PAGE手機(jī)店員聘用合同范本甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘人員）：姓名：____________________性別：____________________出生年月：________________身份證號(hào)碼：________________住址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為手機(jī)店員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方在甲方擔(dān)任手機(jī)店員，主要負(fù)責(zé)手機(jī)產(chǎn)品的銷售、展示、客戶咨詢解答、店鋪日常運(yùn)營協(xié)助等工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成手機(jī)銷售任務(wù)，積極拓展客戶資源，提高店鋪銷售額，并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的位于____________________的手機(jī)店鋪。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，不得遲到、早退或曠工。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度，提前申請(qǐng)休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資待遇：甲方每月支付乙方工資____元，其中試用期工資為____元。工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。2.績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和銷售業(yè)績，甲方將發(fā)放績效獎(jiǎng)金?？冃И?jiǎng)金的具體金額根據(jù)甲方制定的績效考核制度確定。3.加班工資：如乙方因工作需要加班，甲方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計(jì)算基數(shù)為乙方的月工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎(jiǎng)勵(lì)、處罰或解除合同。2.義務(wù)按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資和績效獎(jiǎng)金。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，獲得工資報(bào)酬和績效獎(jiǎng)金。享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。要求甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。按照本合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)，不得從事?lián)p害甲方利益的行為。七、保密條款1.保密范圍：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密范圍。2.保密期限：本合同終止后，乙方仍需履行保密義務(wù)，保密期限為____年。3.保密措施：乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等泄露給第三方。4.違約責(zé)任：如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的損失。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間完成的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的申請(qǐng)、登記、注冊(cè)等手續(xù)，并提供必要的文件和資料。九、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因，導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更合同內(nèi)容。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付乙方工資報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內(nèi)，乙方提前三日通知甲方，可以解除本合同。（三）合同終止1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，本合同終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。3.甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或撤銷的，本合同終止。4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本合同終止的，本合同終止。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。2.如乙方違反保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照本合同的相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙