PAGE司法所組織規(guī)范制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)司法所的規(guī)范化建設(shè)，提高司法所工作效能，充分發(fā)揮司法所職能作用，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本所實(shí)際情況，制定本組織規(guī)范制度。（二）適用范圍本制度適用于司法所全體工作人員。（三）基本原則1.依法履行職責(zé)原則：嚴(yán)格依照法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，履行司法所各項(xiàng)職能。2.公正公平原則：對(duì)待當(dāng)事人一視同仁，公正處理各類事務(wù)，確保公平正義。3.高效便民原則：簡化工作流程，提高工作效率，為群眾提供便捷的法律服務(wù)。4.責(zé)任追究原則：對(duì)違反制度的行為，依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。二、人員管理規(guī)范（一）人員配備1.根據(jù)工作需要，合理配備司法所工作人員，確保各項(xiàng)工作有序開展。工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的法律專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。2.明確各崗位的職責(zé)和任職條件，實(shí)行崗位責(zé)任制。（二）考勤制度1.工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。2.請(qǐng)假應(yīng)提前按照規(guī)定程序辦理請(qǐng)假手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗。3.建立考勤記錄，定期對(duì)考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和公示。（三）培訓(xùn)與考核1.制定培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.建立考核機(jī)制，對(duì)工作人員的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升晉級(jí)的依據(jù)。三、業(yè)務(wù)工作規(guī)范（一）人民調(diào)解工作1.受理民間糾紛，及時(shí)進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解過程中，應(yīng)遵循自愿、平等、合法的原則。2.建立調(diào)解檔案，對(duì)調(diào)解案件進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括案件基本情況、調(diào)解過程、調(diào)解結(jié)果等。3.定期對(duì)調(diào)解工作進(jìn)行總結(jié)分析，不斷提高調(diào)解工作質(zhì)量。（二）社區(qū)矯正工作1.嚴(yán)格按照社區(qū)矯正相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定，對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)行監(jiān)督管理和教育幫扶。2.建立社區(qū)矯正對(duì)象檔案，記錄其基本信息、矯正方案、日常表現(xiàn)等情況。3.定期組織社區(qū)矯正對(duì)象參加教育學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)等活動(dòng)，確保矯正效果。（三）安置幫教工作1.對(duì)刑滿釋放人員和解除社區(qū)矯正人員進(jìn)行安置幫教，幫助其順利回歸社會(huì)。2.建立安置幫教對(duì)象檔案，與相關(guān)部門和單位協(xié)作，為安置幫教對(duì)象提供就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等幫助。（四）法治宣傳教育工作1.制定法治宣傳教育工作計(jì)劃，組織開展形式多樣的法治宣傳活動(dòng)。2.結(jié)合實(shí)際，針對(duì)不同群體，開展有針對(duì)性的法治宣傳教育，提高公民的法律意識(shí)和法治觀念。3.收集、整理法治宣傳教育資料，建立宣傳教育檔案。四、財(cái)務(wù)管理規(guī)范（一）預(yù)算管理1.按照財(cái)政部門的要求，編制司法所年度預(yù)算，明確各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的收支情況。2.嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，不得擅自調(diào)整預(yù)算項(xiàng)目和金額。（二）經(jīng)費(fèi)使用1.經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)遵循合理、合規(guī)、節(jié)約的原則，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)取得合法有效的票據(jù)，經(jīng)審核后報(bào)銷。3.加強(qiáng)對(duì)經(jīng)費(fèi)使用的監(jiān)督，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。（三）資產(chǎn)管理1.建立資產(chǎn)臺(tái)賬，對(duì)司法所的固定資產(chǎn)和辦公用品進(jìn)行登記管理。2.定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)安全完整。3.資產(chǎn)的購置、處置應(yīng)按照規(guī)定程序辦理。五、檔案管理規(guī)范（一）檔案收集1.各業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)將工作中形成的各類文件、資料、記錄等收集整理，移交檔案管理人員。2.檔案管理人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)接收的檔案材料，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。（二）檔案整理1.按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)收集的檔案進(jìn)行分類、編號(hào)、裝訂等整理工作。2.建立檔案目錄，便于查閱和管理。（三）檔案保管1.設(shè)立專門的檔案庫房，配備必要的保管設(shè)備，確保檔案安全。2.定期對(duì)檔案進(jìn)行檢查，對(duì)破損、褪色等檔案及時(shí)進(jìn)行修復(fù)和復(fù)制。（四）檔案查閱1.嚴(yán)格執(zhí)行檔案查閱制度，查閱檔案應(yīng)填寫查閱申請(qǐng)表，經(jīng)批準(zhǔn)后方可查閱。2.查閱檔案時(shí)，應(yīng)在指定地點(diǎn)進(jìn)行，不得擅自帶出或涂改、損毀檔案。六、設(shè)備設(shè)施管理規(guī)范（一）設(shè)備設(shè)施配備1.根據(jù)工作需要，合理配備辦公設(shè)備、通訊設(shè)備、交通工具等設(shè)施。2.對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行登記造冊(cè)，明確保管責(zé)任。（二）設(shè)備設(shè)施使用1.工作人員應(yīng)正確使用設(shè)備設(shè)施，遵守操作規(guī)程，不得擅自拆卸、改裝設(shè)備設(shè)施。2.定期對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行。（三）設(shè)備設(shè)施維修與更新1.設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并安排維修。2.根據(jù)工作需要和設(shè)備設(shè)施的使用年限，適時(shí)進(jìn)行設(shè)備設(shè)施的更新。七、信息管理規(guī)范（一）信息收集與整理1.建立信息收集渠道，及時(shí)收集與司法所工作相關(guān)的各類信息。2.對(duì)收集的信息進(jìn)行篩選、整理、分析，確保信息的真實(shí)性和有效性。（二）信息發(fā)布1.按照規(guī)定程序，及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)布司法所工作信息，保障公眾知情權(quán)。2.信息發(fā)布應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得泄露國家秘密和工作機(jī)密。（三）信息安全1.加強(qiáng)信息安全管理，采取必要的安全防護(hù)措施，防止信息泄露、丟失和被篡改。2.定期對(duì)信息系統(tǒng)進(jìn)行安全檢查和維護(hù)，確保信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。八、內(nèi)部監(jiān)督與檢查規(guī)范（一）監(jiān)督檢查機(jī)制1.建立內(nèi)部監(jiān)督檢查制度，定期對(duì)司法所各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.成立監(jiān)督檢查小組，負(fù)責(zé)具體的監(jiān)督檢查工作。（二）監(jiān)督檢查內(nèi)容1.對(duì)人員管理、業(yè)務(wù)工作、財(cái)務(wù)管理、檔案管理、設(shè)備設(shè)施管理、信息管理等方面的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。2.檢查工作質(zhì)量、工作效率、工作紀(jì)律等方面的情況。（三）問題整改1.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)下達(dá)整改通知書，