PAGE工程設(shè)計勞動合同范本甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方擬進(jìn)行[具體工程名稱]的工程設(shè)計工作，乙方具備相關(guān)工程設(shè)計專業(yè)技能和經(jīng)驗，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下勞動合同：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容與要求1.工作內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)甲方[具體工程名稱]的工程設(shè)計工作，包括但不限于[詳細(xì)列舉設(shè)計涵蓋的具體方面，如初步設(shè)計、施工圖設(shè)計、效果圖繪制等]。2.工作要求乙方應(yīng)按照國家及行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及甲方的具體要求進(jìn)行工程設(shè)計，確保設(shè)計成果符合質(zhì)量要求。設(shè)計過程中，乙方需積極與甲方溝通，及時反饋設(shè)計進(jìn)展情況，根據(jù)甲方意見和建議進(jìn)行修改和完善。乙方應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成各階段的設(shè)計任務(wù)，提交的設(shè)計文件應(yīng)完整、準(zhǔn)確、清晰，能夠滿足工程施工和后續(xù)審批等工作的需要。三、工作地點工作地點為[具體地點]。如因工程需要，乙方應(yīng)服從甲方安排前往其他合理地點開展工作。四、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制或綜合計算工時制]。如實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。如實行不定時工時制或綜合計算工時制，需經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)，并按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。五、勞動報酬1.工資構(gòu)成乙方的勞動報酬由基本工資、績效工資和獎金等部分組成。基本工資為每月____元，于每月____日以貨幣形式支付。績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果及甲方績效考核制度確定，具體金額于績效考核周期結(jié)束后____日內(nèi)支付。獎金根據(jù)甲方的經(jīng)營效益、乙方的工作業(yè)績等情況發(fā)放，具體發(fā)放時間和金額由甲方?jīng)Q定。2.加班工資如乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班工資。計算加班工資的基數(shù)為乙方的基本工資。工作日加班，加班工資按照基本工資的150%支付。休息日加班，加班工資按照基本工資的200%支付。法定節(jié)假日加班，加班工資按照基本工資的300%支付。六、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費用。乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從其工資中代扣代繳。2.福利待遇甲方為乙方提供[具體福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等]。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如定期體檢、職業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日福利等。七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如安全帽、工作服等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件。3.職業(yè)危害防護(hù)對于乙方工作中可能存在的職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取有效的防護(hù)措施，并按照規(guī)定為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。八、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本合同約定和公司規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，檢查乙方的工作任務(wù)完成情況。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。義務(wù)按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的合法權(quán)益。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用。尊重乙方的人格和勞動成果，并為乙方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利有權(quán)獲得本合同約定的勞動報酬、社會保險和福利待遇。有權(quán)拒絕甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，對危害生命安全和身體健康的工作條件提出批評、檢舉和控告。享有法律規(guī)定的休息休假權(quán)利。義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。按照本合同約定和甲方要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)和設(shè)備，如有損壞應(yīng)照價賠償。九、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：[詳細(xì)列舉可變更合同的情形，如工作內(nèi)容調(diào)整、勞動報酬調(diào)整等]。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.合同解除協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方解除：乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方即可解除。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；被依法追究刑事責(zé)任的。甲方解除：有下列情形之一的，甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方1個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。經(jīng)濟(jì)性裁員：甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難等情形，需要裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員。乙方有下列情形之一的，不得依照前款規(guī)定解除勞動合同：從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足差額部分。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)甲方實際損失確定。3.若乙方違反甲方的保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.任何一方違反本合同約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元，并承擔(dān)因此給對方造成的損失。十一、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)