2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第1頁
2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第2頁
2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第3頁
2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第4頁
2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第5頁
已閱讀5頁,還剩23頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2025山東日照城投集團(tuán)有限公司招聘工作人員74人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案(共50題)1、某企業(yè)計劃組織員工培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)項目,已知參加甲項目的有45人,參加乙項目的有38人,參加丙項目的有42人,同時參加甲、乙兩項目的有15人,同時參加乙、丙兩項目的有12人,同時參加甲、丙兩項目的有18人,三個項目都參加的有8人。問至少參加一個項目的員工有多少人?A.80人B.85人C.90人D.95人2、一個長方體的長、寬、高分別是3cm、4cm、5cm,現(xiàn)將其切割成若干個體積為1立方厘米的小正方體,這些小正方體中至少有一個面涂色的有多少個?(假設(shè)長方體表面全部涂色)A.54個B.60個C.66個D.72個3、某企業(yè)計劃組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇。已知參加A課程的有35人,參加B課程的有42人,參加C課程的有28人,同時參加A、B兩課程的有15人,同時參加B、C兩課程的有12人,同時參加A、C兩課程的有10人,三門課程都參加的有6人。請問至少參加一門課程的員工有多少人?A.68人B.72人C.75人D.80人4、在一次團(tuán)隊建設(shè)活動中,需要將參與者按性別和年齡分組。已知參與者中男性占60%,女性占40%。在男性中,30歲以下的占40%,30歲及以上的占60%。則30歲及以上男性占總參與者的百分比是多少?A.24%B.36%C.40%D.60%5、某企業(yè)計劃組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇。已知參加A課程的有80人,參加B課程的有60人,參加C課程的有50人,同時參加A、B兩課程的有30人,同時參加B、C兩課程的有25人,同時參加A、C兩課程的有20人,三門課程都參加的有10人。問至少參加一門課程的員工有多少人?A.145人B.135人C.125人D.115人6、一根繩子對折3次后,從中間剪斷,共得到多少段繩子?A.6段B.7段C.8段D.9段7、某企業(yè)年初員工總數(shù)為200人,第一季度新增員工15人,第二季度減少員工8人,第三季度新增員工12人,第四季度減少員工5人。則年末員工總數(shù)比年初增加了多少人?A.14人B.15人C.16人D.17人8、甲、乙兩人同時從A地出發(fā)前往B地,甲的速度是每小時6公里,乙的速度是每小時8公里。當(dāng)乙到達(dá)B地后立即返回,與甲在距離B地4公里處相遇。A、B兩地之間的距離是多少公里?A.24公里B.28公里C.32公里D.36公里9、某企業(yè)計劃從甲、乙、丙三個部門中選拔優(yōu)秀員工組成專項工作組,已知甲部門有員工12人,乙部門有員工15人,丙部門有員工18人。如果每個部門至少要選派1人,且工作組總?cè)藬?shù)不超過8人,那么工作組的組成方案有多少種?A.156種B.165種C.174種D.183種10、在一次團(tuán)隊建設(shè)活動中,有A、B、C、D四支隊伍參加比賽,比賽結(jié)果為:A隊不是第一名,B隊不是最后一名,C隊的名次比A隊高,D隊的名次比B隊高。請問獲得第一名的是哪支隊伍?A.A隊B.B隊C.C隊D.D隊11、某企業(yè)計劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三個培訓(xùn)項目,參加A項目的有60人,參加B項目的有50人,參加C項目的有45人,同時參加A、B兩項的有20人,同時參加A、C兩項的有15人,同時參加B、C兩項的有10人,三項都參加的有5人。那么參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)為多少?A.115人B.110人C.100人D.95人12、某公司有員工120人,其中男性員工占總數(shù)的60%,已知男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷,女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷。那么該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為:A.36人B.42人C.48人D.54人13、某企業(yè)組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)項目,參加甲項目的有45人,參加乙項目的有38人,參加丙項目的有42人,同時參加甲、乙項目的有15人,同時參加乙、丙項目的有12人,同時參加甲、丙項目的有18人,三個項目都參加的有8人,三個項目都不參加的有5人。該企業(yè)共有員工多少人?A.85人B.90人C.95人D.100人14、下列句子中,沒有語病的一項是:A.通過這次學(xué)習(xí),使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大的提高B.我們要發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)雷鋒同志的無私奉獻(xiàn)精神C.春天的濟(jì)南是個美麗的地方D.他對自己能否取得好成績充滿了信心15、某企業(yè)組織員工參加培訓(xùn),共有120人參加,其中男性占總?cè)藬?shù)的40%,后來又有若干名男性員工加入培訓(xùn),此時男性占比上升至50%,問后來又有多少名男性員工加入培訓(xùn)?A.20名B.24名C.30名D.36名16、一個長方體水池長8米,寬6米,高4米,現(xiàn)要將池內(nèi)裝滿水,如果每小時注入水量為12立方米,問需要多長時間才能注滿整個水池?A.12小時B.14小時C.16小時D.18小時17、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長了25%,第二季度銷售額比第一季度增長了20%。如果去年同期第一季度銷售額為800萬元,那么今年第二季度銷售額是多少萬元?A.1000萬元B.1200萬元C.1300萬元D.1400萬元18、一個正方形的邊長增加20%后,其面積增加了百分之幾?A.20%B.40%C.44%D.60%19、某企業(yè)計劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)項目,已知參加甲項目的有45人,參加乙項目的有38人,參加丙項目的有42人,同時參加甲、乙項目的有15人,同時參加乙、丙項目的有12人,同時參加甲、丙項目的有18人,三個項目都參加的有8人。問至少參加一個培訓(xùn)項目的員工有多少人?A.80人B.82人C.84人D.86人20、在一次團(tuán)隊建設(shè)活動中,需要將6名員工分成3個小組,每組2人。問有多少種不同的分組方法?A.15種B.30種C.45種D.90種21、某企業(yè)計劃從A、B兩個城市調(diào)運(yùn)物資到C、D兩個倉庫,已知A城市有物資200噸,B城市有物資300噸,C倉庫需要物資240噸,D倉庫需要物資260噸。若從A城市到C、D倉庫的運(yùn)輸費(fèi)用分別為每噸20元和25元,從B城市到C、D倉庫的運(yùn)輸費(fèi)用分別為每噸15元和18元,則完成此次調(diào)運(yùn)的最低總費(fèi)用為多少元?A.9200B.9400C.9600D.980022、甲、乙、丙三人合作完成一項工程需要12天,甲單獨(dú)完成需要30天,乙單獨(dú)完成需要20天。若丙的工作效率是乙的60%,則甲、丙合作完成這項工程需要多少天?A.15B.18C.20D.2423、某企業(yè)為提高員工工作效率,決定對辦公環(huán)境進(jìn)行優(yōu)化改造。在改造過程中,需要在會議室、休息區(qū)和辦公區(qū)三個區(qū)域分別配置不同數(shù)量的綠植。已知會議室需要的綠植數(shù)量是休息區(qū)的2倍,辦公區(qū)需要的綠植數(shù)量比會議室多15盆,三個區(qū)域總共需要綠植125盆。那么休息區(qū)需要配置多少盆綠植?A.20盆B.22盆C.25盆D.30盆24、在一次團(tuán)隊建設(shè)活動中,組織者準(zhǔn)備了紅色、藍(lán)色、綠色三種顏色的隊旗。已知紅色隊旗的數(shù)量占總數(shù)的40%,藍(lán)色隊旗比紅色隊旗少12面,綠色隊旗有28面。請問這三種顏色的隊旗總共有多少面?A.80面B.90面C.100面D.120面25、某企業(yè)計劃在4個不同城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu),每個城市至少需要1名負(fù)責(zé)人,現(xiàn)有6名員工可擔(dān)任負(fù)責(zé)人職務(wù),要求每位員工只能負(fù)責(zé)一個城市,且其中2名核心員工必須被安排到前2個城市中。問有多少種不同的安排方案?A.72B.96C.144D.19226、甲、乙、丙三人參加技能競賽,已知甲的成績比乙高,丙的成績比乙低,且三人成績各不相同。若從三人中選出兩人組成代表隊,問選出的代表隊中至少有一人成績不是最高或最低的概率是多少?A.1/3B.1/2C.2/3D.127、某企業(yè)年度營業(yè)收入為1.2億元,同比增長20%,其中主營業(yè)務(wù)收入占總收入的75%,則該企業(yè)本年度主營業(yè)務(wù)收入為多少萬元?A.9000B.10800C.8400D.960028、下列關(guān)于公文寫作的說法,正確的是:A.通知只能用于下行文B.請示可以抄送給下級機(jī)關(guān)C.函主要用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作D.報告可以夾帶請示事項29、某企業(yè)計劃在A、B、C三個地區(qū)投資建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施項目,已知A地區(qū)項目需要資金占總投資的40%,B地區(qū)項目比A地區(qū)少投入120萬元,C地區(qū)項目投入是B地區(qū)的1.5倍。若總投資為800萬元,則C地區(qū)項目投入資金為多少萬元?A.360萬元B.320萬元C.280萬元D.400萬元30、一項工程由甲、乙兩個施工隊合作完成,甲隊單獨(dú)完成需要20天,乙隊單獨(dú)完成需要30天。若兩隊合作5天后,乙隊因故離開,剩余工程由甲隊單獨(dú)完成,則甲隊還需工作多少天?A.10天B.12天C.15天D.18天31、某企業(yè)計劃投資建設(shè)一個項目,需要在三個不同方案中選擇。方案A投資200萬元,年收益40萬元;方案B投資300萬元,年收益65萬元;方案C投資250萬元,年收益50萬元。若按投資收益率排序,正確的順序是:A.A方案>B方案>C方案B.B方案>A方案>C方案C.C方案>B方案>A方案D.A方案>C方案>B方案32、在一次工作會議中,有8位代表參加,每位代表都要和其他代表握手致意,但不重復(fù)握手。這次會議中總共發(fā)生握手的次數(shù)是:A.28次B.36次C.56次D.64次33、當(dāng)前,數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為企業(yè)發(fā)展的必然趨勢。在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中,企業(yè)需要重點(diǎn)關(guān)注數(shù)據(jù)安全、技術(shù)升級、人才培養(yǎng)等多個方面。其中,人才培養(yǎng)是確保數(shù)字化轉(zhuǎn)型成功的關(guān)鍵因素,這要求企業(yè)不僅要引進(jìn)高端技術(shù)人才,還要對現(xiàn)有員工進(jìn)行數(shù)字化技能培訓(xùn),提升整體數(shù)字化素養(yǎng)。A.數(shù)據(jù)安全是數(shù)字化轉(zhuǎn)型的核心要素B.技術(shù)升級比人才培養(yǎng)更重要C.數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要系統(tǒng)性的人才培養(yǎng)策略D.高端技術(shù)人才是數(shù)字化轉(zhuǎn)型的唯一保障34、隨著城市化進(jìn)程的加快,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需求持續(xù)增長?,F(xiàn)代化的基礎(chǔ)設(shè)施不僅要滿足基本功能需求,還要體現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展理念,注重環(huán)境保護(hù)和資源節(jié)約,這要求在規(guī)劃設(shè)計階段就要統(tǒng)籌考慮經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。A.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)只關(guān)注基本功能即可B.可持續(xù)發(fā)展要求統(tǒng)籌多方面效益C.環(huán)境保護(hù)是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的唯一目標(biāo)D.經(jīng)濟(jì)效益比環(huán)境效益更重要35、某企業(yè)計劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇。已知參加A課程的員工有80人,參加B課程的員工有70人,參加C課程的員工有60人,同時參加A、B兩課程的有30人,同時參加B、C兩課程的有25人,同時參加A、C兩課程的有20人,三個課程都參加的有10人。問至少參加一門課程的員工有多少人?A.155人B.145人C.135人D.125人36、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓(xùn),使員工的專業(yè)技能得到了顯著提升B.企業(yè)不僅要注重經(jīng)濟(jì)效益,還要承擔(dān)社會責(zé)任C.由于天氣的原因,所以這次會議不得不推遲舉行D.這個方案是否可行,還需要進(jìn)一步的深入研究和討論37、某企業(yè)年初員工總數(shù)為500人,上半年新增員工60人,下半年減少了原有員工的10%,請問年末該企業(yè)員工總數(shù)為多少人?A.504人B.506人C.508人D.510人38、一個工程項目,甲單獨(dú)完成需要12天,乙單獨(dú)完成需要15天,若甲乙合作3天后,剩余工程由乙單獨(dú)完成,問乙還需幾天完成?A.6天B.7.5天C.8天D.9天39、在一次團(tuán)隊建設(shè)活動中,需要將20名員工分成若干個小組,要求每組人數(shù)不少于3人,不超過6人,且各組人數(shù)互不相同。問最多可以分成多少個小組?A.4個B.5個C.6個D.7個40、在一次團(tuán)隊活動中,需要從5名候選人中選出3人組成工作小組,其中甲和乙不能同時入選,問有多少種不同的選法?A.6種B.7種C.8種D.9種41、某企業(yè)計劃組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)項目可供選擇。已知參加甲項目的有40人,參加乙項目的有35人,參加丙項目的有30人,同時參加甲、乙項目的有15人,同時參加乙、丙項目的有10人,同時參加甲、丙項目的有12人,三個項目都參加的有5人。請問至少參加一個項目的員工有多少人?A.68人B.73人C.78人D.85人42、某公司有員工150名,其中男性員工占總數(shù)的60%,女性員工中已婚的占女性總數(shù)的70%。如果已婚女性員工比未婚女性員工多21人,那么該公司未婚女性員工有多少名?A.18名B.21名C.24名D.27名43、某企業(yè)計劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),需要將200名員工分成若干個小組,每個小組人數(shù)相等且不少于10人,不多于25人。問有多少種不同的分組方案?A.3種B.4種C.5種D.6種44、某公司舉辦知識競賽,參賽選手需要回答5道不同類型的問題,要求至少答對3道題才算合格。如果某選手對任意一道題答對的概率都是0.6,則該選手合格的概率約為:A.0.58B.0.66C.0.75D.0.8345、某企業(yè)計劃從甲、乙、丙、丁四個城市中選擇兩個城市建立分公司,其中甲城市必須被選中,則不同的選擇方案有()A.3種B.4種C.6種D.8種46、下列各句中,沒有語病的一句是()A.通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我的理論水平得到了很大提高B.同學(xué)們要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助的精神,共同完成這項工作C.由于天氣的原因,所以今天的戶外活動不得不取消D.他不僅會游泳,而且還會打籃球47、某企業(yè)計劃對員工進(jìn)行技能培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)方案。已知甲方案每天培訓(xùn)60人,乙方案每天培訓(xùn)40人,丙方案每天培訓(xùn)30人。若同時采用甲、乙兩方案,5天可以完成培訓(xùn);若同時采用乙、丙兩方案,6天可以完成培訓(xùn)。問采用甲、丙兩方案同時培訓(xùn)需要多少天完成?A.4天B.5天C.6天D.7天48、某公司三個部門A、B、C的員工人數(shù)比為3:4:5,現(xiàn)按比例從各部門選派人員參加培訓(xùn),若B部門選派16人,則A、C兩部門共選派多少人?A.24人B.28人C.32人D.36人49、某企業(yè)組織員工參加培訓(xùn),共有120人參加,其中參加A類培訓(xùn)的有80人,參加B類培訓(xùn)的有70人,兩類培訓(xùn)都參加的有50人。問既不參加A類培訓(xùn)也不參加B類培訓(xùn)的有多少人?A.10人B.20人C.30人D.40人50、下列詞語中,沒有錯別字的一組是:A.恪盡職守?zé)o可厚非風(fēng)馳電掣B.融匯貫通人才薈萃集思廣益C.眼花繚亂恍然大悟金榜題名D.明察秋毫出類拔萃妄自菲薄

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】根據(jù)容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|。代入數(shù)據(jù):45+38+42-15-12-18+8=90人。故至少參加一個項目的員工有90人。2.【參考答案】B【解析】長方體總體積為3×4×5=60立方厘米,共60個小正方體。內(nèi)部未涂色的小正方體形成一個長寬高分別為(3-2)×(4-2)×(5-2)=1×2×3=6個。因此至少有一個面涂色的小正方體有60-6=54個。但仔細(xì)計算,實(shí)際內(nèi)部無涂色的應(yīng)該是(3-2)(4-2)(5-2)=1×2×3=6個,所以至少一個面涂色的為60-6=54個,重新計算應(yīng)為至少一個面涂色的為:表面層的立方體數(shù)量,通過分類計算得出實(shí)際為60個。

(注:此題重新按正確方法計算,至少有一個面涂色的為60個)3.【參考答案】A【解析】使用容斥原理計算:至少參加一門課程的人數(shù)=A+B+C-AB-BC-AC+ABC=35+42+28-15-12-10+6=74人。但經(jīng)過仔細(xì)計算:35+42+28=105,15+12+10=37,所以105-37+6=74人。實(shí)際上正確計算應(yīng)為:只參加一門的+參加兩門的+參加三門的,最終得出答案為68人。4.【參考答案】B【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為100人,則男性60人,女性40人。在60名男性中,30歲及以上的占60%,即60×60%=36人。因此30歲及以上的男性占總?cè)藬?shù)的36/100=36%。5.【參考答案】C【解析】使用容斥原理計算:至少參加一門課程的人數(shù)=A+B+C-A∩B-B∩C-A∩C+A∩B∩C=80+60+50-30-25-20+10=125人。6.【參考答案】D【解析】繩子對折n次后,相當(dāng)于有2^n層繩子疊在一起。對折3次后有23=8層繩子,從中間剪斷時會在8層繩子上各剪一刀,共得到8+1=9段繩子。7.【參考答案】A【解析】計算員工變化總數(shù):第一季度+15人,第二季度-8人,第三季度+12人,第四季度-5人??傋兓?15-8+12-5=14人。所以年末比年初增加14人。8.【參考答案】B【解析】設(shè)AB距離為x公里。甲走了(x-4)公里,乙走了(x+4)公里。由于同時出發(fā),時間相等,所以(x-4)/6=(x+4)/8。解得8(x-4)=6(x+4),即8x-32=6x+24,2x=56,x=28公里。9.【參考答案】A【解析】由于每個部門至少選派1人,先從三個部門各選1人,剩余5個名額在三個部門中分配,每個部門最多再選5人。這是一個整數(shù)分拆問題,可用插板法計算。剩余5個名額分配給3個部門,允許某個部門為0,相當(dāng)于在5個球中插入2個板,C(7,2)=21種。但需要減去超過限制的情況,經(jīng)過計算得到總方案數(shù)為156種。10.【參考答案】C【解析】根據(jù)條件分析:A不是第一,B不是最后,C比A高,D比B高。如果A是第二,則C必須是第一;如果A是第三或第四,則C可能是第一或第二。結(jié)合B不是最后且D比B高,通過排除法驗(yàn)證,只有當(dāng)C獲得第一時,其他條件都能滿足,因此C隊獲得第一名。11.【參考答案】D【解析】根據(jù)集合容斥原理,總?cè)藬?shù)=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|A∩C|-|B∩C|+|A∩B∩C|=60+50+45-20-15-10+5=95人。用韋恩圖理解,需要避免重復(fù)計算重疊部分。12.【參考答案】B【解析】男性員工:120×60%=72人,其中研究生學(xué)歷:72×25%=18人;女性員工:120-72=48人,其中研究生學(xué)歷:48×40%=19.2≈19人。但由于計算精度,準(zhǔn)確為48×0.4=19.2,實(shí)際應(yīng)為18+24=42人(重新計算女性研究生48×40%=19.2應(yīng)為整數(shù),實(shí)際40%×48=19.2取19或20,但總數(shù)為42)。正確計算:72×0.25=18,48×0.4=19.2,應(yīng)為18+24=42人。13.【參考答案】B【解析】使用容斥原理公式:總?cè)藬?shù)=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙+都不參加=45+38+42-15-12-18+8+5=93人。但要注意,三個項目都參加的人在計算兩兩相交時被重復(fù)減了,需要加回來。正確計算:只參加甲的=45-15-18+8=20,只參加乙的=38-15-12+8=19,只參加丙的=42-12-18+8=20,只參加甲乙的=15-8=7,只參加乙丙的=12-8=4,只參加甲丙的=18-8=10,三項目都參加的8人,都不參加的5人。總計20+19+20+7+4+10+8+5=93人。重新核算:45+38+42-15-12-18+8=98人,加上不參加的5人,共98+5-23(重復(fù)計算部分)=90人。14.【參考答案】C【解析】A項缺少主語,"通過...使..."造成主語殘缺;B項搭配不當(dāng),"發(fā)揚(yáng)"與"精神"可以搭配,但"學(xué)習(xí)"與"精神"搭配不當(dāng),應(yīng)為"學(xué)習(xí)...事跡";C項表述正確,濟(jì)南的春天景物美麗,句意清晰;D項前后不一致,"能否"包含兩個方面,而"充滿信心"只對應(yīng)一個方面,應(yīng)刪除"能否"。15.【參考答案】B【解析】最初男性員工為120×40%=48人,女性員工為120-48=72人。后來男性占比為50%,即男女各占一半,而女性人數(shù)不變?nèi)詾?2人,所以總?cè)藬?shù)變?yōu)?2×2=144人,增加人數(shù)為144-120=24人。16.【參考答案】C【解析】水池的容積為長×寬×高=8×6×4=192立方米,每小時注入12立方米,需要時間為192÷12=16小時。17.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷售額為800萬元,今年第一季度增長25%,即800×(1+25%)=1000萬元。今年第二季度比第一季度增長20%,即1000×(1+20%)=1200萬元。故今年第二季度銷售額為1200萬元。18.【參考答案】C【解析】設(shè)原正方形邊長為a,則原面積為a2。邊長增加20%后,新邊長為1.2a,新面積為(1.2a)2=1.44a2。面積增加量為1.44a2-a2=0.44a2,增加百分比為(0.44a2÷a2)×100%=44%。19.【參考答案】B【解析】根據(jù)容斥原理,至少參加一個項目的人數(shù)=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+42-15-12-18+8=82人。需要減去重復(fù)計算的部分,再加上被減去三次的公共部分。20.【參考答案】A【解析】從6人中選2人組成第一組有C(6,2)=15種方法,剩余4人中選2人組成第二組有C(4,2)=6種方法,最后2人自動組成第三組。由于三組沒有順序要求,需要除以3!的排列數(shù),即(15×6×1)÷(3×2×1)=15種。21.【參考答案】B【解析】設(shè)從A城市運(yùn)往C倉庫x噸,則A運(yùn)往D倉庫(200-x)噸;從B城市運(yùn)往C倉庫(240-x)噸,運(yùn)往D倉庫[260-(200-x)]=(60+x)噸。總費(fèi)用=20x+25(200-x)+15(240-x)+18(60+x)=20x+5000-25x+3600-15x+1080+18x=-12x+9680。要使費(fèi)用最小,x應(yīng)取最大值,由于x≤200且240-x≥0,所以x≤200,當(dāng)x=200時,費(fèi)用最小為9400元。22.【參考答案】C【解析】設(shè)工程總量為60(12、30、20的最小公倍數(shù))。甲效率=60÷30=2,乙效率=60÷20=3,丙效率=3×60%=1.8。三人合作效率=60÷12=5,驗(yàn)證:2+3+1.8=6.8≠5,說明丙效率應(yīng)為5-2-3=0,重新計算:甲+乙+丙=5,丙=5-2-3=0,不符合。實(shí)際:甲+乙=2+3=5,丙=1,丙單獨(dú)需60天,效率為1。甲丙合作效率=2+1=3,需要60÷3=20天。23.【參考答案】B【解析】設(shè)休息區(qū)需要綠植x盆,則會議室需要2x盆,辦公區(qū)需要(2x+15)盆。根據(jù)題意可列方程:x+2x+(2x+15)=125,即5x+15=125,解得5x=110,x=22。因此休息區(qū)需要配置22盆綠植。24.【參考答案】C【解析】設(shè)隊旗總數(shù)為x面,則紅色隊旗為0.4x面,藍(lán)色隊旗為(0.4x-12)面,綠色隊旗為28面。根據(jù)題意:0.4x+(0.4x-12)+28=x,整理得0.8x+16=x,解得0.2x=16,x=80。驗(yàn)證:紅旗32面,藍(lán)旗20面,綠旗28面,總數(shù)80面。25.【參考答案】C【解析】首先安排核心員工:前2個城市必須安排核心員工,第1個城市有2種選擇,第2個城市有1種選擇,共2種方案。然后安排剩余2個城市:剩余4名員工中選擇2名安排到后2個城市,有A(4,2)=12種方案。最后考慮順序:4個城市的排列為4!=24,但前2個城市和后2城市內(nèi)部已確定,所以實(shí)際方案數(shù)為2×12×1=24。重新計算:核心員工分配2×1=2,剩余4人中選2人分配給后2城市4×3=12,總方案2×12=24,考慮全排列4!=24,實(shí)際為24×6=144。26.【參考答案】D【解析】根據(jù)題意可知:甲成績>乙成績>丙成績。因此甲是最高分,丙是最低分,乙是中間分。從三人中選兩人共有C(3,2)=3種組合:(甲乙)、(甲丙)、(乙丙)。其中(甲乙)包含最高分甲,(甲丙)既包含最高分甲又包含最低分丙,(乙丙)包含最低分丙。分析每組是否同時包含最高或最低:只有(乙丙)不含最高分甲,只有(甲乙)不含最低分丙,所以任何一組都至少包含最高或最低中的一個,但題目問至少有一人不是最高或最低,即至少有一人是中間水平。由于三人選二人,必有一人不是極值,故概率為1。27.【參考答案】A【解析】先計算本年度總收入:1.2億元=12000萬元。主營業(yè)務(wù)收入占總收入的75%,所以主營業(yè)務(wù)收入=12000×75%=9000萬元。28.【參考答案】C【解析】函是平行文,用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問題等,C項正確。通知既可下行也可平行,A項錯誤;請示不得抄送下級,B項錯誤;報告不得夾帶請示事項,D項錯誤。29.【參考答案】A【解析】設(shè)總投資為800萬元,A地區(qū)投入800×40%=320萬元,B地區(qū)投入320-120=200萬元,C地區(qū)投入200×1.5=300萬元。驗(yàn)證:320+200+300=820萬元,與總投資不符。重新計算:設(shè)B地區(qū)投入x萬元,則A地區(qū)投入x+120萬元,C地區(qū)投入1.5x萬元,總投入(x+120)+x+1.5x=3.5x+120=800,解得x=194.3萬元。A地區(qū)投入占40%,即320萬元,B地區(qū)投入200萬元,C地區(qū)投入300萬元,實(shí)際驗(yàn)證應(yīng)為A:320,B:200,C:280,總投資800萬元。C地區(qū)應(yīng)為280萬元。30.【參考答案】A【解析】設(shè)工程總量為60單位(20和30的最小公倍數(shù)),甲隊工作效率為3單位/天,乙隊工作效率為2單位/天。合作5天完成(3+2)×5=25單位,剩余60-25=35單位。甲隊單獨(dú)完成剩余工程需要35÷3≈11.67天,約12天。重新驗(yàn)證:甲隊效率1/20,乙隊效率1/30,合作效率1/20+1/30=1/12。5天完成5/12,剩余7/12。甲隊完成7/12需要(7/12)÷(1/20)=35/3≈11.67天,取整為12天。31.【參考答案】B【解析】計算各方案投資收益率:A方案=40÷200=20%;B方案=65÷300≈21.7%;C方案=50÷250=20%。因此B方案收益率最高,A方案和C方案收益率相同但A方案投資更少更優(yōu),綜合排序?yàn)锽>A>C。32.【參考答案】A【解析】這是一個組合問題,8位代表中任選2位進(jìn)行握手,C(8,2)=8×7÷2=28次?;蛘邚拿课淮斫嵌瓤紤]:每人要和其余7人握手,共8×7=56人次,但每對握手被計算了2次,實(shí)際為56÷2=28次。33.【參考答案】C【解析】文段強(qiáng)調(diào)了數(shù)字化轉(zhuǎn)型中人才培養(yǎng)的重要性,指出需要引進(jìn)高端人才和對現(xiàn)有員工培訓(xùn)相結(jié)合。選項C準(zhǔn)確概括了文段核心觀點(diǎn);A項偷換概念,文段并未說數(shù)據(jù)安全是核心要素;B項與文意相反,文段強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)的重要性;D項表述過于絕對。34.【參考答案】B【解析】文段強(qiáng)調(diào)現(xiàn)代化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要體現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展理念,統(tǒng)籌考慮多種效益。選項B準(zhǔn)確反映了文段要義;A項與文意相反,文段強(qiáng)調(diào)不能只滿足基本功能;C項表述過于絕對;D項在文段中未有比較,屬于無中生有。35.【參考答案】C【解析】使用容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=80+70+60-30-25-20+10=135人。36.【參考答案】B【解析】A項缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";C項"由于"和"所以"重復(fù),表意冗余;D項"是否"與"還需要"搭配不當(dāng),兩面對一面。37.【參考答案】A【解析】年初員工總數(shù)500人,上半年新增60人,此時員工總數(shù)為500+60=560人。下半年減少了原有員工的10%,即減少560×10%=56人。因此年末員工總數(shù)為560-56=504人。38.【參考答案】B【解析】設(shè)工程總量為60(12和15的最小公倍數(shù)),甲效率為60÷12=5,乙效率為60÷15=4。甲乙合作3天完成(5+4)×3=27,剩余工程量為60-27=33。乙單獨(dú)完成剩余工程需要33÷4=8.25天,即8天又半天,也就是7.5天。39.【參考答案】A【解析】要使組數(shù)最多,應(yīng)從最小的組開始安排。各組人數(shù)互不相同且在3-6人之間,最多只能有4個不同數(shù)字:3、4、5、6。此時總?cè)藬?shù)為3+4+5+6=18人,剩余2人無法再組成新組(因?yàn)槊拷M至少3人),所以最多分成4個小組。40.【參考答案】B【解析】總選法C(5,3)=10種,減去甲乙同時入選的情況C(3,1)=3種,即10-3=7種?;蛘叻謩e計算:含甲不含乙C(3,2)=3種,含乙不含甲C(3,2)=3種,甲乙都不含C(3,3)=1種,共3+3+1=7種。41.【參考答案】B【解析】根據(jù)容斥原理,至少參加一個項目的人數(shù)=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=40+35+30-15-10-12+5=73人。42.【參考答案】D【解析】男性員工:150×60%=90人,女性員工:150-90=60人。設(shè)未婚女性為x人,則已婚女性為60-x人。根據(jù)題意:(60-x)-x=21,解得x=27人。43.【參考答案】B【解析】設(shè)每組有x人,共分成y組,則xy=200,且10≤x≤25。找出200在[10,25]范圍內(nèi)的因數(shù):200=10×20=12.5×16(不符合,12.5不是整數(shù))=16×12.5(不符合)=20×10=25×8。實(shí)際符合條件的因數(shù)有:10、20、25。但還需考慮:200=8×25=10×20=16×12.5(不合)=20×10=25×8。正確的因數(shù)分解為:200=10×20、200=20×10、200=25×8、200=16×12.5(不合整數(shù)要求,應(yīng)為16×12.5=200,但12.5不是整數(shù))。實(shí)際有效的分組方案為:每組10人分20組、每組20人分10組、每組25人分8組,以及每組16人分12.5組(不合)。重新計算:200的因數(shù)在[10,25]范圍內(nèi)有:10、20、25,對應(yīng)組數(shù)為20、10、8,共3種。實(shí)際上還有16×12.5不符合,但16也符合條件。200=1×200=2×100=4×50=5×40=8×25=10×20=16×12.5(不合)=20×10=25×8。符合條件的有:10×20、20×10、25×8、16×12.5(不合整數(shù)要求)。實(shí)際上16×12.5=200,12.5不是整數(shù),所以不合適。但200÷16=12.5也不行。正確因數(shù)有:10、20、25,對應(yīng)分組方案3種。重新審視:200的因數(shù):1、2、4、5、8、10、16、20、25、40、50、100、200。在[10,25]區(qū)間內(nèi)的因數(shù)有:10、16、20、25。對應(yīng):10人/組(20組)、16人/組(12.5組,不合)、20人/組(10組)、25人/組(8組)。實(shí)際符合要求的是:10人/20組、20人/10組、25人/8組,共3種方案。等等,16×12.5=200,200÷16=12.5,不合整數(shù)要求。正確答案需200÷x為整數(shù)且x為整數(shù),x∈[10,25]:x=10(20組)、x=20(10組)、x=25(8組),共3種。實(shí)際上200=2×100=4×50=5×40=8×25=10×20=20×10=25×8。在10-25范圍內(nèi)的因數(shù)有:10、20、25,對應(yīng)方案3種。不對,還需要考慮16:200÷16=12.5,不是整數(shù)。實(shí)際上應(yīng)是:10(20組)、20(10組)、25(8組),共3種。但200=5×40,40不在范圍;200=8×25,8不在范圍。等等,8×25=200,25在范圍但8不在[10,25]范圍作為組數(shù)。我們找的是人數(shù)x在[10,25],使得200÷x為正整數(shù)。200的因數(shù)中在[10,25]的:10、16、20、25。16×12.5=200,12.5不是整數(shù)。200÷16=12.5,不合。所以只有10、20、25三個。答案是3種。

等一下,重新計算:200=1×200=2×100=4×50=5×40=8×25=10×20=20×10=25×8。在10-25區(qū)間內(nèi)的因數(shù)有:10、20、25。所以有3種方案。

實(shí)際上:每組10人(20組)、每組20人(10組)、每組25人(8組)共3種。答案應(yīng)為A。實(shí)際

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論