科學(xué)管理書室制度規(guī)范_第1頁(yè)
科學(xué)管理書室制度規(guī)范_第2頁(yè)
科學(xué)管理書室制度規(guī)范_第3頁(yè)
科學(xué)管理書室制度規(guī)范_第4頁(yè)
科學(xué)管理書室制度規(guī)范_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩6頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE科學(xué)管理書室制度規(guī)范一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司書室的管理,規(guī)范圖書資料的采購(gòu)、借閱、保管等行為,提高圖書資料的利用率,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)和工作氛圍,特制定本制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部書室,包括公司總部及各分支機(jī)構(gòu)的書室。(三)基本原則1.服務(wù)員工原則:以滿足員工學(xué)習(xí)、工作和自我提升的需求為出發(fā)點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)的圖書資料和借閱服務(wù)。2.科學(xué)管理原則:運(yùn)用科學(xué)的方法和手段,對(duì)圖書資料進(jìn)行分類、編目、上架、保管等,確保管理的規(guī)范化和高效化。3.資源共享原則:促進(jìn)圖書資料在公司內(nèi)部的共享與流通,提高資源的利用價(jià)值。4.安全保密原則:保障圖書資料的安全,防止丟失、損壞和泄密,對(duì)涉及公司機(jī)密的圖書資料采取相應(yīng)的保密措施。二、管理職責(zé)(一)書室管理部門公司設(shè)立專門的書室管理部門,負(fù)責(zé)書室的日常管理工作,其職責(zé)如下:1.制定和完善書室管理制度,報(bào)公司審批后組織實(shí)施。2.根據(jù)公司發(fā)展需求和員工閱讀傾向,制定圖書采購(gòu)計(jì)劃,經(jīng)審批后負(fù)責(zé)圖書的采購(gòu)工作。3.負(fù)責(zé)圖書資料的驗(yàn)收、登記、分類、編目、上架、保管等工作,建立健全圖書資料管理檔案。4.辦理圖書資料的借閱、歸還手續(xù),對(duì)借閱情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析。5.定期對(duì)書室進(jìn)行盤點(diǎn),確保圖書資料的數(shù)量準(zhǔn)確、質(zhì)量完好。6.負(fù)責(zé)書室的環(huán)境衛(wèi)生和安全管理,營(yíng)造良好的閱讀環(huán)境。(二)各部門各部門應(yīng)配合書室管理部門做好圖書資料的管理工作,其職責(zé)如下:1.及時(shí)向書室管理部門反饋員工對(duì)圖書資料的需求和意見。2.鼓勵(lì)員工積極借閱圖書資料,支持員工參加與工作相關(guān)或個(gè)人興趣愛好的學(xué)習(xí)活動(dòng)。3.負(fù)責(zé)本部門員工借閱圖書的催還工作,督促員工按時(shí)歸還圖書。(三)員工員工應(yīng)遵守書室管理制度,愛護(hù)圖書資料,其職責(zé)如下:1.按照規(guī)定辦理圖書借閱手續(xù),按時(shí)歸還所借圖書。2.保持圖書資料的整潔和完好,不得在圖書上隨意涂寫、批注、撕頁(yè)等。3.借閱的圖書僅供本人使用,不得轉(zhuǎn)借他人。4.發(fā)現(xiàn)圖書資料損壞或丟失,應(yīng)及時(shí)向書室管理部門報(bào)告,并按規(guī)定賠償。三、圖書采購(gòu)(一)采購(gòu)計(jì)劃制定1.書室管理部門應(yīng)每年定期向各部門征求圖書采購(gòu)意見,了解員工的閱讀需求和興趣方向。2.結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)需求以及行業(yè)動(dòng)態(tài),綜合考慮各類圖書的實(shí)用性、時(shí)效性和可讀性,制定年度圖書采購(gòu)計(jì)劃。3.采購(gòu)計(jì)劃應(yīng)明確采購(gòu)的圖書類別、數(shù)量、預(yù)算等內(nèi)容,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。(二)采購(gòu)渠道選擇1.優(yōu)先選擇正規(guī)的圖書供應(yīng)商進(jìn)行采購(gòu),確保圖書質(zhì)量和版權(quán)合法。2.可以通過與出版社直接合作、參加圖書展銷會(huì)、網(wǎng)絡(luò)采購(gòu)平臺(tái)等多種渠道獲取圖書資源。3.對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的圖書,可征求相關(guān)業(yè)務(wù)部門的意見,選擇專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)口碑良好的供應(yīng)商。(三)采購(gòu)流程1.采購(gòu)人員根據(jù)批準(zhǔn)的采購(gòu)計(jì)劃,向選定的供應(yīng)商發(fā)送采購(gòu)訂單,明確圖書的品種、數(shù)量、價(jià)格、交貨時(shí)間等要求。2.供應(yīng)商按照訂單要求及時(shí)發(fā)貨,書室管理部門負(fù)責(zé)圖書的驗(yàn)收工作。驗(yàn)收內(nèi)容包括圖書的數(shù)量、質(zhì)量、版本等,確保與訂單一致。3.驗(yàn)收合格的圖書,采購(gòu)人員應(yīng)及時(shí)辦理入庫(kù)手續(xù),填寫圖書入庫(kù)登記表,詳細(xì)記錄圖書的書名、作者、出版社、ISBN號(hào)、入庫(kù)時(shí)間、數(shù)量、價(jià)格等信息。4.對(duì)于驗(yàn)收不合格的圖書,應(yīng)及時(shí)與供應(yīng)商溝通協(xié)商,要求其更換或退款。四、圖書分類與編目(一)分類標(biāo)準(zhǔn)采用通用的圖書分類法,如《中國(guó)圖書館分類法》,結(jié)合公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和圖書資料的實(shí)際情況,對(duì)圖書進(jìn)行分類。具體分類如下:1.A馬克思主義、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論2.B哲學(xué)、宗教3.C社會(huì)科學(xué)總論4.D政治、法律5.E軍事6.F經(jīng)濟(jì)7.G文化、科學(xué)、教育、體育8.H語(yǔ)言、文字9.I文學(xué)10.J藝術(shù)11.K歷史、地理12.N自然科學(xué)總論13.O數(shù)理科學(xué)和化學(xué)14.P天文學(xué)、地球科學(xué)15.Q生物科學(xué)16.R醫(yī)藥、衛(wèi)生17.S農(nóng)業(yè)科學(xué)18.T工業(yè)技術(shù)19.U交通運(yùn)輸20.V航空、航天21.X環(huán)境科學(xué)、安全科學(xué)22.Z綜合性圖書(二)編目方法1.為每本圖書編制唯一的標(biāo)識(shí)代碼,如ISBN號(hào)或內(nèi)部編號(hào)。2.按照分類標(biāo)準(zhǔn)對(duì)圖書進(jìn)行分類排架,并在書架上設(shè)置明顯的分類標(biāo)識(shí)。3.建立圖書目錄數(shù)據(jù)庫(kù),記錄圖書的基本信息,包括書名、作者、出版社、出版日期、ISBN號(hào)、分類號(hào)、館藏位置等。4.為每本圖書制作書標(biāo),書標(biāo)上應(yīng)注明圖書的分類號(hào)和館藏位置,便于讀者查找和借閱。五、圖書借閱(一)借閱權(quán)限1.公司全體員工均可借閱書室圖書,但需遵守本制度規(guī)定。2.根據(jù)圖書的性質(zhì)和借閱需求,設(shè)定不同的借閱權(quán)限:一般圖書:每位員工每次可借閱[X]本,借閱期限為[X]天。重要參考圖書或稀缺資源:借閱權(quán)限需經(jīng)書室管理部門特別審批,借閱期限根據(jù)具體情況確定。(二)借閱流程1.員工登錄公司內(nèi)部圖書管理系統(tǒng),查詢所需圖書的館藏位置和借閱狀態(tài)。2.若圖書可借閱,員工在系統(tǒng)中提交借閱申請(qǐng),填寫個(gè)人信息和借閱圖書信息。3.書室管理部門收到借閱申請(qǐng)后,進(jìn)行審核。審核通過后,系統(tǒng)自動(dòng)生成借閱記錄,并告知員工借閱成功及借閱期限。4.員工憑有效證件到書室辦理借閱手續(xù),領(lǐng)取所借圖書。(三)續(xù)借與預(yù)約1.如需續(xù)借圖書,員工應(yīng)在借閱期限屆滿前[X]天內(nèi),登錄圖書管理系統(tǒng)提交續(xù)借申請(qǐng)。續(xù)借期限不得超過原借閱期限,且每本圖書只能續(xù)借一次。2.若所需圖書已被借出,員工可在系統(tǒng)中提交預(yù)約申請(qǐng)。書室管理部門收到預(yù)約申請(qǐng)后,按照預(yù)約先后順序進(jìn)行登記。當(dāng)該書歸還時(shí),系統(tǒng)自動(dòng)通知預(yù)約員工前來借閱。(四)借閱限制1.員工應(yīng)按時(shí)歸還所借圖書,逾期未還的,書室管理部門將通過郵件、短信等方式進(jìn)行催還。逾期超過[X]天的,將暫停該員工的借閱權(quán)限,并按規(guī)定收取逾期滯納金。2.同一員工所借圖書累計(jì)逾期次數(shù)達(dá)到[X]次的,將取消其借閱資格[X]個(gè)月。3.員工在借閱期間應(yīng)妥善保管圖書,不得轉(zhuǎn)借他人。如有轉(zhuǎn)借行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),書室管理部門將收回所借圖書,并取消轉(zhuǎn)借雙方的借閱資格[X]個(gè)月。4.對(duì)于涉及公司機(jī)密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的圖書,借閱時(shí)需簽訂保密協(xié)議,嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,不得泄露圖書內(nèi)容。六、圖書保管(一)書庫(kù)環(huán)境管理1.保持書庫(kù)的清潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行清掃和消毒,防止灰塵、蟲害等對(duì)圖書造成損害。2.控制書庫(kù)的溫度和濕度,溫度保持在[X]℃[X]℃之間,濕度保持在[X]%[X]%之間??砂惭b溫濕度調(diào)節(jié)設(shè)備,確保書庫(kù)環(huán)境適宜圖書保存。3.做好書庫(kù)的通風(fēng)換氣工作,保持空氣流通,防止圖書受潮發(fā)霉。(二)圖書上架與排架1.按照?qǐng)D書分類標(biāo)準(zhǔn),將圖書準(zhǔn)確無誤地上架陳列,確保書架排列整齊有序。2.定期對(duì)書架上的圖書進(jìn)行整理,檢查圖書的擺放位置是否正確,及時(shí)調(diào)整錯(cuò)位圖書,保持排架的準(zhǔn)確性。3.在書架上設(shè)置明顯的標(biāo)識(shí)牌,注明圖書的分類區(qū)域和范圍,方便讀者查找圖書。(三)圖書盤點(diǎn)1.書室管理部門應(yīng)定期對(duì)圖書進(jìn)行盤點(diǎn),每年至少進(jìn)行[X]次全面盤點(diǎn)。2.盤點(diǎn)時(shí),應(yīng)認(rèn)真核對(duì)圖書的數(shù)量、品種、版本等信息,確保賬實(shí)相符。3.對(duì)于盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)的圖書丟失、損壞等情況,應(yīng)及時(shí)查明原因,并按照規(guī)定進(jìn)行處理。4.根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果,編制圖書盤點(diǎn)報(bào)告,分析圖書管理中存在的問題,提出改進(jìn)措施和建議。(四)圖書維護(hù)與修復(fù)1.定期檢查圖書的保存狀況,發(fā)現(xiàn)圖書有破損、脫頁(yè)、裝訂松動(dòng)等情況,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。2.對(duì)于輕微破損的圖書,可由書室管理人員自行修復(fù);對(duì)于破損嚴(yán)重的圖書,應(yīng)聯(lián)系專業(yè)的圖書修復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行修復(fù)。3.建立圖書修復(fù)檔案,記錄圖書的破損情況、修復(fù)過程和結(jié)果等信息。七、圖書歸還(一)歸還流程1.員工應(yīng)在借閱期限屆滿前,將所借圖書歸還至?xí)摇?.歸還圖書時(shí),員工需到書室管理部門辦理歸還手續(xù),書室管理人員對(duì)圖書進(jìn)行檢查。3.檢查內(nèi)容包括圖書的完整性、是否有損壞、是否按時(shí)歸還等。如發(fā)現(xiàn)圖書有損壞或逾期未還情況,按照本制度規(guī)定進(jìn)行處理。4.書室管理人員確認(rèn)圖書無誤后,在系統(tǒng)中辦理歸還登記,更新圖書的借閱狀態(tài)。(二)歸還驗(yàn)收1.歸還的圖書應(yīng)保持整潔、完好,無缺頁(yè)、污損、涂改等情況。2.如發(fā)現(xiàn)圖書有損壞,員工應(yīng)按照以下規(guī)定進(jìn)行賠償:輕微損壞的圖書,書室管理部門可根據(jù)損壞程度要求員工進(jìn)行修復(fù)或支付一定的修復(fù)費(fèi)用。嚴(yán)重?fù)p壞或丟失的圖書,員工應(yīng)按照?qǐng)D書原價(jià)的[X]%進(jìn)行賠償。賠償金額應(yīng)在辦理歸還手續(xù)時(shí)一并繳納。3.對(duì)于因不可抗力因素導(dǎo)致圖書損壞或丟失的,員工應(yīng)及時(shí)向書室管理部門說明情況,經(jīng)核實(shí)后可酌情減免賠償責(zé)任。八、圖書捐贈(zèng)與淘汰(一)圖書捐贈(zèng)1.鼓勵(lì)員工將個(gè)人閑置的與公司業(yè)務(wù)相關(guān)或具有學(xué)習(xí)價(jià)值的圖書捐贈(zèng)給書室。2.員工捐贈(zèng)圖書時(shí),應(yīng)填寫圖書捐贈(zèng)登記表,注明圖書的書名、作者、出版社、捐贈(zèng)日期等信息。3.書室管理部門對(duì)捐贈(zèng)圖書進(jìn)行驗(yàn)收,符合要求的圖書納入書室館藏,并向捐贈(zèng)員工表示感謝。(二)圖書淘汰1.書室管理部門應(yīng)定期對(duì)圖書進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)圖書的出版時(shí)間、內(nèi)容時(shí)效性、使用頻率等因素,確定需要淘汰的圖書。2.淘汰圖書應(yīng)填寫圖書淘汰登記表,詳細(xì)記錄圖書的書名、作者、出版社、淘汰原因等信息。3.對(duì)于淘汰的圖書,可采取以下處理方式:對(duì)于仍有一定價(jià)值的圖書,可與其他單位或個(gè)人進(jìn)行交換或捐贈(zèng)。對(duì)于已無使用價(jià)值的圖書,可按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)廢處理。九、電子圖書管理(一)電子圖書資源建設(shè)1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和員工閱讀習(xí)慣,采購(gòu)和收集各類電子圖書資源,包括但不限于電子圖書數(shù)據(jù)庫(kù)、在線閱讀平臺(tái)等。2.建立電子圖書資源庫(kù),對(duì)電子圖書進(jìn)行分類整理和編目,方便員工查詢和使用。3.定期更新電子圖書資源庫(kù),確保資源的時(shí)效性和完整性。(二)電子圖書借閱1.員工可通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)登錄電子圖書管理系統(tǒng),在線借閱電子圖書。2.電子圖書的借閱權(quán)限與紙質(zhì)圖書相同,借閱期限根據(jù)具體規(guī)定執(zhí)行。3.員工在借閱電子圖書時(shí),應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和平臺(tái)使用規(guī)定,不得進(jìn)行非法復(fù)制、傳播等行為。(三)電子圖書維護(hù)與管理1.定期檢

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論