PAGE視頻偵查取證制度規(guī)范一、總則（一）目的為規(guī)范視頻偵查取證工作，確保視頻資料收集、提取、保管、分析等環(huán)節(jié)合法、科學(xué)、有效，提高案件偵查效率和質(zhì)量，保障司法公正，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)涉及視頻偵查取證工作的所有部門和人員，包括但不限于刑偵部門、技術(shù)支持部門、案件承辦人員等。（三）基本原則1.合法性原則視頻偵查取證工作必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，確保所獲取的視頻資料來源合法、收集程序合法、證據(jù)形式合法。2.客觀性原則以客觀、真實、全面的態(tài)度對待視頻資料，避免主觀臆斷和片面解讀，確保所提取的證據(jù)能夠準(zhǔn)確反映案件事實。3.關(guān)聯(lián)性原則所收集的視頻資料應(yīng)與案件具有直接或間接的關(guān)聯(lián)性，能夠?qū)Π讣膫刹?、起訴和審判起到證明作用。4.保密性原則對涉及案件的視頻資料及相關(guān)信息嚴(yán)格保密，防止信息泄露，保護當(dāng)事人的合法權(quán)益。二、視頻偵查取證工作流程（一）視頻資料的發(fā)現(xiàn)與收集1.主動發(fā)現(xiàn)偵查人員在日常工作中，應(yīng)關(guān)注各類可能存在視頻監(jiān)控設(shè)備的場所，如公共場所、案發(fā)現(xiàn)場周邊、涉案單位及相關(guān)區(qū)域等，主動尋找與案件有關(guān)的視頻資料。定期對轄區(qū)內(nèi)的視頻監(jiān)控資源進行梳理和排查，建立視頻監(jiān)控點位數(shù)據(jù)庫，以便及時發(fā)現(xiàn)和獲取有用的視頻信息。2.線索移送其他部門或群眾發(fā)現(xiàn)與案件相關(guān)的視頻線索后，應(yīng)及時移送至視頻偵查部門。移送時應(yīng)填寫線索移送登記表，詳細(xì)記錄線索的發(fā)現(xiàn)時間、地點、來源、簡要內(nèi)容等信息。視頻偵查部門收到線索移送后，應(yīng)及時進行登記，并安排專人對線索進行初步審查，判斷其與案件的關(guān)聯(lián)性和價值。（二）視頻資料的提取1.提取主體視頻資料的提取應(yīng)由具有相應(yīng)資質(zhì)和授權(quán)的人員進行，一般為經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的視頻偵查技術(shù)人員或案件承辦人員。提取過程中應(yīng)至少有兩名工作人員在場，并做好記錄。2.提取方式現(xiàn)場提取對于存儲在本地設(shè)備中的視頻資料，經(jīng)設(shè)備所有者或管理者同意后，可在現(xiàn)場直接提取。提取時應(yīng)制作提取筆錄，記錄提取時間、地點、設(shè)備名稱、存儲位置、提取內(nèi)容等信息，并由設(shè)備所有者或管理者簽字確認(rèn)。遠程提取對于存儲在遠程服務(wù)器或云端的視頻資料，可通過合法途徑與相關(guān)單位或機構(gòu)聯(lián)系，采用遠程下載、拷貝等方式進行提取。遠程提取過程應(yīng)進行全程錄像，并詳細(xì)記錄提取的操作步驟、時間、相關(guān)人員等信息。復(fù)制備份在提取視頻資料時，應(yīng)盡量采用復(fù)制備份的方式，避免對原始資料造成損壞。復(fù)制備份的資料應(yīng)與原始資料一致，并注明復(fù)制時間、復(fù)制人員等信息。（三）視頻資料的保管1.存儲介質(zhì)選擇根據(jù)視頻資料的類型、數(shù)量和保存期限，選擇合適的存儲介質(zhì)進行保管。一般可采用硬盤、光盤、磁帶等存儲介質(zhì)，并定期對存儲介質(zhì)進行檢查和維護，確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性。2.存儲環(huán)境要求視頻資料應(yīng)存儲在安全、干燥、通風(fēng)的環(huán)境中，避免受到高溫、潮濕、磁場等因素的影響。同時，應(yīng)建立存儲場所的安全管理制度，限制無關(guān)人員進入，防止視頻資料被盜、被篡改或丟失。3.分類編號管理對保管的視頻資料應(yīng)進行分類編號管理，按照案件類別、時間順序、視頻來源等因素進行分類，并為每一份視頻資料賦予唯一的編號。同時，建立視頻資料保管臺賬，詳細(xì)記錄視頻資料的編號、名稱、來源、提取時間、保管期限等信息，便于查詢和管理。4.定期檢查與維護定期對保管的視頻資料進行檢查和維護，檢查存儲介質(zhì)的狀態(tài)、數(shù)據(jù)的完整性等情況。如發(fā)現(xiàn)視頻資料存在損壞、丟失或數(shù)據(jù)異常等問題，應(yīng)及時采取措施進行修復(fù)或恢復(fù)，并記錄相關(guān)情況。（四）視頻資料的分析1.分析人員資質(zhì)視頻資料的分析應(yīng)由具備專業(yè)知識和技能的人員進行，一般為視頻偵查技術(shù)人員或經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的刑偵人員。分析人員應(yīng)熟悉視頻分析軟件和工具的使用，具備良好的觀察力、分析能力和邏輯思維能力。2.分析方法與步驟初步瀏覽對提取的視頻資料進行初步瀏覽，了解視頻的基本內(nèi)容、拍攝時間和地點、涉及的人物和事件等信息，確定視頻與案件的關(guān)聯(lián)性和重點關(guān)注內(nèi)容。詳細(xì)分析運用專業(yè)的視頻分析軟件和工具，對視頻進行逐幀分析，提取關(guān)鍵信息，如人物特征、行為動作、物品細(xì)節(jié)等。同時，結(jié)合案件情況，對視頻中的信息進行比對、關(guān)聯(lián)和綜合分析，尋找與案件有關(guān)的線索和證據(jù)。制作分析報告分析人員應(yīng)將視頻分析的過程和結(jié)果制作成分析報告，報告內(nèi)容應(yīng)包括視頻資料的基本情況、分析方法、關(guān)鍵信息提取、與案件的關(guān)聯(lián)性分析以及得出的結(jié)論等。分析報告應(yīng)客觀、準(zhǔn)確、詳細(xì)，并由分析人員簽字確認(rèn)。（五）視頻資料的使用與移送1.內(nèi)部使用視頻資料經(jīng)分析后，可根據(jù)案件偵查工作的需要，在本公司/組織內(nèi)部進行使用。使用時應(yīng)嚴(yán)格履行審批手續(xù)，注明使用目的、使用范圍、使用期限等信息，并確保視頻資料的安全和保密。2.移送司法機關(guān)對于作為案件證據(jù)的視頻資料，應(yīng)按照法定程序及時移送司法機關(guān)。移送時應(yīng)制作移送清單，詳細(xì)記錄視頻資料的編號、名稱、來源、提取時間、分析情況等信息，并由接收單位簽字確認(rèn)。同時，應(yīng)配合司法機關(guān)做好相關(guān)的調(diào)查和質(zhì)證工作。三、視頻偵查取證工作中的技術(shù)規(guī)范（一）視頻監(jiān)控設(shè)備的安裝與維護1.安裝要求視頻監(jiān)控設(shè)備的安裝應(yīng)符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范，確保監(jiān)控范圍覆蓋全面、圖像清晰、存儲可靠。安裝位置應(yīng)合理，避免出現(xiàn)監(jiān)控盲區(qū)，同時應(yīng)考慮設(shè)備的安全性和穩(wěn)定性，防止設(shè)備被盜、被破壞或受到自然因素的影響。2.維護管理建立視頻監(jiān)控設(shè)備的維護管理制度，定期對設(shè)備進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運行。維護內(nèi)容包括設(shè)備硬件檢查、軟件升級、數(shù)據(jù)備份、清潔除塵等。同時，應(yīng)建立設(shè)備故障應(yīng)急預(yù)案，及時處理設(shè)備出現(xiàn)的故障和問題。（二）視頻資料的存儲與管理技術(shù)1.存儲格式視頻資料應(yīng)采用標(biāo)準(zhǔn)的存儲格式進行保存，如H.264、MPEG4等，確保視頻質(zhì)量和兼容性。同時，應(yīng)根據(jù)實際需要選擇合適的分辨率和幀率，以滿足不同的應(yīng)用場景。2.存儲容量規(guī)劃根據(jù)視頻監(jiān)控設(shè)備的數(shù)量、監(jiān)控時長、存儲期限等因素，合理規(guī)劃視頻資料的存儲容量。一般應(yīng)預(yù)留一定的存儲空間，以應(yīng)對突發(fā)情況和數(shù)據(jù)增長的需求。同時，應(yīng)定期對存儲數(shù)據(jù)進行清理和歸檔，刪除過期無用的數(shù)據(jù)，釋放存儲空間。3.數(shù)據(jù)加密與安全防護對存儲的視頻資料應(yīng)進行加密處理，防止數(shù)據(jù)被非法獲取和篡改。同時，應(yīng)采取安全防護措施，如設(shè)置訪問權(quán)限、安裝防火墻、防病毒軟件等，保障存儲數(shù)據(jù)的安全性。（三）視頻分析技術(shù)與工具1.常用分析技術(shù)視頻偵查取證工作中常用的分析技術(shù)包括圖像增強、目標(biāo)檢測、行為分析、軌跡跟蹤等。分析人員應(yīng)熟練掌握這些技術(shù)的原理和應(yīng)用方法，能夠運用相關(guān)軟件和工具進行有效的視頻分析。2.分析工具選擇根據(jù)視頻偵查工作的實際需求，選擇合適的視頻分析工具。常用的視頻分析工具包括專業(yè)的視頻編輯軟件、圖像分析軟件、行為分析系統(tǒng)等。同時，應(yīng)關(guān)注技術(shù)發(fā)展動態(tài)，及時更新和升級分析工具，提高視頻分析的效率和準(zhǔn)確性。四、視頻偵查取證工作中的人員管理（一）人員資質(zhì)與培訓(xùn)要求1.資質(zhì)要求從事視頻偵查取證工作的人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，一般應(yīng)具有計算機、電子工程、刑事偵查等相關(guān)專業(yè)背景，并經(jīng)過視頻偵查技術(shù)培訓(xùn)，取得相應(yīng)的資質(zhì)證書。2.培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括法律法規(guī)、視頻偵查技術(shù)、設(shè)備操作與維護、數(shù)據(jù)分析與處理等方面。培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種形式，定期對人員進行培訓(xùn)和考核，確保人員業(yè)務(wù)水平不斷提高。（二）人員職責(zé)分工1.視頻偵查部門負(fù)責(zé)人職責(zé)全面負(fù)責(zé)視頻偵查取證工作的組織、協(xié)調(diào)和管理，制定工作計劃和目標(biāo)，并組織實施。審核視頻偵查取證工作中的重要事項，如線索移送、提取方案、分析報告等，確保工作合法、規(guī)范、有效。協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系，保障視頻偵查取證工作的順利開展。2.視頻偵查技術(shù)人員職責(zé)負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護和管理，確保設(shè)備正常運行。按照規(guī)定的程序和方法，進行視頻資料的提取、存儲、分析等工作，提取關(guān)鍵信息和證據(jù)。協(xié)助案件承辦人員開展視頻偵查工作，提供技術(shù)支持和專業(yè)意見。3.案件承辦人員職責(zé)負(fù)責(zé)案件的偵查工作，提出視頻偵查取證的需求和線索。參與視頻資料的提取、分析和使用過程，對視頻證據(jù)進行審查和判斷。根據(jù)視頻偵查結(jié)果，制定案件偵查策略，推進案件辦理工作。（三）人員考核與獎懲1.考核制度建立視頻偵查取證工作人員考核制度，定期對人員的工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德等方面進行考核?？己私Y(jié)果作為人員晉升、獎勵、培訓(xùn)等的依據(jù)。2.獎勵措施對在視頻偵查取證工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的人員，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等，以激勵人員積極工作，提高工作質(zhì)量和效率。3.懲罰措施對違反視頻偵查取證制度規(guī)范、工作失誤或存在違法違紀(jì)行為的人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處罰措施，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。五、視頻偵查取證工作中的監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督機制1.建立監(jiān)督小組成立視頻偵查取證工作監(jiān)督小組，由視頻偵查部門負(fù)責(zé)人、技術(shù)骨干和紀(jì)檢人員等組成。監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對視頻偵查取證工作的全過程進行監(jiān)督檢查，確保工作符合制度規(guī)范和法律法規(guī)要求。2.定期檢查與不定期抽查定期對視頻偵查取證工作進行全面檢查，檢查內(nèi)容包括工作流程執(zhí)行情況、技術(shù)規(guī)范遵守情況、人員操作情況、設(shè)備管理情況等。同時，不定期進行抽查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題。3.監(jiān)督記錄與反饋對監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題和情況進行詳細(xì)記錄，并及時反饋給相關(guān)部門和人員。要求責(zé)任部門和人員限期整改，并將整改情況報告監(jiān)督小組。監(jiān)督小組對整改情況進行跟蹤復(fù)查，確保問題得到徹底解決。（二）外部監(jiān)督與協(xié)作1.接受司法機關(guān)監(jiān)督視頻偵查取證工作應(yīng)主動接受司法機關(guān)的監(jiān)督，積極配合司法機關(guān)的調(diào)查和審查工作。