育兒嫂協(xié)議2026年合法版甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方向乙方聘請(qǐng)家政服務(wù)人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“服務(wù)人員”）事宜，簽訂本協(xié)議。第一條服務(wù)人員基本信息甲方（雇主）：姓名/名稱(chēng)，身份證號(hào)碼/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼，地址，聯(lián)系電話(huà)。乙方（家政服務(wù)公司）：名稱(chēng)，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼，地址，聯(lián)系電話(huà)。服務(wù)人員姓名，身份證號(hào)碼，地址，聯(lián)系電話(huà)，戶(hù)籍所在地。第二條工作內(nèi)容與工作時(shí)間1.服務(wù)人員工作內(nèi)容：（1）主要負(fù)責(zé)甲乙雙方未成年子女的照顧，包括但不限于：喂養(yǎng)、換尿布、洗澡、哄睡、陪伴玩耍、早期教育（如唱歌、讀繪本等）、看護(hù)孩子、確保孩子安全等。（2）在甲方同意的情況下，可協(xié)助進(jìn)行簡(jiǎn)單的家務(wù)勞動(dòng)，包括但不限于：清洗嬰兒衣物、整理孩子玩具和物品、保持孩子活動(dòng)區(qū)域的清潔、協(xié)助準(zhǔn)備兒童餐食等。2.服務(wù)工作時(shí)間：（1）服務(wù)時(shí)間為每周五天，每天工作八小時(shí)，上午[具體時(shí)間]至下午[具體時(shí)間]，具體時(shí)間可根據(jù)甲乙雙方需求調(diào)整。（2）服務(wù)時(shí)間為[具體日期]至[具體日期]。（3）服務(wù)人員享有每日不少于一小時(shí)休息時(shí)間，每周至少休息一日。（4）法定節(jié)假日、休息日及加班安排，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方另行約定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式1.服務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣[具體金額]元/月（稅前/稅后）。2.工資構(gòu)成：基本工資人民幣[具體金額]元/月+加班費(fèi)+獎(jiǎng)金/津貼（如有）。3.工資支付方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務(wù)人員工資支付至其指定的銀行賬戶(hù)。賬戶(hù)名稱(chēng)：，開(kāi)戶(hù)銀行：，銀行賬號(hào)：。4.工資支付周期：每月[具體日期]前支付上一個(gè)月工資。5.加班費(fèi)計(jì)算方式：按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方約定執(zhí)行。6.獎(jiǎng)金/津貼：[具體約定，如無(wú)則刪除此條]。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方依法為服務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)[具體比例或全部]。3.[可選條款]甲方可為服務(wù)人員提供食宿及交通補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為：[具體約定，如無(wú)則刪除此條]。第五條合同期限1.本協(xié)議為[固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]勞動(dòng)合同。2.協(xié)議期限自[具體日期]起至[具體日期]止。3.[可選條款]本協(xié)議包含試用期，試用期為[具體天數(shù)]天，試用期工資為人民幣[具體金額]元/月。第六條合同的解除與終止1.甲乙雙方可在滿(mǎn)足以下條件之一時(shí)解除本協(xié)議：(1)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。(2)服務(wù)人員提前[具體天數(shù)]日書(shū)面通知甲方，并征得甲方同意，可以解除本協(xié)議。(3)甲方未按照本協(xié)議約定提供工作條件或者支付勞動(dòng)報(bào)酬的，服務(wù)人員可以立即解除本協(xié)議。(4)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫服務(wù)人員勞動(dòng)的，服務(wù)人員可以立即解除本協(xié)議。(5)服務(wù)人員有嚴(yán)重違反本協(xié)議約定或者甲方法定規(guī)章制度行為的，甲方可以解除本協(xié)議。(6)服務(wù)人員有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的。2.本協(xié)議期限屆滿(mǎn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂本協(xié)議。3.發(fā)生法律規(guī)定的其他情況，本協(xié)議可依法終止。第七條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的義務(wù)。任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)足額支付服務(wù)人員工資的，應(yīng)向服務(wù)人員支付賠償金。3.服務(wù)人員擅自離職給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條保密條款甲乙雙方及服務(wù)人員應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及個(gè)人隱私等信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露。第九條爭(zhēng)議解決因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，服務(wù)人員執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章/簽字）：乙方（蓋章）：