快遞存放保管制度規(guī)范_第1頁(yè)
快遞存放保管制度規(guī)范_第2頁(yè)
快遞存放保管制度規(guī)范_第3頁(yè)
快遞存放保管制度規(guī)范_第4頁(yè)
快遞存放保管制度規(guī)范_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE快遞存放保管制度規(guī)范一、總則(一)目的為規(guī)范公司快遞存放保管工作,確??爝f包裹的安全、完整,提高快遞服務(wù)效率,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部所有涉及快遞接收、存放及保管的部門(mén)和人員。(三)基本原則1.安全第一原則:確??爝f包裹在存放保管過(guò)程中的安全,防止丟失、損壞、被盜等情況發(fā)生。2.規(guī)范操作原則:嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行快遞的接收、存放、保管及發(fā)放工作。3.高效服務(wù)原則:在保證安全和規(guī)范的前提下,盡可能提高快遞服務(wù)效率,滿足公司員工的需求。二、快遞接收(一)接收流程1.快遞到達(dá)公司后,由前臺(tái)或指定的接收人員負(fù)責(zé)接收。接收人員應(yīng)仔細(xì)核對(duì)快遞面單信息,包括收件人姓名、部門(mén)、聯(lián)系電話、快遞單號(hào)等,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。2.對(duì)于收件人信息不明確或存在疑問(wèn)的快遞,接收人員應(yīng)及時(shí)與收件人或寄件人取得聯(lián)系,核實(shí)相關(guān)信息。3.接收人員在接收快遞時(shí),應(yīng)檢查快遞包裹的外包裝是否完好,有無(wú)破損、變形、水漬等情況。如發(fā)現(xiàn)外包裝異常,應(yīng)及時(shí)與寄件人溝通,并做好記錄。(二)登記備案1.接收人員接收快遞后,應(yīng)立即在快遞接收登記表上進(jìn)行詳細(xì)登記。登記表應(yīng)包括快遞單號(hào)、寄件人姓名、寄件人聯(lián)系電話、收件人姓名、收件人部門(mén)、收件人聯(lián)系電話、快遞到達(dá)時(shí)間、快遞包裹內(nèi)容簡(jiǎn)要描述等信息。2.登記完成后,接收人員應(yīng)在快遞包裹上粘貼公司統(tǒng)一制作的快遞標(biāo)識(shí)牌,標(biāo)識(shí)牌上應(yīng)注明快遞單號(hào)、收件人姓名、收件人部門(mén)及存放位置等信息。3.接收人員應(yīng)將登記好的快遞接收登記表每日進(jìn)行整理歸檔,保存期限為[X]年,以備查閱。三、快遞存放(一)存放區(qū)域1.公司應(yīng)設(shè)立專門(mén)的快遞存放區(qū)域,存放區(qū)域應(yīng)保持干燥、通風(fēng)、整潔,具備防火、防盜、防潮等安全條件。2.快遞存放區(qū)域應(yīng)劃分不同的存放區(qū)域,如普通快遞區(qū)、重要快遞區(qū)、易碎快遞區(qū)等,以便對(duì)不同類型的快遞進(jìn)行分類存放。3.存放區(qū)域應(yīng)設(shè)置明顯的標(biāo)識(shí)牌,標(biāo)明各存放區(qū)域的名稱、功能及注意事項(xiàng)等信息。(二)存放方式1.快遞應(yīng)按照收件人部門(mén)或收件人姓名進(jìn)行分類存放,以便于查找和發(fā)放。2.對(duì)于體積較大或較重的快遞,應(yīng)單獨(dú)存放,并做好相應(yīng)標(biāo)識(shí),避免與其他快遞混淆。3.易碎快遞應(yīng)單獨(dú)存放在專門(mén)的易碎物品存放區(qū)域,并在快遞包裹上標(biāo)明“易碎物品”字樣,存放時(shí)應(yīng)采取相應(yīng)的防護(hù)措施,如使用緩沖材料進(jìn)行包裹等,防止快遞在存放過(guò)程中受到損壞。(三)存放期限1.普通快遞的存放期限為[X]個(gè)工作日,超過(guò)存放期限的快遞,接收人員應(yīng)及時(shí)與收件人聯(lián)系,通知其盡快領(lǐng)取。2.重要快遞或緊急快遞的存放期限根據(jù)實(shí)際情況另行確定,但最長(zhǎng)不得超過(guò)[X]個(gè)工作日。3.對(duì)于無(wú)法聯(lián)系到收件人或收件人逾期未領(lǐng)取的快遞,接收人員應(yīng)做好記錄,并按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。四、快遞保管(一)保管責(zé)任1.公司指定專人負(fù)責(zé)快遞的保管工作,保管人員應(yīng)定期對(duì)快遞存放區(qū)域進(jìn)行巡查,檢查快遞包裹的存放情況,確??爝f包裹的安全。2.保管人員應(yīng)妥善保管快遞接收登記表等相關(guān)資料,不得擅自銷毀或丟失。3.如發(fā)現(xiàn)快遞包裹存在丟失、損壞、被盜等情況,保管人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查處理。(二)安全措施1.存放區(qū)域應(yīng)安裝監(jiān)控設(shè)備,對(duì)快遞存放區(qū)域進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,確保監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行,監(jiān)控資料保存期限為[X]天。2.存放區(qū)域應(yīng)配備必要的消防器材,如滅火器、消防栓等,并定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保消防器材完好有效。3.保管人員應(yīng)掌握基本的安全知識(shí)和應(yīng)急處理技能,如火災(zāi)、盜竊等突發(fā)事件的應(yīng)急處理方法,確保在緊急情況下能夠及時(shí)采取有效的措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)。(三)盤(pán)點(diǎn)清查1.公司應(yīng)定期對(duì)快遞進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清查,盤(pán)點(diǎn)清查周期為[X]個(gè)月。盤(pán)點(diǎn)清查時(shí),保管人員應(yīng)與快遞接收登記表進(jìn)行核對(duì),確保賬實(shí)相符。2.如發(fā)現(xiàn)賬實(shí)不符的情況,保管人員應(yīng)及時(shí)查明原因,并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。對(duì)于因人為原因造成的損失,應(yīng)追究相關(guān)人員的責(zé)任。3.盤(pán)點(diǎn)清查結(jié)束后,應(yīng)形成盤(pán)點(diǎn)清查報(bào)告,報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括盤(pán)點(diǎn)清查的時(shí)間、范圍、結(jié)果、存在的問(wèn)題及整改措施等信息。五、快遞發(fā)放(一)發(fā)放流程1.收件人領(lǐng)取快遞時(shí),應(yīng)先到前臺(tái)或指定的發(fā)放地點(diǎn)進(jìn)行登記,填寫(xiě)快遞領(lǐng)取登記表,注明快遞單號(hào)、收件人姓名、收件人部門(mén)、聯(lián)系電話等信息。2.發(fā)放人員核對(duì)收件人身份信息及快遞單號(hào)無(wú)誤后,在快遞接收登記表上簽字確認(rèn),并將快遞包裹發(fā)放給收件人。3.對(duì)于代領(lǐng)快遞的情況,代領(lǐng)人應(yīng)出示本人有效身份證件及收件人的授權(quán)委托書(shū),并按照上述發(fā)放流程進(jìn)行操作。(二)發(fā)放記錄1.發(fā)放人員應(yīng)在快遞領(lǐng)取登記表上詳細(xì)記錄快遞發(fā)放的時(shí)間、發(fā)放人員姓名、收件人姓名、收件人部門(mén)、聯(lián)系電話、快遞單號(hào)等信息。2.快遞領(lǐng)取登記表應(yīng)每日進(jìn)行整理歸檔,保存期限為[X]年,以備查閱。六、特殊情況處理(一)快遞損壞1.如收件人發(fā)現(xiàn)領(lǐng)取的快遞包裹存在損壞情況,應(yīng)立即向發(fā)放人員提出,并當(dāng)場(chǎng)拍照留證。2.發(fā)放人員應(yīng)及時(shí)與寄件人取得聯(lián)系,說(shuō)明快遞損壞情況,并按照寄件人的要求進(jìn)行處理。如寄件人要求補(bǔ)發(fā)快遞,發(fā)放人員應(yīng)協(xié)助收件人辦理相關(guān)手續(xù)。3.對(duì)于因快遞公司責(zé)任造成的快遞損壞,公司應(yīng)及時(shí)與快遞公司協(xié)商解決賠償問(wèn)題。(二)快遞丟失1.如發(fā)現(xiàn)快遞包裹丟失,保管人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查處理。2.公司應(yīng)及時(shí)與快遞公司取得聯(lián)系,了解快遞丟失的情況,并要求快遞公司承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.對(duì)于因公司內(nèi)部人員責(zé)任造成的快遞丟失,公司應(yīng)追究相關(guān)人員的責(zé)任,并根據(jù)損失情況要求其進(jìn)行賠償。(三)快遞延誤1.如因快遞公司原因?qū)е驴爝f延誤,公司應(yīng)及時(shí)與快遞公司溝通,了解延誤原因及預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間,并向收件人做好解釋工作。2.對(duì)于因特殊原因?qū)е碌目爝f延誤,如自然災(zāi)害、交通管制等,公司應(yīng)及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整快遞發(fā)放計(jì)劃。七、監(jiān)督與考核(一)監(jiān)督檢查1.公司應(yīng)定期對(duì)快遞存放保管制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,檢查內(nèi)容包括快遞接收、存放、保管、發(fā)放等環(huán)節(jié)的操作是否規(guī)范,安全措施是否落實(shí)到位等。2.監(jiān)督檢查可采用定期檢查、不定期抽查等方式進(jìn)行,檢查結(jié)果應(yīng)形成書(shū)面報(bào)告,并及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)和人員。(二)考核機(jī)制1.公司應(yīng)建立快遞存放保管工作考核機(jī)制,對(duì)相關(guān)部門(mén)和人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、安全管理等方面。2.考核結(jié)果與員工的績(jī)效獎(jiǎng)金、晉升等掛鉤,對(duì)于工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門(mén)和人員給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于工作不力或違反制度規(guī)定的部門(mén)和人員進(jìn)行批評(píng)教育、扣發(fā)績(jī)效

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論