:A,B,C,E

4.A.職業(yè)病病例增加

B.職業(yè)病死亡

C.工作場所職業(yè)病危害因素超標(biāo)

D.員工疑似職業(yè)病

E.企業(yè)內(nèi)部對職業(yè)病防治措施的討論

答案:A,B,C,D

5.A.定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測

B.為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品

C.對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

D.依法對職業(yè)病病人進(jìn)行治療和康復(fù)

E.在員工離職后不再承擔(dān)職業(yè)病防治責(zé)任

答案:A,B,C,D

四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)

1.答案:

工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康檢查的主要內(nèi)容通常包括以下幾個(gè)方面:

詢問員工的既往病史、家族病史、過敏史等,以了解員工的健康狀況和可能的遺傳傾向。

進(jìn)行全面的體格檢查,包括心臟、肺部、神經(jīng)系統(tǒng)等主要器官系統(tǒng)的檢查。

根據(jù)工作性質(zhì),進(jìn)行針對性的專業(yè)檢查,如聽力測試、視力測試、肺功能測試等。

了解員工的工作環(huán)境,包括工作場所的職業(yè)病危害因素、工作強(qiáng)度和工作時(shí)長等。

評估員工的心理健康狀況,以排除心理健康問題對職業(yè)健康的影響。

目的:

確保新員工能夠適應(yīng)工作環(huán)境,避免因健康狀況不適合工作而導(dǎo)致的健康問題。

了解員工可能的職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn),采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

為企業(yè)提供員工健康狀況的初步評估,有助于制定健康管理和職業(yè)病防治計(jì)劃。

2.答案:

最重要的職業(yè)病防治措施包括:

工程控制措施:通過改進(jìn)生產(chǎn)工藝、優(yōu)化生產(chǎn)流程、使用自動(dòng)化設(shè)備等方式,從源頭上減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生和釋放。

個(gè)人防護(hù)用品:為員工提供適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品,如防塵口罩、防護(hù)眼鏡、耳塞等,以減少職業(yè)病危害因素對員工的直接接觸。

職業(yè)健康教育和培訓(xùn):定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn),提高員工的職業(yè)病防治意識和自我保護(hù)能力。

定期職業(yè)健康檢查:對員工進(jìn)行定期的職業(yè)健康檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素對員工的健康影響,并采取相應(yīng)的干預(yù)措施。

這些措施的重要性在于:

有效降低職業(yè)病危害因素對員工的潛在傷害。

預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生,保護(hù)員工的身體健康和生命安全。

符合國家法律法規(guī)要求,維護(hù)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和形象。

五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)

答案:

1.金屬粉塵超標(biāo)可能導(dǎo)致以下職業(yè)病危害:

職業(yè)性塵肺?。洪L期吸入金屬粉塵可能導(dǎo)致肺部纖維化,如矽肺、鋁塵肺等。

職業(yè)性皮膚?。航饘俜蹓m可能引起皮膚刺激、過敏反應(yīng)或皮膚病。

其他呼吸系統(tǒng)疾?。喝缏灾夤苎?、哮喘等。

眼部疾病:金屬粉塵可能引起眼部刺激、炎癥或感染。

2.作為安全負(fù)責(zé)人,應(yīng)采取以下措施來降低金屬粉塵的危害,并防止職業(yè)病的發(fā)生:

立即進(jìn)行工作場所環(huán)境治理,通過改進(jìn)生產(chǎn)工藝或使用濕式作業(yè)等方法減少粉塵產(chǎn)生。

加強(qiáng)通風(fēng)換氣系統(tǒng),確保工作場所空氣流通,降低粉塵濃度。

為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防塵口罩、防護(hù)服等個(gè)人防護(hù)用品,并確保員工正確使用。

定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測,確保粉塵濃度符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

對員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn),提高員工的職業(yè)病防治意識和自我保護(hù)能力。

建立健全的職業(yè)病防治管理制度,包括職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)病診斷鑒定、職業(yè)病治療康復(fù)等。

加強(qiáng)對員工的職業(yè)健康檢

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